Gecikme cezasının hatalı hesaplanması nedeniyle kamu zararı ve Muayene ve Kabul Komisyonu Başkanı’nın mali sorumluluğu (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, Temyiz Kurulu’nun 26.12.2018 tarihli kararında, Muayene ve Kabul Komisyonu Başkanı olan …’nın, teslim edilen malların eksiksiz ve sözleşme şartlarına uygun olduğuna dair tutanak imzalamasına rağmen, gecikme cezasının hatalı hesaplanması nedeniyle kamu zararına yol açtığını belirlemiştir. Gecikme Cezası Tutanağı’nın, sözleşme bedeli üzerinden değil, teslim alınan mal bedeli üzerinden hesaplanması gerektiği vurgulanmış ve bu durumun, […]

→

İmar para cezalarının tahsilatında zamanaşımına uğratılan alacaklar ve sorumluların hukuki yükümlülükleri (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay kararında, imar para cezalarının tahsilatına ilişkin gerekli işlemlerin zamanında yapılmaması nedeniyle alacakların zamanaşımına uğratılması durumu ele alınmıştır. Sorumlular, bilgisayar sistemindeki hatalar nedeniyle alacakların denetim sırasında mevcut göründüğünü, ancak gerçekte bu alacakların ortadan kalktığını savunmuşlardır. Ancak yapılan incelemelerde, mükellef bazında detaylı bir inceleme yapıldığı ve alacakların zamanaşımına uğrama durumlarının net bir şekilde ortaya konduğu […]

→

Kişisel verilerin avukat tarafından üçüncü kişilere izinsiz ifşası (KVKK)

ÖZET: Kişisel verilerin bir avukat tarafından kısa mesajla üçüncü kişilere ifşası, Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından incelenmiştir. İlgili kişi, bankaya olan borcuyla ilgili olarak avukatın icra takibi başlatması sonrasında, avukatlık bürosunun çalışanları tarafından kendisine ve yıllardır görüşmediği kardeşine mesajlar gönderildiğini belirtmiştir. Kardeşinin aldığı mesajın içeriği, ilgili kişinin kişisel verilerini içerdiğinden, bu durumun hukuka aykırı olduğunu […]

→

Veri sorumlusunun telefon görüşmesi kayıtlarına erişim talebine ilişkin bilgi sağlama yükümlülüğü (KVKK)

ÖZET: Veri sorumlusuyla ilgili kişi arasında gerçekleştirilen telefon görüşmelerine dair kayıtların paylaşılmasına yönelik talebin reddedilmesi üzerine Kişisel Verileri Koruma Kurulu, 14 Ocak 2020 tarihinde 2020/13 sayılı kararını almıştır. İlgili kişi, sermaye piyasası mevzuatı çerçevesinde imzalanan aracılık sözleşmesine dayanan telefon görüşmesi kayıtlarının kendisine verilmesini talep etmiştir. Ancak, veri sorumlusunun bu talebi reddetmesi üzerine konu, Kişisel Verilerin […]

→

DGS’de 0,5 ham puan şartı eşitlik ilkesine aykırılık teşkil eder mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Dikey Geçiş Sınavı (DGS) kapsamında uygulanan 0,5 ham puan şartının kaldırılmasını talep etmekte ve bu uygulamanın eşitliğe aykırı olduğunu öne sürmektedir. Başvuran, 2019 DGS’de iki soru cevapladığı için puanının hesaplanmadığını, matematik sorusu çözemediğini ve başarılı olmadığı derslerden soru yapmama hakkının elinden alındığını belirtmektedir. İdare, DGS puanlarının hesaplanabilmesi için her iki testten en az […]

→

Hükümlülerin ailelerine yakın ceza infaz kurumlarına nakil talepleri hangi kriterlere göre değerlendirilmelidir (KDK)

ÖZET: Bu karar, hükümlülerin aileleriyle olan ilişkilerinin devamının sağlanmasının, ceza infaz rejiminin ıslah edici rolü açısından önemini vurgulamaktadır. 5275 sayılı Ceza ve Güvenlik Tedbirlerinin İnfazı Hakkında Kanun’un 3. maddesi, ceza infazının hem genel hem de özel önlemeyi sağlamak amacıyla yapılması gerektiğini belirtmektedir. Hükümlülerin sosyal yaşama uyumunu kolaylaştırmak ve yeniden suç işlemelerini engellemek, infaz rejiminin temel […]

→

OHAL Komisyonu Kararının Geçmişe Etkisi Terfi İşlemlerinde Nasıl Uygulanmalıdır (KDK)

ÖZET: Başvuran, kamu görevinden çıkarılmasının ardından OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu tarafından göreve iade edilmiştir. Ancak, mezuniyetini kamu görevinde olmadığı bir dönemde tamamladığı için, terfi işlemleri başvuranın göreve döndükten sonra yapılmıştır. Başvuran, mezuniyet tarihinin dikkate alınarak terfi işleminin gerçekleştirilmesini ve buna bağlı mali haklarının ödenmesini talep etmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuranın kamu görevinden çıkarılma işleminin hukuka […]

→

Hükümlülerin nakil taleplerinin aile yakınlığı ve cezaevi kapasitesi açısından değerlendirilmesi nasıl yapılmalıdır (KDK)

