ÖZET: İç mimarlık bölümü mezunlarının özel sektör hizmet sürelerinin değerlendirilmesine ilişkin düzenlemeler, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı tarafından açıklığa kavuşturulmuştur. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili maddeleri uyarınca, teknik hizmetler sınıfında yer alan personelin, özel sektördeki hizmet sürelerinin üçte dördü memuriyette geçmiş sayılmakta ve bu süreler, kademe ilerlemesi ve derece yükselmesi ile değerlendirilmektedir. […]
ÖZET: Sözleşmeli personelin, görev yaptıkları kadrolara atanmasına ilişkin düzenlemeler netleşmiştir. İç Mimarlık mezunu bir personelin, 5393 sayılı Belediye Kanunu çerçevesinde mimar kadrosunda sözleşmeli olarak çalıştığı ve 7433 sayılı Kanun kapsamında hangi unvanla kadroya atanacağına dair açıklamalar yapılmıştır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun geçici 48. maddesi, kamu kurumlarında çalışan sözleşmeli personelin kadro atamalarına ilişkin şartları belirlemektedir. […]
ÖZET: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 72. maddesi çerçevesinde, Trabzon ili Arsin ilçesine atanan bir personelin eşi olan psikologun bu haktan yararlanma talebi incelenmiştir. Kalkınmada öncelikli yörelerin belirlenmesi, 2018 itibarıyla Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’nın yetkisi altına alınmış olup, Trabzon ili bu kapsamda yer almaktadır. 28 Ekim 2017 tarihli Bakanlar Kurulu Kararı ile belirlenen öncelikli yöreler […]
ÖZET: Akaryakıt istasyonları ve kilometre tahdidi konusundaki düzenlemeler, belirli mesafe şartlarına bağlı olarak yürütülmektedir. İlgili parselin akaryakıt istasyonu olarak yeniden faaliyete geçebilmesi için, mevcut imar planında gerekli değişikliklerin yapılması gerekmektedir. Ancak, bu değişikliklerin gerçekleştirilmesi için 5015 sayılı Petrol Piyasası Kanunu ve Petrol Piyasası Lisans Yönetmeliği’nde belirtilen mesafe şartlarının sağlanması zorunludur. Mevcut durumda, bahsi geçen parselin […]
ÖZET: Bir veya iki tescil plakası kaybolan ya da çalınan kişiler için yeni bir plaka sıra numarası tahsis edilmesi gerektiği ve bu işlem için yeniden tahsis ücreti alınması gerektiği belirtilmektedir. T.C. Çevre ve Şehircilik Bakanlığı tarafından yapılan değerlendirmeye göre, bir adet plakasını kaybeden işletmecinin, herhangi bir trafik tescil kuruluşundan yeni plaka alması mümkündür. Ancak, bir […]
ÖZET: Ekmek fırınlarının ruhsatlandırılması sürecinde, Planlı Alanlar İmar Yönetmeliği yerine İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelik hükümlerinin dikkate alınması gerektiği vurgulanmaktadır. Bu bağlamda, ekmek fırını açma talebiyle ilgili olarak, ilgili yönetmeliklerde yer alan farklı düzenlemeler göz önünde bulundurulmalıdır. İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelik, fırın açılabilmesi için gerekli şartları belirlemekte ve bu şartların […]
ÖZET: Ekmek fırınlarıyla ilgili geçici 3. madde uygulaması hakkında yapılan değerlendirmelerde, İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelik çerçevesinde ruhsat verilme koşulları ele alınmaktadır. İlgili yönetmelik, fırınların açılabilmesi için belirli şartlar öngörmektedir. Özellikle, fırınların özel yapı şeklini gerektiren alanlarda, ayrık nizamda müstakil binalarda bulunması gerektiği vurgulanmaktadır. Ancak, alışveriş merkezleri içinde yer alan büyük ölçekli marketlerdeki […]
