Emekli ikramiyesinin geç ödenmesi nedeniyle faiz talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 26 Kasım 2016 tarihinde emeklilik talebinde bulunmasına rağmen, emeklilik işlemlerinin 6 Temmuz 2017 tarihinde tamamlanması nedeniyle, emekli aylıkları ve ikramiyesinin 9 ay gecikmeli ödenmesi sebebiyle faiz talep etmektedir. Başvuru, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yapılan işlemlerin hukuka uygunluğu ve başvuranın mülkiyet hakkının ihlal edilip edilmediği üzerine odaklanmaktadır. Sosyal Güvenlik Kurumu, başvuranın emeklilik işlemlerinin tamamlanması […]

→

Aylık kesintilerinin faiziyle iade edilmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 25 Temmuz 1994’te vefat eden eşinden ölüm aylığı almakta iken, 2022 Ekim ile 2023 Mart arasında aylığından kesinti yapıldığını ve kendi sigortalılığından aldığı yaşlılık aylığında da 2022 Kasım ile 2023 Nisan arasında benzer bir kesinti yaşandığını belirtmiştir. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ile yaptığı görüşmelerde, sorunun nüfus idaresinden kaynaklandığı ve iade işlemlerinin 2023 Mayıs […]

→

18 yaşından önce babasına ait işyerinde geçen çalışmaların sigortalılık kapsamında sayılması talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, başvuranın 18 yaşından önce babasına ait işyerinde çalıştığı sürelerin sigortalılık kapsamında sayılmaması nedeniyle yaşlılık aylığı talebinin reddedilmesi üzerine yapılmıştır. Başvuran, bu sürelerin sigortalı olarak kabul edilmesini ve yaşlılık aylığı talebinin onaylanmasını istemektedir. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), başvuranın 18 yaşını doldurmadan önceki çalışmasının geçerli sayılabilmesi için yasal bir hizmet akdinin bulunması gerektiğini belirtmiştir. Ancak […]

→
onecikan-yargitay

5510 Sayılı Kanun Çerçevesinde İş Kazası Tespiti: Kalp Krizi Olayının İş Kazası Sayılabilmesi İçin Gerekli Koşulların Değerlendirilmesi (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararında, iş kazası tespiti ile ilgili bir hukuki uyuşmazlık ele alınmıştır. Davacılar, murislerinin işyerinde kalp krizi geçirerek vefat etmesinin iş kazası olarak kabul edilmesini talep etmiş, davalı işveren ise olayın iş kazası olmadığını savunmuştur. İlk Derece Mahkemesi, davanın konusuz kaldığına karar vermiş, ancak Bölge Adliye Mahkemesi, davanın konusuz kalmadığına ve iş kazası […]

→
onecikan-yargitay

5434 Sayılı Kanun Kapsamında Sağlık Sigortası Prim Kesintilerinin İadesi: 5510 Sayılı Kanun’un Geçici 19. Maddesi Uygulaması ve İlk Derece Mahkeme Kararının İptali (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, davacının yaşlılık aylığı aldığı süre zarfında kesilen genel sağlık sigortası primlerinin iptali ve iadesi talebine ilişkindir. Davacı, 5434 sayılı kanun kapsamında uzman çavuş olarak görev yapmış ve 5510 sayılı Kanun’un geçici 19. maddesi gereği aylığından %10 oranında sağlık kesintisi yapıldığını iddia etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davacının talebini kabul ederek, kesintilerin iptaline ve iade […]

→
onecikan-yargitay

5510 Sayılı Kanun Kapsamında Fiili Hizmet Süresi Zammı Talebinin Değerlendirilmesinde Kazanılmış Hakların Yeniden İncelenemeyeceği (Yargıtay)

ÖZET: Bu Yargıtay kararı, fiili hizmet süresi zammı talebine ilişkin bir uyuşmazlığı ele almaktadır. Davacı, işverene ait bir fabrikada laborant olarak çalıştığını ve 5510 sayılı Kanun’un 40. maddesi uyarınca fiili hizmet süresi zammı talep etmiştir. İlk Derece Mahkemesi, davanın kabulüne karar vermiş, ancak davalı taraf temyiz başvurusunda bulunmuştur. Temyiz incelemesi sonucunda, Yargıtay, Mahkeme kararının bozmaya […]

→
onecikan-yargitay

5510 Sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu Kapsamında İş Kazası Tanımının Genişletilmesi: Olayın İş Yerinde Gerçekleşmesi ve Görev Süresi İlişkisi (Yargıtay)

ÖZET: Uyuşmazlık, 25.06.2019 tarihinde davacı murisinin vefatı ile sonuçlanan olayın iş kazası olarak kabul edilip edilmeyeceği üzerinedir. Davacı vekili, olayın müteveffanın görev yaptığı iş yerinde meydana geldiğini ve bu nedenle 5510 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu uyarınca iş kazası sayılması gerektiğini savunmuştur. Davalı şirket ise müteveffanın yalnızca sulama işlerinde çalıştığını, olayın iş ile bir ilgisinin olmadığını […]

→

Mali hizmetler müdürü kadrosuna atanmada muhasebe yetkilisi sertifikası aranıp aranmayacağı (ÇŞB)

