7417 sayılı Kanun kapsamında öğrenci affı ile kayıt hakkı kazananların başka programa yerleşmesi kayıt hakkını etkiler mi (KDK)

ÖZET: Bu karar, 7417 sayılı Kanun’un 35. maddesi çerçevesinde öğrenci affı kapsamında Galatasaray Üniversitesi’ne kayıt yaptırma talebinde bulunan bir başvuranın durumunu incelemektedir. Başvuran, gerekli belgeleri sunarak kayıt hakkı elde ettiğini, ancak yayımlanan listede yer almadığını belirtmiştir. Galatasaray Üniversitesi, başvuranın aynı puanla başka bir programa yerleştiğini iddia ederek başvuruyu reddetmiştir. Ancak, 7417 sayılı Kanun’un Geçici Madde […]

→

Engelli ruhsatı olmayan araçların İSPARK otoparklarından ücretsiz yararlanması mümkün müdür (KDK)

ÖZET: Başvurucu, %42 oranında ortopedik engelli olduğunu belirterek, İstanbul Büyükşehir Belediyesi İSPARK otoparklarından ücretsiz yararlanmak için engelli ruhsatı şartının aranmaması talebinde bulunmuştur. İlgili idare, engellilerin otoparklardan yararlanabilmesi için aracın trafik tescilinde “engelli” ibaresinin bulunması gerektiğini belirtmiştir. Bu durum, başvurucunun talebinin reddedilmesine neden olmuştur. İlgili mevzuat incelendiğinde, engellilerin kamuya açık otoparklardan ücretsiz yararlanmasına yönelik bir düzenleme […]

→

Yevmiye Kayıt Sisteminin Mahalli İdareler Bütçe ve Muhasebe Sistemine Uygun Olmaması (Sayıştay)

 2021 yılı Sayıştay Denetim Raporları Muhasebe işlemlerinin takip edildiği yevmiye defterinde, geçmişe dönük kayıtlar yapılarak yevmiye numaralarının düzenlenme tarihine uygun sırayla takip edilmediği ve bazı yevmiye numaralarının alt koda sahip olduğu görülmüştür. Mahalli İdareler Bütçe ve Muhasebe Yönetmeliği’nin “Yevmiye sistemi, muhasebeleştirme belgeleri ve açılış kayıtları” başlıklı 43’üncü maddesinde; işlemlerin yevmiye defterine, yevmiye tarih ve numara sırasına göre […]

→

Geçmişe Dönük Muhasebe Kaydı Yapılması (Sayıştay)

 2021 yılı Sayıştay Denetim Raporları Muhasebe işlemlerinin takip edildiği yevmiye defterinde, geçmişe dönük kayıtlar yapılarak yevmiye numaralarının düzenlenme tarihine uygun sırayla takip edilmediği ve bazı yevmiye numaralarının alt koda sahip olduğu görülmüştür. Mahalli İdareler Bütçe ve Muhasebe Yönetmeliği’nin “Yevmiye sistemi, muhasebeleştirme belgeleri ve açılış kayıtları” başlıklı 43’üncü maddesinde; işlemlerin yevmiye defterine, yevmiye tarih ve numara sırasına göre […]

→

28.11.2022 tarihinden önce sözleşmeli personel olup 7433 sayılı Kanun ile Devlet memuriyetine geçirilenlerin naklen atanmaları (ÇŞB)

ÖZET: 28.11.2022 tarihinden önce sözleşmeli personel olarak görev yapanların, 7433 sayılı Kanun ile Devlet memuriyetine geçişleri sonrasında naklen atanma durumları hakkında T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı tarafından yapılan açıklamada, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun geçici 48. maddesine atıfta bulunulmuştur. Bu maddeye göre, belirli şartları taşıyan sözleşmeli personelin, kadroya geçiş işlemleri sonrasında il özel […]

→

Belediye meclis üyeleri arasından görevlendirilen belediye başkan yardımcılarının seyyanen zamdan yararlanacağı (ÇŞB)

ÖZET: Belediye başkan yardımcılarının seyyanen zamdan yararlanma durumu, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı tarafından belirlenmiştir. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi uyarınca, belediye başkan yardımcıları, belediye meclis üyeleri arasından görevlendirilmektedir. Bu görevlendirme, nüfus büyüklüğüne göre değişen sayılarda yapılabilmektedir. Görevlendirilen başkan yardımcılarına, belediye başkanına verilen ödeneğin 2/3’ünü aşmamak kaydıyla, belediye meclisi tarafından belirlenen bir […]

→

Mahkûmun aileye yakın cezaevine nakil talebinin reddi AİHM kararları ışığında nasıl değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Başvuran, deprem sonrası ailesinin ikamet ettiği Konya’ya yakın bir ceza infaz kurumuna nakil talep etmiştir. İdare, başvuranın talebini, ilgili kurumların dolu olması ve başvuranın yüksek güvenlikli bir kurumda barındırılması gerekliliği gibi gerekçelerle reddetmiştir. Ancak, AİHM kararları, mahkûmların aileleriyle olan bağlarının korunmasının önemini vurgulamakta ve uzak bir kurumda barındırılmanın aile hayatına müdahale teşkil edebileceğini belirtmektedir. […]

