İşyeri açma ruhsatı olmadan faaliyet gösteren şirkete verilen ceza ve men kararının hukuka uygunluğu ve eşitlik ilkesine aykırılık iddiası (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, davacı şirketin işyeri açma ve çalışma ruhsatı olmadan faaliyet gösterdiği gerekçesiyle verilen para cezası ve faaliyetten men edilme işleminin hukuka uygun olduğunu belirterek temyiz başvurusunu reddetti. Davacı, ruhsat almak için başvurduğunu ancak imar sorunları nedeniyle reddedildiğini, bu durumun eşitlik ilkesine aykırı olduğunu savunmuştur. Ancak, Danıştay, işyeri açma ve çalışma ruhsatı alınmadan […]

→

Görevden alınma işleminin hukuka aykırılığı ve davacının parasal haklarının korunması kararı (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, bir davacının görevden alınmasına ilişkin işlemin iptali talebini değerlendirmiştir. İlk derece mahkemesi, davacının üst düzey yöneticilik görevine atanmadan önce kariyer ve liyakat ilkelerine uygun bir şekilde gelmediğini belirterek, görevden alınma işleminin hukuka uygun olduğunu tespit etmiştir. Ancak, Bölge İdare Mahkemesi, davacının görevden alınmasını gerektirecek somut bir tespit olmadığını, dolayısıyla işlemin hukuka […]

→

Sosyal denge tazminatında üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararının tazmini ve sorumluların tazmin yükümlülüğünün hukuki değerlendirmesi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, sosyal denge tazminatı ödemelerinde üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararının tazmini ile ilgilidir. İlgili sözleşmede, 2012-2014 yılları arasında belirlenen sosyal denge tazminatının yıllık ÜFE + %10 artışla hesaplanması gerektiği belirtilmiş, ancak 2018 yılında yapılan ödemelerin bu hesaplamanın üzerinde olduğu tespit edilmiştir. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, hesaplamanın yanlış yapıldığını ve kamu zararına […]

→

Sosyal denge tazminatı ödemelerinde üst sınır aşımının kamu zararına yol açması ve sözleşmelerin tavan tutarlarının hesaplanmasındaki hukuka aykırılık durumu (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, sosyal denge tazminatı ödemelerinde üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararına yol açıldığı iddialarını incelemektedir. İlamda, 2012 yılından önceki sözleşmelerin geçerliliği ve bu sözleşmelerin tavan tutarlarının hesaplanmasında yapılan hatalar ele alınmıştır. Temyiz talebinde bulunan memurlar, sosyal denge tazminatının hesaplanmasında 2012 tarihli sözleşmenin hükümlerinin yanlış yorumlandığını ve bu nedenle kamu zararının oluştuğunu savunmuşlardır. […]

→

Sağlık özrü nedeniyle atanma talebinin reddi ve hakem hastane raporunun teyidi gerekliliği değerlendirmesi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, davacının sağlık özrü nedeniyle bilgisayar işletmeni veya memur olarak atanma talebinin reddine ilişkin işlemlerin iptali istemini değerlendirmiştir. İdare Mahkemesi, davacının sağlık kurulu raporunun hakem hastaneden teyidinin gerektiği ve bu süreçte başvurunun reddedilmesinin hukuka aykırı olduğu sonucuna vararak işlemleri iptal etmiştir. Davalı idare, davacının mevcut görevde kalmasının uygun olduğunu savunsa da, Danıştay, […]

→

Soruşturma aşamasında suça sürüklenen çocuk müdafiliği hizmetine uygulanacak KDV oranı %8 midir? (GİB)

T.C. GELİR İDARESİ BAŞKANLIĞI Mersin Vergi Dairesi Başkanlığı Gelir Kanunları Grup Müdürlüğü      Sayı : E-62902401-130[2020-701-75]-22832 16.02.2022 Konu : Avukatlık hizmetlerine uygulanacak KDV oranı       İlgi : a) 12/06/2020 tarihli ve 138705 kayıt sayılı özelge talep formunuz. b) 12/06/2020 tarihli ve 138706 kayıt sayılı özelge talep formunuz. İlgide kayıtlı özelge talep formlarınızda, […]

→

Hatalı soru nedeniyle gecikmeli atanan komiser yardımcısının rütbe kıdem tarihinin eşitlenmesi hukuka uygun bulundu (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, 2010 Yılı Komiser Yardımcılığı Kursu’na katılamayan davacının, sınavda hatalı soru sorması nedeniyle yaşadığı gecikmenin rütbe kıdem tarihine etkisini değerlendirmiştir. Davacı, 2011 Yılı Komiser Yardımcılığı Kursuna katılarak 12/07/2012 tarihinde komiser yardımcısı rütbesine atanmış, ancak rütbe kıdem tarihinin 2010-2011 yılı kursunu tamamlayanlarla eşitlenmesi gerektiğini savunmuştur. İdare Mahkemesi, davacının kendi kusuru olmaksızın gecikmeli olarak […]

→

Sosyal denge tazminatı ödemelerinin üst sınırının aşılması nedeniyle kamu zararına yol açılması ve sorumluların tazminat yükümlülüğü üzerine hukuki değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, sosyal denge tazminatı ödemelerinin üst sınırının aşılması nedeniyle kamu zararına yol açıldığına dair bir tazmin hükmü tesis edilmiştir. İlgili sözleşmenin, 2012 yılında imzalanan önceki sözleşmeye dayandığı ve bu sözleşmede öngörülen yıllık ÜFE + %10 artış oranlarının dikkate alınmadığı belirtilmiştir. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, hesaplamaların yanlış yapıldığını ve kamu zararına neden olunduğu […]

