GPT Özet Eklenmiş

Maddi yetersizlik gerekçesiyle yüksek lisans kaydının dondurulması talebi üniversite yönetmelikleri çerçevesinde değerlendirilebilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, ekonomik sıkıntılar nedeniyle yüksek lisans kaydının dondurulmasını talep etmiştir. Marmara Üniversitesi Rektörlüğü, başvuranın talebini, üniversitenin Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği’nin 29. maddesine dayanarak reddetmiştir. Bu madde, kayıt dondurma gerekçeleri arasında maddi yetersizlikleri saymamaktadır. Danıştay, üniversitelerin kamu tüzel kişiliği ve bilimsel özerklik ilkeleri çerçevesinde, kayıt dondurma taleplerini değerlendirme yetkisine sahip olduğunu belirtmiştir. Yükseköğretim Kanunu, […]

→

Güvenlik soruşturması olumsuz sonuçlanan muvazzaf astsubay adayının başarı sıralaması atama için yeterli midir (KDK)

ÖZET: Bu karar, muvazzaf astsubay adayının atama talebinin reddine ilişkin hukuki değerlendirmeleri içermektedir. Başvuran, 2017 yılında dış kaynaktan muvazzaf astsubaylık için gerekli aşamaları geçmesine rağmen, güvenlik soruşturmasının olumsuz sonuçlanması nedeniyle atamasının yapılmadığını iddia etmiştir. Başvuran, bu olumsuz değerlendirmeye karşı dava açmış ve mahkeme, güvenlik soruşturmasının olumsuzluğuna ilişkin işlemin hukuka aykırı olduğuna karar vermiştir. Ancak, Milli […]

→

Mimari proje bedellerinin ödenmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, Manisa Celal Bayar Üniversitesi Rektörlüğü tarafından talep edilen mimari projelerin bedellerinin ödenmesi üzerine yapılmıştır. Başvuran, mimar olarak üniversiteye sunduğu projelerin sözlü anlaşmalarla kabul edildiğini, ancak ödemelerin yapılmadığını iddia etmektedir. İlgili projelerden biri, merkez kafeterya binasının öğrenci merkezine dönüştürülmesi, diğeri ise kampüs çarşı ve öğrenci cazibe merkezi projesidir. Başvuran, toplam 806.659,80 TL tutarındaki hizmet […]

→

Yapım işi sözleşmesinin haksız feshi nedeniyle uğranılan kar kaybı istemine ilişkin (Yargıtay)

15. Hukuk Dairesi 2018/3518 E. 2019/2187 K. Yukarıda tarih ve numarası yazılı hükmün duruşmalı olarak temyizen tetkiki davacı vekili tarafından istenmiş olmakla duruşma için tayin edilen günde davalılar …, …, … ve … vekili Avukat … geldi. Davacı vekili ve diğer davalı asiller gelmedi. Temyiz dilekçesinin süresi içinde verildiği anlaşıldıktan ve hazır bulunan taraflar avukatları […]

→

Asıl üyenin yerine geçen yedek üyenin, ihale sonuçlanana kadar mı yoksa asil üyenin mazereti bitene kadar mı komisyon çalışmalarını yürüteceği (KİK)

ÖZET: Gülhane Eğitim ve Araştırma Hastanesi tarafından gerçekleştirilen “Gülhane Teknik Hizmetler 6 Kısım Yıllık Bakım ve Arıza Onarım Hizmet Alımı” ihalesine ilişkin İda Klima Isıtma Soğutma Müh. Otom. Taah. Dan. Enerji İç ve Dış Tic. Ltd. Şti. tarafından yapılan itiraza dair inceleme sonuçları açıklandı. Başvuru sahibi, ihale sürecinde yaşanan bazı hukuka aykırılıkları öne sürerek itirazen […]

→

Ekonomik açıdan en avantajlı teklifin fiyatla birlikte fiyat dışı unsurlar da dikkate alınarak belirleneceği ihalelerde, yaklaşık maliyet içerisinde yer alan iş kalemlerinden hangilerinin söz konusu puanlamaya esas olacağının belirlenmesinde de idarelerin takdir yetkisinin bulunup bulunmadığı (KİK)

Toplantı No : 2019/024 Gündem No : 33 Karar Tarihi : 08.05.2019 Karar No : 2019/UY.I-578 BAŞVURU SAHİBİ: Abdullah TURHAN,   İHALEYİ YAPAN İDARE: Alpu Belediye Başkanlığı,   BAŞVURUYA KONU İHALE: 2018/425224 İhale Kayıt Numaralı “60000 m2 Kilitparke Taş ve 20000 mt 50*20*10 cm’lik Bordür Döşenmesi” İhalesi   KURUM TARAFINDAN YAPILAN İNCELEME: Alpu Belediye Başkanlığı tarafından 27.09.2018 tarihinde açık ihale usulü ile gerçekleştirilen “60000 m2 Kilitparke Taş […]

→

Belediye bütçesinden profesyonel spor kulübüne yapılan yardımın hukuka aykırılığı ve kamu zararı oluşturması üzerine hukuki değerlendirme yapılmıştır (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, Türkiye 2. Liginde mücadele eden bir profesyonel spor kulübüne belediye bütçesinden yapılan nakdi yardımın hukuka aykırı olduğunu ve bu durumun kamu zararı oluşturduğunu belirterek, tazmin hükmünün devamına karar vermiştir. Karar, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 14. maddesi uyarınca, belediyelerin yalnızca amatör spor kulüplerine yardım yapabileceği ilkesine dayanmaktadır. Belediye Encümeni tarafından alınan kararlar, yardımın amatör […]

