onecikan-yargitay

4734 Sayılı İhale Kanunu Kapsamında Alt İşveren ve Asıl İşverenin İşçilik Alacaklarından Müşterek Sorumluluğu ve Toplu İş Sözleşmesinin Geçerliliği (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının, davalı … Taşımacılık AŞ’den, 4734 sayılı İhale Kanunu uyarınca iş alan alt işverenin nezdinde çalıştığı süre zarfında, Yüksek Hakem Kurulu tarafından belirlenen toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan işçilik alacaklarının ödenmemesi üzerine ortaya çıkmıştır. Davacı, işçilik alacaklarının, alt işveren ve asıl işveren arasında mevcut olan ilişki gereği her iki davalıdan müştereken ve müteselsilen tahsil […]

→
onecikan-yargitay

4734 Sayılı İhale Kanunu Kapsamında Alt İşverenin İşçilik Alacaklarından Müşterek Sorumluluğu ve Toplu İş Sözleşmesinden Yararlanma Hakkı (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının, davalı … Taşımacılık AŞ’den, 4734 sayılı İhale Kanunu kapsamında ihale ile iş alan alt işveren şirket nezdinde çalıştığı süre zarfında, Yüksek Hakem Kurulu tarafından belirlenen toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan işçilik alacaklarının tahsili talebine ilişkindir. Davacı, müvekkilinin sendika üyesi olduğunu ve toplu iş sözleşmesinden yararlanması gerektiğini savunarak, işçilik alacaklarının davalılardan müştereken ve müteselsilen […]

→
onecikan-yargitay

Kaçak Akaryakıt Bulundurma Suçunda Yeni Kanun Hükümlerinin Uygulanmaması ve Etkin Pişmanlık İhtaratının İhmalinin Ceza Üzerindeki Etkisi (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, sanıkların kaçak akaryakıt bulundurma suçundan mahkûmiyetleri ele alınmıştır. Olayda, şüphe üzerine durdurulan bir araçta 1680 litre kaçak akaryakıt ele geçirilmiş ve sanıkların bu akaryakıtı ticari amaçla bulundurdukları kabul edilmiştir. Ancak, sanıklar hakkında uygulanan ceza, yürürlükteki yeni kanun hükümleri dikkate alınmadan belirlenmiş ve sanıklara etkin pişmanlık ihtaratı yapılmadan yargılamaya devam edilmiştir. Bu […]

→
onecikan-yargitay

Tarım Bağ-Kur sigortalılığı süresinin infaza elverişli şekilde belirtilmemesi nedeniyle hukuki değerlendirme ve düzeltilmesi gereken durumlar (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının 2006/12 ve 2007/2 dönemlerine ait tevkifat kesintilerinin kendisine ait olduğunun ve bu dönemlerde Tarım Bağ-Kur sigortalısı olduğunun tespitine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesi, davanın kabulüne karar vermiştir. Ancak, mahkeme kararında, davacının Tarım Bağ-Kur sigortalısı olduğu sürenin infaza elverişli şekilde belirtilmemesi, hukuka aykırılık teşkil etmektedir. Bölge Adliye Mahkemesi, davalı Kurum vekilinin istinaf başvurusunu esastan […]

→
onecikan-yargitay

Alt İşveren İlişkisinde Muvazaa Tespiti: Davacının Alacak Hakları Üzerine Yapılan Değerlendirmede İlk Derece ve Bölge Adliye Mahkemesi Kararlarının Farklılıkları (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davalı ile alt işveren arasındaki ilişkinin hukuka uygun olup olmadığı ve davacının alacak haklarının varlığına ilişkindir. Davacı, muvazaalı bir ilişki olduğunu iddia ederek geçmişe dönük alacaklarının tahsilini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının işçi statüsünde olduğuna ve muvazaalı ilişkiye dayandığına karar vermiştir. Ancak Bölge Adliye Mahkemesi, davacının muvazaalı ilişki kapsamında olmadığını, yapılan teftiş […]

→
onecikan-yargitay

Alt İşverenin Usulüne Uygun Yetkilendirilmesi ve Asıl İşverenin Sorumluluğu: Toplu İş Sözleşmesi Kapsamında İşçilik Alacakları (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, davacı, davalı alt işverenin işyerinde örgütlü sendika üyesi olarak toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan işçilik alacaklarının ödenmesini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanması gerektiğine ve davalılar arasında alt işveren-asıl işveren ilişkisi bulunduğuna karar vermiştir. Davalı … Taşımacılık AŞ, toplu iş sözleşmesi sürecinin usulüne uygun yürütülmediğini savunarak sorumluluğunun bulunmadığını […]

→
onecikan-yargitay

4734 Sayılı İhale Kanunu Kapsamında Alt İşverenin İşçi Alacaklarından Asıl İşverenin Müşterek Sorumluluğu ve Toplu İş Sözleşmesinin Etkisi (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının davalı … Taşımacılık AŞ’den, 4734 sayılı İhale Kanunu’na dayanarak işçi alacaklarının tahsili talebine ilişkindir. Davacı, alt işveren … Şirketi aracılığıyla çalıştığı toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan alacaklarının ödenmediğini, asıl işveren olan davalı … Taşımacılık AŞ’nin de bu alacaklardan sorumlu olduğunu iddia etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının sendika üyesi olduğunu ve Yüksek Hakem Kurulu […]

