ÖZET: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na göre, en az altı ay daire başkanı olarak görev yapan personelin, uzman kadrosuna atanmaları durumunda makam ve görev tazminatından yararlanabilecekleri belirtilmiştir. Bu kapsamda, ilgili mevzuat çerçevesinde, uzman kadrosuna geçiş yapanların tazminat hakları, daha önceki görev süreleri ve unvanları dikkate alınarak belirlenmektedir. Makam tazminatı, belirli unvanlarda görev yapan memurlara ödenmektedir […]
ÖZET: Belediye bağlı kuruluşlarında görevli müfettişlerin ek göstergeleri üzerine yapılan incelemeler, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili maddelerine dayanmaktadır. Bu kanuna göre, personelin aylıkları, hizmet sınıfları ve görev türleri dikkate alınarak hesaplanmakta ve ek gösterge rakamları belirlenmektedir. Ek göstergeler, müfettişlerin unvanlarına göre değişiklik gösterse de, terfi açısından kazanılmış hak olarak kabul edilmemektedir. Ayrıca, İstanbul Su […]
T.C. ÇEVRE VE ŞEHİRCİLİK BAKANLIĞI Yüksek Fen Kurulu Başkanlığı Karar Konusu : Görüş talebi Karar No : 2011/38 Karar Tarihi : 30/11/2011 YÜKSEK FEN KURULU KARARI I- GİRİŞ ….. Belediyesi Mali Hizmetler Müdürlüğü tarafından, anahtar teslimi götürü bedel sözleşmeye bağlanan “………….. Mahallesi Kapalı Pazaryeri Yapım İşi” ile ilgili görüş talebidir. II- KONU İdaresi, 10.11.2011 tarih […]
T.C. ÇEVRE VE ŞEHİRCİLİK BAKANLIĞI Yüksek Fen Kurulu Başkanlığı Karar Konusu :Görüş talebi Karar No : 2011/35 Karar Tarihi : 16/11/2011 YÜKSEK FEN KURULU KARARI I- GİRİŞ ……. Büyükşehir Belediye Başkanlığı’nca ihale edilerek 02.11.2009 tarihinde karma sözleşmeye bağlanan ’’……. Hafif Raylı Sistem 2. Aşama Tünel İşleri ile ………. ve …….. İstasyonları İkmal İnşaatı’’ işi ile […]
ÖZET: Memuriyet mahalli dışında alınan hastalık raporlarının sağlık iznine dönüştürülmesi konusunda T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı’nın Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan değerlendirmeye göre, belirli kurallar geçerlidir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 105. maddesi, memurların hastalık raporlarına dayalı izin sürelerini düzenlemektedir. Bu kapsamda, hastalık raporlarının hangi sağlık kuruluşları tarafından verileceği ve geçerlilik süreleri, […]
ÖZET: Aldığı sağlık raporu izne çevrilmeyen memurlar hakkında yapılacak işlemler, Devlet Memurları Kanunu ve ilgili yönetmelikler çerçevesinde belirlenmiştir. Sağlık raporlarının fenne aykırı olduğu durumlarda, memurun bu rapor nedeniyle göreve gelmediği günlerin yıllık izninden düşülmesi mümkün değildir. Memurlar, hastalık raporlarını aldıkları tarihten itibaren en geç bir gün içinde ilgili disiplin amirine iletmekle yükümlüdür. Raporun fenne aykırı […]
ÖZET: Sözleşmeli personelin hastalık izinleriyle ilgili mevzuat, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi çerçevesinde düzenlenmiştir. Bu madde, belediyelerde istihdam edilen sözleşmeli personelin hastalık izinlerine ilişkin hükümleri belirlemektedir. Sözleşmeli personel, belirli alanlarda uzmanlık gerektiren görevlerde çalıştırılmakta ve bu personelin hastalık izni talepleri, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili hükümleriyle değil, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu ve […]
