ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin, kadroya geçişte düzenlenen iş sözleşmesi hükümlerine göre ücretinin tespiti ve talep edilen alacakların varlığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının ücret farkı alacağına hak kazanmadığına karar vermiştir. Ancak, Bölge Adliye Mahkemesi, davacının gece çalışmaları için alacaklarının hesaplanmadığını ve bu nedenle İlk Derece Mahkemesi kararının […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, alacaklı tarafından başlatılan ipoteğin paraya çevrilmesi yoluyla ilamlı icra takibinin hukuki durumu incelenmiştir. Borçlu, icra mahkemesine başvurarak takibin iptalini talep etmiş, ancak satışın durdurulması yönündeki tedbir kararının kaldırılmasının ardından satış işlemlerinin devam ettiğini belirtmiştir. Mahkeme, tedbir kararının etkisinin devam ettiğini ve satışın bu nedenle hukuka aykırı olduğunu değerlendirerek ihalenin feshine karar […]
ÖZET: Danıştay 9. Dairesi, bir vergi borcunun tahsili amacıyla davacı adına düzenlenen ödeme emirlerinin iptali istemini değerlendirmiştir. İlk Derece Mahkemesi, asıl borçlu şirketin vergi borçlarının tahsili için düzenlenen ödeme emirlerinin hukuka aykırı olduğuna karar vermiştir. Mahkeme, asıl borçlu şirketin vergi borçlarının tahsil edilemeyeceğini belirlemiş ve bu nedenle davacı adına düzenlenen ödeme emirlerinin iptaline hükmetmiştir. Bölge […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, hizmet tespitine ilişkin bir uyuşmazlık ele alınmıştır. Davacı, 18.08.1992-03.09.1992 tarihleri arasında davalı nezdinde sigortalı olarak çalıştığını iddia etmiş, ancak davalı ve fer’i müdahil SGK Başkanlığı, davanın hak düşürücü süre içerisinde açılmadığını ve tanık beyanlarının hüküm kurmaya elverişli olmadığını savunmuştur. İlk Derece Mahkemesi, deliller ve tanık beyanları ışığında davanın kabulüne karar vermiştir. […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, hizmet ve prime esas kazanç tespitine ilişkin bir hukuki uyuşmazlık ele alınmıştır. Davacı, belirli bir dönemde çalıştığı iş yerinde Kuruma bildirilmeyen hizmetleri ve prime esas kazançlarının tespitini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davanın kısmen kabulüne karar vermiş, ancak davacının yaşlılık aylığı aldığı gerçeği göz önünde bulundurulmadığı için karar eksik incelemeye dayanmıştır. […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçiye ödenmesi gereken ücretin tespiti ve talep edilen fark alacaklarına hak kazanıp kazanmadığı üzerinedir. Davacı, sürekli işçi kadrosuna geçişte imzalanan iş sözleşmesinin 7. maddesine dayanarak, ücretinin asgari ücretin belirli bir oran fazlası olarak belirlenmesi gerektiğini, ancak sözleşmeye aykırı olarak ücretinin asgari ücret seviyesine çekildiğini […]
ÖZET: Danıştay 9. Dairesi, vergi borçlarının tahsili amacıyla davacı adına düzenlenen ödeme emirlerinin iptali istemini değerlendirirken, davacının kanuni temsilcisi olduğu şirketin vergi borçlarının 6736 ve 7143 sayılı Kanunlar çerçevesinde yapılandırıldığını belirlemiştir. Yapılandırma sürecinin ardından, borçların tahsil edilebilmesi için öncelikle asıl borçlu şirket adına yeni ödeme emirleri düzenlenmesi gerektiği vurgulanmıştır. Davacının, kanuni temsilcilikten ayrıldığı tarihten sonra […]