→

Köyden mahalleye dönüşen yerlerde emlak vergisi muafiyetinin uygulanması talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, 6360 sayılı Kanun çerçevesinde köyden mahalleye dönüşen yerlerde sağlanan vergi muafiyetinin uygulanması ve bu konuda bilgi verilmesi talebini içermektedir. Başvuran, 2015 yılından itibaren belediyeye ödenen emlak vergileri, harçlar ve katılım paylarının iadesini istemekte ve bu konuda Gebze Belediye Başkanlığı’na yapılan ilk başvurusuna yanıt alınamadığını belirtmektedir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuruyu inceleyerek ilgili idarelerden bilgi […]

→

Çevre mühendisliği kadrosuna atanmak için unvan değişikliği sınavı şartı hukuka uygun mudur (KDK)

ÖZET: Başvuran, Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığına çevre mühendisi olarak atanma talebinde bulunmuştur. Ancak, idare tarafından yapılan incelemede, başvuranın tekniker kadrosunda çalıştığı ve mühendislik kadrosuna geçişin, unvan değişikliği sınavından başarılı olma şartına bağlı olduğu belirtilmiştir. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği gereği, mühendislik kadrosuna atanabilmek için belirli […]

→

Ceza infaz kurumunda hükümlünün üst sağlık kuruluna sevk talebinin reddi sağlık hizmetlerine erişim hakkını ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Tavşanlı T Tipi Kapalı Ceza İnfaz Kurumunda 2017 yılından beri hükümlü olarak bulunmakta ve sürekli ateş, kusma ve titreme şikayetleri yaşamaktadır. Bu nedenle, üst sağlık kuruluna sevk edilerek mağduriyetinin giderilmesini talep etmiştir. Anayasa ve uluslararası sözleşmeler, yaşama hakkını koruma yükümlülüğünü devletin üzerine yüklerken, ceza infaz kurumlarında tutuklu ve hükümlülerin insan onuruna uygun koşullarda […]

→

Büyükşehir belediyelerinde daire başkanı kadrosuna atanma şartları (ÇŞB)

ÖZET: Büyükşehir belediyelerinde daire başkanı pozisyonuna atanma şartları, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 68/B maddesi çerçevesinde belirlenmiştir. Bu maddeye göre, daire başkanı kadrosuna atanabilmek için, yükseköğrenim sonrası en az beş yıl kamu kurumlarında hizmet vermiş olmak gerekmektedir. Ancak, bu süre zarfında kazanılmış hak aylık derece ve kademesinde değerlendirilen hizmet süreleri dikkate alınır. Dolayısıyla, atanacak kişinin […]

→

Kişisel verilerin işlenmesi için açık rıza şartının aranması ve hukuka aykırı uygulamalara son verilmesi talebi (KVKK)

ÖZET: Bir araç kiralama şirketinin, bir kullanıcının kişisel verilerini işlemek amacıyla Findeks raporu talep etmesi üzerine Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından yapılan inceleme sonucunda, ilgili kişinin şikayeti değerlendirildi. Kullanıcı, çevrimiçi bir platform üzerinden 7 günlük araç kiralama işlemi gerçekleştirmiş, ancak aracı teslim almak için depozito ödemesi sırasında Findeks raporuna erişim talep edilmesi nedeniyle araç teslim […]

→

Meslek kodunun değiştirilmesi talebi ile güvenlik amiri olarak çalıştığı iddiası arasındaki uyuşmazlık (KDK)

ÖZET: Başvuran, Gülhane Eğitim ve Araştırma Hastanesi’nde taşeron olarak çalıştığı dönemde güvenlik amiri olarak görev yaptığını, ancak Sosyal Güvenlik Kurumu’na bildirilen meslek kodunun güvenlik görevlisi olduğunu belirtmektedir. 02.04.2018 tarihinde sürekli işçi kadrosuna geçişinin ardından, meslek kodunun güvenlik amiri olarak düzeltilmesi talebi idare tarafından reddedilmiştir. Başvuran, bu durumu Kamu Denetçiliği Kurumu’na taşıyarak, idarenin kararının yeniden değerlendirilmesini […]

→

Eş durumu mazeretiyle yapılan atamalarda harcırah ödemesi ikametgah adresine göre belirlenebilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, eşinin uzmanlık eğitimi nedeniyle Diyarbakır’a atanması sonucu aile birliği mazeretiyle Tekirdağ’dan Antalya’ya ve ardından Diyarbakır’a atanmış, ancak yolluk talebi, ikametgahının Diyarbakır’da olması gerekçesiyle reddedilmiştir. Başvuran, bu ret işleminin hukuka aykırı olduğunu belirterek yolluk ödemesi talep etmiştir. İdare, 6245 sayılı Harcırah Kanunu’na dayanarak, memuriyet mahallinin ikametgah ile belirlendiğini ve bu nedenle yolluk ödenemeyeceğini savunmuştur. […]

→

Sözleşmeli personelin tek taraflı fesih sonrası bir yıl içinde yeniden istihdamı mümkün müdür (KDK)

ÖZET: Başvuran, Sağlık Bakanlığı Devlet Hastanesi’nde sözleşmeli hemşire pozisyonuna yerleştirildiğini, ancak sözleşmesinin feshedilmesi nedeniyle atamasının yapılmadığını iddia etmiştir. Başvuran, sözleşmesinin karşılıklı olarak feshedildiğini belirterek, bu durumun hukuka aykırı olduğunu ve mağduriyetinin giderilmesini talep etmiştir. Ancak, Sağlık Bakanlığı’nın yaptığı inceleme sonucunda, 657 sayılı Kanun’un 4/B maddesi ve Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 1’inci maddesi uyarınca, […]

→