|
ÖZET: İdari göreve atanan iç denetçilerin yeniden iç denetçi kadrosuna atanması hakkında yapılan değerlendirmelerde, ilgili mevzuat hükümleri doğrultusunda hareket edilmesi gerektiği vurgulanmaktadır. İç Denetçilerin Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik’in 54. maddesi, iç denetçilerin idari görevlere atanma ve iç denetçiliğe dönüş süreçlerinde belirli meslek ahlak kurallarına ve kamu iç denetim standartlarına uygun davranmalarını şart koşmaktadır.
Ayrıca, Kamu İç Denetim Genel Tebliği’nin 6. maddesi, iç denetçi kadrolarına atama yapılabilmesi için sertifika sahibi iç denetçi adaylarının ve belirli bir süre iç denetçilik yapmış olanların durumlarının göz önünde bulundurulması gerektiğini belirtmektedir. Bu bağlamda, müfettiş kadrosuna atanan iç denetçilerin, sertifikalarının geçerliliğinin İç Denetim Koordinasyon Kurulu’ndan teyit edilmesi durumunda, tekrar iç denetçi kadrosuna atanmasının mümkün olduğu ifade edilmektedir. Sonuç olarak, iç denetçi kadrosunda görev yapan personelin, müfettişlik ataması sonrası yeniden iç denetçi olarak atanabilmesi için gerekli şartların sağlanması önem arz etmektedir. |
NOT: İdari göreve atanan iç denetçilerin tekrar iç denetçi olarak atanması hakkında
T.C.
ÇEVRE, ŞEHİRCİLİK VE İKLİM DEĞİŞİKLİĞİ BAKANLIĞI
Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü
Sayı: E-53773008-622.02-10302834 27/08/2024
Konu: Görüş (İdari Göreve Atanan İç Denetçilerin
Tekrar İç Denetçi Olarak Atanması)
BELEDİYE BAŞKANLIĞINA
İlgi: tarihli ve sayılı yazı.
Başkanlığınızda iç denetçi kadrosunda görev yapmakta iken müfettiş kadrosuna ataması yapılan personelin tekrar iç denetçi kadrosuna atamasının yapılıp yapılamayacağına ilişkin ilgi yazı incelenmiştir.
Bilindiği üzere, 12.7.2006 tarihli ve 26226 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan İç Denetçilerin Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğin 54 üncü maddesinde, “(1) İç denetçiler, idari görevlere atanmalarında ve iç denetçiliğe dönmelerinde Kurul tarafından belirlenen meslek ahlak kurallarına ve kamu iç denetim standartlarına uygun davranır.” hükmü yer almaktadır.
Diğer taraftan, 19.4.2013 tarihli ve 28623 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Kamu İç Denetim Genel Tebliğinin 6 ncı maddesinde, “(1) İdareler, 8/10/2005 tarihli ve 25960 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan İç Denetçi Adayları Belirleme, Eğitim ve Sertifika Yönetmeliği kapsamında yapılan sınavlarda başarılı olarak sertifika almış iç denetçi adayları ile mevcut iç denetçiler arasından naklen atama yoluyla iç denetçi kadrolarına atama yapabilirler. Ancak mevcut iç denetçiler arasından naklen atama yapılmasında 7 nci maddedeki kayıt ve sınırlamalara uyulur. Kanunun geçici 21 inci maddesi hükümleri saklıdır.
İdareler, sertifika sahibi iç denetçi adayları ile belli bir süre iç denetçilik yaptıktan sonra başka görevlere atananlar arasından iç denetçi kadrolarına atama yapmadan önce, ilgililerin sertifikalarının kullanılabilir durumda olup olmadığını Kuruldan teyit ettirirler.
Kanunun 65 inci maddesinin son fıkrası uyarınca, iç denetçiler, bakanlıklar ve bağlı idarelerde üst yöneticinin teklifi üzerine Bakan, diğer idarelerde üst yönetici tarafından sertifika sahibi kişiler arasından atanır. Atama işlemlerinin yürütülmesinde, Kanunun 65 inci maddesi ve diğer ilgili iç denetim mevzuatı ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun genel hükümlerine de uyulur.
İç denetçi kadrolarına yapılan atamalar ile bu kadroların herhangi bir nedenle boşalması halleri, en geç 10 iş günü içinde Kurula bildirilir.” hükmü yer almaktadır.
Bu itibarla, Başkanlığınızda iç denetçi kadrosunda görev yapmakta iken müfettiş kadrosuna ataması yapılan personelin sertifikalarının kullanılabilir durumda olup olmadığının İç Denetim Koordinasyon Kurulundan teyit ettirilmesi halinde tekrar iç denetçi kadrosuna ataması mümkün olduğu mütalaa edilmektedir.
Bilgilerini rica ederim.
Bakan a.
Yerel Yönetimler Genel Müdürü