→

Sayıştay’ın sosyal denge tazminatı ödemelerinin tavan tutarını aşmasının kamu zararına yol açtığı ve sorumluların tazminat yükümlülüğünün onaylanması üzerine hukuki değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, 2018-2019 dönemi için yapılan sosyal denge tazminatı ödemelerinin, mevzuatın belirlediği tavan tutarını aştığını tespit ederek, bu aşımın kamu zararına yol açtığını belirlemiştir. İlgili sözleşme, 2012-2014 yılları arasında geçerli olan bir sözleşmenin revizesi niteliğinde olup, bu revizyon sırasında tavan tutarının hesaplanmasında yapılan hatalar, tazminata neden olmuştur. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, hesaplamaların yanlış yapıldığını ve […]

→

Belediye encümeninin içkili lokantaların kapanış saatlerini belirleme yetkisi ve bu yetkinin somut gerekçelere dayanma zorunluluğu (Danıştay)

ÖZET: Danıştay, Yıldırım Belediye Encümeni’nin içkili lokantaların kapanış saatlerini 01:00 olarak belirlemesine ilişkin kararın hukuka aykırı olduğuna hükmetmiştir. Mahkeme, belediye encümeninin, umuma açık istirahat ve eğlence yerlerinin açılış ve kapanış saatlerini belirleme yetkisine sahip olduğunu, ancak bu düzenlemelerin haklı ve somut gerekçelere dayanması gerektiğini vurgulamıştır. Dava konusu işlemin gerekçeleri arasında yer alan şikayetlerin, kapanış saatlerinin […]

→

Sosyal denge tazminatı sözleşmesinde üst sınırı aşan ödemelerin kamu zararı oluşturması ve sorumluların mevzuata aykırı hareketleri nedeniyle hukuki değerlendirme yapılması (Sayıştay)

ÖZET: 2018-2019 dönemini kapsayan sosyal denge tazminatı sözleşmesinde, belediye ile sendika arasında yapılan anlaşma gereği ödenen tazminat tutarının, ilgili mevzuatın belirlediği üst sınırı aştığı tespit edilmiştir. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, 2012 yılından önceki sözleşmelerde belirlenen sosyal denge tazminatı ve diğer sosyal hakların 2018 yılı sözleşmesinde yanlış hesaplandığını iddia etmişlerdir. Özellikle, 2012-2014 tarihleri arasında geçerli olan […]

→

Büyükşehir Belediyesi’nin hafif raylı sistem işletmecisinden tahsil edemediği alacaklar nedeniyle tazmin hükmünün hukuka uygunluğu ve kamu zararının giderilmesi süreci (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, 417 sayılı Ek İlamın 2. maddesi uyarınca, Büyükşehir Belediyesi’nin hafif raylı sistem işletmecisinden tahsil edemediği alacaklar nedeniyle tazmin hükmü tesis edilmiştir. Temyiz Kurulu, kamu zararının tahsilat sonrası infaz niteliğinde olduğunu belirterek, tazmin hükmünü onaylamıştır. Ancak, karar metninde yer alan çelişki nedeniyle, müphemlik ortadan kaldırılmış ve tazmin hükmü yeniden değerlendirilmiştir. Sözleşmenin “İşin Bedeli […]

→

Sosyal denge tazminatı ödemelerinin mevzuatın belirlediği tavan tutarını aşmasının hukuka aykırılığı ve kamu zararına yol açması üzerine yapılan hukuki değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, 2018-2019 dönemi için yapılan sosyal denge tazminatı ödemelerinin, mevzuatın belirlediği üst sınırı aştığını tespit etti. İlgili sözleşme, 2012-2014 yılları arasında geçerli olan bir sözleşmenin revizesi olarak kabul edildi ve bu nedenle tavan tutarın, 11.04.2012 tarihindeki ödemeler üzerinden hesaplanması gerektiği ifade edildi. Tazminatın hesaplanmasında, yıllık ÜFE + %10 artış oranlarının dikkate alınması gerektiği, aksi […]

→

Sosyal denge tazminatında tavan tutarının uygulanmaması ve uluslararası sözleşmelerin dikkate alınmasıyla kamu zararına yol açan tazmin hükmünün hukuka aykırılığı değerlendirilmiştir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, sosyal denge tazminatının ödenmesinde belirlenen üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararına yol açıldığına dair bir tazmin hükmü tesis edilmiştir. Temyiz talebinde bulunan memur, sosyal denge tazminatının hesaplanmasında 2012 yılından önceki sözleşmelerin hükümlerinin dikkate alınması gerektiğini savunmuştur. 4688 sayılı Kanun’un 32. maddesi ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 15. maddesi uyarınca, […]

→

2021 IV. Geçici Vergi Dönemine ait beyannamelerin verilme ve ödeme süreleri uzatılabilir mi? (GİB)

T.C. HAZİNE VE MALİYE BAKANLIĞI Gelir İdaresi Başkanlığı    VERGİ USUL KANUNU SİRKÜLERİ/139    Konusu: 17 Şubat 2022 günü sonuna kadar verilmesi gereken 2021 IV. Geçici Vergi Dönemine (Ekim-Kasım-Aralık) ait Gelir ve Kurum Geçici Vergi Beyannamelerinin verilme ve ödeme sürelerinin uzatılması. Tarihi: 16/02/2022 Sayısı: VUK-139/ 2022-2   Giriş Bakanlığımıza iletilen talepler nedeniyle, 213 sayılı Vergi […]

→