ÖZET: Bu Danıştay kararı, bir muhasebecinin sahte fatura düzenleme eylemi nedeniyle müteselsil sorumluluğu üzerine odaklanmaktadır. Davacı, muhasebecilik hizmeti sunduğu şirketin vergi kaybından dolayı 213 sayılı Vergi Usul Kanunu’nun mükerrer 227. maddesi uyarınca sorumlu tutulmuş, ancak ilk derece mahkemesi, ödeme emirlerinin mükerrer düzenlendiğini ve muhasebecinin sorumluluğunun yalnızca beyannamelerdeki bilgilerin defter kayıtlarıyla tutarsızlığından kaynaklanabileceğini belirterek, hukuka uygunluk […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davacı Kurumun sigortalıya ödemiş olduğu bedellerin rücu davası kapsamında davalılardan tahsili talep edilmiştir. Mahkeme, davalı … İnşaat şirketinin davaya cevap vermediğini ve duruşmalara katılmadığını belirterek, davalıların iş kazasında kusurlu olduklarına ve meydana gelen zarardan müştereken sorumlu olduklarına hükmetmiştir. Dava, iş kazası sonucu sigortalıya bağlanan gelirler ve yapılan harcamalar nedeniyle oluşan zararın […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin, kadroya geçişte düzenlenen iş sözleşmesine göre ücretinin tespiti ve talep edilen fark alacaklarının bulunup bulunmadığı ile fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil, hafta tatili ve gece zammı ücreti alacaklarının ispatı ve hesaplanması konularında yoğunlaşmaktadır. İlk Derece Mahkemesi, davacının sürekli işçi kadrosuna geçiş […]
ÖZET: Danıştay 8. Dairesi, davacının yurt dışı görevlendirmesinin iptaline ilişkin işlemin hukuka uygunluğunu değerlendirirken, Anayasa Mahkemesi’nin özel hayata saygı hakkının ihlaline dair kararını dikkate almıştır. Anayasa Mahkemesi, davacının yurt dışı görevlendirmesinin iptalinin gerekçelerinin somut olaylara dayandırılmadığını ve disiplin soruşturmasının yürütülmesi açısından kamu yararı ve hizmet gereklerine uygun olduğuna dair genel ve soyut bir gerekçe sunulduğunu […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davacı şirketin zorunlu mali sorumluluk sigortası kapsamında, davalının maliki olduğu aracın sürücüsünün tam kusurlu olması nedeniyle ödediği sürekli iş göremezlik tazminatının rücuen tahsili ile ilgili icra takibine itirazın iptali ve icra inkar tazminatı talebine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesi, dava dışı yaralanan kişinin muayene edilmediği ve gerçek zarar miktarının belirlenemediği gerekçesiyle davayı reddetmiştir. Yargıtay, […]
ÖZET: Bu karar, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen bir işçinin, kadroya geçişteki iş sözleşmesine dayanan ücretinin tespiti ve talep edilen fark alacaklarının varlığı üzerine yoğunlaşmaktadır. Davacı, sürekli işçi kadrosuna geçtikten sonra ücretinin düşürüldüğünü ve fazla çalışma, ulusal bayram, genel tatil, hafta tatili ve gece zammı alacaklarının ödenmediğini iddia etmiştir. […]
ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin hukuka uygunluğunu değerlendirmiştir. Davacı, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Geçici 35. maddesi uyarınca yapılan işlemin usulüne uygun bir savunma hakkı tanınmadan tesis edildiğini, hukuki gerekçesinin bulunmadığını ve adil yargılanma hakkının ihlal edildiğini iddia etmiştir. Ancak, Danıştay, davacının FETÖ/PDY silahlı terör örgütü ile irtibatının bulunduğuna dair […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, sanığın kaçak sigara bulundurma suçlamasıyla beraat etmesi üzerine, Gümrük İdaresi ve Cumhuriyet Savcısı tarafından yapılan temyiz başvuruları incelenmiştir. Tütün ve Alkol Piyasası Düzenleme Kurumu’nun, suçtan doğrudan zarar görmediği gerekçesiyle davaya katılma ve temyiz yetkisinin bulunmadığına karar verilmiştir. Ancak, Gümrük İdaresi vekili ve Cumhuriyet Savcısı, sanığın suç işlediğine dair yeterli delil olmasına […]
