ÖZET: Uyuşmazlık, sağlık hizmeti satın alma sözleşmesi çerçevesinde davalı Kurumun yaptığı kesintinin iadesi talebine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesi, yapılan kesintinin bir kısmını haksız bularak davacının lehine karar vermiştir. Ancak, davalı vekilinin itirazları ve bilirkişi raporunun yeterliliği konusundaki itirazları yerinde bulunmamıştır. Davalının kesinti tarihi itibarıyla temerrüde düşmesi nedeniyle, İlk Derece Mahkemesi tarafından hüküm altına alınan miktar […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararı, sanığın nitelikli dolandırıcılık suçundan beraat etmesine ilişkin ilk derece mahkemesi kararının istinaf başvurusu üzerine Bölge Adliye Mahkemesi tarafından reddedilmesi sonrasında temyiz incelemesine tabi olup olmadığına dair bir hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Sanığın, kamu görevinden ihraç tarihinin 29.04.2017 olduğu ve dolandırıcılık suçunun nitelikli hali nedeniyle cezanın 10 yıl hapis cezasından fazla olacağı […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 92. maddesi uyarınca düzenlenen teftiş raporunun iptali istemi üzerinedir. Yargıtay, bu tür davalarda husumetin yalnızca Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na değil, aynı zamanda kimliği belirlenebilen şikâyetçi veya ihbar eden işçiye de yöneltilmesi gerektiğini belirtmiştir. Şikâyetçi konumunda olmayan işçilere husumet yöneltilmesinin gereksiz olduğu, bu durumun dava sürecinde işçilerin haklarının korunması […]
ÖZET: Uyuşmazlık, kamulaştırma bedelinin tespitine ilişkin olup, dava konusu taşınmazın kapama ceviz bahçesi niteliği göz önünde bulundurularak değer biçilmesi gerektiği belirtilmiştir. 2942 sayılı Kanun’un 11. maddesi uyarınca, taşınmazın kullanımıyla elde edilecek net gelir esas alınarak yapılan değerleme ve üzerindeki yapıların resmi birim fiyatları ile yıpranma payı düşülerek hesaplanması, hukuken uygun bulunmuştur. Bölge Adliye Mahkemesi, davacı […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin, kadroya geçişte düzenlenen iş sözleşmesi hükümlerine göre ücretinin tespiti ve talep edilen fark alacaklarının varlığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının bireysel iş sözleşmesinde belirlenen asgari ücretin yüzdelik olarak belirli bir orandan fazla ödeneceği hükmü gereği davanın kısmen kabulüne karar vermiştir. Bölge Adliye Mahkemesi, […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 6183 sayılı Kanun’un 79. maddesine dayanan menfi tespit davasına ilişkindir. Bu maddeye göre, haciz bildirisi tebliğ edilen üçüncü şahıs, borcu olmadığını veya malın elinde bulunmadığını ispat etmekle yükümlüdür. Somut olayda, davacı, haciz bildirisine süresinde itiraz etmediği için, bir yıllık hak düşürücü süre içerisinde dava açmıştır. Ancak, bilirkişi raporunda, davacının ticari defterlerinin usulüne uygun […]
ÖZET: Yargıtay 11. Ceza Dairesi, 7394 sayılı Kanun’un 4. maddesi ile 213 sayılı Kanun’un 359. maddesine eklenen düzenlemelerin, birden fazla takvim yılı içinde işlenen sahte fatura düzenleme suçları için zincirleme suç hükümlerinin uygulanmasını gerektirdiğine karar vermiştir. Hükümlü hakkında 2016 ve 2017 yıllarında işlenen suçlar için ayrı ayrı mahkumiyetler verilmesi, yeni düzenlemeler göz önünde bulundurulmadan yapılmış […]