ÖZET: İşyeri intibakının yalnızca işyeri sahibinin vefatı durumunda mirasçılara yapılabileceği belirtilmektedir. Ayrıca, işyerinin kapatılması veya vergi kaydının silinmesi durumunda, işyeri ruhsatının iptal edilmesi gerektiği ifade edilmektedir. İlgili mevzuat, işyeri açma ve çalışma ruhsatlarının devri ile ilgili düzenlemeleri içermekte olup, ruhsatın devri için işyeri sahibinin ölümü dışında bir durumun söz konusu olamayacağına dikkat çekilmektedir. Yönetmelik hükümleri […]
ÖZET: Devredilen belediye personelinin atanması ve mali haklarıyla ilgili olarak, tüzel kişiliği sona eren belde belediyelerinin personelinin, ilgili belediyeye devredilmesi süreci detaylandırılmıştır. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 11. maddesi gereğince, tüzel kişiliği kaldırılan belediyelerin personeli, katıldıkları belediyeye geçerken kadro ve unvanları korunmaktadır. Ancak, mevcut kadroda boş pozisyon bulunmaması durumunda, personelin unvanları ilgili belediye meclisi tarafından değiştirilerek […]
ÖZET: Görevi kötüye kullanma suçundan hapis cezası kesinleşen bir personelin durumu ile ilgili yapılan incelemelerde, söz konusu kişinin 2015/176 dosya numaralı davada 1 yıl 6 ay hapis cezasına çarptırıldığı ve bu kararın kesinleştiği tespit edilmiştir. İlgili personelin, Türk Ceza Kanunu’nun 257. maddesi uyarınca görevi kötüye kullanma eyleminde bulunduğu belirlenmiştir. Bu durum, 657 sayılı Devlet Memurları […]
ÖZET: Bir personelin, Emniyet Genel Müdürlüğü’nde polis memuru olarak görev yaptıktan sonra istifa ederek 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 92. maddesi gereğince veznedar kadrosuna atanması durumunda, ek gösterge uygulamasına ilişkin talepleri incelenmiştir. İlgili mevzuat, personelin kariyer sınıfı dışında bir pozisyona atanması halinde, daha önceki kariyerine ait ek göstergeden daha düşük bir miktar almaması gerektiğini belirtmektedir. […]
ÖZET: Bir iş yerinin, mevcut faaliyetleri arasında “erkek berberi” ve “bayan kuaförü” gibi hizmetlerin yanı sıra “kalıcı makyaj” ve “dövme” uygulamaları gerçekleştirmek istemesi durumunda, ikinci bir işyeri açma ve çalışma ruhsatı talep edilebilir. Ancak, aynı adres ve işletmeci altında bulunan farklı ana faaliyet konularına sahip iş yerleri için ayrı ruhsatların düzenlenip düzenlenmeyeceği hususunda belirsizlikler bulunmaktadır. […]
ÖZET: Denetimli serbestlik uygulanan bir kişinin memuriyetinin askıda olduğu durumu, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı tarafından açıklığa kavuşturulmuştur. 10 ay hapis cezası alan bir personelin cezasının, Covid-19 nedeniyle verilen tutuksuz izin kapsamında infaz edilmesi durumunda, görevden uzaklaştırma tedbirinin uygulanıp uygulanmayacağına dair inceleme yapılmıştır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 137. maddesi gereği, görevden uzaklaştırma, […]
ÖZET: İstifa eden bir uzman jandarmanın, belediyede mevcut olan boş memur kadrosuna atanmasıyla ilgili süreç değerlendirilmiştir. Jandarma Genel Komutanlığı emrinde görev yapmış olan uzman jandarmanın, 31.07.1996-06.02.2012 tarihleri arasında istihdam edildiği ve kendi isteğiyle görevinden ayrıldığı belirtilmiştir. Bu durum, ilgili yazılar ve Devlet Personel Başkanlığı’nın görüşü doğrultusunda incelenmiştir. Söz konusu uzman jandarmanın, belediyede zabıta memuru ve […]
ÖZET: Akaryakıt ve LPG istasyonları arasındaki mesafenin belirlenmesine yönelik mesafe tespit tutanağının hazırlanmasında, akaryakıt istasyonu yapılarının esas alınması gerektiği vurgulanmaktadır. İlgili yazıda, belirli parsellerde “Akaryakıt, LPG ve Servis İstasyonu” amaçlı imar planı yapılması talebi üzerine, bu parsellerin çevre düzeni planları ve mevcut durumları hakkında bilgi verilmiştir. Ayrıca, akaryakıt istasyonları arasındaki mesafe ölçümünün nasıl yapılacağına dair […]
