Araştırma Merkezi yöneticilerine döner sermayeden yönetici payı ödenmesi 2547 sayılı Kanun’a uygun mu (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezi yöneticilerine döner sermayeden yönetici payı ödenmesi ile ilgili tazmin hükmünü incelemiştir. İlgili yöneticiler, döner sermaye gelirlerine katkı sağladıklarını ve bu nedenle ek ödeme aldıklarını savunmuşlardır. Ancak, Sayıştay, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 58. maddesi uyarınca yönetici payı alabileceklerin belirli kişiler olduğunu ve Araştırma Merkezi yöneticilerinin bu kapsamda olmadığını […]

→

Döner sermaye gelirlerinden yapılan ek ödemelerin üst sınırları aşması kamu zararı oluşturur mu (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, Eczacılık Fakültesi’nde döner sermaye birimlerinden elde edilen gelirler üzerinden yapılan ek ödemelerin, ilgili yönetmelikte belirtilen üst sınırların aşılması nedeniyle kamu zararına yol açtığını tespit etmiştir. 2547 sayılı Kanun’un 58. maddesi çerçevesinde, ek ödeme matrahının %800’ü üzerinden hesaplanması gerektiği belirtilirken, yönetmelik hükümleri doğrultusunda yalnızca (B1) puanının esas alındığı ve diğer puanların dikkate alınmadığı görülmüştür. […]

→

İdarenin mahkeme kararlarına uymaması 4734 sayılı Kanun’un 54. maddesi kapsamında düzeltici işlem gerektirir mi (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazını değerlendirirken, Yılmazlar Mad. San. ve Tic. Ltd. Şti. ile ilgili yapılan değerlendirmelerin hukuka aykırı olduğuna karar vermiştir. İlgili karar, Danıştay’ın önceki kararlarıyla çelişki taşıdığı ve idarenin gerekçesinin temelsiz kaldığı tespitleri ışığında verilmiştir. Bu durum, idarenin mahkeme kararlarına uymak zorunda olduğu ilkesini ihlal etmektedir. Kurul, 4734 sayılı Kanun’un 54. […]

→

Sürekli eğitim merkezi müdürüne döner sermayeden yönetici payı ödenmesi mevzuata aykırı mıdır (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, Sürekli Eğitim Merkezi Müdürü’ne döner sermayeden yapılan ödemelerin hukuki niteliği üzerine odaklanmaktadır. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, müdürün eğitim süreçlerinde üst düzey koordinasyon sağladığını ve bu nedenle yapılan ödemelerin “yönetici payı” değil, “katkı payı” olduğunu savunmuşlardır. Ancak, Sayıştay, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 58. maddesi çerçevesinde, müdürün yönetici payı alabilecek pozisyonlar arasında yer […]

→

Görevde yükselme sınav şartı sağlanmadan yapılan atama kamu zararı oluşturur mu? (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, bir üniversitede görev yapan bir personelin, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği’nde belirtilen sınav şartını sağlamadığı halde şube müdürü kadrosuna atanmasını konu almaktadır. İlgili personelin ataması, mevzuata aykırı olarak gerçekleştirilmiş ve bu durum kamu zararına yol açmıştır. Atamaya onay veren Rektör ve diğer sorumlular, […]

→

Yemek ihalesinde eksik et teslimi nedeniyle oluşan kamu zararının vegan yemekler ve döner gramajı dikkate alınarak yeniden hesaplanması (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, bir üniversitenin yemek ihalesini alan yüklenicinin, teknik şartnamede belirtilen kırmızı et miktarını eksik teslim etmesi nedeniyle kamu zararı oluştuğu iddiasına dayanmaktadır. İlk olarak, Sayıştay Temyiz Kurulu, kamu zararı oluştuğu kanaatine vararak tazmin hükmünü bozmuş, ardından Sayıştay 2. Dairesi, yeni belgeleri inceleyerek vegan yemeklerin hesaplamalardan düşülmesi ve döner gramajının düzeltilmesi gibi unsurları […]

→

Aşırı düşük teklif açıklaması istenmeden ihalenin üzerinde bırakılması ölçülülük ilkesini ihlal eder mi (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, bir ihale sürecinde davacının teklifinin hatalı olduğunu ve bu hatanın aşırı yük oluşturacağını tespit etmiştir. İdare tarafından belirlenen yaklaşık maliyet ile davacının teklif ettiği fiyat arasındaki fark, davacının aşırı düşük teklif açıklaması istenmediği için ihalenin üzerinde bırakılması durumunu doğurmuştur. Ancak, davacının teklifinin hatalı olduğu ve bu fiyat üzerinden ihale konusu araçları […]

→

Görevde yükselme sınav şartı sağlanmadan yapılan atama kamu zararı oluşturur mu (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, bir üniversitede görev yapan bir personelin, “Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği”nde belirtilen sınav şartını sağlamadığı halde şube müdürü kadrosuna atanmasını hukuka aykırı bulmuş ve bu durumun kamu zararına sebebiyet verdiğine hükmetmiştir. İlgili personelin, atama sırasında gerekli şartları taşımadığı ve bu nedenle yapılan ödemenin kamu zararı […]

→

Evde bakım aylığı için tam bağımlı olma şartı aranması hukuka uygun mudur (KDK)