ÖZET: Yargıtay 11. Ceza Dairesi, 7394 sayılı Kanun’un 4. maddesi gereğince, vergi usul kanununa muhalefet suçları için zincirleme suç hükümlerinin uygulanması gerektiğine karar vermiştir. Sanık hakkında 2008, 2009 ve 2010 yıllarında işlenen suçlar için tek bir zincirleme suç olarak değerlendirme yapılması gerektiği belirtilmiştir. Aksaray 2. Asliye Ceza Mahkemesi, bu düzenlemeleri göz önünde bulundurmadan itirazı reddetmiştir. […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK ile sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin, kadroya geçişte imzalanan iş sözleşmesi ve toplu iş sözleşmesi hükümlerine göre ödenmesi gereken ücretin tespiti ve talep edilen fark alacaklarına hak kazanıp kazanmadığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının ücretinin asgari ücretin belirli bir oran fazlası olarak düzenlendiğini ve bu doğrultuda davanın kabulüne karar […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararı, kamulaştırma bedelinin tespiti ve kamulaştırılan taşınmazın yol olarak tapudan terkini talep eden davacı idare ile davalılar arasındaki hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. İlk Derece Mahkemesi, davanın kabulüne ve kamulaştırma bedelinin tespitine karar vermiştir. Davalılar, istinaf başvurusunda bulunarak, belirlenen bedelin düşük olduğunu ve emsal taşınmazların değerinin dikkate alınmadığını ileri sürmüşlerdir. Ancak Bölge Adliye […]
ÖZET: Yargıtay 11. Ceza Dairesi, İzmir 29. Asliye Ceza Mahkemesi’nin sanık hakkında verdiği mahkumiyet kararının, 15/04/2022 tarihinde yürürlüğe giren 7394 sayılı Kanun ile yapılan değişiklikler göz önünde bulundurulmadan verildiğini belirterek kanun yararına bozulmasına karar vermiştir. Mahkeme, sanığın 2017 ve 2018 yıllarında sahte fatura düzenleme ve belgeleri gizleme suçlarından mahkumiyetine ilişkin hükmünde, 213 sayılı Vergi Usul […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davacının 1995-2011 yılları arasında hak kazandığı yıllık izin süresinin tespitine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesi, davacının yıllık izin hakkını kullandığına dair belge sunulmadığını belirterek, kullanılmamış 306 günlük yıllık izin hakkının bulunduğuna karar vermiştir. Ancak, Yargıtay, yıllık izinlerin kullandırıldığına dair ispat yükünün işverende olduğunu vurgulayarak, işverenin yıllık izinlerin kullandırıldığını belge ile ispatlaması gerektiğini belirtmiştir. 6100 […]
ÖZET: Yargıtay, sanığın özel belgede sahtecilik ve dolandırıcılık suçlarından mahkumiyetine ilişkin kararları değerlendirirken, sanığın eylemlerinin nitelikli dolandırıcılık suçunu oluşturduğunu vurgulamıştır. 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu’nun 158/1-d maddesi uyarınca, kamu kurumlarının araç olarak kullanılması suretiyle işlenen dolandırıcılık suçlarının, basit dolandırıcılık olarak değerlendirilmesinin hatalı olduğu belirtilmiştir. Ayrıca, sanığın eylemlerinin zincirleme suç hükümleri çerçevesinde değerlendirilmesi gerektiği, her bir […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu çerçevesinde yetki tespitine itiraz üzerine şekillenmiştir. Davacı, davalı sendikanın toplu iş sözleşmesi yapabilmesi için gerekli çoğunluğu sağlamadığını öne sürerek, yetki tespitinin iptalini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacı işverenin işyeri niteliğini değerlendirerek, davalı sendikanın gerekli çoğunluğu sağlamadığına hükmetmiştir. Ancak, Bölge Adliye Mahkemesi de bu kararı […]
ÖZET: Uyuşmazlık, iş kazasından kaynaklanan maddi tazminat istemine ilişkindir. Davacı, 15.01.2016 tarihinde geçirdiği iş kazası nedeniyle sürekli iş göremezliğe uğradığını ve maddi tazminat talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davalı işverenin %80 kusurlu olduğuna karar vermiş ve davacının maddi tazminat talebini kabul etmiştir. Ancak, davalı taraf, yapılan ödemelerin davacının iş akdinin feshinden kaynaklanan diğer alacaklarına yönelik […]