ÖZET: Bu karar, hükümlülerin kendi istekleriyle nakil taleplerinin değerlendirilmesine ilişkin hukuki çerçeveyi ortaya koymaktadır. 5275 sayılı Kanun’un 54. maddesi, hükümlülerin nakil taleplerinin, disiplin, zorunlu veya hastalık halleri dışında da değerlendirilebileceğini belirtmektedir. Ancak, ilgili mevzuatta hükümlülerin ailelerine yakın ceza infaz kurumlarına yerleştirilmelerine dair emredici bir hüküm bulunmamaktadır. Hükümlülerin nakil talepleri, yalnızca cezaevi kapasitesi ve güvenlik gibi […]

→

Dördüz bebeklerin kaybında terör eylemleri nedeniyle zarar tazminatı talebi 5233 sayılı Kanun kapsamında değerlendirilebilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Diyarbakır Özel Sultan Hastanesinde dünyaya gelen dördüz bebeklerinin, terör eylemleri nedeniyle nakil sırasında oksijensiz kalarak hayatlarını kaybettiklerini iddia etmiştir. Ancak yapılan incelemelerde, bebeklerin doğum ağırlıklarının 550, 650, 730 ve 920 gram olduğu ve çoğul gebelikten kaynaklanan erken doğum ve komplikasyonlar nedeniyle kaybedilmiş olabilecekleri tespit edilmiştir. Diyarbakır Valiliği Zarar Tespit Komisyonu, başvurucunun talebini, 5233 […]

→

Kazanılmış hak aylığı ve emekli keseneği hesaplamasında 6400 ek gösterge uygulanabilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Çevre ve Orman Bakanlığında Teftiş Kurulu Başkanı iken Bakanlık Müşavirliğine ve ardından Başmüfettişliğe atanması nedeniyle, kazanılmış hak aylığı ve emekli keseneğine esas aylığının 6400 ek gösterge üzerinden hesaplanmasını talep etmiştir. Ancak, idare, başvuranın maaşının 3600 ek gösterge üzerinden hesaplandığını belirtmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, 703 sayılı KHK’nın Geçici 33. maddesi uyarınca, başvuranın önceki görevine […]

→

İdarenin icra takibine başlamadan önce sulhe davet yükümlülüğünü yerine getirmemesi hizmet kusuru sayılır mı (KDK)

ÖZET: Başvuran, Sağlık Bakanlığı tarafından vekalet ücretinin ödenmesine ilişkin önceden bildirim yapılmadan doğrudan icra takibi başlatılması nedeniyle mağduriyet yaşadığını ve fazladan ödeme yaptığını iddia etmektedir. Danıştay, idarenin icra takibine başlamadan önce karşı tarafı sulhe davet etme yükümlülüğüne dikkat çekerek, bu yükümlülüğün 659 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede açıkça belirtildiğini vurgulamıştır. İdarenin, genelgeye aykırı olarak doğrudan icra […]

→

İcap nöbeti sürelerinin aşılması durumunda izin verilmesi zorunlu mudur (KDK)

ÖZET: Kamu Denetçiliği Kurumu, Malatya Eğitim ve Araştırma Hastanesinde çocuk cerrahisi uzmanı olarak görev yapan başvuranın, hastanede tek hekim olması nedeniyle sürekli icap nöbeti tutmak zorunda kalmasını ve bu durumun iş ve aile hayatında yarattığı zorlukları değerlendirmiştir. Başvuran, icap nöbetlerinin yönetmeliklerde belirlenen sınırlar dahilinde en fazla aylık 120 saat yazılmasını ve bu sürenin aşılması durumunda […]

→

Teknik Eğitim Fakültesinden mezun olanların tekniker unvanını kullanamayacakları (ÇŞB)

ÖZET: Teknik Eğitim Fakültesi mezunlarının tekniker unvanını kullanamayacağına dair açıklamalar yapılmıştır. T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan değerlendirmede, Fırat Üniversitesi Teknik Eğitim Fakültesi mezunu bir teknisyenin maaş ödeme oranlarıyla ilgili tereddütler olduğu belirtilmiştir. 3795 sayılı Kanun’un ilgili maddeleri, teknik öğretmen unvanı almış kişilerin yalnızca bu unvanla anılabileceğini vurgulamaktadır. […]

→

Yapı Öğrt. Mezunlarının Teknik Ressam Olarak İstihdamı 5393 – 49. md. (ÇŞB)

ÖZET: Süleyman Demirel Üniversitesi Teknik Eğitim Fakültesi Yapı Öğretmenliği bölümünden mezun olan bireylerin, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi uyarınca teknik ressam unvanıyla sözleşmeli personel olarak istihdam edilip edilemeyeceği üzerine yapılan değerlendirmeler, ilgili mevzuat çerçevesinde ele alınmıştır. 3795 sayılı Kanun, mesleki ve teknik eğitim alanında mezun olanların unvanlarını belirlemekte ve teknik öğretmen unvanını kazananların, mühendislik […]

→

Vekalet görevi yürüten kişinin asaleten atanma şartlarını taşımadan mali hak talep edemeyeceği değerlendirmesi (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay 3. Dairesi, Yazı İşleri Müdürlüğü görevini vekaleten yürüten kişinin, asil olarak atanabilmek için gerekli eğitim şartlarını taşımadığı gerekçesiyle kendisine zam, tazminat farkı ve ek ödeme farkı ödenmesini hukuka aykırı bulmuştur. İlgili kişi, 2013 yılı itibarıyla lise mezunu olup, gerekli şartları ancak 2017 yılında sağlamıştır. Bu nedenle, 2017 öncesindeki vekalet görevi için herhangi bir […]

→