Jeoloji Mühendisleri Odası üyeliğinden ayrılma ve aidat borcunun iptali talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Jeoloji Mühendisleri Odası üyeliğinden ayrılma ve aidat borcunun iptali talebinde bulunmuştur. İddiasında, zorunlu olarak kaydolduğu odadan ayrılma talebinin kabul edilmediğini, 1993-2019 yılları arasında mühendislik mesleğiyle ilgisi olmadığını ve aidat bildirimlerinin kendisine ulaşmadığını belirtmiştir. Oda yönetmeliğine göre, aidat ödemeyenlere yazılı bildirim yapılması gerektiği halde, bu yükümlülüğün yerine getirilmediğini ifade etmiştir. Başvuran, ayrıca, mesleği icra […]

→

Yağmur suyu nedeniyle oluşan maddi hasarın Ankara Su ve Kanalizasyon İdaresi tarafından karşılanması talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, 07/06/2019 tarihinde meydana gelen aşırı yağışların ardından Ankara Su ve Kanalizasyon İdaresi (ASKİ) tarafından kapalı olan logar ve asfalt altındaki baca kapağı nedeniyle binalarının bodrum katına su dolması sonucu oluşan 20.450 TL tutarındaki maddi hasarın tazmini talebine ilişkindir. Başvuran, bu durumun ASKİ’nin sorumluluğunda olduğunu iddia ederek Kamu Denetçiliği Kurumuna başvurmuştur. ASKİ, olay sonrası […]

→

Disiplin cezalarının hukuka uygunluğu ve memurun görev mahallinde bulunma zorunluluğu nasıl değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Danıştay kararında, başvuranın Deniz Kuvvetleri Komutanlığı’na bağlı biriminde aldığı disiplin cezalarının iptali talebi incelenmiştir. Başvuran, 04/10/2019 tarihinde “özürsüz veya izinsiz olarak göreve geç gelmek” gerekçesiyle verilen uyarma cezasının hukuka aykırı olduğunu iddia etmiştir. İdare, başvuranın mesai saatleri içinde görev mahallinde bulunmadığını ve bu nedenle cezanın verilmesinde hukuka aykırılık bulunmadığını savunmuştur. Ayrıca, başvuranın 08/10/2019 tarihli […]

→

Disiplin cezası verilen memurun savunma hakkının ihlali ve kamera kayıtlarının incelenmemesi hukuka aykırılık teşkil eder mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Deniz Kuvvetleri Komutanlığı’nda inşaat yüksek mühendisi olarak çalışırken, 13 Eylül 2019 tarihinde izinsiz adliyeye gitmesi nedeniyle uyarma disiplin cezası almıştır. Başvuran, bu cezanın haksız olduğunu, zira adliyeye gitme sebebinin Birlik Komutanı hakkında suç duyurusunda bulunmak olduğunu ve bu durumun amirince beslenen husumet nedeniyle gerçekleştiğini savunmaktadır. Ayrıca, savunma hakkının ihlal edildiğini ve kamera kayıtlarının […]

→

Bilgisayar işletmeninin kütüphane müdürlüğü vekalet aylığı talebi asilde aranan şartları taşımadığı için reddedilebilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Gaziantep İl Kültür ve Turizm Müdürlüğünde bilgisayar işletmeni olarak görev yapmakta iken, Bilgi Halk Kütüphanesi Müdürlüğüne vekalet ettiğini, ancak vekalet aylığının ödenmediğini iddia ederek talepte bulunmuştur. Kültür ve Turizm Bakanlığı, başvuranın vekalet görevini üstlenmesinin mümkün olmadığını, zira 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 86. maddesi gereği vekalet için asilde aranan şartların vekilde de aranması […]

→

Teknik şartnamenin kamu kaynaklarının etkin kullanımı ve rekabet ilkelerine uygunluğu nasıl değerlendirilir (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, 24 Ay Tıbbi Cihaz Bakım-Onarım ve Kalibrasyon Hizmet Alımı ihalesinde, teknik şartnamenin uygunluğunu değerlendirmiştir. Yapılan incelemede, teknik görüş yazısında, şartnamenin kamu kaynaklarının etkin ve verimli kullanımı, rekabet ve eşit muamele ilkelerine uygun bir değerlendirme içermediği tespit edilmiştir. Ancak, şartnamenin tıbbi cihazların bakım ve onarımını sağlamak amacıyla oluşturulmuş olması ve ihaleye katılımı […]

→

İhale dokümanlarında engelli işçi istihdamına dair düzenleme eksikliği ihale sürecini geçersiz kılar mı (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, İzmir İl Sağlık Müdürlüğü tarafından gerçekleştirilen bir ihale ile ilgili olarak başvuru sahibinin engelli işçi istihdamına dair iddialarını değerlendirmiştir. Yapılan inceleme sonucunda, ihale dokümanlarında 50’den fazla işçi çalıştırılması öngörülen durumlarda engelli işçi istihdamının zorunlu olduğu belirtilmesine rağmen, engelli işçi sayısına ve bu işçilerin tabi olacağı ücret grubuna dair bir düzenlemenin yapılmadığı […]

