Üst düzey yönetici atama ve görevden alma yetkisinin kamu yararı ve hizmet gereklerine uygun kullanılması gerekliliği (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, Mersin Büyükşehir Belediye Başkanlığı tarafından yapılan atama işleminin iptaline ilişkin bir davada, idarenin üst düzey yönetici atama ve görevden alma konusundaki takdir yetkisinin kamu yararı ve hizmet gereklerine uygun olarak kullanılması gerektiğini vurgulamıştır. Davacı, daire başkanlığı görevinden alınarak şube müdürü olarak atanmış, ancak bu atamanın gerekçesi olarak idare tarafından herhangi bir […]

→

Üniversite genel sekreterliği atamasında idarenin takdir yetkisinin kamu yararı ve hizmet gerekleri çerçevesinde kullanılması (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, bir davacının üniversite genel sekreterliği kadrosuna atanmasıyla ilgili işlemin iptali talebini reddetmiştir. Mahkeme, atama işleminin 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu çerçevesinde yapıldığını, idarenin takdir yetkisinin kamu yararı ve hizmet gereklerine uygun olarak kullanıldığını belirtmiştir. Davacının, idarenin takdir yetkisini kötüye kullandığına dair somut bir delil sunamadığı, dolayısıyla […]

→

Daire başkanlığından alınmanın hukuka aykırılığı ve takdir yetkisinin kamu yararına aykırı kullanımı nedeniyle işlemin iptali (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, davacının daire başkanlığı görevinden alınarak uzman kadrosuna atanmasının hukuka aykırı olduğuna karar vermiştir. Mahkeme, davacının geçmiş hizmetlerinin kariyer ve liyakat ilkelerine uygun olduğunu ve yeterli donanıma sahip olduğunu belirlemiştir. Daire başkanlığından alınma işleminin, hizmetin aksadığına dair somut bilgi ve belgeye dayanmadan, yalnızca takdir yetkisine dayanarak yapıldığını tespit etmiştir. Bu durum, kamu […]

→

Ödeme emrinin iptali davasında davacının hukuki menfaatinin bulunmaması nedeniyle ehliyet yönünden reddi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, iptal davalarının ancak meşru, kişisel ve güncel menfaat ilgisi bulunan kişiler tarafından açılabileceğini vurgulamıştır. Dava, karşılıksız çek keşide etmek suçundan dolayı verilen 12.000,00 TL adli para cezasının tahsili amacıyla düzenlenen ödeme emrinin iptali istemiyle açılmıştır. Ancak, ödeme emri, şirket adına düzenlenmiş olup, davacının kanuni temsilci sıfatını devretmiş olması nedeniyle, bu işlemin […]

→

657 sayılı Kanuna tabi mühendis kadrosunda çalışmakta iken 1. derece belediye başkan yardımcısı ile imar ve şehircilik müdürü kadrosuna atanan personele uygulanacak ek göstergeler (ÇŞB)

ÖZET: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi mühendis kadrosunda görev yapan personelin, 1. derece belediye başkan yardımcısı ve imar ile şehircilik müdürü pozisyonlarına atanması durumunda uygulanacak ek göstergeler hakkında bilgi verilmiştir. Bu bağlamda, ek göstergelerin hesaplanmasında, personelin önceki kariyerleri ve mevcut görevleri dikkate alınarak, ilgili cetvellerde belirtilen rakamların eklenmesi gerekmektedir. Cumhurbaşkanı, unvanlarda değişiklik yapma yetkisine […]

→

Nakdi kumanya yardımından sadece sözleşmeli personel için sigorta primi kesintisi yapılacağı (ÇŞB)

ÖZET: Nakdi kumanya yardımıyla ilgili olarak, yalnızca sözleşmeli personel için sigorta primi kesintisi yapılacağı belirtilmiştir. T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı’nın Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından gönderilen yazıda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi olan memurlar için nakdi kumanya yardımının prime esas kazançların hesaplamasında dikkate alınmayacağı vurgulanmaktadır. Bu durum, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve […]

→

Çocuk yardımı ödeneği için bildirimin hatalı olduğu gerekçesiyle ödeme yapmayan idarenin hukuka aykırılığı ve belirlilik ilkesi bağlamında değerlendirilmesi (KDK)

ÖZET: Bu karar, başvuranın çocuk yardımı ödeneğinin ödenmemesi nedeniyle yaptığı başvurunun incelenmesi üzerine verilmiştir. Başvuran, çocuğunun doğumunu 19/09/2018 tarihinde bildirdiğini, ancak idarenin bildirimin hatalı olduğu gerekçesiyle ödemeyi yapmadığını iddia etmiştir. Danıştay, hukukun belirlilik ilkesine atıfta bulunarak, idarenin ödemeyi yapmamak için ileri sürdüğü gerekçenin hukuka uygun olmadığını belirtmiştir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili hükümlerine dayanarak, […]