ÖZET: Başvuran, engelli evde bakım aylığı talep etmiş, ancak idare tarafından yapılan incelemede başvuranın “tam bağımlı” engelli olmadığı tespit edilmiştir. 2828 sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu ve ilgili yönetmelikler uyarınca, evde bakım aylığı için ağır engelli olma şartı aranmaktadır. Başvuranın sağlık raporları, kısmi bağımlı olduğunu göstermekte ve bu nedenle evde bakım aylığına hak kazanamamaktadır. Ayrıca, hane […]

→

Muhtaçlık sınırının üzerinde gelir tespiti aile destek programı başvurusunun reddine neden olur mu (KDK)

ÖZET: Başvuran, 28/07/2022 tarihinde aile destek programına başvurduğunu, ancak Karaköprü Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı tarafından muhtaçlık durumunun karşılanmadığı gerekçesiyle talebinin reddedildiğini belirtmiştir. Anayasa’nın 2. maddesinde yer alan belirlilik ilkesi gereği, yasal düzenlemelerin açık, net ve uygulanabilir olması gerektiği vurgulanmıştır. Bu ilke, bireylerin haklarını öngörebilmeleri ve devlete güven duymalarını sağlamak amacı taşımaktadır. Karaköprü Sosyal Yardımlaşma […]

→

Vergi müfettişi yardımcısının muhasebe alanında bilirkişilik başvurusunun reddi hukuka uygun mudur (KDK)

ÖZET: Başvuran, İstanbul Bilirkişilik Bölge Kurulu’na yaptığı bilirkişilik başvurusunda, belirli alt uzmanlık kodlarının kabul edilmemesi üzerine itirazda bulunmuştur. İdare, başvuranın yeterlilik koşullarını taşımadığı gerekçesiyle başvurusunu kısmen reddetmiştir. Başvuran, vergi müfettişi yardımcısı olarak görev yapmasına rağmen, 43 kodlu muhasebe alanında gerekli niteliklere sahip olmadığını ve bu nedenle başvurusunun kabul edilmediğini öğrenmiştir. İdarenin değerlendirmeleri, bilirkişilik müessesesinin kamu […]

→

Devlet memuru vakarına yakışmayan davranış nedeniyle verilen uyarma cezasının hukuka uygunluğu hangi kriterlere göre değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Danıştay kararında, başvuranın Milli Eğitim Bakanlığı tarafından verilen uyarma cezasının iptali talebi incelenmiştir. Başvuranın, çalışma arkadaşları hakkında dedikodu yaparak moral bozucu bir ortam oluşturduğu ve bu nedenle iş performansını olumsuz etkilediği iddiaları doğrultusunda, yapılan soruşturma sonucunda eyleminin sabit olduğu belirlenmiştir. Devlet Memurları Kanunu’nun 125/A-e maddesi gereğince, “Devlet memuru vakarına yakışmayan tutum ve davranışta bulunmak” […]

→

Bilirkişilik başvurusunda serbest muhasebeci ve mali müşavirlik ruhsatı olmaması başvurunun reddine neden olur mu (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararında, başvuranın bilirkişilik başvurusunda reddedilen alt uzmanlık kodlarının kabul edilmesi talebi incelenmiştir. Başvuran, vergi müfettişi olarak çalışmasına rağmen, Bilirkişilik Daire Başkanlığının belirlediği nitelikleri taşımadığı gerekçesiyle başvurusu kısmi olarak reddedilmiştir. İtirazı da Bölge Kurulu tarafından yerinde görülmemiştir. Başvuranın, Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirlik ruhsatına sahip olmaması ve daha önce bilirkişilik deneyiminin bulunmaması, başvurusunun […]

→

Emekli ikramiyesi ödemesinde kamu hizmeti sürelerinin dikkate alınmaması talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, emekli ikramiyesi talebinde bulunarak, 30/04/2020 ile 14/02/2022 tarihleri arasında ikramiye alırken, 21/09/1994 – 15/07/2002 tarihleri arasındaki çalışma sürelerine ilişkin ödeme yapılmadığını belirtmiştir. Başvuran, 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu’nun 89. maddesi gereği, belirtilen tarihlerdeki çalışma sürelerine emekli ikramiyesi ödenmesi gerektiğini savunmuştur. Ancak, Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı, başvuranın istifasının kıdem tazminatına engel olduğunu […]

→

Bilirkişilik başvurusunda serbest muhasebeci ve mali müşavirlik ruhsatı olmaması başvurunun reddine neden olur mu (KDK)

ÖZET: Başvuran, İstanbul Bilirkişilik Bölge Kurulu tarafından reddedilen bilirkişilik başvurusunun iptalini ve belirli alt uzmanlık kodlarının kabul edilmesini talep etmiştir. Ancak, başvuranın “43.05 Ticari İşletme ve Şirketler Muhasebesi, 43.01 Genel Muhasebe, 43.03 Maliyet Muhasebesi” alanlarındaki başvurusu, Bilirkişilik Daire Başkanlığı’nın belirlediği nitelikleri taşımadığı gerekçesiyle reddedilmiştir. Başvuranın vergi müfettişi olması, ancak Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirlik ruhsatına […]

→