Kamu görevinden çıkarılma işleminin hukuka aykırı bulunmasında FETÖ ile irtibat tespitinde kullanılan kodlamanın geçerliliği nasıl değerlendirilmelidir (Danıştay)

ÖZET: Danıştay, davacının 7145 sayılı Kanun ve 375 sayılı KHK’nın geçici 35. maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin İçişleri Bakanlığı işleminin iptaline karar vermiştir. Davacı, 2009 yılında komiser yardımcılığı sınavını kazanmış, ancak sınav sorularını önceden elde edip kullanma iddialarıyla karşılaşmıştır. Mahkeme, davacının suçlamalarla ilgili beraat ettiğini ve bu durumun hukuka aykırılık oluşturduğunu belirtmiştir. Dava sürecinde, […]

→

Bağış niteliğinde olmayan ödemenin kâr payı dağıtımı olarak değerlendirilmesi, vergi işlemlerinin hukuki belirsizliğini ortaya koymaktadır (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 9. Dairesi, davacı şirketin üniversiteye bağış adı altında yaptığı ödemenin kâr payı dağıtımı niteliğinde olduğunu ve bu nedenle kurum kazancından gider olarak indirim konusu yapılamayacağını belirten vergi inceleme raporuna dayanarak re’sen tarh edilen geçici vergi ile kesilen vergi ziyaı cezasının kaldırılmasını istemiştir. İlk Derece Mahkemesi, bağış niteliğinde olmayan ödemenin kâr payı dağıtımı olduğuna […]

→

Terör örgütü ile irtibatın tespitinde yeterli inceleme yapılmaması, kamu görevinden çıkarılma işleminin hukuka uygunluğunu nasıl etkiler (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 5. Daire, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin Milli Savunma Bakanlığı’nın işleminin iptali talebini incelemiştir. Davacı, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin geçici 35. maddesi uyarınca, “Silahlı Terör Örgütüne Üye Olma” suçundan ceza davası açıldığını ve bu durumun masumiyet karinesinin ihlali olduğunu savunmuştur. Ancak, İdare Mahkemesi, davacının terör örgütü ile irtibatının tespit edilmesi durumunda kamu […]

→

FETÖ/PDY ile irtibatın kamu görevinden çıkarılmada hukuki geçerliliği nasıl etkiler (Danıştay)

ÖZET: Danıştay Beşinci Dairesi, davacının 375 sayılı KHK’nın geçici 35/B maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin iptali talebini incelemiştir. Davacı, yetki gasbı, masumiyet karinesi ve ayrımcılık yasağının ihlal edildiğini, ayrıca hakkında kesinleşmiş bir mahkumiyet kararı bulunmadığını savunmuştur. Ancak, davacının FETÖ/PDY terör örgütü ile irtibatı olduğu tespit edilmiştir. Bölge İdare Mahkemesi, davacının iddialarını değerlendirerek, temyiz […]

→

Terör örgütleri ile irtibat iddialarında somut kanıt aranmaksızın verilen idari kararlar adil yargılanma hakkını ihlal eder mi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay Beşinci Dairesi, davacının Kara Kuvvetleri Komutanlığı’ndan 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin Geçici 35/B maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin iptali istemini değerlendirmiştir. İdare Mahkemesi, terör örgütleriyle bağlantı iddialarının somut bir şekilde kanıtlanmasının gerekmediğine ve birim amirinin kanaatinin yeterli olduğuna hükmetmiştir. Davacı, terör örgütü ile bağlantısının olmadığını savunmuş, ancak mahkeme bu iddiaları dikkate […]

→

Kamu görevinden çıkarılma işleminin terör örgütü ile irtibat gerekçesiyle hukuka uygunluğu, adil yargılanma hakkı ihlali açısından nasıl değerlendirilmeli (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, davacının Deniz Kuvvetleri Komutanlığı’nda subay olarak görev yaparken, 7145 sayılı Kanun ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin geçici 35. maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin iptali talebini incelemiştir. İdare Mahkemesi, kamu görevinden çıkarılmanın, terör örgütleri ile irtibat veya iltisak durumuna dayandığını ve bu bağlamda idareye geniş takdir yetkisi tanındığını belirtmiştir. […]

→

İdari yargı mercilerinin terör örgütleriyle iltisak konusunu değerlendirmemesi adil yargılanma hakkını ihlal eder mi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay, davacının Hava Astsubay Meslek Yüksek Okullar Komutanlığı’nda subay olarak görev yaparken 667 sayılı KHK’nın 4. maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin iptali talebini incelemiştir. İdare Mahkemesi, davacının terör örgütüyle bağlantılı olduğu iddialarını değerlendirerek, kamu görevinin güvenlik açısından önemini vurgulamış ve idarenin takdir yetkisini kullanarak davacının görevine son vermesinin hukuka uygun olduğuna karar […]

→
onecikan-yargitay

Muvazaa tespiti yalnızca belirli bir dönem için geçerli olup sonraki dönemlerdeki alacak taleplerinin ayrı bir inceleme gerektirip gerektirmediği (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının davalı Üniversiteye ait hastanede çalıştığı dönemdeki iş ilişkisini ve bu ilişkiye dayanan alacak taleplerini kapsamaktadır. Davacı, alt işverenler aracılığıyla çalıştığını, ancak gerçekte davalının işçisi olduğunu iddia ederek muvazaa tespiti ve çeşitli alacakların tahsili talep etmiştir. Davalı ise, zamanaşımı ve husumet itirazlarında bulunarak davanın reddini istemiştir. İlk Derece Mahkemesi, yapılan incelemeler sonucunda muvazaa […]

