Fazla çalışma süresinin yıllık 270 saati aşması, işçilerin fazla mesai ücreti talep etme hakkını etkiler mi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 41. maddesi uyarınca fazla çalışma süresinin yıllık 270 saatle sınırlandırılmasına rağmen, bu sınırı aşan çalışmaların da fazla çalışma olarak kabul edilmesi gerektiğini vurgulamaktadır. İşçilerin, yıllık 270 saati aşan fazla çalışma yapmalarının yasak olmasına rağmen, bu süreyi aşan çalışmalar için de fazla mesai ücreti talep etme hakları bulunmaktadır. […]

→

Uzmanlık unvanı olan biyolog ve psikologların özel hizmet tazminatı oranı, uzmanlık kadrosuna atanma şartına bağlı olarak nasıl belirlenir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, Adli Tıp Kurumu’nda görevli biyolog ve psikologların yüksek lisans veya doktora yaparak aldıkları uzmanlık unvanlarıyla ilgili özel hizmet tazminatı ödemeleri üzerine odaklanmaktadır. Kararda, 2006/10344 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’na ekli cetvelde belirtilen tazminat oranlarının, uzmanlık belgesi olanlarla aynı dallarda doktora yapmış olanlar için % 145, diğer sağlık personeli için ise % 110 […]

→

Fiyat farkı hesaplamalarında yalnızca b1 katsayısının kullanılması, diğer katsayıların ihmal edilmesi kamu zararına yol açar mı (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, kamu ihale mevzuatına uygun olarak fiyat farkı hesaplamalarının nasıl yapılması gerektiğini ele almaktadır. İlgili ihale kapsamında, yalnızca akaryakıtın ağırlık oranını temsil eden b1 sabit katsayısının kullanılması, diğer sabit katsayıların (a2 ve d) göz ardı edilmesi nedeniyle kamu zararına yol açtığı iddia edilmiştir. 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’na göre, sabit katsayıların ihale […]

→

Fazla çalışma ücreti ödemeleri için yasal dayanağın bulunmaması kamu zararı oluşturur mu (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, ………… Bakanlığı’nın bağlı kuruluşu olan ………… Kurumu’nda çalışan memurlara fazla çalışma ücreti ödenmesi talebinin hukuki dayanağını sorgulamaktadır. 3717 sayılı Kanun’un 2/A maddesinde belirtilen kurumlar arasında yer almayan ………… Kurumu, 2992 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamesi uyarınca Adalet Bakanlığı’nın bağlı kuruluşu olarak tanımlanmakta, ancak 5018 sayılı Kanun’un ekli cetvellerde özel bütçeli idareler arasında […]

→

Fiyat farkı hesaplamasında yalnızca b1 katsayısının kullanılması, diğer sabit katsayıların göz ardı edilmesiyle kamu zararına yol açar mı (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, kamu ihale mevzuatına uygun olarak fiyat farkı hesaplamasında kullanılan sabit katsayıların belirlenmesi konusundaki hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. İhale konusu işte yalnızca akaryakıtın ağırlık oranını temsil eden b1 katsayısının kullanılması, diğer sabit katsayıların (a2 ve d) göz ardı edilmesi nedeniyle kamu zararına yol açtığı iddia edilmiştir. Kamu İhale Kanunu’na göre, sabit katsayıların […]

→

Teknik Personelin Yetersiz Deneyimi Nedeniyle Ceza Uygulanmaması: Sözleşme Düzenlemesinin Eksikliği ve Kamu Zararına İade Kararı (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararında, …………. Ltd. Şti.’nin yükleniminde bulunan bir yapım işine ilişkin sözleşmenin şartları incelenmiştir. Sözleşmenin 7.3.3. maddesi, teknik personelin 5 yıllık iş deneyimine sahip olmasını ve işyerinde bulunmaması durumunda ceza kesintisi yapılmasını öngörmektedir. Ancak, İnşaat Teknikeri olarak görevlendirilen personelin iş deneyiminin yeterli olmadığı tespit edilmiştir. Buna rağmen, teknik personelin işin başında bulunması nedeniyle […]

→

Giyim yardımlarının gelir vergisine tabi tutulmaması kamu zararına yol açar mı (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, bir belediyenin işçilerine yapılan giyim yardımının gelir vergisine tabi olduğuna karar vermiştir. 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu’nun 61. maddesi uyarınca, işçilere sağlanan ayni yardımların ücret kapsamında değerlendirilmesi gerektiği belirtilmiştir. Toplu sözleşmenin 45. maddesi gereği yapılan giyim yardımının demirbaş niteliğinde olmadığı ve işten ayrılma durumunda geri alınacağına dair bir hüküm bulunmadığı ifade edilmiştir. Bu […]

→

Teknik Personelin Yetersiz Deneyimi Nedeniyle Ceza Kesintisi Yapılmaması ve Kamu Zararının İadesi Hakkında Hukuki Değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararında, bir inşaat işinde görevli teknik personelin yeterli iş deneyimine sahip olmaması nedeniyle ceza kesintisi yapılmaması durumu ele alınmıştır. İlgili sözleşmede, teknik personelin 5 yıllık iş deneyimine sahip olması gerektiği ve bu şartın sağlanmaması halinde günlük ceza kesintisi uygulanacağı belirtilmiştir. Ancak, inceleme sonucunda, teknik personelin iş deneyiminin yetersiz olduğu tespit edilmiştir. Kararda, […]

