ÖZET: Bu Sayıştay kararı, memur ve sözleşmeli personele yapılan sosyal denge tazminatı ödemelerinin brüt olarak dikkate alınması gerektiğini vurgulamaktadır. Harcama Yetkilisi, sosyal denge tazminatının damga vergisi hariç herhangi bir vergiye tabi tutulamayacağını savunarak, yapılan ödemelerin hukuksal dayanağının 375 sayılı KHK olduğunu belirtmiştir. Ancak, Sayıştay, sosyal denge tazminatının gelir vergisi kesintisine tabi olduğunu ve bu ödemelerin […]
ÖZET: Bu Sayıştay kararında, 2005-2014 yılları arasında eğlence vergisine tabi işletmelerden tahsilat yapılmaması ve 2005-2009 yılları arasındaki vergilerin zamanaşımına uğratılması nedeniyle sorumlulara tazmin hükmü verilmiştir. İlgili mevzuat gereği, eğlence vergisinin doğması için işletmelerin faaliyette bulunması gerektiği, ancak denetimlerde bazı işletmelerin bu faaliyette bulunmadığı tespit edilmiştir. Özellikle içkili lokantaların eğlence vergisine tabi olup olmadığı konusunda, Danıştay […]
ÖZET: Sayıştay, 91 sayılı ilamın 11. maddesi uyarınca, hatalı ödenen ek gösterge nedeniyle sorumlu tutulan kişinin tazminat bedelinin, ilgili şahsın maaşından kesileceğine karar vermiştir. Ancak, sorumlu taraf, tahsilatın yapıldığına dair herhangi bir belge sunmamıştır. Ayrıca, sorumlu, Danıştay içtihatlarına atıfta bulunarak, 60 günlük dava açma süresinin geçerli olduğunu savunmuştur. Sayıştay, 6085 sayılı Kanun’un 50. maddesi gereğince, […]
ÖZET: Sayıştay, memur ve sözleşmeli personele yapılan sosyal denge tazminatı ödemelerinin brüt olarak dikkate alınması gerektiğine hükmetmiştir. İlgili toplu iş sözleşmesinde bu ödemelerin net olarak yapılacağına dair bir hüküm bulunmadığı için, ödemelerin brüt olarak değerlendirilmesi gerektiği sonucuna varılmıştır. Harcama Yetkilisi, sosyal denge tazminatının ödenmesine ilişkin imzasının bulunmadığını ve bu nedenle sorumluluğunun kaldırılmasını talep etmiştir. Ancak […]
ÖZET: Bu Sayıştay kararında, 2005-2014 yılları arasında eğlence vergisi tahsilatının yapılmaması ve 2005-2009 yılları arasındaki vergilerin zamanaşımına uğratılması nedeniyle sorumlular hakkında tazmin hükmü verilmiştir. Üst yönetici, eğlence vergisinin tahsil edilmemesi nedeniyle zamanaşımına uğratıldığını, 2464 sayılı Belediye Gelirleri Kanunu’nun ilgili maddeleri uyarınca eğlence vergisinin doğması için işletmelerin faaliyette bulunması gerektiğini savunmuştur. Ancak, yapılan denetimlerde bazı işletmelerin […]
ÖZET: Bu Sayıştay kararında, 2005-2014 yılları arasında eğlence vergisi tahsilatının yapılmaması ve 2005-2009 yılları arasındaki eğlence vergisinin zamanaşımına uğratılması nedeniyle sorumlular hakkında tazmin hükmü verilmiştir. Sorumlular, eğlence vergisinin tahsil edilmemesinin nedenini, eğlence işletmelerinin faaliyette bulunmadığına dayandırarak, bu durumun kamu zararına yol açmadığını savunmuşlardır. Ancak, 2464 sayılı Belediye Gelirleri Kanunu’nun ilgili maddeleri gereğince, eğlence vergisine tabi […]
ÖZET: Bu Sayıştay kararı, özel hizmet tazminatının hatalı ödenmesi üzerine yapılan bir değerlendirmeyi içermektedir. İlgili kişi, Sağlık İşleri Müdürlüğüne atandığı tarihte tabiplik görevini sürdürdüğünü ve bu kapsamda özel hizmet tazminatının ödenmesinin mevzuata uygun olduğunu savunmuştur. Ancak, yapılan incelemelerde, atamanın 657 sayılı Kanunun 69. maddesine uygun olarak gerçekleştirilmediği ve dolayısıyla özel hizmet tazminatının ödenemeyeceği sonucuna varılmıştır. […]
