Yurtdışında Görevlendirilen Öğretim Elemanlarının Maaş Ödemeleri Yasal Düzenlemelere Uygun mu (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 39. maddesi uyarınca yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri üzerine bir hukuki değerlendirme yapılmıştır. İlgili madde, öğretim elemanlarının yurt içinde ve dışında çeşitli bilimsel etkinliklere katılmaları için belirli sürelerle görevlendirilebileceğini ve bu süre zarfında masraflarının üniversite bütçesinden karşılanabileceğini belirtmektedir. Ancak, yurtdışında görevlendirilenlerin maaşlarının %60’ını alacakları ve ayrıca yurtdışı […]

→

Yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarına yurtdışı aylığı ödenmemesi yasal mıdır, azınlık görüşü kamu zararına yol açar mı (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 39. maddesi uyarınca yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri ile ilgilidir. İlgili madde, öğretim elemanlarının yurt içinde ve dışında katıldıkları bilimsel toplantılar ve araştırmalar için yolluk ve masrafların ödenmesini düzenlemekte, ayrıca 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na atıfta bulunmaktadır. Kararda, Eğitim Fakültesi personelinin yurtdışında görevlendirilmesine rağmen yurtdışı aylığı […]

→

Yurt Dışında Görevlendirilen Öğretim Elemanlarının Maaş Ödemeleri 2547 Sayılı Kanun’a Göre Nasıl Değerlendirilmelidir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 39. maddesi uyarınca yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri üzerine odaklanmaktadır. İlgili madde, öğretim elemanlarının yurt içinde ve dışında gerçekleştirdikleri bilimsel faaliyetler için yolluk ve masrafların ödenmesini düzenlemekte, ayrıca yurt dışına gönderilenlerin 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu hükümlerine tabi olduğunu belirtmektedir. Kararda, İşletme Fakültesi personelinin 2547 sayılı […]

→

Yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri 2547 sayılı Kanun’a uygun mu değerlendirilmektedir (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 39. maddesi uyarınca yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri üzerine bir hukuki uyuşmazlık ele alınmıştır. İlgili madde, öğretim elemanlarının yurt dışında katıldıkları bilimsel toplantılar ve araştırmalar için yolluk ve masraflarının ödenmesini düzenlemekte, ayrıca 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na atıfta bulunmaktadır. Kararda, Tıp Fakültesi öğretim üyesi Prof. Dr. …………’ın […]

→

Konaklama ücretinin tamamının ödenmesi için görevlendirme onayında belirtilmesi zorunlu mudur, aksi halde fazla ödeme tazmin edilmesi gerekliliği doğar mı (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, yurtdışına geçici görevle gönderilen bir öğretim görevlisinin konaklama ücretinin fazla hesaplanması nedeniyle kamu zararına yol açıldığını tespit etmiştir. 2011/1439 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın 4. maddesi gereğince, konaklama bedelinin ödenebilmesi için faturalandırılan tutarın artırımlı gündeliğin % 40’ını aşması gerektiği belirtilmiştir. Ancak, ilgili öğretim görevlisinin konaklama ücretinin tamamı ödenmiştir, bu da mevzuata aykırıdır. Ayrıca, konaklama […]

→

Yurt Dışında Görevlendirilen Öğretim Elemanlarının Maaş Ödemeleri Yasal Düzenlemelere Uygun Mu (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 39. maddesi uyarınca yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaşlarının ödenmesi konusu ele alınmıştır. İlgili madde, öğretim elemanlarının yurt dışında katıldıkları bilimsel toplantılara ilişkin masrafların ödenmesini düzenlemekte ve bu ödemelerin üniversite yönetim kurulunun kararı ve rektör onayı ile yapılacağını belirtmektedir. Ayrıca, yurt dışına gönderilen öğretim elemanlarının 657 sayılı Devlet Memurları […]

→

Yurtdışında konaklama ücretinin fazla ödenmesi, Bakanlar Kurulu Kararı’na aykırılık teşkil eder mi ve kamu zararı tazminatını gerektirir mi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, yurtdışına geçici görevle gönderilen bir akademisyenin konaklama ücretinin fazla hesaplanması üzerine oluşan bir hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. 2011/1439 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın 4. maddesi gereğince, yurtdışında yatacak yer temini için ödenecek ücretlerin, artırımlı gündeliğin %40’ını aşması durumunda aşan kısmın %70’inin ödenebileceği belirtilmiştir. Ancak, ilgili personelin görevlendirme onayında konaklama giderinin tamamının ödeneceğine […]

→

Yurtdışında Görevlendirilen Öğretim Elemanlarının Maaş Ödemeleri Yasal Düzenlemelere Uygun mu (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 39. maddesi çerçevesinde yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri üzerine odaklanmaktadır. İlgili madde, öğretim elemanlarının yurtdışında katıldıkları bilimsel toplantılar ve araştırmalar için yolluk ve masrafların ödenmesini düzenlerken, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na da atıfta bulunmaktadır. Bu bağlamda, yurtdışında görevlendirilen personelin maaşlarının %60’ını alacağı ve ayrıca yurtdışı aylığına […]

