ÖZET: Bu Yargıtay kararı, yol ve yemek yardımlarının sigorta primine esas kazanca dahil edilip edilmediği konusunda bir hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, bu yardımların prime esas kazanç olarak değerlendirilmemesi gerektiğini savunarak, haksız yere tahsil edilen primlerin yasal faiziyle birlikte geri ödenmesini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davanın kısmen kabulüne karar vermiştir. Davalı kurum, temyiz başvurusunda […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararı, ödeme emirlerinin iptali istemine ilişkin bir uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, murisinin Eskişehir Spor Kulübü’ndeki yönetim kurulu üyeliği nedeniyle tebliğ edilen ödeme emirlerinin hukuki dayanaktan yoksun olduğunu iddia ederek iptalini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının murisinin temsil ve ilzam yetkisi olmadığını belirleyerek davayı kabul etmiş, ödeme emirlerinin iptaline karar vermiştir. Bölge […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davacının 02.10.2012 – 18.02.2014 tarihleri arasında davalı işyerinde çalıştığını iddia ederek hizmet tespiti talep etmesi üzerine ortaya çıkmıştır. İlk Derece Mahkemesi, davacının hizmet akdine dayalı olarak çalıştığını kabul ederek davanın kabulüne karar vermiştir. Ancak, Bölge Adliye Mahkemesi, davacının iddialarını yeterince araştırmadan ve eksik inceleme ile karar verdiği gerekçesiyle bu kararı bozmuştur. Mahkeme, hizmet […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) çerçevesinde sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin, kadroya geçişte imzalanan belirsiz süreli iş sözleşmesine göre ödenmesi gereken ücretin tespiti ile ilgili olup, davacının alacakları arasında fark ücret, fark ikramiye ve fark ilave tediye talepleri bulunmaktadır. İlk Derece Mahkemesi, davacının ücretinin asgari ücretin belirli bir oran fazlası olarak […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davacı işçinin 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçişi sırasında imzalanan belirsiz süreli iş sözleşmesinin hükümlerine dayanarak ödenmesi gereken ücretin tespiti ile ilgili alacakların bulunup bulunmadığına ilişkindir. Davacı, kadroya geçişte belirlenen ücretin asgari ücretin belirli bir oran fazlası olduğunu öne sürerek, eksik ödenen ücret farkı, ilave tediye ve ikramiye […]
ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazen şikayet dilekçesinde yer alan teknik şartnameye ilişkin iddialarını değerlendirmiştir. Özellikle, Teknik Şartname’nin 8.25’inci maddesinde yer alan düzenlemenin, yükleniciye öngörülemeyen maliyetler yükleyeceği ve sağlıklı teklif verme hususunda engel teşkil edeceği tespit edilmiştir. Bu madde, sözleşme süresince teslim edilecek tüplerin son kullanma tarihinden iki ay öncesinde haber verilmesi kaydıyla değiştirileceğini […]
ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazen şikayetinde öne sürdüğü iddialar arasında, zeytinyağı fiyatının yanlış hesaplandığına dair önemli bir tespitte bulunmuştur. İddialar arasında, zeytinyağının maliyetinin 0,5 litrelik fiyat üzerinden hesaplanarak, 1 litrelik fiyat olarak gösterilmesi yer almıştır. Yapılan incelemede, zeytinyağı fiyatının tevsik edilmesi amacıyla kullanılan fiyatların, örnek menüde yer alan miktarlarla uyumlu olmadığı ve bu […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davalı … ile davalı Şirketler arasındaki ilişkinin asıl işveren-alt işveren ilişkisi olarak değerlendirilip değerlendirilemeyeceği ve davacı işçinin toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacaklara hak kazanıp kazanmadığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davalı İdare ile diğer davalı Şirketler arasında asıl işveren-alt işveren ilişkisi bulunduğu ve davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanma hakkı olduğu sonucuna vararak davanın kısmen […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davacının işe başlama sırasında belirlenen ücret derecesinin tespiti ve buna bağlı fark alacaklarının varlığı üzerinedir. Davacı, işe girmeden önceki çalışmaları dikkate alınarak 13. ücret derecesinden işe başlatılması gerektiğini savunmuş, ancak davalı, davacının 9. dereceden işe alındığını ve zamanaşımına uğradığını ileri sürmüştür. İlk Derece Mahkemesi, davacının alacaklarının eksik ödendiğine karar vermiştir. Bölge Adliye Mahkemesi, […]
ÖZET: Danıştay, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin İçişleri Bakanlığı’nın işleminin iptaline karar vermiştir. Dava, 375 sayılı KHK’nın Geçici 35. maddesi uyarınca yapılmıştır. İlk Derece Mahkemesi, davacının FETÖ/PDY ile bağlantısını gösteren herhangi bir somut bilgi ve belge bulunmadığını, yalnızca Adana Emniyet Müdürlüğü’ne gönderilen bir e-posta ihbarında isminin geçmesinin ve bir veri inceleme raporundaki kodlamaların, kamu görevinden […]
ÖZET: Bu karar, 3402 sayılı Kadastro Kanunu’na dayanan bir orman kadastrosuna itiraz ve mera niteliği ile tescil talebine ilişkindir. Davacı, Kastamonu ili Devrekani ilçesindeki belirli parsellerin orman olarak tespit edildiğini, ancak bu taşınmazların mera niteliğinde olduğunu savunarak kadastro tespitlerinin iptalini istemiştir. İlk Derece Mahkemesi, bilirkişi raporları ve yerel tanık beyanları doğrultusunda, bazı parsellerin orman niteliğinde […]
ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin, sözleşme tasarısının 36.7.1 maddesinin, Kamu Kurum ve Kuruluşları Personel Servis Hizmet Yönetmeliği’ne aykırı olduğu iddiasını değerlendirmiştir. Yönetmelik, kamu kurumlarının personel taşıma hizmeti için ödenecek ücretin %75’inin doğrudan araç sahiplerine ödenmesi gerektiğini belirtirken, sözleşme tasarısı, yükleniciye hakediş ödemesi yapılmasını ve bu ödemenin %75’inin araç sahiplerine aktarılmasını öngörmektedir. Kurul, bu durumun, […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davacı tarafından Kocaeli ili … ilçesi … köyünde bulunan 5 dönümlük taşınmazın tescili talep edilmiştir. Davacı, taşınmazın yıllardır zilyetliğinde olduğunu ve 2018 yılında 2/B gayrimenkul satış senedi ile satın aldığını belirtmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının kazandırıcı zamanaşımına dayalı bir tescil talebinin usulüne uygun açılmadığını ve dolayısıyla karar verilmesine yer olmadığına hükmetmiştir. […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davacı işçinin toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacakları ile ilgili olarak arabuluculuk sürecinin geçerliliği ve alacakların hesaplanması üzerine bir uyuşmazlık yaşanmıştır. Davacı, yemek yardımı, bayram harçlığı, ikramiye ve ücret farkı alacaklarını talep etmiş, davalılar ise davanın yetkisiz mahkemede açıldığını ve zamanaşımına uğradığını savunmuştur. İlk Derece Mahkemesi, davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanma hakkı […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davalı ile davalı şirketler arasındaki ilişkinin asıl işveren-alt işveren ilişkisi olarak değerlendirilip değerlendirilemeyeceği, davacı işçinin toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacaklara hak kazanıp kazanmadığı ve davalı idarenin bu alacaklardan sorumluluğu konuları ele alınmıştır. İlk Derece Mahkemesi, davacının toplu iş sözleşmesinin tarafı olan sendikaya üye olması nedeniyle alacaklara hak kazandığını ve davalıların bu […]