→
onecikan-yargitay

5607 Sayılı Kanun Kapsamında Kaçak Akaryakıt Suçunda Etkin Pişmanlık İddiasının Geçersizliği ve Mahkûmiyetin Hukuka Uygunluğu (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, sanığın 5607 sayılı Kaçakçılıkla Mücadele Kanunu’na muhalefet suçundan mahkûmiyetine ilişkin bir davayı incelemektedir. Olayda, sanığın sevk ve idaresindeki araçta yapılan kontrolde, ulusal marker içermeyen 2820 litre kaçak akaryakıt ele geçirilmiştir. Sanık, akaryakıtı tanımadığı şahıslardan satın aldığını ve tarla işlerinde kullanacağını savunmuş, ancak etkin pişmanlık ihtarına rağmen ödeme yapmayı reddetmiştir. Mahkeme, sanığın […]

→
onecikan-yargitay

İhalenin feshi talebinin reddi durumunda para cezası oranının belirlenmesinde ölçülülük ilkesinin uygulanması gerekliliği (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, ihalenin feshi talebinin reddi üzerine uygulanan para cezasının oranı ele alınmıştır. İcra İflas Kanunu’nun 134. maddesine yapılan düzenleme ile, fesih talebinin usulden reddedilmesi durumunda, mahkemenin duruşma yapmadan karar verebileceği belirtilmiştir. Ayrıca, fesih talebinin reddi halinde, talep edenin ihale sürecini uzatma amacı taşıyıp taşımadığına göre para cezasının belirlenmesi gerektiği vurgulanmıştır. Somut olayda, […]

→
onecikan-yargitay

Muvazaa tespiti yalnızca belirli bir dönem için geçerli olup sonraki dönemlerdeki alacak taleplerinin ayrı bir inceleme gerektirip gerektirmediği (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının davalı Üniversiteye ait hastanede çalıştığı dönemdeki iş ilişkisini ve bu ilişkiye dayanan alacak taleplerini kapsamaktadır. Davacı, alt işverenler aracılığıyla çalıştığını, ancak gerçekte davalının işçisi olduğunu iddia ederek muvazaa tespiti ve çeşitli alacakların tahsili talep etmiştir. Davalı ise, zamanaşımı ve husumet itirazlarında bulunarak davanın reddini istemiştir. İlk Derece Mahkemesi, yapılan incelemeler sonucunda muvazaa […]

→
onecikan-yargitay

Taşınmazın orman niteliği ve zilyetlikle kazanma koşullarının belirlenmesi için yeniden keşif yapılmasının gerekliliği nasıl değerlendirilmelidir (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, Aydın ili Koçarlı ilçesindeki bir taşınmazın orman vasfıyla ilgili hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı … İdaresi, 3402 Sayılı Kadastro Kanunu kapsamında yapılan kadastro çalışmaları sonucunda, taşınmazın orman dışı bırakıldığını ve aslında orman vasfında olduğunu iddia ederek, taşınmazın Hazine adına tescilini talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davayı reddederek taşınmazın mevcut kullanıcıları adına […]

→
onecikan-yargitay

Asıl İşveren-Alt İşveren İlişkisinin Muvazaaya Dayanıp Dayanmadığına Dair Alacak Taleplerinin Reddedilmesi (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davalı ile dava dışı şirket arasındaki asıl işveren-alt işveren ilişkisinin hukuka uygun olup olmadığı ve bu ilişkinin muvazaaya dayanıp dayanmadığı konusundadır. Davacı, muvazaalı bir ilişki olduğunu iddia ederek geçmişe dönük alacaklarının tahsilini talep etmiştir. Ancak, Bölge Adliye Mahkemesi, davacının muvazaalı bir ilişki içinde olmadığını, aksine davalı ile dava dışı şirket arasındaki hizmet alım […]

→
onecikan-yargitay

Asıl İşverenin Alt İşveren Üzerindeki Sorumluluğu: Toplu İş Sözleşmesinden Kaynaklanan İşçilik Alacakları Üzerine Değerlendirme (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının Yüksek Hakem Kurulu tarafından belirlenen toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan işçilik alacaklarının, davalı asıl işveren … Taşımacılık AŞ’nin sorumluluğunun bulunup bulunmadığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının alt işveren … Şirketi işyerinde örgütlü sendika üyesi olduğunu, toplu iş sözleşmesinden yararlanması gerektiğini ve işçilik alacaklarının ödenmemesi nedeniyle davalıların müştereken sorumlu olduğunu belirlemiştir. Mahkeme, alt işverenin […]

→
onecikan-yargitay

Alt İşveren-Asıl İşveren İlişkisi: Toplu İş Sözleşmesinden Kaynaklanan İşçilik Alacaklarında Müşterek Sorumluluk (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının Yüksek Hakem Kurulu tarafından belirlenen toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan işçilik alacaklarının, davalı asıl işveren … Taşımacılık AŞ’nin sorumluluğunun bulunup bulunmadığı üzerinedir. İlk Derece Mahkemesi, davacının sendika üyesi olduğunu, toplu iş sözleşmesinden yararlanma hakkı olduğunu ve davalılar arasında alt işveren-asıl işveren ilişkisi bulunduğunu belirterek, işçilik alacaklarından her iki davalının da müştereken ve müteselsilen […]

→
onecikan-yargitay

Tarım Bağ-Kur sigortalılığı için gerekli ziraat oda kaydı ve tarımsal faaliyet varlığının tespiti üzerine hukuki değerlendirme yapılması gerekliliği (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının Tarım Bağ-Kur sigortalısı olduğunun tespiti istemine ilişkindir. Davacı, tarımsal faaliyetinin kesintisiz sürdüğünü ve bu nedenle Tarım Bağ-Kur sigortalısı sayılması gerektiğini savunmuştur. Ancak, davalı Kurum, davacının tescil talep tarihinde ziraat oda kaydının bulunmadığını belirterek talebi reddetmiştir. 2926 sayılı Kanun’un 2 ve 3. maddeleri, tarımsal faaliyette bulunanların Tarım Bağ-Kur sigortalısı sayılacağını düzenlemektedir. Mahkeme, davacının […]

→