ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, kamu görevinden çıkarılan davacının göreve iade talebinin OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu tarafından reddedilmesi üzerine açtığı davanın reddini ve istinaf başvurusunun da reddini incelemiştir. Davacı, ByLock kullanıcısı olmadığını, ceza yargılamasında kesinleşmiş bir mahkumiyet kararı bulunmadığını ve adil yargılanma hakkının ihlal edildiğini ileri sürmüştür. Ancak, Danıştay, davacının FETÖ/PDY ile irtibatının bulunduğu yönündeki tespitlerin, […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararı, orman kadastrosuna itiraz eden davacıların taleplerinin incelendiği bir davaya ilişkindir. Taraflar, orman vasfındaki taşınmazların tespitine yönelik itirazda bulunmuşlardır. İlk Derece Mahkemesi ve Bölge Adliye Mahkemesi kararları, davacıların iddialarını ve sundukları belgeleri değerlendirerek, itirazların usul ve kanuna uygun olduğunu belirlemiştir. Mahkeme, davacıların talep ettiği taşınmazların orman alanı içinde kaldığını ve bu nedenle […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davacı ve davalı arasında bir taşınmazın tescili konusunda hukuki bir uyuşmazlık bulunmaktadır. Davacı, taşınmazın kendisine ait olduğunu ve 40 yılı aşkın süredir zilyetliğini sürdürdüğünü iddia ederek tescil talebinde bulunmuştur. Davalı ise, davacının talebinin zamanaşımına uğradığını, taşınmazın özel mülkiyete konu olamayacak bir yer olduğunu ve zilyetlikle kazanma koşullarının sağlanmadığını savunmuştur. Mahkeme, davacının […]
ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin iddialarını değerlendirirken, tüzel kişilerin yönetimindeki görevliler ve ortaklık oranlarına ilişkin bilgilerin EKAP’tan alınması gerektiğini vurgulamıştır. Başvuru sahibinin, ihale üzerinde bırakılan isteklinin yeterlik bilgileri tablosunda yer alan bilgilerin, EKAP’taki verilerle uyumlu olduğunu tespit etmiştir. İlgili mevzuat gereği, tüzel kişilerin teklif vermeye yetkili olduğunu gösteren belgelerin sunulması zorunludur. İhale sürecinde, başvuru […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararı, sanığın 18.08.2015 tarihinde kaçak sigara bulundurma suçlamasıyla yargılandığı bir davada verilen beraat hükmünü incelemektedir. Mahkeme, sanığın aracında yapılan aramanın hukuka aykırı olduğunu, çünkü arama için gerekli olan yazılı kararın bulunmadığını tespit etmiştir. Anayasa’nın 38. maddesi ve 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu’ndaki düzenlemelere dayanarak, hukuka aykırı olarak elde edilen delillerin hükme esas […]
ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin hukuka aykırı olduğu iddialarını değerlendirmiştir. Davacı, disiplin soruşturması yapılmadan ve savunma hakkı tanınmadan görevden alındığını, ayrıca hakkında kesinleşmiş bir mahkumiyet kararı bulunmadığını öne sürmüştür. Ancak, Danıştay, davacının FETÖ/PDY silahlı terör örgütü ile irtibatı olduğuna dair somut delillerin mevcut olduğunu belirtmiştir. Bölge İdare Mahkemesi, davacının bylock […]
ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin sunduğu iş deneyim belgelerinin geçerliliğini değerlendirirken, Damga Vergisi Kanunu ve Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği hükümlerine atıfta bulunmuştur. Başvuru sahibinin sunduğu damga vergisi beyannamesinin, süresinde beyan edilmediği ve dönem hatası içerdiği gerekçesiyle geçerli bir belge olarak kabul edilmediği tespit edilmiştir. İdare, bu nedenle başvuru sahibinin teklifini değerlendirme dışı bırakmıştır. […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararı, iş kazası tespiti davasında davacının Cizre Park AVM inşaatında çalışırken geçirdiği kazanın iş kazası olarak kabul edilip edilmemesi üzerine yoğunlaşmaktadır. İlk