→

Konaklama ücretinin fazla ödenmesi, kamu zararına yol açtığı için tazminat gerektirir mi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, yurtdışına geçici görevle gönderilen bir akademisyenin konaklama ücretinin fazla hesaplanması nedeniyle kamu zararına yol açtığını ortaya koymaktadır. 2011/1439 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın 4. maddesine göre, konaklama bedelinin ödenebilmesi için faturada gösterilen tutarın artırımlı gündeliğin % 40’ını aşması gerekmektedir. Ancak, yapılan incelemede, konaklama ücretinin tamamının ödendiği tespit edilmiştir. Kararın 5. maddesi, konaklama […]

→

Yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri 657 sayılı Kanun’a uygun mu, yurtdışı aylığı verilmesi zorunlu mudur (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 39. maddesi uyarınca yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri üzerine bir uyuşmazlık ele alınmıştır. İlgili madde, öğretim elemanlarının yurt dışında katıldıkları bilimsel toplantılar ve araştırmalar için yolluk ve masraflarının ödenmesini düzenlemekte, ayrıca 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na atıfta bulunmaktadır. İncelenen belgelerde, Fen Bilimleri Enstitüsü personelinin yurtdışı aylığı almadığı, […]

→

Konaklama ücretinin fazla ödenmesi durumunda, görevlendirme onayında belirtilmemişse kamu zararı tazminatı gerektirir mi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, yurtdışına geçici görevle gönderilen bir akademisyenin konaklama ücretinin fazla ödenmesi üzerine yapılan incelemeyi ele almaktadır. 2011/1439 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın 4. maddesi gereğince, konaklama bedelinin ödenebilmesi için faturalandırılan tutarın, artırımlı gündeliğin % 40’ını aşması gerektiği belirtilmiştir. Ancak, yapılan incelemede, konaklama ücretinin tamamının ödendiği tespit edilmiştir. Kararın 5. maddesi, konaklama giderinin tamamının […]

→

Yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaş ödemeleri yasal düzenlemelere uygun mu, kamu zararı riski taşır mı (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 39. maddesi uyarınca yurtdışında görevlendirilen öğretim elemanlarının maaşlarının ödenmesi konusundaki hukuki düzenlemeler incelenmiştir. Bu madde, öğretim elemanlarının yurt içinde ve dışında bilimsel toplantılara katılmaları ve araştırma yapmaları için gerekli izinleri ve masrafların ödenmesini düzenlemektedir. Ayrıca, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na atıfta bulunarak, yurtdışında görevlendirilenlerin maaşlarının %60’ını alacakları ve […]

→

Konaklama giderinin tamamının ödenmesi için görevlendirme onayında ibare bulunmaması, kamu zararına yol açar mı (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, yurtdışına geçici görevle gönderilen bir akademisyenin konaklama ücretinin fazla hesaplanması nedeniyle kamu zararına yol açıldığı belirtilmektedir. 2011/1439 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın 4. maddesi gereğince, konaklama bedelinin ödenebilmesi için faturalandırılan tutarın artırımlı gündeliğin % 40’ını aşması gerektiği, aşan kısmın ise yalnızca % 70’inin ödenebileceği ifade edilmiştir. Ancak, inceleme sonucunda, konaklama ücretinin tamamının ödendiği […]

→

Yurtdışında konaklama ücretinin tamamının ödenmesi, görevlendirme onayında belirtilmediği sürece kamu zararı olarak değerlendirilebilir mi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, yurtdışına geçici görevle gönderilen bir akademisyenin konaklama ücretinin fazla ödenmesi nedeniyle oluşan kamu zararını ele almaktadır. 2010/114 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın 4. maddesi uyarınca, yurtdışında konaklama bedelinin ödenebilmesi için faturalandırılan tutarın artırımlı gündeliğin %40’ını aşması gerektiği belirtilmiştir. Ancak yapılan incelemede, Prof. Dr. ……….’nin konaklama ücretinin tamamının ödendiği tespit edilmiştir. Kararda, konaklama […]

→

Geçici görev yolluğunda konaklama bedelinin fazla ödenmesi, harcırah mevzuatına aykırılık teşkil eder mi ve kamu zararına neden olan tazmin sorumluluğu nasıl belirlenir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, yurtdışına geçici görevle gönderilen bir akademisyenin konaklama ücretinin fazla hesaplanması nedeniyle kamu zararına yol açtığını ortaya koymaktadır. 22 Nisan-02 Mayıs 2011 tarihleri arasında Amerika Birleşik Devletleri’nde görev yapan Doç. Dr. ……..…, konaklama bedelinin ödenmesi için gerekli olan mevzuat hükümlerine aykırı olarak, faturalandırılan konaklama ücretinin artırımlı gündeliğin % 40’ını aşması gerektiği halde, […]

→