onecikan-yargitay

Şehit Oğulları İçin Vazife Malullüğü Aylığı Talebinin Kabulü: Davanın Konusuz Kalması ve İdari Başvurunun Sonuçları (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacıların şehit olan oğulları için vazife malullüğü aylığı bağlanması talebinin reddi üzerine ortaya çıkmıştır. Davacılar, oğullarının görevi sırasında meydana gelen bir olay sonucu şehit olduklarını belirterek, vazife malullüğü aylığı talep etmişlerdir. İlk Derece Mahkemesi, Jandarma Genel Komutanlığı’ndan alınan belgeler doğrultusunda, davacıların talebinin kabul edildiğini ve vazife malullüğü aylığının bağlandığını tespit etmiştir. Bu nedenle, […]

→

FETÖ/PDY ile irtibat iddiasıyla kamu görevinden çıkarılan davacının hukuka aykırı olarak görevden alınması durumunda tazminat talep hakkı doğar mı (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin İçişleri Bakanlığı kararını iptal etti. Davacı, 7145 sayılı Kanun’un 26. maddesi uyarınca, FETÖ/PDY terör örgütü ile irtibatı olduğu iddiasıyla görevden alınmıştı. Ancak yapılan adli ve idari soruşturmalar sonucunda, davacının terör örgütü ile herhangi bir organik bağı olmadığı, Bank Asya hesabının bulunmadığı ve BYLOCK kullanmadığı tespit edilmiştir. […]

→

FETÖ/PDY ile irtibatı gösteren delillerin kamu görevinden çıkarma işlemi üzerindeki etkisi nedir (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin hukuka uygunluğunu değerlendirmiştir. Davacı, FETÖ/PDY terör örgütüyle bağlantılı olduğu iddiasıyla 375 sayılı KHK’nın Geçici 35. maddesi uyarınca görevden alınmıştır. İdare Mahkemesi, davacının FETÖ ile irtibatını gösteren deliller arasında, kapatılan Mevlana Üniversitesi’nde çalışması, Bank Asya’da açılan hesaplar ve çocuğunun FETÖ ile bağlantılı okullarda eğitim alması gibi […]

→
onecikan-yargitay

Tapusuz Taşınmaz Tescilinde Eksik İnceleme: Bilirkişi Raporları ve Zilyetlikle Kazanma Koşullarının Araştırılması Gerekliliği (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, tapusuz taşınmazın tescili için açılan davada, mahkemenin eksik inceleme ile hüküm kurduğunu belirterek bozma kararı vermiştir. Mahkeme, bilirkişi raporlarının denetlemeye elverişli olmadığını, hava fotoğraflarının taşınmazın niteliği hakkında yeterli bilgi sunmadığını ve ziraat bilirkişi raporunda yer alan ağaç yaşlarının 1989 tarihli memleket haritasındaki yeşil görünümle ilişkilendirilmediğini tespit etmiştir. Ayrıca, komşu kadastro parsellerinin […]

→

Kamu görevlisinin terör örgütü ile irtibatı nedeniyle kamu görevinden çıkarılmasının hukuka uygunluğu nasıl değerlendirilmektedir (Danıştay)

ÖZET: Danıştay Beşinci Dairesi, 675 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin eki listede ismi yer alan davacının, terör örgütü ile irtibatı nedeniyle kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin iptali talebini değerlendirmiştir. Davacı, OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonuna yaptığı başvurunun reddedilmesi üzerine, yoksun kaldığı özlük haklarının iadesi ve parasal haklarının yasal faiziyle birlikte ödenmesi istemiyle dava açmıştır. İdare Mahkemesi, davacının […]

→
onecikan-yargitay

İşverenin Nakil Yetkisi: Toplu İş Sözleşmesine Uygunluk ve İlk Derece Mahkemesi Kararının Hatalı Olması (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının naklen tayin işleminin hukuka aykırı olup olmadığına ilişkindir. İlk Derece Mahkemesi, davacının nakil işlemini kabul etmediğini belirterek işlemin hukuka aykırı olduğuna karar vermiştir. Ancak, Bölge Adliye Mahkemesi, işverenin toplu iş sözleşmesine uygun olarak nakil yetkisini kullandığını ve bu nedenle işlemin hukuka aykırı olmadığını tespit etmiştir. Bölge Adliye Mahkemesi, işverenin yönetim hakkını kullanırken […]

→

Ceza mahkemesi kararının davacının kamu görevine iade talebine etkisi, etkin pişmanlık hükümleri çerçevesinde nasıl değerlendirilmelidir (Danıştay)

ÖZET: Danıştay Beşinci Dairesi, kamu görevinden çıkarılan davacının göreve iade talebinin reddine ilişkin işlemi incelemiştir. Davacı, 679 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin eki listede isminin yer alması nedeniyle OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonuna başvurmuş, ancak bu başvuru reddedilmiştir. Davacı, Devlete sadakat yükümlülüğünü ihlal etmediğini, suçlamaların soyut olduğunu ve ceza yargılaması sonucunda verilen kararın terör örgütü üyesi olduğunu […]

→
onecikan-yargitay

5607 Sayılı Kanun Kapsamında Sanığın Mahkumiyetinde Etkin Pişmanlık ve Ceza İndirimi Uygulamalarının Göz Ardı Edilmesi (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, sanığın 5607 sayılı Kaçakçılıkla Mücadele Kanunu’na muhalefet suçundan mahkumiyetine ilişkin temyiz başvurusu incelenmiştir. Sanık müdafii, olay tutanağındaki hatalar, ölçüm sonuçlarının geçerliliği ve ceza tayininde yapılan hatalar gibi çeşitli sebeplerle hükmün bozulmasını talep etmiştir. Yargıtay, sanığın savunmalarını ve delilleri değerlendirerek, mahkûmiyet hükmünde bir isabetsizlik bulunmadığını belirtmiştir. Ancak, sanığın cezasında indirim yapılması gerektiği […]