ÖZET: Bu Sayıştay kararında, memur ve sözleşmeli personele yapılan sosyal denge tazminatı ödemelerinin brüt olarak dikkate alınması gerektiği, net olarak dikkate alınmasının ise hukuka aykırı olduğu belirtilmiştir. Harcama Yetkilisi, sosyal denge tazminatının damga vergisi hariç herhangi bir vergiye tabi tutulamayacağını savunmuş, ancak 4688 sayılı Yasa ve Gelir Vergisi Kanunu çerçevesinde bu ödemelerin ücret sayıldığı ve […]
ÖZET: Bu Sayıştay kararı, memur ve sözleşmeli personele yapılan sosyal denge tazminatı ödemelerinin brüt mü yoksa net olarak dikkate alınması gerektiği hususunda bir hukuki uyuşmazlık içermektedir. Kararda, sosyal denge tazminatının brüt olarak değerlendirilmesi gerektiği, aksi takdirde yasal düzenlemelere aykırı bir durumun ortaya çıkacağı belirtilmiştir. Harcama Yetkilisi, sosyal denge tazminatının damga vergisi hariç hiçbir vergiye tabi […]
ÖZET: Sayıştay, belediyede çalışan memur ve sözleşmeli personele yapılan sosyal denge tazminatı ödemelerinin brüt olarak dikkate alınması gerektiğine hükmetmiştir. Harcama yetkilisi, sosyal denge tazminatının damga vergisi hariç herhangi bir vergiye tabi tutulamayacağını, bu ödemelerin 4688 sayılı Yasa ve 375 sayılı KHK çerçevesinde düzenlendiğini savunmuştur. Ancak Sayıştay, bu ödemelerin gelir vergisi kesintisine tabi olduğunu belirterek, sosyal […]
ÖZET: Bu Sayıştay kararı, memur ve sözleşmeli personele yapılan sosyal denge tazminatı ödemelerinin brüt olarak dikkate alınması gerektiği, ancak net olarak dikkate alındığı gerekçesiyle tazmin hükmü verilmesi üzerine yapılmıştır. Harcama Yetkilisi, sosyal denge tazminatının damga vergisi hariç vergiye tabi olmadığını, dolayısıyla bu ödemelerin brüt olarak değerlendirilmesi gerektiğini savunmuştur. Ancak, Sayıştay, sosyal denge tazminatının, toplu iş […]
ÖZET: Sayıştay kararında, sosyal denge tazminatı ödemeleri ile ilgili olarak 30.03.2014 tarihinden önce yapılan ödemelerin kamu zararına yol açmadığı, ancak bu tarihten sonraki ödemelerin kamu zararını oluşturduğu belirtilmiştir. 4688 sayılı Kanun’un 32. maddesi gereği, mahalli idareler genel seçim tarihinden sonra sosyal denge tazminatı ödemeleri için yeni bir sözleşme imzalanması gerektiği, bu şartların sağlanmadığı durumlarda yapılan […]
ÖZET: Sayıştay kararında, kısa vadeli sigorta kolları prim oranının idari şartnameye aykırı olarak %2,5 yerine %1,5 oranında bildirilmesi sonucu oluşan kamu zararı tutarının tahsil edilmesiyle ilişilecek bir husus kalmadığına hükmedilmiştir. Ancak, yüklenici firmanın Sosyal Güvenlik Kurumuna eksik prim ödemesi nedeniyle SGK’nın bir zararının bulunduğu ve bu durumun idarenin sorumluluğunda olmadığı belirtilmiştir. Daire, yüklenicinin prim oranını […]
ÖZET: Sayıştay kararında, kısa vadeli sigorta kolları prim oranının idari şartnameye aykırı olarak %2,5 yerine %1,5 oranında bildirilmesi sonucunda kamu zararı oluştuğu belirtilmiştir. Ancak, bu kamu zararı tutarının tahsil edilmesi nedeniyle, Daire tarafından “ilişilecek husus kalmadığı” şeklinde bir karar verilmiştir. Başsavcılığın temyiz talebinde, kamu zararının oluştuğu ve bu zararın yüklenicinin eksik prim ödemesi nedeniyle SGK’nın […]
ÖZET: Sayıştay 1. Dairesi, İl Özel İdaresi tarafından yaptırılan bir yapım işinde, yapılmayan ve eksik yapılan imalatlar için kesinti yapılmaması nedeniyle oluşan kamu zararının sorumlularına ödettirilmesine ilişkin bir hüküm tesis etmiştir. Gerçekleştirme Görevlisi, temyiz dilekçesinde, yapılan denetimlerde tespit edilen eksik imalatlar için yüklenici hakkedişinden kesinti yapılmadığını, ancak ilgili belgelerin düzenlendiğini ve kesinti işlemlerinin onaylandığını belirtmiştir. […]
