onecikan-yargitay

696 Sayılı KHK Kapsamında Sürekli İşçi Ücret Tespitinde Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi Hükümlerinin Uygulanabilirliği ve Fark Alacaklarının Yeniden Değerlendirilmesi (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin, kadroya geçişte düzenlenen belirsiz süreli iş sözleşmesi hükümlerine göre ücretinin tespiti ve talep edilen fark alacaklarının varlığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının ücretinin asgari ücretin belirli bir oran fazlası olacağına dair düzenlemeyi dikkate alarak davanın kısmen kabulüne karar vermiştir. Ancak, Bölge Adliye Mahkemesi, […]

→
onecikan-yargitay

İhalenin feshi talebinde para cezasının belirlenmesinde ölçülülük ilkesinin uygulanması ve mahkeme takdirinin sınırları (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, şikayetçi borçlunun ihalenin feshi talebinin reddine yönelik temyiz itirazları incelenmiştir. İİK’nın 134. maddesi uyarınca, ihalenin feshi talebi üzerine icra mahkemesinin duruşma yapmadan karar verebileceği belirtilmiştir. Mahkeme, fesih talebinin usulden reddi durumunda, talep edenin ihale bedelinin %10’una kadar para cezasına mahkum edilebileceğini düzenleyen yasal çerçeveyi göz önünde bulundurmuştur. Mahkeme, somut uyuşmazlıkta şikayetçi […]

→

Yasal Defter ve Belgelerin İbraz Yükümlülüğünün İhlali: Cezalı Katma Değer Vergisi Tarhiyatının Hukuka Uygunluğu (Danıştay)

ÖZET: Bu uyuşmazlık, davacı şirketin yasal defter ve belgelerini incelemeye ibraz etmemesi nedeniyle re’sen salınan vergi ziyaı cezalı katma değer vergisinin kaldırılması istemine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesi, davacının belgelerinin konkordato komiserlerinde bulunduğu gerekçesiyle ibrazının beklenemeyeceğini belirterek cezalı verginin kaldırılmasına karar vermiştir. Ancak, Bölge İdare Mahkemesi, bu kararı hukuka uygun bulmamış ve istinaf başvurusunu reddetmiştir. Danıştay, […]

→
onecikan-yargitay

Davacının alacak iddialarının ispatında eksik inceleme yapılması ve davalı tarafın savunmasının yetersizliği nedeniyle Yargıtay’ın karar bozma gerekçesi. (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacı ile davalı arasında yapılan işlerin bedelinin ödenip ödenmediği ve bu işlerin kimin tarafından yapıldığına ilişkindir. Davacı, davalı şirketin yaptığı işlerin bedelinin tamamını ödemediğini iddia ederek icra takibi başlatmış, davalı ise bu işlerin başka bir kişi tarafından yapıldığını ve bedelin ödendiğini savunmuştur. İlk Derece Mahkemesi, bilirkişi raporuna dayanarak davacının alacak miktarını 130.325,25 TL […]

→

Elektronik tebligat sisteminde mükellefiyetin sona ermesinin çıkış sebebi olarak değerlendirilememesi hukuki değerlendirmesi yapılmıştır (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 9. Dairesi, davacı adına düzenlenen ödeme emirlerinin iptali istemini incelemiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının işini bıraktığı tarihten sonra yapılan elektronik tebligatın hukuka aykırı olduğuna karar vermiştir. Ancak, 213 sayılı Vergi Usul Kanunu’nun 107/A maddesi uyarınca, gerçek kişilerin elektronik tebligat sisteminden çıkışları yalnızca ölüm veya gaiplik durumlarında mümkündür. Dolayısıyla, mükellefiyetin sona ermesi, elektronik tebligat […]

→
onecikan-yargitay

Prime Esas Kazancın Tespiti İçin Yazılı Delil Zorunluluğu: Davacının İddialarını İspatlayamaması (Yargıtay)

ÖZET: Bu karar, prime esas kazancın tespiti istemine ilişkin bir uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, davalı işyerinde çalıştığı süre boyunca prime esas kazancının asgari ücret üzerinden gösterildiğini iddia ederek, gerçek ücretinin tespitini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının işten ayrılmasından sonra yapılan incelemede, davalı işverenin Kuruma bildirilen ücretlerin gerçek ücreti yansıttığını belirterek davayı reddetmiştir. Bölge Adliye […]

→
onecikan-yargitay

696 Sayılı KHK Kapsamında Sürekli İşçi Ücretinin Belirlenmesinde İş Sözleşmesi Hükümlerinin Üstünlüğü ve Fark Alacaklarının İspatı (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin ücretinin belirlenmesi ve talep ettiği fark alacaklarının varlığı üzerinedir. Davacı, belirsiz süreli iş sözleşmesinde belirtilen asgari ücretin belirli bir oran fazlası olarak ücretinin belirlenmesi gerektiğini savunmuş, eksik ödeme yapıldığını iddia etmiştir. Davalı ise, ücretin Yüksek Hakem Kurulu tarafından belirlenen toplu iş sözleşmesine göre […]

→
onecikan-yargitay

696 Sayılı KHK Kapsamında Sürekli İşçi Ücret Tespitinde İş Sözleşmesi Hükümlerinin Geçerliliği ve Bilirkişi Raporunun Hataları (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen bir işçinin, kadroya geçişteki belirsiz süreli iş sözleşmesi hükümlerine dayanarak talep ettiği fark alacaklarının tespitine ilişkindir. Davacı, iş sözleşmesinde belirtilen asgari ücretin belli bir oran fazlası üzerinden ücret alması gerektiğini savunmuş, davalı ise zamanaşımı def’inde bulunarak, ödemelerin yasal çerçevede yapıldığını iddia etmiştir. İlk […]

