ÖZET: Danıştay Beşinci Dairesi, 672 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin eki listede ismi yer alan davacının, kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin başvurusunun reddini incelemiştir. Davacı, savunma hakkının ihlal edildiğini ve FETÖ ile irtibatının bulunmadığını iddia ederek, Bölge İdare Mahkemesi kararının bozulmasını talep etmiştir. Ancak, Danıştay, davacının FETÖ/PDY silahlı terör örgütü ile irtibatının bulunduğunu belirten ceza yargılaması sonuçlarını […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararı, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin, kadroya geçişte düzenlenen iş sözleşmesi hükümleri doğrultusunda alacaklarının tespitine ilişkin bir hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, ücretinin düşürüldüğünü ve fazla çalışma, ulusal bayram, genel tatil, hafta tatili ve gece zammı ücretlerinin ödenmediğini iddia ederek alacaklarının tahsilini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davacının davalı … AŞ bünyesinde çalıştığı dönemdeki alacaklarının tahsili talebine dayanmaktadır. Davacı, davalı ile … AŞ arasındaki ilişkinin muvazaalı olduğunu belirterek çeşitli alacaklarının ödenmesini istemiştir. Davalı ise, muvazaalı ilişki iddialarını reddederek, davacının dava dışı şirket çalışanı olduğunu ve asıl işveren-alt işveren ilişkisi çerçevesinde değerlendirileceğini savunmuştur. İlk Derece Mahkemesi, kesinleşmiş muvazaa tespiti nedeniyle davacının […]
ÖZET: Danıştay 9. Dairesi, davacı şirketin sahte fatura kullanarak komisyon geliri elde ettiğini ve bazı faturalarını kayıt dışı bıraktığını tespit etmiştir. Bu durum, 2014 yılına ait katma değer vergisi için re’sen tarhiyat yapılmasına ve vergi ziyaı cezasının üç kat artırılmasına neden olmuştur. İlk Derece Mahkemesi, davacının sahte faturalarla ilgili itirazda bulunmadığını belirterek, tarhiyatların hukuka uygun […]
ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin İçişleri Bakanlığı’nın işleminin iptali ve manevi tazminat talebini değerlendirmiştir. Davacı, hakkında yürütülen adli soruşturma sonucunda terör örgütü ile irtibatının bulunmadığını, ilgili belgelerde de örgütle bağlantısının ispatlanamadığını ileri sürmüştür. Ancak, Danıştay, davacının FETÖ/PDY terör örgütü ile iltisak ve irtibatını ortaya koyan kodlama verilerinin bulunduğunu ve bu verilerin […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, sanığın gümrük kaçağı akaryakıtla yakalanması sonucu kurulan mahkûmiyet hükmü incelenmiştir. Sanık, etkin pişmanlık gösterememiş ve gümrük vergileriyle ilgili yükümlülüklerini yerine getirmediği gerekçesiyle mahkûm edilmiştir. Ancak, sanığın adli sicil kaydında sabıkası bulunmamakta ve Ceza Muhakemesi Kanunu’nun 231. maddesi uyarınca hükmün açıklanmasının geri bırakılması için gerekli koşullar sağlanmaktadır. Sanığa, ödemesi gereken tutar olarak […]
ÖZET: Bu Danıştay kararı, 672 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin eki listede ismi yer alan davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, savunma hakkı tanınmadan görevden çıkarılmasının hukuka aykırı olduğunu ve Anayasa ile uluslararası sözleşmelerde güvence altına alınan haklarının ihlal edildiğini iddia ederek, OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu’na yaptığı başvurunun reddine itiraz etmiştir. Danıştay, […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçinin ücretinin tespiti ve fark ücret alacaklarının hesaplanması üzerine odaklanmaktadır. Davacı, belirsiz süreli iş sözleşmesine göre asgari ücretin belirli bir oran fazlası olarak belirlenen ücretinin, sözleşmeye aykırı olarak asgari ücret seviyesine çekildiğini ve eksik ödeme yapıldığını iddia etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının talebini kabul […]
