İş elbisesi alımında yüklenici faturalarının birim fiyat farklılığı kamu zararına neden olur mu (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay’ın 399 sayılı kararında, ……. Belediyesi’nde yapılan iş elbisesi ve koruyucu eşya alımının hukuka uygunluğu değerlendirildi. 696 sayılı KHK gereği, personel için yapılan alımın, 4857 sayılı İş Kanunu’na tabi daimi işçiler için olduğu tespit edildi. Bu nedenle, yapılan harcamanın mevzuata uygun olduğu ve kamu zararına neden olmadığı sonucuna varıldı. Kararda, ihale kayıt numarası ile […]

→

Dönem sonunda kalan sarf malzemelerinin gider kaydı yapılabilir mi? (GİB)

T.C.  GELİR İDARESİ BAŞKANLIĞI Samsun Vergi Dairesi Başkanlığı Gelir Kanunları Grup müdürlüğü   ACELE   Sayı : 97338759-105[2019-VUK-02]-E.78128 05.11.2019 Konu : Dönem sonu kullanılmayan sarf malzemelerinin serbest meslek kazancında gider kaydı             İlgi : 12/03/2019 tarihli özelge talep formunuz.   İlgide kayıtlı özelge talep formunda; Başkanlığımız … Müdürlüğünün serbest meslek […]

→

Taşınmazların Ecrimisil Karşılığında Kullandırılmasının Sınırı (Sayıştay)

 2019 yılı Sayıştay Denetim Raporları Kuruma ait taşınmazların bir kiralama yöntemi olmayan ecrimisil alınmak suretiyle kullandırıldığı görülmüştür. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun “Belediyenin yetkileri ve imtiyazları” başlıklı 15’inci maddesinde; “Belediye mallarına karşı suç işleyenler Devlet malına karşı suç işlemiş sayılır. 2886 sayılı Devlet İhale Kanununun 75 inci maddesi hükümleri belediye taşınmazları hakkında da uygulanır.”  hükmü yer […]

→

Belediye sorumluluğundaki genel aydınlatma kapsamındaki yerlerin tesis edilmesi ve bakım-onarımının yapılması sorumluluğunun belediyelerde olduğu (ÇŞB)

ÖZET: Aydınlatma Mobil Takip Uygulaması ile ilgili olarak, TEDAŞ Genel Müdürlüğü tarafından geliştirilen sistemin etkin bir şekilde kullanılmasının önemi vurgulanmaktadır. Bu uygulama, belediyeniz sorumluluğundaki yaklaşık 380 park ve yeşil alandaki aydınlatma lambalarının durumunun izlenmesi ve arızalarının giderilmesi açısından kritik bir rol oynamaktadır. Ancak, bu süreçte hangi kurumun sorumluluk taşıdığı konusunda belirsizlikler yaşanmaktadır. 6446 sayılı Elektrik […]

→

İtfaiye denetim raporu ücretinin hesaplanmasında inceleme kapsamındaki her türlü yapı, bina, tesis ile açık ve kapalı işletme faaliyet alanlarının ücrete tabi olacağı (ÇŞB)

ÖZET: İşyeri açma ve çalışma ruhsatı için gerekli olan yangın güvenliği önlemlerini gösteren itfaiye denetim raporlarının düzenlenmesi sırasında tahsil edilecek ücretin hesaplanmasıyla ilgili belirsizlikler üzerine yapılan değerlendirmede, mevcut mevzuat hükümleri dikkate alınmıştır. 2464 sayılı Belediye Gelirleri Kanunu ve Planlı Alanlar İmar Yönetmeliği’nde belirtilen kurallar çerçevesinde, denetim yapılan her türlü yapı, bina ve tesisin ücretlendirmeye tabi […]

→

Belediyelerin, borcu olan kişilerin araçlarının hak mahrumiyeti kararlarını noterler vasıtasıyla yürütmesi (ÇŞB)

ÖZET: Belediyelerin, borcu bulunan kişilerin araçlarına yönelik hak mahrumiyeti işlemlerinin noterler aracılığıyla yürütülmesi gerektiği belirtilmiştir. 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanun çerçevesinde, borçlu kişilerin araçlarına konulan hak mahrumiyeti, borcun ödenmesi durumunda kaldırılmaktadır. Daha önce bu işlemler emniyet müdürlüğü tarafından gerçekleştirilirken, son başvurunun kabul edilmemesi üzerine Türkiye Noterler Birliği’ne yönlendirilmiştir. 2918 sayılı Karayolları Trafik […]

→

Disiplin cezasına itiraz süresinin aşılması başvurunun reddine neden olur mu (KDK)

ÖZET: Başvuran, Diyarbakır İl Emniyet Müdürlüğü’nde çarşı ve mahalle bekçisi olarak görev yaparken, görev yerini terk ettiği iddiasıyla kınama cezası almıştır. Başvuran, bu cezanın kaldırılmasını talep etmiştir. İdare, disiplin cezasına itiraz süresinin 60 gün içerisinde kullanılmadığını belirtmiş ve başvurunun reddine yönelik öneride bulunmuştur. Kamu Denetçiliği Kurumu, mevzuat hükümlerini değerlendirerek, başvuranın eyleminin 7068 sayılı Genel Kolluk […]

→

Emekli Olan Kişinin Mahkeme Kararıyla İşe İadesi Mümkün Müdür (KDK)