Derece Mahkemesi, davacının sağ el bileğinin kesilmesiyle sonuçlanan olayın iş kazası olduğuna ve yasanın aradığı şartların gerçekleştiğine karar vermiştir. Davalı şirket, iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin alındığını, davacının dikkatsiz davrandığını […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararı, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen bir işçinin ücret tespitine ilişkin hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, iş sözleşmesinde belirlenen asgari ücretin belli bir oranda fazlasının ödenmesi gerektiğini savunarak fark alacaklarının tahsilini talep etmiştir. Davalı ise, sözleşmenin hükümlerinin geçerli olduğunu ve alacakların ödendiğini ileri sürmüştür. İlk Derece Mahkemesi, davacının talebini […]
ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazen şikayet dilekçesinde öne sürdüğü iddialar arasında, ihalenin personel çalıştırılmasına dayalı bir hizmet alımı olduğu ve bu nedenle tekliflerin asgari işçilik maliyetinin altında olmaması gerektiği hususunu değerlendirmiştir. İlgili mevzuat gereği, personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımlarında, sözleşme giderleri ve genel giderler dahil toplam asgari işçilik maliyetinin altında teklif sunan isteklilerin […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davacının belirli bir işyerinde çalışıp çalışmadığı ve bu çalışmaya dayanarak Kurumun yaşlılık aylığını iptal etme işleminin hukuka uygun olup olmadığı üzerinedir. Davacı, Almanya’daki çalışmalarını borçlanarak emekli aylığına hak kazandığını, ancak Kurumun iptal işleminin hukuksuz olduğunu iddia etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının tanıklarının davayı desteklemediğini ve Kurumun düzenlediği raporun geçerliliğini kabul ederek davayı reddetmiştir. […]
ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazında öne sürdüğü iddiaları değerlendirirken, Orman Mühendisleri Odası tarafından belirlenen ücretlerin kamu ihale mevzuatında geçerliliği olmadığını tespit etmiştir. İhale dokümanında, iş kapsamında çalıştırılacak orman mühendisinin günlük ücretinin 1.250,00 TL olarak belirlendiği, bu ücretin 2024 yılı için geçerli asgari ücretin üzerinde olduğu vurgulanmıştır. Ancak, başvuru sahibinin itirazında belirtilen, ihale üzerinde […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, yurt dışı borçlanmasının geçerli olduğu tarihin tespiti üzerine bir hukuki uyuşmazlık incelenmiştir. Davacı, 30.07.2019 tarihinde yurt dışı borçlanması talebinde bulunmuş, ancak bu talep, davalı Kurum tarafından süresi içinde takip edilmediği gerekçesiyle reddedilmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının talebini kabul etmişken, Bölge Adliye Mahkemesi bu kararı kaldırarak davayı reddetmiştir. Yargıtay, davacının borçlanma talebinin […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin, kadroya geçişte düzenlenen iş sözleşmesi hükümlerine göre ücretinin tespiti ve talep edilen fark alacaklarının varlığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının iş sözleşmesinde belirtilen asgari ücretin % fazlası düzenlemesine dayanarak, alacaklarının kısmen kabulüne karar vermiştir. Davalı vekili ise, asgari ücretin % fazlası ile toplu […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davalının asıl işveren-alt işveren ilişkisini kanuna uygun kurup kurmadığı ve bu ilişkinin muvazaaya dayanıp dayanmadığı ile ilgilidir. İlk Derece Mahkemesi, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından düzenlenen muvazaa raporunun kesinleştiği gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne karar vermiştir. Ancak, Bölge Adliye Mahkemesi, davacının başka bir alt işverende çalışma kaydı bulunmadığını ve muvazaalı bir durumun söz […]
