Taşınmaz alımında kamu zararından harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisinin sorumluluğu ve diğer kamu görevlilerinin sorumluluğunun araştırılması gerekliliği (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, 2011 yılında gerçekleştirilen bir taşınmaz alımında, harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisinin toplam … TL kamu zararından sorumlu tutulmasına karar vermiştir. Gerçekleştirme görevlisi, bu süreçte kendisinin yalnızca ödeme belgelerini düzenlemekle görevli olduğunu, bina alımında fiyatlandırma ve değer tespiti gibi konularda hiçbir yetki ve sorumluluğu olmadığını savunmuştur. 5018 sayılı Kanun ve Sayıştay kararlarına atıfta bulunarak, […]

→

Kamu zararı oluşumunda harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisinin sorumluluğu nasıl belirlenir (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, 253 sayılı ilamda, … Bölge Müdürlüğü tarafından satın alınan taşınmaz için yapılan ödemelerin, 4734 sayılı Kanun’un 22/e maddesine aykırı olarak, kullanılmayan demirbaşlar ve yapılmayan tadilatlar için yapılması nedeniyle kamu zararı oluşturduğuna hükmetmiştir. Harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisi, kamu zararından sorumlu tutulmuş, bu süreçte harcama yetkilisinin görevini kötüye kullanmadığı ve sürecin diğer kamu kurumları […]

→

Sosyal Denge Sözleşmesi’nde ek protokollerle tavan tutarların değiştirilmesi ve kamu zararının tazmini için hukuki değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay 5. Dairesi, 197 sayılı İlamın 1. maddesiyle, … Belediye Başkanlığı ile …-SEN arasında imzalanan Sosyal Denge Sözleşmesi’nde belirlenen tavan tutarların, mevzuata aykırı olarak ek protokollerle değiştirilmesi sonucunda oluşan kamu zararının tazminine hükmetmiştir. Temyiz Kurulu, bu tazmin hükmünü tasdik etmiştir. Harcama yetkilisi … (… Müdürü) tarafından yapılan karar düzeltme talebinde, sözleşme hükümlerinin değişikliğinin yeni […]

→

Sosyal denge tazminatı ödemelerinde yasal üst sınırın aşılması ve muhasebe yetkilisinin sorumluluğu üzerine hukuki değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, sosyal denge tazminatı ödemeleri ile ilgili olarak yasayla belirlenen üst sınırın aşılması durumunu ele almaktadır. İlgili hüküm, sorumlulukta muhasebe yetkilisi sıfatıyla iştirak eden bir kişinin başvurusu üzerine, 05.02.2020 tarihli Temyiz Kurulu İlamı ile bozulmuştur. Bu bağlamda, sorumlu kişinin itirazı üzerine Kurul tarafından herhangi bir işlem yapılmayacağı belirtilmiştir. Kararda, benzer nitelikteki dosyanın […]

→

Helal Akreditasyon Uzmanlığı Yönetmeliği

HELAL AKREDİTASYON UZMANLIĞI YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Helal Akreditasyon Uzman Yardımcılarının mesleğe alınmaları, yetiştirilmeleri, Helal Akreditasyon Uzmanlığına atanmalarına ilişkin usul ve esaslar ile Helal Akreditasyon Uzman ve Uzman Yardımcılarının görev, yetki ve sorumluluklarını düzenlemektir. Kapsam MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik hükümleri, Helal Akreditasyon […]

→

Kütahya Dumlupınar Üniversitesi Sürekli Eğitim Uygulama Ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

KÜTAHYA DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Kütahya Dumlupınar Üniversitesi Sürekli Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. Kapsam MADDE 2 – […]

→
onecikan-yargitay

Belediye personelinin emekliliğini istemesi ve başkanlık oluru ile emekliye ayrılması, mevzuattan kaynaklanan ikramiye ödemelerinin yapılması; emekliye ayrıldığı tarihle aynı tarihli olan Yüksek Disiplin Kurulu kararı ile memuriyetten çıkarılması sonrasında, ödenen ikramiyelerin belediyece faizi ile geri talep edilmesi (Yargıtay)

22. Hukuk Dairesi         2016/30086 E.  ,  2020/1554 K. “İçtihat Metni”   MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) MahkemesiDAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, süresi içinde davacı vekilince duruşmalı olarak temyiz edilmesi istenilmesi üzerine dosya incelenerek işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 21.02.2020 Salı günü tayin edilerek taraflara çağrı kağıdı gönderilmişti. […]