→
onecikan-yargitay

Kazandırıcı zamanaşımı zilyetliğine dayanan tescil işlemlerinin geçerliliği, orman vasfındaki taşınmazlar için nasıl değerlendirilmektedir (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, tapu iptali ve tescili konusundaki hukuki uyuşmazlıkları ele almaktadır. Davacı, Artvin ili … ilçesi … köyünde bulunan taşınmazların orman vasfında olduğunu ve bu nedenle davalılar adına tespit ve tescilinin hukuka aykırı olduğunu iddia etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, taşınmazların uzun yıllardır orman vasfında olduğu ve tarımsal faaliyette kullanılmadığını belirterek davanın kabulüne karar […]

→
onecikan-yargitay

696 Sayılı KHK Kapsamında Sürekli İşçi Ücret Tespiti: İş Sözleşmesi Hükümlerinin Geçerliliği ve Fark Ücret Alacağının Varlığı Üzerine Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçiye, kadroya geçişte düzenlenen iş sözleşmesi hükümlerine göre ödenmesi gereken ücretin tespiti ve fark ücret alacağının varlığı üzerinedir. Davacı, iş sözleşmesinde belirtilen asgari ücretin %55 fazlasının ödenmesi gerektiğini savunmuş, davalı ise yapılan ücret artışlarının yasal düzenlemelere uygun olduğunu iddia etmiştir. İlk […]

→
onecikan-yargitay

4734 Sayılı İhale Kanunu Kapsamında Alt İşverenin İşçilik Alacaklarından Müşterek Sorumluluğu ve Toplu İş Sözleşmesinin Geçerliliği Üzerine Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının, davalı … Taşımacılık AŞ’den, 4734 sayılı İhale Kanunu kapsamında iş alan alt işveren nezdinde çalıştığı dönemdeki işçilik alacaklarının ödenmemesi üzerine açtığı alacak davasına ilişkindir. Davacı, toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacaklarının ödenmediğini, alt işveren ve asıl işverenin müştereken sorumlu tutulması gerektiğini iddia etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının sendika üyesi olduğunu ve toplu iş […]

→
onecikan-yargitay

4734 Sayılı İhale Kanunu Kapsamında Alt İşverenin Toplu İş Sözleşmesi Sorumluluğu ve İşçilik Alacaklarının Tahsili (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının, 4734 sayılı İhale Kanunu’nun 62. maddesi uyarınca iş yaptığı davalı alt işveren … Şirketi ile ilgili toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan işçilik alacaklarının tahsili talebine ilişkindir. Davacı, müvekkilinin sendika üyesi olduğunu ve toplu iş sözleşmesinden yararlanması gerektiğini belirtmiş, davalılar arasında alt işveren-asıl işveren ilişkisi bulunduğunu savunmuştur. İlk Derece Mahkemesi, davacının alacaklarını kabul ederek, […]

→

Kamu görevinden çıkarılma işleminin masumiyet karinesine aykırılığı iddiası, terör örgütü bağlantısı ile nasıl değerlendirilmektedir (Danıştay)

Danıştay 5. Daire Başkanlığı         2021/1222 E.  ,  2024/15972 K. “İçtihat Metni” T.C.D A N I Ş T A YBEŞİNCİ DAİREEsas No : 2021/1222Karar No : 2024/15972 Temyiz İsteminde Bulunan (Davacı): …’a vesayeten … Karşı Taraf (Davalı) : … Bakanlığı / ANKARAVekili : Av. … İstemin Özeti : Davacı tarafından, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin Geçici […]

→
onecikan-yargitay

İmar düzenlemesi sonucu orman vasfının Hazine adına tescili için pasif husumet ehliyeti gerekliliği nasıl değerlendirilmelidir (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, Antalya ili … ilçesinde bulunan orman vasıflı 1970 parselin imar düzenlemesi sonucu yapılan değişikliklerin hukuka uygunluğu üzerinedir. Davacı … İdaresi, imar düzenlemesinin Anayasa ve Orman Kanunu’na aykırı olduğunu iddia ederek, parselin tapusunun iptali ve orman vasfıyla Hazine adına tescilini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davalının pasif husumet ehliyeti bulunmadığı gerekçesiyle davayı usulden reddetmiştir. […]

→
onecikan-yargitay

Taşınmazın orman vasfında olup olmadığının belirlenmesi için bilirkişi raporunun yetersizliği ve kapsamlı keşif yapılması gerektiği değerlendirilmiştir (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, Artvin ili … ilçesi … Köyü 227 ada 1 parsel sayılı taşınmazın tapu iptali ve tescili üzerine yapılan bir davada, ilk derece mahkemesi ve Bölge Adliye Mahkemesi tarafından verilen kararların incelenmesini içermektedir. Davacı … İdaresi, taşınmazın orman vasfında olduğunu ve kadastro çalışmaları sırasında hatalı olarak davalı adına kaydedildiğini iddia ederek tapu […]

→