ÖZET: Bu Yargıtay kararı, davalı ile hizmet alım sözleşmesi imzalayan işverenler arasında muvazaalı bir ilişki olup olmadığına dair bir hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, alt işverenler aracılığıyla çalıştığını ve bu nedenle asıl işverenin işçisi sayılması gerektiğini savunmuş, alacaklarının tahsilini talep etmiştir. Davalı ise, davacının alacaklarının zamanaşımına uğradığını ve iş sözleşmesinin bulunmadığını ileri sürmüştür. İlk Derece […]