→

Terör örgütü ile irtibat iddiası kovuşturmaya yer olmadığı kararı ile sonuçlanan şirket ihale dışı bırakılabilir mi (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, Yıldırım Kardeşler Sigorta Aracılık Hiz. Ltd. Şti.’nin ihale dışı bırakılmasına ilişkin işlemi değerlendirmiştir. Yapılan incelemede, şirket ortakları Hasan Yıldırım ve Hüseyin Yıldırım hakkında yürütülen terör örgütü ile irtibat iddialarının, Batman Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından “kovuşturma yapılmasına yer olmadığı” kararı ile sonuçlandığı tespit edilmiştir. Bu durum, şirketin 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun 11. […]

→

2018 yılına ait yıllık izin ve mali hakların ödenmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Erciyes Üniversitesi’nde görev yaparken kamu görevinden çıkarıldığını ve OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu tarafından görevine iade edildiğini belirtmiştir. 2018 yılına ait yıllık izin ve mali haklarının kendisine verilmesini talep eden başvuran, idarenin bu taleplerine yanıt vermediğini ifade etmiştir. İdare, başvuranın mali haklarının ödenmesi konusunda tereddüt yaşadığını ve Yükseköğretim Kurulu’ndan görüş talep ettiğini bildirmiştir. Kamu […]

→

OHAL sonrası göreve iade edilen kişinin mali hakları ve yıllık izni nasıl değerlendirilmelidir (KDK)

ÖZET: Başvuran, OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu kararıyla görevine iade edilmesine rağmen, 2018 yılına ait mali hakları ve yıllık izninin verilmediğini iddia ederek, yasal faiziyle birlikte tüm haklarının ödenmesini talep etmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, 7075 sayılı Kanunun 10. maddesi gereğince, başvuranın kamu görevinden çıkarılma tarihini takip eden süredeki mali ve sosyal haklarının ödenmesi gerektiğine hükmetmiştir. Bu […]

→

Kamu görevine iade edilen personelin banka promosyonu ödemesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) Hatay Bölge Müdürlüğü’nde 4/B statüsünde görev yaparken 01/09/2016 tarihinde ihraç edilen bir çalışanın, banka promosyonu talebine ilişkindir. Şikayetçi, OHAL İnceleme Komisyonu tarafından kamu görevine iade edilmesinin ardından, ihraç edildiği dönemdeki promosyon ödemesinin, faiziyle birlikte kendisine ödenmesi gerektiğini iddia etmektedir. TÜİK, promosyonların yalnızca fiilen görevde olan personele ödendiğini ve şikayetçinin […]

→

Asgari geçim indirimi ve promosyon ücretinin geriye dönük ödenmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 2014 yılında SBÜ Gazi Yaşargil Eğitim ve Araştırma Hastanesi’nde teknikeri olarak göreve başlamış, 2016 yılında KHK ile meslekten ihraç edilmiştir. 2019 yılında OHAL Komisyonu kararıyla mesleğine geri dönmüş ve bu süreçteki asgari geçim indirimi (AGİ) ile promosyon ücretinin ödenmesini talep etmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuruyu inceleyerek AGİ ve promosyon taleplerinin değerlendirilmesine karar vermiştir. […]

→

Serbest muhasebeci mali müşavirlik sınavında bilirkişi raporları doğrultusunda puan artırımı talebi nasıl değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Başvuran, 2019/2. dönem Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik sınavının “Maliyet Muhasebesi” ve “Hukuk” oturumlarına katılmış, beklediği puanların altında kalması üzerine itirazda bulunmuştur. İtirazın ardından TÜRMOB tarafından yapılan yeniden değerlendirme sonucunda puanlarda değişiklik olmamıştır. Başvuran, sınav kağıtlarının yeniden değerlendirilmesini talep etmiştir. Yapılan incelemede, sınavdan başarılı olabilmek için her konudan en az 50 puan alınması ve notların […]

→

Kamu Denetçiliği Kurumu’nun sınav puanlama kriterlerini hukuka uygunluk açısından değerlendirmesi nasıl sonuçlanır (KDK)

ÖZET: Başvuran, 2019/1. dönem Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik sınavının “Maliyet Muhasebesi” oturumuna katılmış ve beklediği puanın altında bir sonuç almıştır. İtiraz sürecinde TÜRMOB tarafından yapılan değerlendirme sonucunda puanında bir değişiklik olmamış, bu durum üzerine başvuran, sınav kağıtlarının yeniden değerlendirilmesini talep etmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuranın itirazını değerlendirirken, sınavın geçerliliği ve puanlama kriterlerini incelemiş, bilirkişi raporları […]

→

Serbest muhasebeci mali müşavirlik sınavında puan artırımı talebinin reddi hukuka uygun mudur? (KDK)

ÖZET: Bu karar, başvuranın 2019/2. dönem Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik sınavının “Sermaye Piyasası Mevzuatı” ve “Hukuk” oturumlarına ilişkin puanlarının artırılması talebinin reddine ilişkindir. Başvuran, sınav sonuçlarının beklediği gibi olmadığını belirterek itirazda bulunmuş, ancak TÜRMOB tarafından yapılan yeniden değerlendirme sonucunda puanlarında değişiklik olmamıştır. Sınavdan başarılı sayılabilmek için her dersten en az 50 puan alınması ve notların […]

→