ÖZET: Norm kadroda alt gruplar arasında kadro aktarımının, belirli şartlar altında belediye meclisi kararı ile gerçekleştirilebileceği belirtilmiştir. Belediyenizin teknik personel ihtiyacının karşılanması amacıyla, mevcut idari, sağlık ve yardımcı hizmet personeli kadrolarından belirli bir oranda düşüş yapılarak teknik hizmetler sınıfına eklenmesi mümkündür. Bu süreçte, 22/2/2007 tarihli Yönetmelik hükümlerine uygun hareket edilmesi gerekmektedir. Yönetmeliğin 9. maddesi gereğince, […]
ÖZET: 3194 sayılı İmar Kanunu çerçevesinde uygulanan idari para cezalarının mirasçılardan tahsil edilip edilmeyeceği konusu, Anayasa’nın “Cezaların şahsiliği” ilkesine dayanmaktadır. Bu ilkeye göre, bir kişi başkasının fiilinden dolayı sorumlu tutulamaz. Dolayısıyla, ruhsatsız veya ruhsata aykırı yapı yapan kişinin vefatı durumunda, bu kişiye kesilen idari para cezasının mirasçılardan tahsil edilmesi mümkün değildir. Danıştay kararları da bu […]
ÖZET: Bitkisel atık yağ ara depolama tesislerinin sınıf tespiti, çevre sağlığı ve yönetmeliklere uygunluk açısından önemli bir konudur. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı, bu tesislerin tehlikeli atıklarla ilgili yönetmeliklere tabi olduğunu belirtmiştir. Yapılan değerlendirmelerde, bitkisel atık yağların tehlikesiz atıklar arasında yer aldığı ve bu nedenle ikinci sınıf gayrisıhhî müessese olarak sınıflandırılması gerektiği sonucuna varılmıştır. […]
ÖZET: Sağlık memurlarının kamu kurumlarından istifa etmeleri durumunda belediyelerde hangi kadrolara atanabilecekleri hakkında önemli bilgiler sunulmaktadır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili maddeleri, istifa eden memurların yeniden atanma şartlarını belirlemektedir. Bu bağlamda, istifa eden sağlık memurlarının, boş kadro bulunması ve gerekli niteliklere sahip olmaları halinde, belediyelerdeki sağlık hizmetleri ve teknik hizmetler sınıfı kadrolarına atanabilmeleri mümkündür. […]
ÖZET: İmar mevzuatı çerçevesinde uygulanan idari para cezalarının, aynı fiil nedeniyle Türk Ceza Kanunu’nun 184. maddesi uyarınca mahkûm olan kişilere faizsiz olarak iade edilmesi gerektiği belirtilmektedir. Bu durum, 3194 sayılı İmar Kanunu’nun ilgili maddeleri ve Danıştay kararları doğrultusunda değerlendirilmiştir. İlgili mevzuat, ruhsatsız veya ruhsat ve eklerine aykırı yapıların tespit edilmesi durumunda, belediyeler tarafından idari para […]
ÖZET: Kapalı otoparkların ruhsatlandırılması için gerekli olan yapı kullanma izni belgesinin olmaması durumunda, bu tür alanların resmi olarak ruhsatlandırılması mümkün değildir. Bu durum, T.C. Çevre ve Şehircilik Bakanlığı’nın ilgili yazısında açıkça belirtilmiştir. Bakanlık, otoparkların yönetim planı ve tapu kayıtları ile belirlenen kullanım amacına uygun olarak yapı kullanma izni belgesi alınmadan işletmeye açılamayacağını vurgulamaktadır. 3194 sayılı […]
ÖZET: Terminallerin ruhsatlandırılmasıyla ilgili olarak, belediyelerin sahip olduğu yolcu terminalleri için T1 yetki belgesinin yenilenmesi sürecinde “İş Yeri Açma ve Çalışma Ruhsatı” talep edilmesi gerektiği belirtilmiştir. İçişleri Bakanlığı’nın görüşüne göre, belediyelerin işletmekte olduğu terminallerin kamu hizmeti amacıyla faaliyet gösterdiği için bu ruhsatların alınmasına gerek olmadığı ifade edilmiştir. Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı’nın incelemeleri sonucunda, belediyelerin işletmeleri […]
