Hükümlülerin isteğe bağlı nakil talepleri aile hayatına saygı hakkı kapsamında nasıl değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Başvurucu, Uşak ilinde bulunan ceza infaz kurumlarından birine isteğe bağlı nakil talep etmiştir. Hapis cezasının infazının amacı, hükümlünün yeniden topluma uyum sağlaması ve suç işlenmesini önlemek için iyileştirilmesidir. Bu bağlamda, hükümlülerin sosyal hayata dahil olabilmesi için aileleriyle iletişimlerinin sağlanması kritik öneme sahiptir. Ancak, hükümlülerin ailelerinin ikamet ettiği yerlerdeki ceza infaz kurumlarında bulunma imkanı sınırlıdır. […]

→

Mahkeme kararlarının kesinleşmeden icra edilmesi adil yargılanma hakkını ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Bu karar, Van Büyükşehir Belediye Başkanlığı aleyhine açılan tazminat davasının mahkeme kararının yerine getirilmemesi üzerine yapılan başvuruyu incelemektedir. Başvuran, mahkeme kararının icra edilmemesi nedeniyle mağduriyet yaşadığını belirtmiş ve icra dosyasındaki borcun ödenmesini talep etmiştir. İdare, kararın kesinleşmediği gerekçesiyle ödemeyi yapmadığını ifade etmiştir. Ancak, Anayasa’nın 138. maddesi ve ilgili yargı kararları, mahkeme kararlarının geciktirilmeden uygulanması […]

→

Sözleşmeli personel hizmet süresinin kademe ilerlemesi hesabında dikkate alınıp alınamayacağı (KDK)

ÖZET: Bu karar, başvuranın 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında 4/B sözleşmeli personel olarak geçirdiği sürelerin, 4/A kadrosuna geçtikten sonraki sekiz yıllık süre hesabında dikkate alınması gerektiğine ilişkindir. Başvuran, sözleşmeli olarak görev yaptığı süre boyunca disiplin cezası almadığını ve bu sürenin kademe ilerlemesi açısından değerlendirilmesi gerektiğini belirtmiştir. İdare, başvuranın sözleşmeli hizmet süresinin kademe ilerlemesi için […]

→

Hükümlülerin nakil taleplerinde ceza infaz kurumlarının doluluk oranları ve güvenlik durumu nasıl değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Başvuran, ailesinin ikamet ettiği yere yakın bir ceza infaz kurumuna nakil talep etmektedir. Ceza ve güvenlik tedbirlerinin infazı, hem suçun karşılığını sağlamak hem de hükümlünün topluma kazandırılması amacı taşımaktadır. Bu bağlamda, hükümlülerin aileleriyle olan ilişkilerinin devamı, infaz rejiminin ıslah edici rolü açısından önemlidir. 5275 sayılı Kanun’un 54. maddesi, hükümlülerin kendi istekleriyle nakil taleplerinin belirli […]

→

Hükümlülerin nakil taleplerinde doluluk oranı dışında aile ziyaret kolaylığı gibi faktörler dikkate alınmalı mıdır (KDK)

ÖZET: Başvuran, Isparta ve çevresinde bir ceza infaz kurumuna isteğe bağlı nakil ve tekli koğuştan çoklu koğuşa geçiş talep etmiştir. Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü, nakil taleplerinin değerlendirilmesinde kurum kapasitesi, güvenlik ve suç türleri gibi kriterlerin dikkate alındığını belirtmiştir. Başvuranın talep ettiği kurumların dolu olması nedeniyle nakil talebi reddedilmiştir. Hukuki değerlendirmede, 5275 sayılı Ceza ve […]

→

Emniyet müdürünün terfi talebinin reddinde liyakat değerlendirmesinin eşit, objektif ve istikrarlı yapılmaması ve ceza davası sürecinin etkisi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Daire, Tokat İl Emniyet Müdürlüğü’nde görevli bir emniyet müdürünün terfi talebinin reddine ilişkin kararı değerlendirmiştir. Dava, davacının 2015 yılı terfi döneminde 3. sınıf emniyet müdürü rütbesine terfi ettirilmemesi üzerine açılmıştır. Mahkeme, davacının terfi için gerekli olan liyakat şartlarını taşımadığını ve bu nedenle terfi ettirilmediğini belirtmiştir. Ancak, Danıştay, liyakat değerlendirmesinin eşit, objektif ve […]

→

Emniyet amirinin terfi ettirilmemesi işleminin hukuka aykırılığı ve liyakat değerlendirmesinin önemi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, Kütahya İl Emniyet Müdürlüğünde emniyet amiri olarak görev yapan davacının 2014 yılı terfi döneminde 4. sınıf emniyet müdürü rütbesine terfi ettirilmemesi üzerine açtığı davayı incelemiştir. İdare Mahkemesi, davacının terfi ettirilmemesine ilişkin işlemin hukuka aykırı olduğuna karar vermiş, ancak bu durumun davacının doğrudan terfi etmesini sağlamayacağını belirtmiştir. Mahkeme, davacının liyakatinin yeniden değerlendirilmesi […]

→

Komiser yardımcılığı sınavında hatalı sorular nedeniyle atamanın hukuka aykırılığı ve hukuki güvenlik ilkesi bağlamında idari istikrarın korunması gerektiği değerlendirmesi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay, komiser yardımcılığı sınavında hatalı sorular nedeniyle yapılan yargı kararının ardından, davacının komiser yardımcılığı statüsünün kazanılmış hak olarak değerlendirilemeyeceğine hükmetmiştir. İdare Mahkemesi, davacının sınavda başarısız olduğunu belirterek, komiser yardımcılığına atanmasının hukuka aykırı olduğunu ve bu nedenle polis memurluğuna atanmasının hukuka uygun olduğunu savunmuştur. Ancak Danıştay, hukuki güvenlik ve idari istikrar ilkelerinin ihlal edildiğini, davacının […]