→

Mevzuata aykırı şube müdürlüğü atamasında gerekli şartların sağlanmaması ve kamu zararı değerlendirmesi yapılması konusu incelenmiştir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararında, …’in mevzuata aykırı olarak şube müdürlüğüne atanması ve bu atama sonucunda verilen tazmin hükmü incelenmiştir. Mahalli İdareler Personelinin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Yönetmelik’in 20/c maddesi gereğince, daha üst görevlerde en az altı ay süreyle çalışmış olma şartı aranmakta, ancak …’in daire başkanlığı görevinde yalnızca on bir gün kalması […]

→

Belediye bütçesinden profesyonel spor kulübüne yapılan nakdi yardımın hukuka aykırılığı ve kamu zararı oluşumu değerlendirilmiştir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, Türkiye 2. Liginde mücadele eden bir profesyonel spor kulübüne belediye bütçesinden yapılan nakdi yardımın hukuka aykırı olduğu ve bu nedenle kamu zararı oluştuğu gerekçesiyle tazmin hükmünün devamına karar verilmiştir. Kararda, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 14. maddesi uyarınca belediyelerin yalnızca amatör spor kulüplerine yardım yapabileceği belirtilmiştir. Yardımın, profesyonel kulüplerin bünyesindeki amatör branşlara […]

→

Belediyelerin profesyonel spor kulüplerine yardım yapmasının hukuki geçerliliği ve kamu zararına yol açma durumu değerlendirilmiştir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, belediye bütçesinden profesyonel bir spor kulübüne yapılan yardımın hukuki geçerliliğini sorgulamaktadır. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 14. maddesi, belediyelerin yalnızca amatör spor kulüplerine yardım yapabileceğini belirtmektedir. Bu bağlamda, Türkiye 2. Liginde mücadele eden … Spor Kulübü’ne yapılan nakdi yardımın, profesyonel bir kulüp olması nedeniyle mevzuata aykırı olduğu ve kamu zararı oluşturduğu tespit […]

→

Yıllık izin ücretine dahil edilen yakacak yardımının hukuka aykırılığı ve sosyal yardımların işçi hakları üzerindeki etkisi değerlendirilmiştir (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay 6. Dairesi, kadrolu işçilere ödenen yıllık izin ücretlerinin kapsamına yakacak yardımının dahil edilmesinin hukuka aykırı olduğunu belirterek, bu durumun kamu zararına yol açtığına hükmetmiştir. İlgili toplu sözleşmelerde yakacak yardımının sosyal bir yardım niteliğinde olduğu ve yıllık izin ücretinin hesaplanmasında dikkate alınamayacağı ifade edilmiştir. 4857 sayılı İş Kanunu’nun 50. ve 57. maddeleri gereğince, sosyal […]

→

Belediye sözleşmeli avukata yapılan ödemelerin yasal çerçevesi ve tazminat uyuşmazlığı incelenmiştir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, bir belediyenin sözleşmeli avukata yaptığı ödemelerin yasal çerçevesini ve bu ödemelerin tazminine ilişkin hukuki uyuşmazlığı incelemektedir. İlgili belediye meclisi, Maliye Bakanlığı’nın belirlediği ücret tavanları çerçevesinde avukata ödeme yapılmasına karar vermiştir. Ancak, yapılan ödemenin meclis kararıyla belirlenen tutarın üzerinde olduğu iddia edilmiştir. Sorumlular, meclis kararının sehven unutulduğunu ve yapılan ödemenin yasal çerçevede […]

→

Belediyelerin amatör spor kulüplerine nakdi yardımının mevzuata aykırılığı ve yardımın denetim eksikliği üzerine hukuki değerlendirme yapılmıştır (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay 6. Dairesi, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 14. maddesine dayanarak, belediyelerin yalnızca amatör spor kulüplerine nakdi yardım yapabileceğini belirtmiştir. Bu bağlamda, Türkiye Spor Toto 2. Ligde mücadele eden … Belediyespor Kulübü’ne yapılan nakdi yardımın mevzuata aykırı olduğu ve bu nedenle …TL kamu zararının harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlilerine tazmin ettirilmesine karar verilmiştir. Sorumlular, yardımın […]

→

Büyükşehir belediyesi statüsünde yapılan ödemelerin hukuka aykırılığı ve kamu zararına yol açan personel devri değerlendirilmiştir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, 6360 sayılı Kanun uyarınca İl Özel İdaresinden Büyükşehir Belediyesine devredilen genel sekreter yardımcılarının, büyükşehir belediyesi statüsünde yapılan ödemelere tabi tutulamayacağına dair bir hukuki değerlendirme içermektedir. İlgili personelin, büyükşehir belediyesi norm kadro cetvelinde yer almadığı ve dolayısıyla kendilerine yapılan ödemelerin hukuka aykırı olduğu belirtilmiştir. Bu durum, kamu zararına yol açtığı gerekçesiyle tazmin […]

→

Mevzuata aykırı şeflik atamasında tazminat gerekliliği ve kamu zararı değerlendirmesi (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, mevzuata aykırı olarak bir personelin şeflik görevine atanmasının ardından verilen tazmin hükmünü değerlendirmiştir. İlgili personelin, Belediye Başkan Yardımcılığı görevinde yalnızca 35 gün çalışmış olması, Mahalli İdareler Personelinin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Yönetmelik’in 20/c maddesi gereğince, şeflik kadrosuna atanabilmesi için gerekli olan altı aylık süre şartını taşımadığını ortaya koymaktadır. Bu durum, […]

→
Önceki Sayfa
Sonraki Sayfa