Norm kadro tespitiyle ihtiyaç fazlası sayılan personelin özlük hakları talebinde idare mahkemesi kararının onanması ve temyiz nedenlerinin yetersizliği (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, bir davacının norm kadro ve ihtiyaç fazlası personel olarak tespitine ilişkin Ankara Valiliği Devir Tasfiye ve Paylaştırma Komisyonu kararının iptali talebini değerlendirmiştir. Davacı, 6360 sayılı yasa gereği Ankara Büyükşehir Belediye Başkanlığı’na devredildiği tarihten itibaren yoksun kaldığı özlük haklarının tazminini istemiştir. İdare Mahkemesi, davacının ihtiyaç fazlası olarak tespit edilmesinin hukuka aykırı olduğuna […]

→

Disiplin soruşturması sürecinde görevden uzaklaştırma yerine başka göreve atamanın hukuka uygunluğu ve mevzuat düzenlemeleri (Danıştay)

ÖZET: Danıştay, davacının Ordu Büyükşehir Belediyesi’nde daire başkanlığı görevinden şube müdürlüğü kadrosuna atanmasının hukuka uygunluğunu değerlendirmiştir. Davacı, hakkında yürütülen disiplin soruşturması nedeniyle görevden uzaklaştırma tedbirinin uygulanması gerektiğini savunmuş, ancak Danıştay, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 137. maddesine atıfta bulunarak, soruşturmanın selameti açısından görevde kalmasının sakıncalı görüldüğünü belirtmiştir. Mahkeme, davacının başka bir göreve atanmasının hukuka aykırı […]

→

Mersin Üniversitesi Biyoteknolojik Araştırmalar Uygulama Ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

MERSİN ÜNİVERSİTESİ BİYOTEKNOLOJİK ARAŞTIRMALAR UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Mersin Üniversitesi Biyoteknolojik Araştırmalar Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. Kapsam MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Mersin […]

→

Kastamonu Üniversitesi Ortadoğu Araştırmaları Uygulama Ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

KASTAMONU ÜNİVERSİTESİ ORTADOĞU ARAŞTIRMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Kastamonu Üniversitesi Ortadoğu Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. Kapsam MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Kastamonu […]

→

Personel Sertifikasyon Mekanizmasına İlişkin Usul Ve Esaslar Hakkında Tebliğ

PERSONEL SERTİFİKASYON MEKANİZMASINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR HAKKINDA TEBLİĞ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar   Amaç MADDE 1 – (1) Bu Tebliğin amacı, (TS) EN ISO/IEC 17024 nolu standarda uygun olarak Veri Koruma Görevlisi Programı dâhilinde kişilerin sertifikasyonuna ilişkin usul ve esasları belirlemektir. Kapsam MADDE 2 – (1) Bu Tebliğ, (TS) EN ISO/IEC 17024 […]

→

İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü Kariyer Geliştirme Uygulama Ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

İZMİR YÜKSEK TEKNOLOJİ ENSTİTÜSÜ KARİYER GELİŞTİRME UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar   Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. Kapsam MADDE […]

→

Artvin Çoruh Üniversitesi Arıcılık Uygulama Ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

ARTVİN ÇORUH ÜNİVERSİTESİ ARICILIK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar   Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Artvin Çoruh Üniversitesi Arıcılık Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları (Değişik ibare:RG-27/7/2025-32968) düzenlemektir. Kapsam MADDE 2 – (1) […]

→

Kirletici Salım Ve Taşıma Kaydı Yönetmeliği

KİRLETİCİ SALIM VE TAŞIMA KAYDI YÖNETMELİĞİ   BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, çevrenin korunması ile yayılı kaynaklar ve sanayi kaynaklı çevre kirliliğinin azaltılması için kirleticilerin salım ve taşıma kaydının oluşturulmasına yönelik usul ve esasları düzenlemektir. Kapsam MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Ek-1’de belirtilen faaliyetlerden herhangi birinin […]

→

Yüklenici çalışanının yaptığı kaza nedeniyle idarenin tazminata mahkum edilip edilemeyeceği (BAM)

26. Hukuk Dairesi  2019/831 E.  2021/2301 K. T.C. ANKARA BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ DAVA : Mahalli mahkemesince verilen karara karşı davalı … Belediyesi vekili tarafından süresi içinde istinaf kanun yoluna başvurulmuş olup, başvuru şartlarının yerine getirildiği dosya üzerinde yapılan ön inceleme ile anlaşılmakla yapılan istinaf incelemesi sonunda; TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARI Davacılar vekili dava dilekçesinde; davacı […]