→

FETÖ/PDY ile irtibat iddiasında somut delil olmadan kamu görevinden çıkarılma işlemi hukuka aykırı mıdır (Danıştay)

ÖZET: Danıştay, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin İçişleri Bakanlığı işleminin iptaline karar vermiştir. Davacı, 7145 sayılı Kanun’un 26. maddesi gereğince FETÖ/PDY ile iltisaklı olduğu iddiasıyla görevden alınmıştır. İdare Mahkemesi, davacının FETÖ ile irtibatını gösteren somut delillerin bulunmadığını, yalnızca kodlama sistemine dayalı değerlendirmelerin yeterli olmadığını belirtmiştir. Özellikle, davacının 17-25 Aralık sürecinden sonra örgütle olan irtibatını kesip […]

→
onecikan-yargitay

6100 Sayılı HMK Kapsamında Ölüm Aylığı Kesintisi Üzerine Açılan Davada Temyiz Sürecinin İncelenmesi ve Kazanılmış Hakların Korunması (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, bir Kurum işleminin iptali istemine ilişkin hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Uyuşmazlık, davacının annesinden aldığı ölüm aylığının haksız yere kesilmesi üzerine açtığı davada, İlk Derece Mahkemesi tarafından verilen kararın temyiz edilmesi sürecinde ortaya çıkmıştır. Yargıtay, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun 371. maddesi çerçevesinde, temyiz edilen kararın bozmaya uygun olduğunu ve hukukun somut […]

→
onecikan-yargitay

Hizmet Tespiti Davasında Çalışma Sürelerinin Belirlenmesinde Delil Toplama Yükümlülüğü ve Taraf Tanıklarının İnandırıcılığı Üzerine Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, hizmet tespiti davasında davacının çalıştığı sürelerin belirlenmesine ilişkindir. Yargıtay, hizmet akdine dayalı çalışmanın ispatında delil sınırlandırması olmadığını, ancak davacının Kurum sicil dosyası ve işyeri özlük dosyasının temin edilmesi gerektiğini vurgulamıştır. Çalışmanın başlangıç ve bitiş tarihleri, işyeri kapsamı, niteliği ve çalışmanın sürekli veya kesintili olup olmadığı gibi unsurların eksiksiz bir şekilde açıklığa kavuşturulması gerektiği […]

→
onecikan-yargitay

5510 Sayılı Kanun Kapsamında Sosyal Güvenlik Haklarının Korunması İçin Hizmet Tespitinde Delil Toplama Sürecinin Genişletilmesi Gerekliliği (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, hizmet tespitine yönelik olup, 5510 sayılı Kanun’un 86/9 uncu maddesi çerçevesinde sosyal güvenlik haklarının korunması amacı taşımaktadır. Mahkeme, davacının belirtilen tarihlerde davalı işyerinde çalıştığını ispatlayamadığı gerekçesiyle davayı reddetmiştir. Ancak, Yargıtay, bu sonucun eksik inceleme ve araştırma ile alındığını belirtmiştir. Davacının çalıştığı sürelerin tespitinde, taraf tanıklarının ifadeleri ve işyeri ile ilgili belgelerin toplanması gerektiği […]

→

Temyiz başvurusunun kabulü için gerekli şartlar sağlanmadığında, kamu görevinden çıkarma işleminin hukuka uygunluğu nasıl değerlendirilir (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin iptali talebini reddeden İdare Mahkemesi kararını onayarak, temyiz istemini kabul etmemiştir. Davacı, hakkında beraat kararı verilmiş olmasına dayanarak, İdare Mahkemesi kararının gerekçesinin ortadan kalktığını iddia etmiştir. Ancak Danıştay, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 49. maddesi uyarınca, temyiz başvurusunun yalnızca belirli nedenlerle kabul edilebileceğini vurgulamış […]

→

Terör örgütleriyle irtibat iddialarını destekleyecek somut delil sunulmaması, kamu görevinden çıkarma işlemini hukuka aykırı hale getirir mi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, polis memuru olan davacının 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin Geçici 35. maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemi iptal etmiştir. Mahkeme, davacının terör örgütleriyle irtibatı olduğuna dair yeterli delil sunulmadığını ve davalı idarenin, bu iddiaları destekleyecek somut bilgi ve belgeleri mahkemeye sunmadığını tespit etmiştir. Davacının, yalnızca “Kimse Yok Mu Derneği”ne yaptığı […]

→

Hukuka uygun delil olmadan kamu görevinden çıkarılan kişinin haklarının iadesi ve parasal haklarının ödenmesi gerekliliği nasıl değerlendirilmelidir (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, davacının İçişleri Bakanlığı tarafından 7145 sayılı Kanun’un 26. maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin iptaline karar vermiştir. Davacı, FETÖ/PDY terör örgütüyle irtibatı olduğu iddiasıyla görevden alınmış, ancak ceza mahkemesinde bu suçlamadan beraat etmiştir. Mahkeme, davacının örgütle olan ilişkisini belirlemek için kullanılan kodlama sisteminin hukuka uygun olmadığını ve somut delil eksikliği […]

→