→

FETÖ/PDY ile irtibat tespit edilemediğinde kamu görevine iade talebinin reddi hukuka uygun mudur (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, kamu görevinden çıkarılan davacının göreve iade talebinin OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu tarafından reddedilmesi üzerine açtığı davanın reddini incelemiştir. Davacı, FETÖ/PDY terör örgütüyle irtibatının olmadığını, hakkında beraat kararı verildiğini ve masumiyet karinesinin ihlal edildiğini savunarak, Bank Asya’daki hesap hareketlerinin yasal olduğunu ve sendika üyeliğinin anayasal bir hak olduğunu ileri sürmüştür. Dava dosyasını […]

→
onecikan-yargitay

6831 Sayılı Orman Kanunu Kapsamında Kadastro Tespitinin Hatalı Olması Durumunda Orman Sınırları Dışına Çıkarılan Taşınmazların Kullanım Kadastrosunun Geçerliliği (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, Gaziantep ili Nurdağı ilçesinde bulunan 101 ada 1, 2, 3, 6, 7, 8, 10, 11, 12, 13, 15, 17, 18, 19, 20, 21, 23, 24, 25, 27, 28, 29, 30 ve 31 sayılı parsellerin orman sınırları dışına çıkarılması ve bu taşınmazların 6831 sayılı Orman Kanunu’nun 2/B maddesi uyarınca tespit edilmesi üzerine, […]

→

2021 Yılı Katma Değer Vergisi Tarhiyatında 7338 Sayılı Kanun’un Tekerrür Hükümleri Uygulaması ve Vergi Ziyaı Cezasının Sınırlandırılması (Danıştay)

ÖZET: Bu karar, davacının 2020 yılının Aralık döneminden sonraki devreden katma değer vergisinin bulunmadığı gerekçesiyle 2021 yılı için re’sen salınan katma değer vergisi ve üç kat vergi ziyaı cezasının kaldırılmasını istemesi üzerine verilmiştir. İlk Derece Mahkemesi, 2020 yılına ait katma değer vergisi tarhiyatının hukuka uygun olduğunu, ancak 7338 sayılı Kanun ile yapılan değişiklikle tekerrür hükümleri […]

→
onecikan-yargitay

Davalının İşin Üçüncü Kişi Tarafından Yapıldığına Dair İspat Yükümlülüğü ve Alacak İddialarının Geçerliliği Üzerine Yargıtay Değerlendirmesi (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacı ile davalı arasında akdedilen sözleşme gereği yapılan işlerin bedelinin tahsili için başlatılan icra takibine yönelik itirazın iptali istemi üzerinedir. Davalı, işlerin bedelinin ödendiğini ve bu işlerin üçüncü bir kişi tarafından yapıldığını iddia ederek davanın reddini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, bilirkişi raporları ve yapılan keşifler doğrultusunda davacının alacak miktarını belirlemiş, ancak davalının […]

→
onecikan-yargitay

Davalının Alacak İddialarının İspat Yükü ve Yetersiz Belgelerle İlgili Yargıtay Değerlendirmesi (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacı tarafından yapılan işlerin alacak kaynağı olup olmadığı ve davalının bu işlerin üçüncü bir kişi tarafından yapıldığını iddia etmesi üzerine yoğunlaşmaktadır. Davacı, ihale kapsamında yaptığı işlerin bedelinin tam olarak ödenmediğini, davalı şirketin ise bu işlerin başka bir firmaya yaptırıldığını ve ödemelerin tamamlandığını savunmuştur. İlk Derece Mahkemesi, bilirkişi raporuna dayanarak davacının alacak miktarını 130.325,25 […]

→
onecikan-yargitay

5607 Sayılı Kanun Kapsamında Kaçak Eşya Taşımada Yeni Düzenlemelerin Uygulanmaması ve Etkin Pişmanlık Hakkının Göz Ardı Edilmesi (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, sanığın Irak’tan Türkiye’ye giriş yaparken aracında ele geçirilen kaçak sigara ve cep telefonları nedeniyle 5607 sayılı Kaçakçılıkla Mücadele Kanunu’na muhalefet suçundan mahkûmiyetine dair bir hukuki değerlendirme yapılmıştır. Sanık, eşyaları hediye amacıyla getirdiğini savunsa da, mahkeme sanığın eyleminin ticari miktar ve mahiyette kaçak eşya taşımak olduğunu kabul etmiştir. Ancak, sanığın eyleminin, suç […]

→
onecikan-yargitay

Adlî Para Cezası ve Hapis Cezası Belirlemesinde Türk Ceza Kanunu’nun 52/2. Maddesi Uygulamasının Hukuka Aykırılığı ve Kazanılmış Hakların Gözetilmesi (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, sanık hakkında verilen adlî para cezasının ve hapis cezasının belirlenmesi sürecinde hukuka aykırılıkların tespit edilmesine odaklanmaktadır. Sanık hakkında 1250 gün adlî para cezası verilmiş, ancak bu cezanın Türk Ceza Kanunu’nun 52/2. maddesi uyarınca para cezasına çevrilmemesi, kazanılmış hakların gözetilmemesi gibi sebeplerle hukuka aykırı bulunmuştur. Ayrıca, vekâlet ücretinin hesaplanmasında yürürlükteki tarifeye aykırı […]

→