→

Amortisman ve tükenme Paylarına tabi varlıkların neler olduğu, amortismanın nasıl ayrılacağı süre, yöntem ve oranları (Sayıştay)

 2021 yılı Sayıştay Denetim Raporları Maddi Duran Varlıklar Amortisman İşlemlerinde Hatalar Bulunması Amortismana tabi bazı maddi duran varlıklar için amortisman ayrılmadığı, bazı maddi duran varlıklar için kayıtlı değerinden fazla amortisman ayrıldığı, muhasebe hesaplarında kayıtlı olmayan varlıklar için Birikmiş Amortisman Hesabının kullanıldığı ve duran varlıklar amortisman defteri tutulmadığı görülmüştür. Mahalli İdareler Bütçe ve Muhasebe Yönetmeliği’nin 25-Maddi Duran Varlıklar […]

→

Belediye encümeninin işyeri saatlerini belirleme yetkisi ve takdir yetkisinin sınırları üzerine hukuki değerlendirme (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, bir işyerinin açılış ve kapanış saatlerinin değiştirilmesine ilişkin belediye encümeni kararının iptali istemiyle açılan davada, İdare Mahkemesi’nin kararını onayarak temyiz talebini reddetmiştir. Mahkeme, belediye encümeninin, işyerlerinin faaliyet konusu ve konumunu göz önünde bulundurarak saatleri belirleme yetkisini usulüne uygun kullandığını ve hukuka aykırılık bulunmadığını belirtmiştir. Dava sürecinde, davacı, idarenin sınırsız takdir yetkisi […]

→

İşyeri ruhsatının iptali sürecinde kolluk görüşünün alınmaması ve hukuka uygunluk ilkesi değerlendirmesi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, bir işyerinin ruhsatının iptaline ilişkin davada, işyerinin daha önce gazino olarak faaliyet gösterdiğini ve bu ruhsatın verilmesi sırasında kolluk kuvvetlerinden olumlu görüş alındığını belirlemiştir. Daire, pavyon ruhsatı için yapılan başvuruda kolluk görüşü alınmadığını, ancak gazino ruhsatı aşamasında emniyet yönünden sakınca görülmediğini vurgulamıştır. Dava konusu işlemin dayanağı olan kolluk raporunda belirtilen sakıncaların […]

→

İdari para cezasının kamu alacağı niteliği ve ödeme emrinin hukuka uygunluğu değerlendirmesi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, davalı idarenin temyiz istemini reddederek, ödeme emri içeriğindeki 265.00 TL tutarındaki “Tashihi Karar Harcı Para Cezası”nın niteliğini değerlendirmiştir. İlgili mahkemece düzenlenen harç tahsil müzekkeresi ile tahsil sürecinin başlatılmış olmasına rağmen, bu alacağın kamu alacağı olarak mahiyetinin Yargıtay ilamıyla kesilen “para cezası” olduğu sonucuna ulaşılmıştır. Daire, 6183 sayılı Kanun’un 37. maddesi uyarınca […]

→

Ekmek fırını ruhsat başvurusunun belediye encümeni tarafından reddi ve yetki aşımının hukuka aykırılığı değerlendirmesi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, davacı şirketin ekmek fırını olarak ruhsatlandırılması talebinin reddine ilişkin Karaman Belediye Encümeni kararını iptal etti. Mahkeme, taşınmazın yapı ruhsatı, yapı kullanma izin belgesi ve tapu kaydında “fırın” olarak belirtildiğini ve bu belgelerin, Yönetmeliğe eklenen Geçici 3. maddenin yürürlüğe girdiği tarihten önce düzenlendiğini belirtti. Bu durum, ruhsat başvurusunun reddinin hukuka aykırı olduğunu […]

→

Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığı Disiplin Amirleri Yönetmeliği

TÜRKİYE İSTATİSTİK KURUMU BAŞKANLIĞI DİSİPLİN AMİRLERİ YÖNETMELİĞİ   Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığında görev yapan Devlet memurlarının disiplin amirlerini belirlemektir. Kapsam MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığında 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa göre görev yapan Devlet memurları hakkında uygulanır. Dayanak MADDE 3 – (1) […]

→