onecikan-yargitay

6563 Sayılı Kanun Kapsamında İdari Para Cezasının İptali: Soruşturma Zamanaşımının Dolması ve Savunma Haklarının İhlali (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, kabahatli hakkında 6563 sayılı Kanun’a muhalefet nedeniyle uygulanan idari para cezasının hukuka uygunluğunu incelemektedir. Kabahatli, kendisine ait işletme tarafından onay olmaksızın kısa mesaj gönderildiği iddiasıyla şikayet edilmiştir. Ancak, kabahatli vekili, mesajların gönderildiği tarihte müvekkilinin bu mesajları göndermesinin mümkün olmadığını ve mükerrer cezalandırma yapıldığını belirtmiştir. Mahkeme, kabahatlinin itirazında belirtilen hususları incelemeden karar […]

→
onecikan-yargitay

Boşanma Sonrası Eşle Birlikte Yaşamama Durumunda Ölüm Aylığı Bağlanması: Kesin Hükmün Etkisi ve Sosyal Güvenlik Hukuku Açısından Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, ölüm aylığı bağlanması ve aylıkların ödenmesi gerektiğinin tespiti ile ilgili bir hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, boşandığı eşinin yanına dönmediğini ve bu nedenle ölüm aylığının yeniden bağlanması gerektiğini iddia etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının boşanma sonrası eşi ile birlikte yaşamadığına kanaat getirerek, belirli bir dönem için ölüm aylığına hak kazandığını tespit […]

→
onecikan-yargitay

Toplu İş Sözleşmesinden Doğan Alacakların Zamanaşımına Uğramadığı ve Davacının Yararlanma Hakkının Geçerliliği Üzerine Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacı işçinin toplu iş sözleşmesinden doğan alacaklara hak kazanıp kazanmadığı ve davalının bu alacaklardan sorumlu olup olmadığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanma hakkı bulunduğunu ve alacakların zamanaşımına uğramadığını tespit ederek davanın kısmen kabulüne karar vermiştir. Davalı vekili, davacının toplu iş sözleşmesi ile hukuki bir bağlantısının olmadığını savunarak istinaf başvurusunda […]

→
onecikan-yargitay

Toplu İş Sözleşmesinden Doğan Alacak Hakları: Davacının Yararlanma Hakkı ve Davalı Sorumluluğu Üzerine Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davacı işçinin toplu iş sözleşmesinden doğan alacak haklarının varlığı ve davalının bu alacaklardan sorumluluğu üzerine bir hukuki uyuşmazlık bulunmaktadır. Davacı, toplu iş sözleşmesi hükümlerinden yararlanmadığını iddia ederek, ödenmeyen ücret farkı ve sosyal haklarının tahsilini talep etmiştir. Davalı ise, toplu iş sözleşmesinin tarafı olmadığını ve işçilik haklarından yüklenici firmanın sorumlu olduğunu savunmuştur. […]

→
onecikan-yargitay

4734 Sayılı Kamu İhale Kanunu Kapsamında Asıl İşverenin Alt İşverenle Müteselsil Sorumluluğu ve Toplu İş Sözleşmesinden Doğan Alacaklar (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, davacı işçinin toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacaklarına ilişkin hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Davalı taraf, ihale makamı olarak herhangi bir sorumluluğu bulunmadığını, alt işverenle yapılan hizmet alımının 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu kapsamında olduğunu ve toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan müteselsil sorumluluğun kendisine yüklenemeyeceğini savunmuştur. Mahkeme, davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanma hakkı bulunduğunu […]

→
onecikan-yargitay

Kaçak elektrik kullanımı nedeniyle etkin pişmanlık hakkının kullanılabilmesi için zararın tazmini şart mıdır, tebligat eksikliği mahkumiyeti etkiler mi (Yargıtay)

ÖZET: Yargıtay 2. Ceza Dairesi, sanığın kaçak elektrik kullanımı nedeniyle mahkumiyetine ilişkin kararı, hukuka aykırı bulmuş ve kanun yararına bozma istemini kabul etmiştir. Kararda, 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu’nun 168/5. maddesi uyarınca, sanığın etkin pişmanlık hakkından yararlanabilmesi için zararın tazmin edilmesi gerektiği vurgulanmıştır. Soruşturma aşamasında sanığa, kurum zararının ne kadar olduğu ve bu zararın giderilmesi […]

→
onecikan-yargitay

Taşınmazların Orman Vasıf Tespiti: 1948 Orman Tahdidi ve Tapu Kayıtlarının İncelenmesi Gerekliliği (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, Yalova ili Altınova ilçesinde bulunan taşınmazların orman vasfı ile ilgili hukuki bir uyuşmazlık söz konusudur. Davacı … İdaresi, taşınmazların orman sınırları içinde olduğunu ve bu nedenle tapularının iptal edilerek Hazine adına tescil edilmesini talep etmiştir. Davalılar ise, yapılan orman vasıflandırmalarının hatalı olduğunu savunarak, karşı dava açmışlardır. İlk Derece Mahkemesi, taşınmazların orman […]

→
onecikan-yargitay

Alt İşveren İlişkisinde Muvazaa Tespiti: Sendika Üyeliği İspatı Olmadan Toplu İş Sözleşmesinden Yararlanma Hakkı Bulunmaz (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davalı belediye ile alt işverenler arasındaki muvazaalı ilişki ve davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanma durumu incelenmiştir. Davacı, iş sözleşmesinin feshinin geçersizliğini ve kıdem tazminatı gibi alacaklarının ödenmesini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, muvazaanın tespitine rağmen davacının sendika üyeliğinin ispatlanamadığı gerekçesiyle toplu iş sözleşmesinden yararlanamayacağına karar vermiştir. Bölge Adliye Mahkemesi, davacının işçi […]