→

Belediye taşınmazlarının vakfa tahsisi hukuken geçerli midir, ecrimisil talebi nasıl yapılmalı ve zamanaşımı süreci nasıl işlemektedir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, bir belediyenin kültür merkezinin bir kısmını, kira bedeli alınmaksızın bir vakfa tahsis etmesinin hukuki geçerliliğini sorgulamaktadır. Karara göre, kanuni dayanak olmaksızın belediye taşınmazlarının özel hukuk tüzel kişilerine tahsisi mümkün değildir; bu nedenle vakfın tahsis edilen taşınmazı kullanması fuzuli şagil olarak değerlendirilmektedir. 2886 sayılı Devlet İhale Kanunu’nun 75. maddesi uyarınca, bu durumda […]

→

Kamu hizmetlerinin özel kişilere devri için yasal düzenlemelerin varlığı, kamu zararı iddialarını nasıl etkiler (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, kamu hizmetlerinin yürütülmesinde memurların ve kamu görevlilerinin rolünü vurgularken, özel kişilere hizmetlerin devredilmesi için yasal düzenlemelerin gerekliliğini ortaya koymaktadır. Anayasa’nın 128. maddesi, kamu hizmetlerinin asli ve sürekli olarak memurlar eliyle yürütülmesi gerektiğini belirtirken, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 14. maddesi, belediyelerin belirli hizmetleri özel kişilere yaptırabileceğini düzenlemektedir. Kararda, “Muhtelif Yardımcı Personel Hizmet […]

→

Kamu hizmetlerinin özel kişilere devri için yasal düzenleme zorunluluğu, kamu zararına neden olur mu? (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, belediyenin asli ve sürekli hizmetlerini memurlar eliyle yürütmesi gereken mimarlık, mühendislik ve yardımcı büro hizmetlerinin, yüklenici firma aracılığıyla yürütülmesi durumunda kamu zararına neden olduğu iddialarını incelemektedir. Anayasa’nın 128. maddesi, kamu hizmetlerinin memurlar ve diğer kamu görevlileri tarafından yürütülmesi gerektiğini belirtirken, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 14. maddesi, belediyelerin belirli hizmetleri özel kişilere […]

→

Belediye bütçesinden amatör spor kulüplerine yapılan nakdi yardımlar, 5393 ve 5018 sayılı Kanunlar çerçevesinde kamu yararı gözetilerek hukuka uygun mudur (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, belediye bütçesinden amatör spor kulüplerine yapılan nakdi yardımların mevzuata uygunluğunu değerlendirmektedir. 5393 sayılı Belediye Kanunu ve 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu’na atıfta bulunarak, belediyelerin mahalli müşterekler doğrultusunda amatör spor kulüplerine destek vermesinin yasal çerçevede mümkün olduğunu belirtmektedir. Kararda, 5393 sayılı Kanun’un 14. maddesi ile 5018 sayılı Kanun’un 29. […]

→

Belediyenin dernek ve vakıflara yaptığı nakdi yardımların mevzuata uygunluğu, kamu zararına yol açan ödemelerin sorumlularına rücu edilmesini gerektirir mi (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, bir belediyenin bütçesinden mevzuata aykırı olarak nakdi yardım yapıldığı ve bu durumun kamu zararına yol açtığı iddialarını incelemiştir. 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu’nun 29. maddesi, kamu kaynaklarının kanuni dayanağı olmadan kullanılamayacağını belirtirken, belirli şartlar altında dernek ve vakıflara yardım yapılabileceğini de öngörmektedir. Ancak, yapılan yardımların mevzuata uygunluğu sorgulanmıştır. İnceleme sonucunda, […]

→

Belediye bütçesinden amatör spor kulüplerine yapılan nakdi yardımın hukuki dayanağı, ödenek ayrılması şartına bağlı mıdır (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, belediye bütçesinden Gençlik ve Spor Kulübü Derneğine yapılan nakdi yardımın mevzuata uygunluğunu incelemektedir. 5393 sayılı Belediye Kanunu ve 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu çerçevesinde, belediyelerin amatör spor kulüplerine destek verme yetkisi bulunmaktadır. Ancak, yardım yapılabilmesi için bütçede ödenek ayrılması gerekmektedir. İnceleme sonucunda, yardımın yapıldığı dönemde ilgili mevzuat hükümlerinin […]

→

Ecrimisil talebinde itiraz edilmemesi, zamanaşımını etkiler mi ve kamu alacaklarının tahsilat sürecinde tazmin gerekliliği nasıl değerlendirilir (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, bir belediyenin kültür merkezinin bir kısmını, kanuni dayanağı olmaksızın bir vakfa bedelsiz tahsis etmesi üzerine oluşan hukuki uyuşmazlığı ele almaktadır. İlgili vakfın, tahsis edilen taşınmazı kullanmasının hukuka aykırı olduğu ve bu nedenle fuzuli şagil olarak kabul edilmesi gerektiği vurgulanmıştır. 2886 sayılı Devlet İhale Kanunu’nun 75. maddesi uyarınca, ecrimisil talep edilmesi zorunludur. […]

→