→

Görevden alınarak başka okula atanan öğretmenin döner sermaye gelirleri ve parasal haklarının ödenmesi gerektiği kararı (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, karar düzeltme istemlerinin reddine karar vermiştir. Dava, davacının görevden alınarak başka bir okula atanması sonucu yoksun kaldığı döner sermaye gelirleri ve diğer parasal hakların ödenmesi istemiyle açılmıştır. Davalı idare, davacının fiilen çalışmadığı gerekçesiyle bu hakların ödenemeyeceğini savunmuştur. Ancak Danıştay, 2577 sayılı Kanun’un Geçici 8. maddesi ve 3622 sayılı Kanun ile değişik […]

→

İdarenin takdir yetkisini kullanırken kamu menfaati ve hizmet gereklerine uygun hareket etme zorunluluğu ve hukuka aykırı görevden alma işleminin iptali (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, Adana Büyükşehir Belediyesi Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü’nde görevden alınan davacının, mühendis kadrosuna atanmasına ilişkin işlemin iptali talebiyle açılan davada, idarenin üst düzey yönetici atama ve görevden alma konusundaki takdir yetkisini kullanırken kamu menfaati ve hizmet gereklerine uygun hareket etmesi gerektiğini vurgulamıştır. Mahkeme, davacının görevden alınmasına neden olacak bir başarısızlık […]

→

Komiser yardımcısının terfi talebinde liyakat esaslarının eşit ve objektif uygulanmaması iddiası ve hukuki değerlendirme (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, bir komiser yardımcısının terfi talebine ilişkin davanın temyiz incelemesini yapmıştır. Dava, davacının 2014 yılı terfi döneminde komiser rütbesine terfi ettirilmemesi üzerine açılmıştır. İdare Mahkemesi, Merkez Değerlendirme Kurulu kararında yer alan gerekçelerin, terfiye hak kazanan personel ile ilgili ölçütlerin eşit ve objektif uygulanmadığını belirlemiş, ancak davacının durumunun liyakat açısından yeniden değerlendirilmesi gerektiğine […]

→

Terfi ettirilmeyen emniyet müdürünün kıdem ve liyakat değerlendirmesi yapılmadan terfi işleminin iptali ve idarenin yeniden değerlendirme yükümlülüğü (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, davacının 2014 yılında terfi ettirilmemesine ilişkin işlemi hukuka aykırı bulmuştur. İdare Mahkemesi, davacının terfi etmemesinin gerekçesi olarak gösterilen 2. sınıf emniyet müdürlerinin kadrolarının iptaline dair Bakanlar Kurulu kararının iptal edilmesini dikkate alarak, davacının kıdem ve liyakat durumunun yeniden değerlendirilmesi gerektiğine hükmetmiştir. Mahkeme, davacının terfi durumunun değerlendirilmeden terfi ettirilmemesinin hukuka uygun olmadığını […]

→

Emniyet müdürünün terfi mülakatında başarısız sayılmasına ilişkin işlemin hukuka aykırı yönetmelik hükümleriyle değerlendirilmesi ve temyiz süreçlerinin hukuki çerçevesi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, bir emniyet müdürünün terfi mülakatında başarısız sayılmasına ilişkin işlemin iptali istemiyle açılan davada, İdare Mahkemesi’nin kararını onayarak temyiz başvurusunu reddetmiştir. Mahkeme, davacının başarısız sayılmasına dayanak olan Yönetmelik hükümlerinin daha önce Danıştay Beşinci Dairesi tarafından hukuka aykırı bulunmuş olduğunu belirtmiştir. Bu durum, davacının terfi işleminin hukuka uygun olmadığını ortaya koymakta, ancak davacının […]

→

Emniyet müdürlüğüne terfi etmeme kararının hukuka uygunluğu ve İdare Mahkemesi kararının temyiz incelemesi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, davacının 2. sınıf emniyet müdürlüğüne terfi ettirilmemesine ilişkin Yüksek Değerlendirme Kurulu kararının iptali istemini değerlendirmiştir. İdare Mahkemesi, davacının terfi etmemesinin hukuka aykırı olduğunu belirlemiş ancak bu durumun davacının doğrudan terfi etmesini sağlamayacağına hükmetmiştir. Davalı idare, terfi etmemekle ilgili kararın hukuka uygun olduğunu savunmuş, ancak Danıştay, temyiz isteminin reddine ve İdare Mahkemesi […]

→

Emniyet müdürlüğüne terfi işlemlerinde liyakat esasına uyulmadığı ve objektif değerlendirme yapılmadığı iddiası (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, davacının 2. sınıf emniyet müdürlüğüne terfi ettirilmemesi işleminin iptaline karar vermiştir. Mahkeme, davacının geçmiş ceza veya soruşturma bilgilerinde herhangi bir olumsuz durum bulunmadığını, terfi eden personelin performans ve sınav puanlarının davacı ile karşılaştırıldığında, davacının terfi ettirilmediğini tespit etmiştir. Ayrıca, terfi işlemlerinin liyakat esasına göre yapılması gerektiği ve davalı idarenin terfi etmeme […]

→