Sosyal denge tazminatında mevzuatın belirlediği üst sınırın aşılması ve kamu zararına yol açan ödemelerde sorumluların yükümlülükleri üzerine hukuki değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, 2018-2019 dönemine ait sosyal denge tazminatı ödemelerinde, mevzuatın belirlediği üst sınırın aşıldığını tespit ederek, ilgili belediye ile sendika arasında imzalanan sözleşmeye dayanarak yapılan ödemelerin kamu zararına yol açtığına hükmetmiştir. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, sosyal denge tazminatının hesaplanmasında 2012 öncesi sözleşme hükümlerinin dikkate alınması gerektiğini savunmuşlardır. Ancak, Sayıştay, 4688 sayılı Kanun’un geçici 14. maddesi […]

→

İtirazen şikâyet başvurusunda şikâyet aşamasında belirtilmeyen iddialar incelenebilir mi (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazen şikâyet başvurusunda yer alan iddiaların, şikâyet aşamasında öne sürülüp sürülmediğine bakılmaksızın incelenmesi gerektiğine hükmetmiştir. Bu bağlamda, başvuru sahibinin şikâyet başvurusunun reddi üzerine, 4734 sayılı Kanun’a uygun olarak itirazen şikâyet başvurusunda bulunduğu tespit edilmiştir. Kurul, başvuru sahibinin iddialarının değerlendirilmesi sırasında, bu iddiaların şikâyet aşamasında belirtilmemiş olmasının, itirazen şikâyet başvurusunun […]

→

Atama İşlemi – Takdir Yetkisinin Kullanımında Hukuka Uygunluk – Kamu Yararı ve Hizmet Gereklerinin Aşılması – Davacının Emekliliği Nedeniyle Davanın Konusuz Kalması – Bölge İdare Mahkemesi Kararının Onanması (Danıştay)

Danıştay 2. Daire Başkanlığı         2021/19216 E.  ,  2022/510 K. “İçtihat Metni” T.C.D A N I Ş T A YİKİNCİ DAİREEsas No : 2021/19216Karar No : 2022/510 TEMYİZ EDEN (DAVALI) : … BaşkanlığıVEKİLİ : Av. … KARŞI TARAF (DAVACI) : … VEKİLİ : Av. … İSTEMİN KONUSU : …Bölge İdare Mahkemesi … İdari Dava Dairesince verilen […]

→

Sosyal denge tazminatı sözleşmelerinin hukuki geçerliliği ve tavan tutarının aşılması durumunda kamu zararına neden olan ödemelerin sorumluluğu. (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, belediyelerle sendikalar arasında imzalanan sosyal denge tazminatı sözleşmelerinin hukuki geçerliliği ve tazminat ödemelerinin üst sınırlarının aşılması üzerine odaklanmaktadır. İlgili sözleşme, 01.01.2018-30.03.2019 tarihlerini kapsamakta olup, ödenen sosyal denge tazminatının mevzuatın belirlediği tavan tutarını aştığı gerekçesiyle kamu zararına neden olduğu tespit edilmiştir. Temyiz talep eden memurlar, hesaplamaların yanlış yapıldığını ve tavan tutarın belirlenmesinde […]

→

Sosyal denge tazminatı ödemelerinde üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararına yol açılması ve hukuka aykırılığın tespiti üzerine tazmin hükmü tesis edilmesi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, sosyal denge tazminatı ödemelerinde üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararına yol açıldığına dair bir tazmin hükmü tesis edilmiştir. İlgili sözleşme, 2012-2014 yılları arasında geçerli olan bir toplu iş sözleşmesine dayanarak, 2018 yılında yapılan ödemelerin mevzuatın öngördüğü tavan tutarını aştığı iddiasıyla gündeme gelmiştir. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, hesaplamaların yanlış yapıldığını ve tavan […]

→

Sosyal denge tazminatı sözleşmesinde tavan tutarın aşılması nedeniyle kamu zararı oluşması ve sorumluların hukuki yükümlülüğünün geçerliliği üzerine değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: 2018-2019 dönemini kapsayan sosyal denge tazminatı sözleşmesinde, mevzuatın öngördüğü tavan tutarın aşılması nedeniyle kamu zararı oluştuğu tespit edilmiştir. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, 2012 yılından önceki sözleşmelerin hükümlerinin uygulanması gerektiğini savunmuşlardır. Ancak, 4688 sayılı Kanun’un geçici 14. maddesi gereğince, 15.03.2012 tarihinden önce imzalanan sözleşmelerin geçerliliği, sözleşme süresi sonuna kadar devam etmektedir. Dolayısıyla, yeni sözleşmelerde belirlenen […]

→

Rütbe terfi değerlendirmesinde sınav şartının geçmişe yönelik uygulanamayacağı ve idari işlemlerin hukuka uygunluk denetimi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, 2021/14141 E. ve 2022/537 K. sayılı kararında, idare mahkemesinin nihai kararlarının temyiz edilmesi için 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 49. maddesinde belirtilen sebeplerin varlığının gerekliliğini vurgulamıştır. Davalı idarenin temyiz isteminin incelenmesi sonucunda, temyiz nedenlerinin hukuka uygun olan İdare Mahkemesi kararını bozacak nitelikte olmadığına karar verilmiştir. Bu bağlamda, davacının rütbe terfi […]