→

Lojman tahsis süresi ve boşaltma talebinin hukuka uygunluğu değerlendirilirken başvuranın 5 yıl oturma iddiası ve 2 yıl içinde boşaltma zorunluluğu dikkate alınarak karar verilmesi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Antalya Mustafa Rüştü Tuncer İlkokulu’na ait lojmanın boşaltılması talebinin usulsüz olduğunu belirterek iptalini istemektedir. Başvuran, 05.06.2020 tarihinde lojmanın tahsisi için başvuruda bulunmuş ve 09.06.2020 tarihli Komisyon Kararı ile lojman kendisine tahsis edilmiştir. Ancak, 2021 yılında diğer okul personelinin lojmanda oturmak için başvurması üzerine, 26.06.2021 tarihli Komisyon Kararı ile lojmanın boşaltılması talep edilmiştir. Başvuranın […]

→

Dicle Üniversitesi’nin İLİTAM sınavı soru ve cevaplarını yayınlamama kararı bilgi edinme hakkını ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Dicle Üniversitesi İlahiyat Fakültesi, İLİTAM sınavı soru ve cevaplarının yayınlanmaması nedeniyle başvuranın bilgi edinme hakkını ihlal ettiğini iddia eden bir başvuru üzerine değerlendirilmiştir. Başvuran, sınav sorularının doğruluğuna dair şüphelerini dile getirerek, CİMER aracılığıyla idareye başvurmuş ancak olumsuz yanıt almıştır. Üniversite, soruların yayınlanmasının takdirine bağlı olduğunu ve müfredatın sınırlı olması nedeniyle yeterli soru üretilemediğini savunmuştur. […]

→

Defterdarlık uzmanlarının muhasebe denetmeni kadrosuna geçiş talebi ve Anayasa’nın eşitlik ilkesi ile haklı beklenti ilkesinin değerlendirilmesi (KDK)

ÖZET: Danıştay, 83 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile denetim ve inceleme yetkileri kaldırılan Defterdarlık Uzman ve Uzman Yardımcılarının muhasebe denetmeni kadrosuna geçiş hakkı talebini incelemiştir. İlgili mevzuat ve idarenin açıklamaları doğrultusunda, bu kadroya geçişin yalnızca 2011 yılı öncesi mesleğe girenler için sağlandığı, 2011 sonrası atananların ise bu haktan mahrum bırakıldığı belirtilmiştir. Bu durum, Anayasa’nın eşitlik ilkesine […]

→

Defterdarlık uzmanlarının muhasebe denetmeni kadrosuna geçiş talebi ve eşitlik ilkesi değerlendirmesi (KDK)

ÖZET: Bu karar, 83 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile denetim ve inceleme yetkileri kaldırılan Defterdarlık Uzman ve Uzman Yardımcılarının muhasebe denetmeni kadrosuna geçiş hakkı talebini incelemektedir. İlgili mevzuat ve idarenin açıklamaları doğrultusunda, bu personelin daha önce denetim ve inceleme görevleri haricinde atama yapılmadığı ve 659 sayılı KHK ile muhasebe denetmenliği kadrosuna geçirilenlerden farklı bir statüde değerlendirildiği […]

→

Sözleşmeli öğretmenlik mülakatında objektif değerlendirme eksikliği ve puanlama kriterlerinin belirlenmesi gerekliliği (KDK)

ÖZET: Danıştay kararında, başvuranın sözleşmeli öğretmenlik mülakatında aldığı 55 puanın yeniden değerlendirilmesi talebi incelenmiştir. Kamu Denetçisi, Milli Eğitim Bakanlığı’nın sözlü sınav sonuçlarını yargı denetimine uygun bir şekilde tesis etmediğini ve adayın objektif bir değerlendirmeye tabi tutulmadığını belirterek, sözlü sınav sonucunun hukuka aykırı olduğunu tespit etmiştir. Bu nedenle, başvuranın yeniden sözlü sınava alınması ve gelecekteki sınavlarda […]

→

Defterdarlık uzmanlarının muhasebe denetmeni kadrosuna geçiş talebi ve eşitlik ilkesine aykırılık değerlendirmesi (KDK)

ÖZET: Bu karar, denetim ve inceleme yetkileri kaldırılan Defterdarlık Uzman ve Uzman Yardımcılarının muhasebe denetmeni kadrosuna geçiş hakkı talebini incelemektedir. 83 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile yapılan düzenlemeler sonucunda, 2011 yılı öncesinde mesleğe girenler ile sonrasında girenler arasında ayrım yapılması, Anayasa’nın eşitlik ilkesine aykırı olarak değerlendirilmiştir. İlgili düzenlemeler, aynı görev tanımına ve statüye sahip olan personelin […]

→

Çocuk yardımı ödeneği talebinin doğum tarihini takip eden aybaşından itibaren hak kazanılması ve idarenin belirlilik ilkesine uygun davranma yükümlülüğü (KDK)

ÖZET: Başvuran, 15/04/2020 tarihinde doğum yapmasına rağmen, çocuk yardımı ödeneğini yalnızca 09/12/2021 tarihinde bildirimde bulunarak talep etmiştir. İdare, başvuranın talebini, doğum tarihinden önceki dönem için ödenemeyeceği gerekçesiyle reddetmiştir. Ancak, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 204. maddesi gereğince, çocuk yardımı ödeneği doğum tarihini takip eden aybaşından itibaren hak kazanılmaktadır. Dolayısıyla, başvuranın talep ettiği ödeneğin, bildirimin yapıldığı […]

→