ÖZET: Bu karar, işçi ücretinin düşürülmesi ve ücret farkı alacaklarının hesaplanması üzerine yapılan bir yargılamada, işçinin ücretinin asgari ücretin belirli bir oran fazlası olarak belirlenmiş olması nedeniyle, bu oranın yeni dönemde de korunması gerektiğini vurgulamaktadır. Yargıtay Hukuk Genel Kurulu, davacının düşürülmeden önceki ücretinin asgari ücrete oranlanarak hesaplanması gerektiğine karar vermiştir. Ayrıca, davalı vekilinin istinaf dilekçesinde […]