→

Sosyal denge tazminatı ödemelerinde yasal tavanın aşılması nedeniyle kamu zararına yol açan sözleşmelerin hukuka aykırılığı ve sorumluların tazminat yükümlülüğü. (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, sosyal denge tazminatı ödemelerinde üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararına yol açıldığına dair bir tazmin hükmünü içermektedir. İlamda, 2012 yılında imzalanan toplu iş sözleşmesinin 19/2. maddesi gereğince, sosyal denge tazminatının yıllık ÜFE + %10 artışla belirlenmesi gerektiği belirtilmiş, ancak 2018 yılında yapılan sözleşmede bu hesaplamanın yanlış yapıldığı ve ödenen tutarın yasal […]

→

Sosyal denge tazminatı sözleşmesinde tavan tutarın aşılmasının hukuka aykırılığı ve kamu zararına yol açan ödemelerin tazmini üzerine hukuki değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, belediye ile sendika arasında imzalanan sosyal denge tazminatı sözleşmesinin, mevzuatın öngördüğü tavan tutarını aşarak yapılan ödemelerin kamu zararına yol açtığına dair bir tazmin hükmü tesis edilmiştir. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, 2012 yılından önceki sözleşmelerde belirlenen sosyal denge tazminatı ve diğer sosyal hakların 2018 yılı sözleşmesinde yanlış hesaplandığını iddia etmişlerdir. İlgili mevzuat, […]

→

Kafeterya ruhsatlı işyerine canlı müzik izni verilmemesi ve yönetmelik gereği işletme türü sınırlamaları (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, davacı şirketin kafeterya faaliyetinde bulunduğu işyerine canlı müzik izni verilmemesine ilişkin Selçuklu Belediye Başkanlığı’nın işleminin hukuka uygun olduğuna karar vermiştir. Mahkeme, İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelik’in 38. maddesine atıfta bulunarak, canlı müzik izninin yalnızca belirli işletme türlerine verilebileceğini ve bu türlerin sınırlı olduğunu belirtmiştir. Davacı tarafın, işyerinin ruhsatında “kafeterya” […]

→

Kamu zararına yol açan sosyal denge tazminatı ödemelerinde tavan tutarının aşılması ve sorumluların mevzuata aykırı hareket etmesi nedeniyle tazminat talebi değerlendirmesi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, sosyal denge tazminatı ödemelerinde belirlenen üst sınırın aşılması nedeniyle kamu zararının oluştuğunu tespit etmektedir. İlgili sözleşme, 2012 yılında imzalanmış ve 2018-2019 dönemini kapsayan yeni bir sözleşme ile revize edilmiştir. Ancak, yapılan ödemelerin, önceki sözleşmede öngörülen tavan tutarını aştığı ve bu durumun kamu zararına yol açtığı belirtilmiştir. Temyiz talebinde bulunan sorumlular, hesaplamaların […]

→

Görevden alınma işleminin hukuka aykırılığı ve davacının parasal haklarının korunması kararı (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, bir davacının görevden alınmasına ilişkin işlemin iptali talebini değerlendirmiştir. İlk derece mahkemesi, davacının üst düzey yöneticilik görevine atanmadan önce kariyer ve liyakat ilkelerine uygun bir şekilde gelmediğini belirterek, görevden alınma işleminin hukuka uygun olduğunu tespit etmiştir. Ancak, Bölge İdare Mahkemesi, davacının görevden alınmasını gerektirecek somut bir tespit olmadığını, dolayısıyla işlemin hukuka […]

→

Davacının genel müdür yardımcılığı görevinden alınarak fabrika müdürü kadrosuna atanmasının hukuka uygunluğu ve yargı kararının uygulanması (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, davacının genel müdür yardımcılığı görevinden alınarak fabrika müdürü kadrosuna atanmasına ilişkin T. Şeker Fabrikaları A.Ş. Yönetim Kurulu kararının iptali istemiyle açtığı davayı reddetmiştir. Daire, Bölge İdare Mahkemesi’nin kararının temyiz incelemesinde, kararın usul ve hukuka uygun olduğunu belirterek, temyiz nedenlerinin kararın bozulmasını gerektirmediğine hükmetmiştir. Dava, davacının yargı kararının uygulanması amacıyla görevden alınması […]

→

Hatalı soru nedeniyle gecikmeli atanan komiser yardımcısının rütbe kıdem tarihinin eşitlenmesi hukuka uygun bulundu (Danıştay)

ÖZET: Danıştay İkinci Dairesi, 2010 Yılı Komiser Yardımcılığı Kursu’na katılamayan davacının, sınavda hatalı soru sorması nedeniyle yaşadığı gecikmenin rütbe kıdem tarihine etkisini değerlendirmiştir. Davacı, 2011 Yılı Komiser Yardımcılığı Kursuna katılarak 12/07/2012 tarihinde komiser yardımcısı rütbesine atanmış, ancak rütbe kıdem tarihinin 2010-2011 yılı kursunu tamamlayanlarla eşitlenmesi gerektiğini savunmuştur. İdare Mahkemesi, davacının kendi kusuru olmaksızın gecikmeli olarak […]

→

Aylıktan kesme cezasının hukuka uygunluğu ve görevden alma işleminin hukuka aykırılığı değerlendirmesi (Danıştay)

ÖZET: Danıştay 2. Dairesi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 125/C-(a) maddesi uyarınca verilen aylıktan kesme cezasının hukuka uygunluğunu değerlendirmiştir. Davacı, işlediği fiiller nedeniyle disiplin cezası almış ve bu ceza iptal edilmiştir. İdare Mahkemesi, disiplin cezasının hukuka aykırı olduğunu belirleyerek, davacının daire başkanlığı görevinden alınmasını ve inşaat şube müdürü olarak atanmasını hukuka aykırı bulmuştur. Temyiz incelemesinde, […]

→