ÖZET: Danıştay Beşinci Dairesi, 672 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin eki listede ismi yer alan davacının kamu görevinden çıkarılması ve göreve iade talebinin OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu tarafından reddedilmesine ilişkin kararın hukuka uygun olduğunu belirterek temyiz istemini reddetti. Davacı, olağanüstü hal süresince alınan tedbirlerin geçici olması gerektiğini, 26 Mayıs 2016 tarihinden önceki yasal faaliyetlerin terör örgütü […]
ÖZET: Danıştay 8. Dairesi, davacının sözleşmesinin feshedilmesine ilişkin işlemin hukuka uygun olduğuna karar vermiştir. Davacı, sosyal medyada yaptığı paylaşımların özel hayatına dair olduğunu savunmuş, ancak bu paylaşımların davalı üniversitenin adını taşıdığı ve genel ahlak kurallarına aykırı olduğu tespit edilmiştir. Mahkeme, davacının bu paylaşımlarının yalnızca özel hayatına ilişkin olmadığını, aynı zamanda mesleki sorumluluklarını da etkilediğini belirlemiştir. […]
ÖZET: Uyuşmazlık, davacının sosyal güvenlik destek prim borcuna ilişkin kesintilerin durdurulması ve iptali talebine yöneliktir. Mahkeme, davanın kabulüne karar vermiştir. Ancak, Yargıtay, davanın konusuz kalıp kalmadığını değerlendirmek üzere dosyayı geri çevirmiştir. Daire, davanın açılmasından sonra meydana gelen bir olayın, tarafların hukuki yararını etkileyip etkilemediğini incelemesi gerektiğini belirtmiştir. Bu bağlamda, davalı Kurumun 11.03.2024 tarihli cevabi yazısında, […]
ÖZET: Danıştay Beşinci Dairesi, davacının kamu görevinden çıkarılmasına ilişkin işlemin iptali talebiyle açtığı davanın reddine dair Bölge İdare Mahkemesi kararını temyiz incelemesi sonucunda onamıştır. Davacı, savunmasının alınmadığını, tanık beyanlarının tutarsız olduğunu ve masumiyet karinesinin ihlal edildiğini iddia etmiştir. Ancak, Danıştay, davacının ileri sürdüğü hususların 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 49. maddesinde belirtilen temyiz nedenlerinden […]
ÖZET: Bu Yargıtay kararında, sanığın kaçak akaryakıt kullanma suçundan mahkumiyetine ve suçta kullanılan nakil aracının iadesine ilişkin hukuki değerlendirmeler yapılmıştır. Sanığın, akaryakıtı kullanmak amacıyla aldığını beyan etmesine rağmen, gümrüklenmiş değerin iki katını ödemediği tespit edilmiştir. Türk Ceza Kanunu’nun 54. maddesi gereği, suçta kullanılan nakil aracının müsaderesi için iyiniyetli üçüncü kişilere ait olmaması gerektiği belirtilmiştir. Mahkeme, […]
ÖZET: Uyuşmazlık, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı işçiye, kadroya geçişte düzenlenen belirsiz süreli iş sözleşmesi hükümlerine göre ödenmesi gereken ücretin tespiti ve bu kapsamda ortaya çıkan fark alacaklarının varlığına ilişkindir. Mahkeme, 375 sayılı KHK’nın geçici 23. maddesi gereğince, sürekli işçi kadrosuna geçirilen işçilerin, kadroya geçişteki iş sözleşmesindeki ücret düzenlemelerinin geçerliliğini kabul […]
ÖZET: Danıştay 5. Dairesi, kamu görevinden çıkarılan davacının, OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu’na yaptığı başvurunun reddine ilişkin İdare Mahkemesi kararını onayladı. Davacı, hakkında kesinleşmiş bir mahkumiyet hükmü bulunmadığını, adil yargılanma hakkının ihlal edildiğini ve FETÖ/PDY ile herhangi bir bağının olmadığını savunarak, kararın iptalini talep etti. Ancak, davacının Aktif Eğitimciler Sendikası’na üyeliği ve bu sendika ile ilgili […]
