Belediye personeline toplu taşıma kartı ödemelerinin yasal dayanağı ve kamu yararı gözetilerek hüküm dışı bırakılma kararının kaldırılması (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, 257 no.lu ilamın 3 üncü maddesi ile yapılan hüküm dışı bırakma kararının gerekçesini değerlendirirken, belediye personeline sağlanan toplu taşıma kartı ödemelerinin yasal dayanağını ve kamu yararını göz önünde bulundurmuştur. İlgili mevzuat çerçevesinde, belediyenin personelinin zamanında iş başında bulunmalarını sağlamak amacıyla verilen bu ödemelerin, kamu zararı oluşturmadığı sonucuna varılmıştır. Temyiz dilekçesinde, yapılan ödemelerin hukuka […]

→

Belediye personeline avukat vekalet ücreti ödenmesinin 659 sayılı KHK’da düzenlenmemesi nedeniyle hukuka aykırılık ve kamu görevlilerinin haklarının korunması gerekliliği (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, 659 sayılı KHK’nın hukuk biriminde çalışan personele avukat vekalet ücreti ödenmesine dair bir düzenleme içermediği belirtilmiştir. Anayasa’nın 128. maddesi gereğince memurların aylık ve ödeneklerinin yalnızca kanunla düzenlenebileceği vurgulanarak, memurlara yapılacak ödemelerin yasal bir dayanağının bulunmasının zorunlu olduğu ifade edilmiştir. Ayrıca, yürürlükte olan Belediye Kanunu’nun 82. maddesi ile 1389 sayılı Kanun’a atıf yaparak […]

→

Belediye memurlarına toplu taşıma kartı yerine nakit ödeme yapılmasının yasal dayanağı ve kamu zararı oluşturmadığı Sayıştay tarafından kabul edildi (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, 257 no.lu ilamın 3 üncü maddesi ile ilgili olarak, belediyede görev yapan memurlara verilen toplu taşıma kartlarının yasal dayanağını ve kamu zararı oluşturup oluşturmadığını değerlendirmiştir. İlamda, belediyenin memurlarına Ocak-Mayıs döneminde aylık 120 kontörlük kart verilmesi ve Haziran-Aralık döneminde bu bedelin nakit olarak ödenmesi uygulamasının, kamu zararı doğurup doğurmadığı sorgulanmıştır. Temyiz dilekçesinde, bu uygulamanın […]

→

Tedviren görevli 1. Hukuk Müşavirine sosyal denge tazminatı ödenemeyeceği, asaleten veya vekaleten görevlendirme olmadığı için uygun bulunmadı. (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararı, 1. Hukuk Müşavirliği görevini tedviren yürüten personele ödenen sosyal denge tazminatının hukuki durumunu incelemektedir. Kararda, sosyal denge tazminatının, personelin fiili görev statüsü ve sorumlulukları doğrultusunda belirlendiği, Hukuk Müşavirliği’nin büyükşehir belediyesindeki daire başkanları ile aynı statüde değerlendirildiği ifade edilmiştir. Ayrıca, Sosyal Denge Sözleşmesi’nde 1. Hukuk Müşaviri kadrosunun yer almaması nedeniyle yapılan tazminat ödemesinin […]

→

Devlet Memurları Yiyecek Yardımı Yönetmeliği’ne aykırı nakdi yemek yardımı nedeniyle kamu zararı ve tazminat sorumluluğu değerlendirmesi (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, Devlet Memurları Yiyecek Yardımı Yönetmeliği’ne aykırı olarak memurlara yapılan yemek yardımının nakdi ödeme gibi değerlendirilmesi nedeniyle kamu zararına hükmetmiştir. İdare, 2013 yılında yemek hizmeti alımı için ihale yapmış, ancak bu süreçte memurlara verilen yemek bedelinin nakit ödeme gibi kabul edilmesi sebebiyle tazminat talep edilmiştir. İhale sürecinde harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlileri ile birlikte […]

→

Sınavda hatalı sorular nedeniyle görevde yükselme sözlü sınavının yeniden değerlendirilmesi talebi (KDK)

GİZLİ TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU (OMBUDSMANLIK) SAYI : 2729-2729 18745356- 101.07.04-E. BAŞVURU NO : 2016/5517 2016/ 5517 KARAR TARİHİ : 31/03/2017 TAVSİYE KARARI BAŞVURAN VEKİLİ / TEMSİLCİSİ : – BAŞVURUYA KONU İDARE : Milli Eğitim Bakanlığı BAŞVURUNUN KONUSU : Yargı kararı gereği yeniden alındığı görevde yükselme sözlü sınavında sorulan alan bilgisi sorusu […]

→

Aday memurun aile birliği mazeretiyle yer değiştirme talebinin yönetmelik hükümleri çerçevesinde incelenmesi (KDK)

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU (OMBUDSMANLIK) SAYI : 2733-2733 18745356- 101.07.04-E. BAŞVURU NO : 2016/5017 2016/ 5017 KARAR TARİHİ : 31/03/2017 TAVSİYE KARARI BAŞVURAN VEKİLİ / TEMSİLCİSİ : – BAŞVURUYA KONU İDARE : Türkiye Halk Sağlığı Kurumu BAŞVURUNUN KONUSU : Aday memur olan başvuranın aile birliği mazeretine bağlı yer değiştirme talebi hakkındadır . […]

→

Gazi Üniversitesi’nde alttan dersleri olan öğrenciye önlisans diploması verilmesi mümkün müdür (KDK)

