ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin iddialarını değerlendirirken, çalıştırılacak personelin yaş aralığına ilişkin düzenlemenin hukuka uygun olduğunu belirlemiştir. Anayasa ve İş Kanunu’ndaki eşit davranma ilkeleri çerçevesinde, idarenin personel yaş aralığını belirleme yetkisi olduğu ve bu düzenlemenin işin niteliği gereği makul kabul edildiği ifade edilmiştir. İdare, kaliteli ve verimli hizmet sunma amacıyla bu yaş aralığını belirlediğini […]