ÖZET: Belediye meclis üyeleri arasından belediye başkan yardımcısı olarak atanan kişilerin alacakları aylık ödenekler, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı tarafından belirlenen mevzuat çerçevesinde düzenlenmektedir. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun ilgili maddeleri uyarınca, belediye başkanları, nüfus büyüklüğüne göre belirli sayıda meclis üyesini başkan yardımcısı olarak görevlendirebilir. Bu atanan üyeler, belediye başkanına tanınan ödeneğin 2/3’ünü aşmamak […]
ÖZET: Emekli olan kapsam dışı personelin, belediye ve bağlı kuruluşlarda 657 sayılı Kanun’un 92. maddesi gereğince açıktan atanması mümkün değildir. Türkiye Petrolleri Anonim Ortaklığı bünyesinde 4857 sayılı Kanuna tabi olarak çalışan ve toplu iş sözleşmesine tabi olmayan personelin emeklilik durumu incelenmiştir. 5335 sayılı Kanun’un 30. maddesi, sosyal güvenlik kurumlarından emeklilik veya yaşlılık aylığı alanların belirli […]
ÖZET: Madencilik faaliyetleri için itfaiye raporunun alınmasına gerek olmadığı, yangın ve patlamalarla ilgili gerekli önlemlerin alınacağına dair bir taahhütnamenin yeterli olacağı belirtilmiştir. İlgili mevzuat çerçevesinde, maden işletme ruhsat sahalarında işyeri açma ve çalışma ruhsatı, il özel idareleri tarafından düzenlenmektedir. Maden üretim faaliyetleri ve bu faaliyetlere dayalı geçici tesisler için, başvurularda yalnızca belirli formların doldurulması yeterlidir; […]
ÖZET: Disiplin cezalarının sicilden silinmesi, memurların özlük dosyalarında önemli bir yer tutar. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 37. maddesi, son sekiz yıl içinde herhangi bir disiplin cezası almayan memurların kazanılmış hak aylıklarının bir üst dereceye yükseltilmesini sağlar. Disiplin cezaları, memurun özlük dosyasına işlenir ve belirli süreler geçtikten sonra, memurlar atamaya yetkili amirlerine başvurarak bu cezaların […]
ÖZET: 5393 sayılı Kanuna tabi sözleşmeli personel için kurum sicil numarası verilmesi konusunda yapılan değerlendirmede, bu personelin sicil numarası almasına gerek olmadığı sonucuna varılmıştır. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi, sözleşmeli personelin belirli alanlarda çalıştırılabileceğini ve bu personelin yıllık sözleşme ile istihdam edileceğini belirtmektedir. Ayrıca, bu personelin görev yapacağı kadro unvanının gerektirdiği niteliklere sahip olması […]
ÖZET: Ruhsatta belirtilen faaliyet konusu ve adresi değişmemiş olan, ancak belediyenin içkili yer bölgesinde yer almayan ve karayoluna iki yüz metre mesafeden daha az mesafede bulunan içkili restoran veya kafe işletmeleri için devir işleminin mümkün olup olmadığına dair görüş talep edilmiştir. İlgili mevzuat, içkili yerlerin yalnızca belirlenen içkili yer bölgelerinde açılabileceğini belirtmektedir. İçkili yer bölgesi, […]
ÖZET: Tek bir iş yerinin içkili yer bölgesi olarak belirlenemeyeceği ve bu tespitin bölge esaslı yapılması gerektiği vurgulanmaktadır. İlgili mevzuat ve yönetmelikler çerçevesinde, içkili yer bölgeleri yalnızca belediye sınırları içinde ve belirli alanlar için tespit edilebilir. Bu bağlamda, bir iş yerinin tek başına içkili yer bölgesi olarak ilan edilmesi, mevcut düzenlemelere ve belediye meclisi kararlarına […]
ÖZET: Ecrimisil uygulaması, kazanılmış haklar kapsamında değerlendirilemez. Ancak, ecrimisil ödenen bir yerin yapı kayıt belgesi ile Hazine veya belediyeden satın alınması durumunda, ruhsatlandırma işlemi mümkündür. Yapı kayıt belgesi alınan yapılar, Hazineye ait taşınmazlar üzerine inşa edilmişse, bu taşınmazlar Bakanlığa tahsis edilir ve yapı kayıt belgesi sahipleri, taşınmazları rayiç bedel üzerinden satın alabilirler. Bu süreçte elde […]