ÖZET: Danıştay, başvuranın Gazi Üniversitesi’nde lisans öğrencisi olduğunu ve 80 ders kredisi bulunduğunu, ancak alttan dersleri olduğu için önlisans diplomasının verilmediğini belirttiği talebini değerlendirmiştir. İdare, başvuranın önceki başvurularında, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve ilgili yönetmeliklere dayanarak, önlisans diploması verilmesinin mümkün olmadığını ifade etmiştir. Başvuranın, önlisans diploması alabilmesi için ilk dört yarıyıldaki derslerden başarılı olması gerektiği […]

→

Kamulaştırma işlemi sonrası taşınmazın tamamının kamulaştırılması veya imara açılması talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, Kocaeli ili Çayırova ilçesinde bulunan bir taşınmazın kısmi kamulaştırılmasından kaynaklanan mağduriyetin giderilmesi talebine ilişkindir. Başvuran, taşınmazının cephe aldığı yolda yapılan tadilat nedeniyle 38 m²’lik kısmının yola terk edilmesi ve geriye kalan 310 m²’lik alanın imara açılmaması nedeniyle mağdur olduğunu belirtmiştir. Bu durum, başvuranın taşınmazının tamamının kamulaştırılmasını veya imara açılmasını talep etmesine yol açmıştır. […]

→

TFF’nin Pro lisans şartı, UEFA A lisanslı antrenörlerin çalışma hakkını ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Türkiye Futbol Federasyonu (TFF) tarafından uygulanan yeni düzenlemeler nedeniyle UEFA A lisansına sahip olmasına rağmen profesyonel liglerde teknik sorumlu olarak görev yapma hakkını kaybetme riski ile karşı karşıya kalmıştır. TFF, 2016-2017 sezonu itibarıyla sadece Pro lisans sahibi antrenörlerin teknik sorumlu olarak görev alabileceğini belirlemiş ve başvuran, Pro lisans kursuna katılmak için gerekli şartları […]

→

TCDD Genel Müdürlüğü Hukuk Müşavirliğine nakil talebi (KDK)

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU (OMBUDSMANLIK) SAYI : 2732-2732 18745356- 101.07.05-E. BAŞVURU NO : 2016/5361 2016/ 5361 KARAR TARİHİ : 31/03/2017 RET KARARI BAŞVURAN VEKİLİ / TEMSİLCİSİ : – BAŞVURUYA KONU İDARE : TCDD Genel Müdürlüğü BAŞVURUNUN KONUSU : Başvuranın nakil talebi hakkındadır . BAŞVURU TARİHİ : 13/12/2016 13.12.2016 I. USUL A. Başvuru […]

→

Askerlikte geçen sürelerin hizmet borçlanması yapılmadan hizmetten sayılması yönündeki yasal değişiklikten yararlandırılmama iddiası (KDK)

ÖZET: Başvuran, askerlikte geçen sürelerin hizmet borçlanması yapılmadan hizmetten sayılması yönündeki yasal değişiklikten yararlanmadığını iddia ederek, Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) yaptığı başvuruda, askerlik borçlanma tutarının iadesini talep etmiştir. Başvuru, 5 Ekim 2016 tarihinde Kamu Denetçiliği Kurumu’na iletilmiştir. Kurum, başvurunun incelenmesine karar vermiş ve yapılan ön inceleme sonucunda, başvuranın askerlik süresinin borçlandırılması talebinin ayrı bir konu […]

→

Meslek yüksekokulu müdür ve yardımcılarının idari görev ödeneği alması 2914 sayılı Kanun’a uygun mu, kamu zararına yol açar mı (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, ……. Üniversitesi ……. Meslek Yüksekokulu müdürü ve müdür yardımcılarına idari görev ödeneği ödenmesinin hukuka uygunluğunu değerlendirmektedir. 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve 2914 sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu çerçevesinde, meslek yüksekokullarının yüksekokul tanımı altında değerlendirildiği ve bu nedenle idari görev ödeneğinden yararlanabilecekleri sonucuna varılmıştır. Kararda, meslek yüksekokulu müdür ve müdür yardımcılarının idari görev […]

→

İşçilerin Çalışmadıkları Süreler İçin Hakediş Ödemesi Kamu Zararına Neden Olur mu (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, ……. Üniversitesi ile ……. Şirketi arasında yapılan Genel Temizlik Hizmeti Alımı sözleşmesinde, işçilerin izinli veya raporlu oldukları sürelerde kesinti yapılmadan yükleniciye hakediş ödenmesi nedeniyle kamu zararı oluştuğunu ortaya koymaktadır. Kamu İhale Genel Tebliği’nin ilgili maddeleri gereğince, personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımlarında işçilerin fiilen çalışmadıkları süreler için ödeme yapılması hukuka aykırıdır. Yapılan […]

→

Toplu iş sözleşmesine aykırı ücret ödemeleri nedeniyle kamu zararının sorumlularına ödettirilmesi ve sorumlulukların belirlenmesi (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, 2005 yılından sonra işe başlayan işçilerin ücretlerinin Toplu İş Sözleşmesine aykırı olarak hesaplandığını belirleyerek, bu durumun kamu zararına yol açtığını tespit etmiştir. 06.03.2014 tarihli ve 1631 sayılı olur ile yapılan ödemelerin, 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu’nun 33. maddesi gereğince, kamu zararına neden olan işlemler arasında sayıldığı ve bu belgede imzası […]

→