ÖZET: Mali hizmetler müdürü pozisyonuna atanacak personelin muhasebe yetkilisi sertifikasına sahip olup olmaması gerektiği konusunda T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan değerlendirmelerde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu’nun hükümleri dikkate alınmıştır. Bu çerçevede, mali hizmetler müdürü kadrosuna atanmak için muhasebe […]

→

Emniyet hizmetleri sınıfı dışındaki personel için kılık ve kıyafet düzenlemelerinin uygulanması talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Emniyet Hizmetleri Sınıfı Mensupları Kıyafet Yönetmeliği’nin yalnızca bu sınıfa mensup personeli kapsamasına rağmen, genel idare ve yardımcı hizmet sınıfı çalışanları için de uygulandığını iddia etmiştir. Ayrıca, Danıştay 12. Dairesi’nin memurların sakal tıraşı zorunluluğunu iptal ettiğini ve AİHM kararları doğrultusunda serbest kılık kıyafet uygulamasına geçildiğini belirtmiştir. Başvuran, Emniyet Genel Müdürlüğü’nden farklı hizmet sınıflarındaki personel […]

→

Hükümlünün ailesine yakın ceza infaz kurumuna nakil talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Samsun Kapalı Ceza İnfaz Kurumu’nda bulunmakta olup, ailesinin Eskişehir’de yaşaması nedeniyle nakil talebinde bulunmuştur. Ancak, Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü, başvuranın talebini, ceza infaz kurumlarındaki aşırı doluluk oranları ve güvenlik gerekçeleriyle reddetmiştir. Başvuran, daha önce de nakil talep etmiş, ancak kapasite doluluğu nedeniyle bu talepleri kabul edilmemiştir. İdare, başvuranın yüksek güvenlikli bir kurumda […]

→

Emekli ikramiyesi hesaplamasında 2023 yılı katsayılarının dikkate alınması talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 2023 yılı Nisan ayında emekli olduğunu ve emekli ikramiyesinin 2021 yılı esas alınarak hesaplandığını, bu nedenle 24.569,87 TL eksik ödeme yapıldığını iddia ederek, ikramiyesinin 2023 yılı esas alınarak yeniden hesaplanmasını talep etmiştir. Sosyal Güvenlik Kurumu, başvuranın emekli ikramiyesinin 1/4/2023 tarihinden itibaren yürürlükte olan katsayılar üzerinden hesaplandığını, dolayısıyla 2021 yılı katsayılarıyla işlem yapıldığı iddiasının […]

→

Sınav notunun yanlış hesaplandığı iddiasıyla Anadolu Üniversitesi’ne itiraz talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Anadolu Üniversitesi Açık Öğretim Fakültesi Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik Ön lisans programında kayıtlı olup, 19 Ağustos 2023 tarihinde gerçekleştirilen Yaz Okulu Sınavı’nda “SAK204U Sağlık Kurumlarında Bilgi Sistemleri” dersinin sınav sonucuna itiraz etmiştir. Sınavda “0,000” puan alması üzerine, daha önce hesapladığı 73,75 puanlık notunun düzeltilmesini talep etmiştir. İtirazı, öğrenci otomasyonu üzerinden yapılmış ve sonuç […]

→

Ailevi nedenlerle ceza infaz kurumunda nakil talebi (KDK)

ÖZET: Başvuruda, Bolu F Tipi Yüksek Güvenlikli Ceza İnfaz Kurumu’nda bulunan bir hükümlünün, ailevi nedenlerle nakil talebinde bulunduğu belirtilmiştir. Hükümlü, ailesinin Manisa ve Aydın illerinde yaşadığını, bu nedenle ziyaretlerin zorlaştığını ifade etmektedir. Annesinin sağlık sorunları ve babasının vefatı gibi durumlar, ziyaretlerin gerçekleşmesini engellemiştir. Hükümlü, nakil talebinin reddedilmesi üzerine, Adalet Bakanlığı’na başvuruda bulunmuştur. İdare, nakil taleplerinin […]

→

Kademe ilerlemesi ve ilave derece verilmesi talepleri üzerine Türkiye İstatistik Kurumu’na yapılan başvuru (KDK)

ÖZET: Başvuru, Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığı’nda görev yapan bir çalışanın kademe ilerlemesi ve ilave derece talebine ilişkindir. Başvuran, 15.11.2006 tarihinde 657 sayılı Kanunun 4/C maddesi kapsamında göreve başlamış, daha sonra 4/B ve 4/A statüsüne geçmiştir. Başvurusunda, görev süresi boyunca disiplin cezası almadığını belirterek, 657 sayılı Kanunun 64. maddesi gereğince bir kademe ilerlemesi ve 3. Dönem […]

→

Yeminli Mali Müşavirlik Sınavı puanlarının yeniden değerlendirilmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 2023/1. dönem Yeminli Mali Müşavirlik Sınavı’nın çeşitli oturumlarına katıldığını ve aldığı puanların beklediğinden düşük olduğunu ifade ederek, sınav kağıtlarının yeniden değerlendirilmesini talep etmiştir. İtiraz sürecinde, TÜRMOB tarafından yapılan yeniden değerlendirme sonucunda puanlarda herhangi bir değişiklik olmamıştır. Başvuran, bu durumu Kamu Denetçiliği Kurumu’na iletmiştir. Kurum, başvurunun incelenmesi için TÜRMOB’dan bilgi talep etmiş ve alınan […]

→