Geçici görevli memurlara sosyal denge tazminatı ödenmesinin mevzuata aykırı bulunması ve kamu zararının önlenmesi kararı (Sayıştay)

ÖZET: Bu karar, İl Özel İdaresi memur kadrosunda olmayan ve diğer kurumlardan geçici olarak görevlendirilen memurlara sosyal denge tazminatı ödenmesinin mevzuata aykırı olduğu gerekçesiyle verilmiştir. 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu ile 375 sayılı KHK’nin ek 15. maddesi, sosyal denge tazminatının yalnızca il özel idarelerinin kadro ve pozisyonlarında istihdam edilen kamu görevlilerine […]

→

2005 sonrası işe giren işçilerin maaşlarının eşitlik ilkesine aykırı şekilde 2005 öncesi işe girenlerle aynı skala üzerinden ödenmesi kamu zararı olarak değerlendirildi (Sayıştay)

ÖZET: Bu karar, İl Özel İdaresinde 2005 yılından sonra işe başlayan işçilerin maaş ödemelerinde uygulanan ücret skalası ile ilgili bir hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. 2013 yılında İl Genel Meclisi tarafından alınan bir karar ile, 2005 sonrası işe giren işçilerin maaşlarının 2005 öncesi işe girenlerle aynı skala üzerinden ödenmesine karar verilmiş, ancak bu durum, 2. Dönem […]

→

2005 sonrası işe başlayan işçilere kıdem farkı gözetilmeden eşit ücret ödenmesi nedeniyle kamu zararının tazminine karar verilmesi (Sayıştay)

ÖZET: İl Özel İdaresinde 2005 yılından sonra işe başlayan işçilerin maaş ödemelerinde, 2. Dönem Toplu İş Sözleşmesinin 17. maddesine göre belirlenen Ek 1/B ücret skalası yerine, 2005 öncesi işe giren işçilere uygulanan Ek 1/A ücret skalasının uygulanması nedeniyle kamu zararı oluştuğu tespit edilmiştir. İl Genel Meclisi’nin 07.02.2013 tarihli kararıyla yapılan bu uygulama, toplu iş sözleşmesi […]

→

Belediye görevlilerine hukuka aykırı harcırah ödemesi nedeniyle kamu zararının tazmini ve sorumluların itirazlarının reddi (Sayıştay)

ÖZET: Bu karar, belediye görevlilerine ait geçici görev harcırahı hesabına yapılan harcamaların hukuka aykırı olarak dahil edilmesi nedeniyle kamu zararına yol açıldığı iddiasına dayanmaktadır. Sayıştay, Belediye Başkanı ve diğer ilgili kişilere tazmin hükmü vermiştir. Gerçekleştirme görevlisi, 31.12.2009 tarihli ödeme emri belgesinde imzasının bulunmaması gerekçesiyle sorumluluktan çıkarılmış, ancak muhasebe yetkilisi sorumluluğa dahil edilmiştir. Temyiz Kurulu, yapılan […]

→

2005 sonrası işe alınan işçilere düşük ücret ödenmesi nedeniyle kamu zararı ve eşitlik ilkesinin ihlali tazmin hükmüyle sonuçlandı (Sayıştay)

ÖZET: Bu karar, İl Özel İdaresinde 2005 yılından sonra işe başlayan işçilerin maaş ödemelerinde 2. Dönem Toplu İş Sözleşmesinin 17. maddesi gereği uygulanması gereken Ek 1/B ücret skalası yerine, 2005 öncesi işe girenlere uygulanan Ek 1/A’nın uygulanmasının kamu zararı doğurduğu gerekçesiyle tazmin hükmü verilmesini içermektedir. Daire, farklı zamanlarda işe alınan ve farklı kıdemdeki işçilere farklı […]

→

Memur personele yemek hizmetinin para temsili araçlarla sağlanmasının hukuka uygunluğu ve yemek fişlerinin kıymetli evrak sayılmaması kararı (Sayıştay)

ÖZET: Bu karar, memur personele yemek hizmetinin para temsili araçlar (ticket, kart, kupon vb.) ile sağlanmasının hukuka uygunluğunu sorgulamaktadır. Sayıştay, Devlet Memurları Yiyecek Yardımı Yönetmeliği’nde belirtilen yemek yardımının yalnızca yemek verme şeklinde yapılabileceğini ve bu yardımın karşılığında nakden bir ödeme yapılamayacağını vurgulamıştır. İlgili yönetmelikte, yemek hizmetinin sağlanması için yemek servisi, yardım sandığı veya dernek gibi […]

→

Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğünde yönetim kurulu üyesi olarak görevlendirilen öğretim elemanlarına / üyelerine ödenecek yönetim kurulu ücreti (Sayıştay)

Kamu İdaresi Türü Belediyeler ve Bağlı İdareler Yılı 2013 Dairesi 6 Karar No 40366 İlam No 43032 Tutanak Tarihi 26.4.2017 Kararın Konusu Personel Mevzuatı ile İlgili Kararlar Konu: Büyükşehir Belediyesi Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü’nde 2547 sayılı Yükseköğretim Kanun’unun 38’inci maddesi uyarınca yönetim kurulu üyesi olarak görevlendirilen öğretim elemanlarına yönetim kurulu ücretinin fazla ödenmesi. […]