→
onecikan-yargitay

Personelin, bağlı idare işçisi olduğunu, ancak muvazaalı olarak Büyükşehir Belediyesi personeli gibi gösterildiğini, bu suretle uygulanmakta olan toplu iş sözleşmesinden yararlandırılmadığını iddia etmesi (Yargıtay)

9. Hukuk Dairesi         2016/13662 E.  ,  2020/1346 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: YARGITAY KARARI A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili dava […]

→
onecikan-yargitay

Belediye taşınmazını kiralayan kiracının, çıkan ihtilaflar sonucunda, taşınmazda yaptığı değer artırıcı masrafları belediyeden talep etmesi (Yargıtay)

3. Hukuk Dairesi         2019/5207 E.  ,  2020/706 K. “İçtihat Metni”   Davacı … ile davalı … aralarındaki alacak davasına dair Bursa 2.Sulh Hukuk Mahkemesinden verilen 29/12/2015 tarihli ve 2015/913 E.-2015/2831 K. sayılı hükmün bozulması hakkında dairece verilen 08/05/2019 tarihli ve 2017/6115 E.-2019/4309 K. sayılı ilama karşı davalı vekili tarafından kararın düzeltilmesi istenilmiştir. Düzeltme isteğinin süresi […]

→
onecikan-yargitay

Taşınmazın bir bölümünün yol geçmesi maksadıyla belediyeye bedelsiz olarak terk edilmesi, ancak belediye tarafından herhangi bir yol çalışması yapılmaması (Yargıtay)

Hukuk Genel Kurulu         2017/2513 E.  ,  2020/72 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi 1. Taraflar arasındaki “tapu iptali ve tescil” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda (Kapatılan) Kartal 2. Asliye Hukuk Mahkemesince verilen davanın kabulüne ilişkin karar davalı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine Yargıtay 5. Hukuk Dairesince yapılan inceleme sonunda bozulmuş, Mahkemece Özel Daire bozma […]

→
onecikan-yargitay

Belediyenin personel ödemelerinden kestiği sendika üyelik ücretlerini ilgili sendikaya ödememesi (Yargıtay)

Hukuk Genel Kurulu         2018/414 E.  ,  2020/66 K. “İçtihat Metni”   MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi 1. Taraflar arasındaki “sendika aidat alacağı” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda, Kula Asliye Hukuk Mahkemesince (İş Mahkemesi Sıfatıyla) verilen davanın kısmen kabulüne ilişkin karar davalı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine Yargıtay 22. Hukuk Dairesince yapılan inceleme sonunda bozulmuş, Mahkemece Özel […]

→

Afyon Kocatepe Üniversitesi Uzaktan Algılama Ve Coğrafi Bilgi Sistemleri Uygulama Ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

AFYON KOCATEPE ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN ALGILAMA VE COĞRAFİ BİLGİ SİSTEMLERİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Afyon Kocatepe Üniversitesi Uzaktan Algılama ve Coğrafi Bilgi Sistemleri Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin […]

→

Necmettin Erbakan Üniversitesi Küresel Ve Bölgesel Çalışmalar Uygulama Ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

NECMETTİN ERBAKAN ÜNİVERSİTESİ KÜRESEL VE BÖLGESEL ÇALIŞMALAR UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Necmettin Erbakan Üniversitesi Küresel ve Bölgesel Çalışmalar Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. […]

→

Muş Alparslan Üniversitesi Psikolojik Danışma Ve Rehberlik Uygulama Ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

MUŞ ALPARSLAN ÜNİVERSİTESİ PSİKOLOJİK DANIŞMA VE REHBERLİK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Muş Alparslan Üniversitesi Psikolojik Danışma ve Rehberlik Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. […]

→

Serbest bölgede banka promosyon ödemelerinin kurumlar vergisi istisnası kapsamında değerlendirilip değerlendirilemeyeceği? (GİB)

T.C. GELİR İDARESİ BAŞKANLIĞI İZMİR VERGİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI MÜKELLEF HİZMETLERİ GELİR VERGİLERİ GRUP MÜDÜRLÜĞÜ       Sayı : 84098128-125[5-2017/4]-50624 04.02.2020 Konu : Serbest Bölgede faaliyet gösteren firmanın kurumlar vergisi istisnası.          İlgi : 17.04.2017 tarihli özelge talep formunuz. İlgide kayıtlı özelge talep formunuzda, Şirketinizin özel bir banka ile yapmış olduğu maaş […]

→