ÖZET: Başvuran, Edirne iline tayin edilmesinin iptali için dava açmış, ancak dava sürerken emekli olmak zorunda kalmıştır. İdare Mahkemesi, tayin işleminin iptaline karar vermiştir. Başvuran, mahkeme kararına dayanarak işe iade ve çalışmadığı ayların farklarının ödenmesini talep etmiş, ancak idare bu talebi zımnen reddetmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuranın emekliye ayrılması nedeniyle kamu görevlisi statüsünün sona erdiğini […]

→

Disiplin cezası geçmişi olan birinin vekaleten atanması hukuka uygun mudur (KDK)

ÖZET: Başvuran, müdürlük teşkilatı bulunmayan ceza infaz kurumlarında boş bulunan idare memuru kadrosuna vekaleten atanma talebinde bulunmuştur. Ancak, Adalet Bakanlığı, başvuranın disiplin cezası geçmişi nedeniyle görevde yükselme şartlarını sağlamadığını belirterek talebi reddetmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, yapılan değerlendirmede, vekaleten atanacakların asil memurda aranan şartlara sahip olmaları gerektiğini ve başvuranın iki kez uyarma, iki kez kınama ve […]

→

Rotasyon uygulaması idarenin takdir yetkisi kapsamında mobbing sayılır mı (KDK)

ÖZET: Başvuran, hastanede uygulanan rotasyonun adil olmadığını ve mobbing oluşturduğunu iddia ederek, planlı bir rotasyon talep etmiştir. Hastane yönetimi, rotasyonun etkin ve verimli çalışma amacıyla yapıldığını, tüm personelin zamanla rotasyona tabi tutulduğunu savunmuştur. Yapılan disiplin soruşturması sonucunda, başvuranın iddialarının araştırıldığı ve herhangi bir olumsuz durumun tespit edilmediği belirtilmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, mobbingin var olabilmesi için […]

→

Eczane sahibinin reçetede sehven yapılan hata nedeniyle SGK kesintisine itirazı SUT hükümlerine göre değerlendirilebilir mi (KDK)

ÖZET: Bu karar, bir eczane sahibinin, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yapılan 17.688,2 TL’lik kesintiye itirazını incelemektedir. Eczane sahibi, hastasına ait reçetede yer alan Faktör IX düzeyinin sehven yanlış yazıldığını ve bu nedenle kesintinin iptal edilmesi gerektiğini savunmuştur. Ancak, Sosyal Güvenlik Kurumu, reçetenin düzenlendiği tarihte hastanın faktör düzeyinin SUT hükümlerine uygun olmadığını ve bu durumu destekleyen […]

→

Disiplin amirinin takdir yetkisiyle verilen kınama cezası adil yargılanma hakkını ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, kendisine verilen “kınama” disiplin cezasının hukuksuz olduğunu ve adil yargılanma hakkının ihlal edildiğini iddia ederek iptalini talep etmiştir. Jandarma Genel Komutanlığı, disiplin cezasının 7068 sayılı Kanun çerçevesinde verildiğini, disiplin amirinin takdir yetkisiyle cezanın “kınama” olarak belirlendiğini belirtmiştir. Disiplin soruşturması, başvuranın ifadesinin alınması ve savunmasının değerlendirilmesiyle yürütülmüştür. Yapılan incelemelerde, disiplin cezasının verilmesi için gerekli […]

→

Yersiz ödenen yaşlılık aylıklarının geri talep edilmesinin hukuka aykırı olduğu iddiası (KDK)

ÖZET: Başvuran, 2008 ile 2011 yılları arasında emeklilik prim günlerinin hesaplanarak emekli edildiğini, ancak bu hizmetlerin daha sonra iptal edilmesi üzerine, yersiz ödenen yaşlılık aylıklarının geri talep edilmesinin hukuka aykırı olduğunu iddia etmiştir. Başvuru, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yapılan denetim sonucunda, başvuranın fiili çalışmaya dayanmayan hizmetlerinin tespit edilmesi ve iptali üzerine, aylığının yersiz ödenmesi sebebiyle […]

→

İstanbul Üniversitesi’nde ortak zorunlu dersler dışındaki derslerden muafiyet talebi hukuka uygun mu reddedilir? (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararında, başvuranın İstanbul Üniversitesi Açık ve Uzaktan Eğitim Fakültesi’nde ders muafiyeti talebi incelenmiştir. Başvuran, daha önceki yükseköğretim programında aldığı derslerden muafiyet talep etmiş, ancak yalnızca Türk Dili, Yabancı Dil, Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi dersleri için muafiyetin kabul edildiği belirtilmiştir. İlgili mevzuat ve yönetmeliklere göre, diğer dersler için muafiyet talebinin reddedilmesi gerektiği […]

→

Emekli maaşındaki yersiz kesintilerin durdurulması ve iadesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru sahibi, emekli maaşından yapılan kesintilerin durdurulması ve daha önce kesilen tutarların iadesini talep etmiştir. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ise, kesintilerin yersiz olmadığını, başvuru sahibinin ortak olduğu bir şirketin SGK’ya olan prim borçlarından kaynaklandığını belirtmiştir. Bu nedenle, başvuru sahibinin maaşından yapılan kesintilerin hukuka uygun olduğu ifade edilmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuru sahibinin iddialarını ve […]

→