→

İl Özel İdaresi’nde 2005 sonrası işe giren işçilere düşük ücret ödenmesi nedeniyle kamu zararı ve tazminat kararı verilmesi (Sayıştay)

ÖZET: İl Özel İdaresi’nde 2005 yılından sonra işe başlayan işçilerin maaş ödemelerinde, 2. Dönem Toplu İş Sözleşmesi gereği uygulanması gereken Ek 1/B ücret skalası yerine, 2005 öncesi işe girenler için belirlenen Ek 1/A ücret skalasının uygulanması nedeniyle kamu zararı oluştuğu tespit edilmiştir. Sayıştay, bu durumun eşitlik ilkesine aykırı olmadığını savunarak, farklı kıdem ve görevlerdeki işçilere […]

→

Taşınmaza tarım arazisi niteliği kazandırmayan uğraşların, meydana getirilen eserlerin KK’nın 17. maddesi kapsamında imar ve ihya olarak kabul edilemeyeceği (Yargıtay)

20. Hukuk Dairesi  2015/15517 E.  2017/3601 K. Taraflar arasındaki davanın yapılan duruşması sonunda kurulan hükmün Yargıtayca incelenmesi davacı vekili ile davalılardan Orman Yönetimi ve … vekilleri tarafından istenilmekle, süresinde olduğu anlaşılan temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verildikten sonra dosya incelendi, gereği düşünüldü: K A R A R Davacı vekili …. Asliye Hukuk Mahkemesine sunduğu 23.03.2011 tarihli […]

→

İş kazası sonucu maluliyetinden doğan maddi ve manevi tazminatın ödetilmesine karar verilmesini istemi (Yargıtay)

21. Hukuk Dairesi  2016/6505 E.  2017/3421 K. Davacı, iş kazası sonucu maluliyetinden doğan maddi ve manevi tazminatın ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kısmen kabulüne karar vermiştir. Hükmün, davacı ile davalılardan …. Belediye Başkanlığı vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan […]

→

Tapusuz taşınmazın tescili isteğine ilişkin (Yargıtay)

20. Hukuk Dairesi  2015/15957 E.  2017/3435 K. Taraflar arasındaki davanın yapılan duruşması sonunda kurulan hükmün Yargıtayca incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, süresinde olduğu anlaşılan temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten sonra dosya incelendi, gereği düşünüldü: K A R A R Davacı vekili 15/07/2010 havale tarihli dava dilekçesinde sınırlarını bildirdiği … köyünde bulunan yaklaşık 30.000 m2 civarındaki […]

→

İşçinin çalıştığı süre içerisinde yaptırılan fazla mesainin ücretlerinin ödenmediğini iddiası (Yargıtay)

Hukuk Genel Kurulu  2015/2911 E.  2017/831 K. Taraflar arasındaki “fazla çalışma alacağı” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda; İskenderun İş Mahkemesince davanın kabulüne dair verilen 10.04.2012 gün ve 2011/154 E., 2012/388 K. sayılı kararın davalı … vekili tarafından temyizi üzerine, Yargıtay 22. Hukuk Dairesinin 10.07.2012 gün ve 2012/12376 E., 2012/16404 K. sayılı kararı ile; “…Davacı, asıl […]

→

Toplu iş sözleşmesinde belirlenen maktu mesai ücretinin ödendiği, ancak fiilen fazla yapılan mesainin ücretinin ödenmesiği iddiası (Yargıtay)

Hukuk Genel Kurulu 2015/3395  E.  2017/758 K. Taraflar arasındaki “işçilik alacağı” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda; İstanbul 3. İş Mahkemesince davanın kısmen kabulüne dair verilen 17.10.2014 gün ve 2014/204 E.-2014/627 K. sayılı kararın temyizen incelenmesi taraf vekillerince istenilmesi üzerine Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin 26.01.2015 gün ve 2015/1229 E.- 2015/2169 K. sayılı kararı ile; “…A) Davacı […]

→

Proje dışı uygulamalardan dolayı kültür varlığının zarar gördüğü (Yargıtay)

12.  Ceza Dairesi  2016/8865 E.  2017/3294 K. 2863 sayılı Kanuna aykırılık suçundan sanığın beraatine ilişkin hüküm, katılan vekili tarafından temyiz edilmekle, dosya incelenerek gereği düşünüldü: 2863 sayılı Kanunun 65. maddesinin, 20/08/2016 tarihinde kabul edilip, 07/09/2016 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 6745 sayılı Kanunun 25. maddesi ile değiştirildiği ve anılan değişikliğin, “izinsiz inşai ve fiziki […]

→

Asıl işveren – alt işveren ilişkisi ve fazla çalışma ücretinin ödenmesi talebi (Yargıtay)

Hukuk genel Kurulu  2015/2757 E.  2017/824 K. Taraflar arasındaki “fazla çalışma alacağı” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda; İskenderun İş Mahkemesince davanın kabulüne dair verilen 10.04.2012 gün ve 2011/138 E., 2012/392 K. sayılı kararın davalı Belediye vekili tarafından temyizi üzerine, Yargıtay 22. Hukuk Dairesinin 10.07.2012 gün ve 2012/12378 E., 2012/16406 K. sayılı kararı ile; “…Davacı, asıl işveren belediyede taşeron […]

→