→
onecikan-yargitay

Toplu İş Sözleşmesinden Kaynaklanan Alacakların Talebi: Davalının Sorumluluğu ve Zamanaşımı Üzerine Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Bu karar, davacı işçinin toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacaklarının talep edilip edilemeyeceği ve davalının bu alacaklardan sorumlu olup olmadığı hususunu içermektedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanma hakkı bulunduğunu ve alacakların zamanaşımına uğramadığını belirterek davanın kısmen kabulüne karar vermiştir. Davalı vekili ise, müvekkilinin toplu iş sözleşmesinin tarafı olmadığını ve alacakların yüklenici şirkete […]

→
onecikan-yargitay

4734 Sayılı Kamu İhale Kanunu Kapsamında Alt İşverenin Toplu İş Sözleşmesinden Kaynaklanan Alacaklardan Sorumluluğu: Davacının Sendika Üyeliği ve Sorumluluk İlişkisi (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacaklara hak kazanıp kazanmadığı ve davalının bu alacaklardan sorumlu olup olmadığı üzerinedir. Davalı vekili, davacının çalışmaları nedeniyle sorumluluğu olmadığını, hizmet alım işinin 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun 3. maddesi gereğince ihale edildiğini ve dolayısıyla toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan müteselsil sorumluluğun kendisine yüklenemeyeceğini savunmuştur. İlk Derece Mahkemesi, davacının sendika […]

→
onecikan-yargitay

246 Parsel Taşınmazın Mera Olarak Tespitine Rağmen Orman Kadastrosu ile Orman Vasfıyla Tescili: İlk Derece Mahkemesi Kararının Onanması (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, 246 parsel sayılı taşınmazın mera olarak tespit edilmesine rağmen, yapılan orman kadastrosu sonucunda orman niteliğinde olduğunun belirlenmesi üzerine, mera komisyon kararının iptali ve taşınmazın orman vasfıyla hazine adına tapuya tescili talep edilmiştir. İlk Derece Mahkemesi, taşınmazın orman sınırları içerisinde bulunduğunu ve orman kadastro haritasında yeşil alan olarak göründüğünü belirterek, mera komisyon […]

→
onecikan-yargitay

Yurt Dışı Borçlanmasında Yaşlılık Aylığı İçin Kesin Dönüş Şartının İncelenmesi: Eksik İnceleme ile Verilen Kararın Hukuka Aykırılığı (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, yurt dışı borçlanmasının geçerliliği, yaşlılık aylığı tahsisi ve ödenmeyen aylıkların yasal faizleriyle tahsili üzerine kuruludur. İlk Derece Mahkemesi, davacının yurt dışı borçlanmasını süresinde yaptığına hükmederek yaşlılık aylığı bağlanmasına karar vermiştir. Ancak, davalı Kurumun istinaf başvurusu üzerine Bölge Adliye Mahkemesi, kesin dönüş şartının bulunmadığı gerekçesiyle davayı reddetmiştir. Yargıtay, 3201 sayılı Kanun’un 6. maddesi uyarınca, […]

→
onecikan-yargitay

Sahte Sigortalılık İddiasında Fiili Çalışmanın Tespiti: Kurum Denetim Raporu ve Tanık Beyanlarının Değerlendirilmesi (Yargıtay)

ÖZET: Bu dava, sahte sigortalılık nedeniyle sigortalılığın iptali ve çalışmanın gerçek olduğunun tespiti üzerine kurulmuştur. Davacı, 14.07.2010 – 10.08.2010 tarihleri arasında çalıştığını iddia etmekte, ancak Kurum denetimi sonucunda bu çalışmaların fiili olmadığı tespit edilmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının beyanları ve tanık ifadeleri doğrultusunda, davacının belirtilen tarihlerde çalışmadığına karar vermiştir. Bölge Adliye Mahkemesi, davacının istinaf başvurusunu […]

→
onecikan-yargitay

Toplu İş Sözleşmesinden Kaynaklanan Alacakların Zamanaşımı ve Davalı Sorumluluğu: İşçinin Yararlanma Hakkı Üzerine Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davacı işçinin toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacaklara hak kazanıp kazanmadığı ve davalının bu alacaklardan sorumlu olup olmadığı hususları incelenmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanma hakkı bulunduğunu ve alacakların zamanaşımına uğramadığını belirterek davanın kısmen kabulüne karar vermiştir. Davalı vekili ise, davacının toplu iş sözleşmesinin tarafı olmadığını ve alacakların yüklenici […]

→
onecikan-yargitay

Davalı araçların yol hasarına neden olması durumunda tazminat miktarının belirlenmesinde hakkaniyet indirimi uygulanabilir mi (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davalıya ait ağır tonajlı araçların davacı belediyenin asfalt yollarına verdiği zarar nedeniyle tazminat talebine ilişkindir. Davacı, zarar miktarını 136.457,10 TL olarak belirleyip, 20.000,00 TL talep etmiştir. Mahkeme, yapılan keşif ve bilirkişi raporları doğrultusunda, davalı araçların yolda hasara yol açtığını kabul etmiş, ancak diğer araçların da etkisi olduğu gerekçesiyle tazminatta %20 oranında hakkaniyet indirimi […]

→