ÖZET: Büyükşehir Belediyesi, yürürlükteki Toplu İş Sözleşmesi kapsamında belediye şirketi personeline Başkanlık Oluru ile zam belirlemiştir. Ancak, bu zamın mevzuata aykırı olduğu ve yaklaşık maliyet hesaplamalarında hatalı sonuçlara yol açtığı tespit edilmiştir. 696 sayılı KHK ile kadroya geçirilen işçilerin, mevcut sözleşme hükümleri doğrultusunda zam alması gerektiği belirtilmiştir. BULGU: Toplu İş Sözleşmesi Yürürlükte Olan Şirket Personeline […]