ÖZET: Gazi Eğitim Fakültesi Resim-İş Öğretmenliği Bölümü, mesleki bir teknik yükseköğretim olarak kabul edilmemektedir. T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan incelemede, bu bölümden mezun olanların teknik öğretmen unvanına sahip olamayacakları belirtilmiştir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 36. maddesi ve 3795 sayılı kanun çerçevesinde, yalnızca belirli mesleki ve teknik […]
ÖZET: Tapuda lojman olarak kayıtlı bir alanda lokanta açılması talebi üzerine yapılan incelemelerde, ilgili taşınmazın TEDAŞ’a ait olduğu ve kullanım hakkının belirli bir şahsa verildiği tespit edilmiştir. Bu şahıs, işletme için 10 yıllık kira sözleşmesi imzalamıştır. İmar sorgulaması sonucunda, söz konusu yerin plansız alanda bulunduğu ve üzerinde bir trafo merkezi ile lojman binası bulunduğu belirtilmiştir. […]
ÖZET: Belediye encümeninin yapısı ve işleyişine dair belirli durumlar hakkında açıklamalar yapılmıştır. Encümen, belediye başkanı, belediye meclisi tarafından seçilen iki üye ve mali hizmetler birim amirinden oluşan toplam beş kişiden meydana gelir. Belediye başkanının katılamadığı toplantılarda, başkan vekili olarak görevlendirilen bir başkan yardımcısı veya encümen üyesi, toplantıya başkanlık yapabilir. Ayrıca, belediye başkan yardımcısının encümen üyesi […]
ÖZET: Masaj aletleri satış noktalarında uygulama yapılmasıyla ilgili olarak, ilgili bakanlık görüşü talep edilmiştir. Bir alışveriş merkezinde bulunan “…” isimli işyerinin ruhsatında “Masaj Cihazları Teşhir ve Satış” olarak belirtilen faaliyet konusunun, uygulama yapmak zorunda oldukları gerekçesiyle iptal edildiği ve işyerinin mühürlendiği ifade edilmiştir. İşletme sahipleri, mağduriyetlerinin giderilmesi için ruhsata “Uygulama” ibaresinin eklenmesini veya yapılan işin […]
ÖZET: Belediye ve bağlı kuruluşlarında görevli sağlık personelinin, Sağlık Bakanlığı Ek Ödeme Yönetmeliği kapsamına girmediği belirtilmiştir. 31 Ağustos 2022 tarihli yazıya atıfta bulunarak, 657 sayılı Kanuna tabi hemşire ve sağlık memurlarının bu yönetmelikten faydalanamayacağı açıklanmıştır. 209 sayılı Kanun’un 5. maddesi, döner sermaye gelirlerinden ek ödemenin yalnızca döner sermayeli sağlık kurumlarında çalışan memurlar ve sözleşmeli personel […]
ÖZET: 3. derece şoför kadrosunun ihdas edilmesi talebine ilişkin yapılan inceleme sonucunda, bu durumun mümkün olmadığı belirlenmiştir. Belediyeniz bünyesinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi olarak görev yapan 5. dereceli şoför kadrosundaki personelin kadro derecesinin 3’e yükseltilmesi talebi, ilgili mevzuat çerçevesinde değerlendirilmiştir. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun “Norm kadro ve personel istihdamı” başlıklı 49. maddesi gereğince, […]
ÖZET: Arazi tazminatı, mevzuatta belirtilen şartların sağlanması durumunda, geçici görevlendirmelerde fiilen görev yapılan kurum tarafından ödenmelidir. T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı’nın ilgili yazısında, ek özel hizmet tazminatının maktu bir ödeme olmadığı, belirli usul ve esaslara uygun olarak görev yapan personele verilen bir ödeme olduğu vurgulanmaktadır. Bu bağlamda, arazi tazminatının, açık çalışma mahallinde fiilen […]
ÖZET: 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 37. maddesi, mahalli idareleri kapsam dışı bırakmaktadır. Bu durum, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından, 10.08.2022 tarihli yazıya atıfta bulunarak açıklığa kavuşturulmuştur. Özellikle, 7417 sayılı Kanun ile eklenen geçici 41. madde çerçevesinde, görevden alınan personelin durumu ele alınmış ve bu kişilerin 375 […]
