ÖZET: Kamu İhale Kurulu, geçici teminat uygulamasıyla ilgili önemli bir karar vermiştir. İlgili davada, davacı şirketin geçici teminatının irat kaydedilmesi gerektiği, ancak teklif tutarının % 3’ünü aşan kısmının iade edilmesi gerektiği tespit edilmiştir. 4734 sayılı Kanun’un 33. maddesi gereğince, isteklilerin geçici teminatlarının asgari % 3 oranında olması gerektiği, bu oranın aşılması durumunda ise yalnızca % […]
ÖZET: Sayıştay, 241 İlam sayılı Daire Kararının 1’inci maddesiyle, 01.01.2018 – 31.03.2019 tarihleri arasında yürürlükte olan sosyal denge tazminatı sözleşmesi çerçevesinde, üst sınırın üzerinde yapılan ödemelerin kamu zararı oluşturduğuna hükmetmiştir. Temyiz başvurusu üzerine, 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu’nun Geçici 16’ncı maddesi gereğince, bu ödemeler hakkında mali yargılama ve takibat yapılamayacağı belirtilmiştir. […]
ÖZET: Kamu İhale Kurulu, ihale dokümanında aşırı düşük teklif açıklaması istenen iş kalemlerine ait analiz formatlarının sağlanmasının önemini vurgulamıştır. İhale dokümanında yer almayan bu analiz formatlarının, tekliflerin değerlendirilmesi aşamasında isteklilere sunulmasının idarelerce mümkün olduğu belirtilmiştir. Bu durum, teklif bedellerinin açıklanmasında isteklilere yardımcı olmakta ve eşit şartlarda teklif hazırlama imkânı sağlamaktadır. Kurul, paçal iş kalemleri için […]
ÖZET: Başvuran, ailesinin bulunduğu Ankara’daki ceza infaz kurumuna nakil talep etmiştir. Ceza ve güvenlik tedbirlerinin infazına yönelik temel amaç, hükümlünün yeniden sosyalleşmesini sağlamak ve suç işlenmesini önlemektir. Bu bağlamda, hükümlülerin aileleriyle olan ilişkilerinin sürdürülmesi, infaz rejiminin ıslah edici rolü açısından önemlidir. 5275 sayılı Kanun’un 53-58. maddeleri, hükümlülerin nakil şartlarını düzenlemekte ve kendi istekleri ile nakil […]
ÖZET: Başvuran, %75 engel oranına sahip olduğunu ve İzmir depremi sonrası taşınmak zorunda kaldığını belirterek Karşıyaka Belediye Başkanlığına naklen atanma talebinde bulunmuştur. İdare, başvuranın mevcut görevdeki personel ihtiyacını gerekçe göstererek bu talebi reddetmiştir. Ancak, başvuranın engellilik durumu ve taşınmazının riskli statüsü dikkate alındığında, devletin sosyal hukuk devleti ilkeleri gereği engelli bireylerin haklarını koruma yükümlülüğü bulunmaktadır. […]
ÖZET: Başvuru, amcasının 12 Ocak 1966 tarihinde Sarıkamış’ta bir tatbikat sırasında tank altında kalarak vefat ettiğini ve bu nedenle şehit unvanının verilmesini talep etmektedir. Başvuran, amcasının askeri görevini yerine getirirken hayatını kaybettiğini ve bu durumun resmi belgelerde “vefat” olarak kaydedildiğini, ancak bu ifadenin “şehitlik makamına ermiştir” şeklinde düzeltilmesini istemektedir. Milli Savunma Bakanlığı’nın verdiği yanıtta, merhumun […]
ÖZET: Başvuran, İstanbul Üniversitesi İletişim Fakültesi öğrencisi olarak eğitimine devam edebilmek amacıyla Bakırköy Kadın Kapalı Ceza İnfaz Kurumuna nakil talebinde bulunmuştur. Ancak, 5275 sayılı Ceza ve Güvenlik Tedbirlerinin İnfazı Hakkında Kanun’un 53-58. maddeleri ve ilgili yönetmelikler, hükümlülerin eğitim nedeniyle başka ceza infaz kurumlarına nakil edilmesine dair emredici bir hüküm içermemektedir. Nakil talebinin kabul edilebilmesi için […]
ÖZET: Danıştay kararında, kalkınmada birinci derecede öncelikli yörede görev yapan öğretmenlerin, zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamladıktan sonra ihtiyaç fazlası olarak başka bir eğitim kurumuna atanması durumunda, iki yıla bir kademe ilerlemesi verilmesi gerektiği vurgulanmıştır. Başvuran öğretmen, zorunlu yer değiştirme nedeniyle kademe terfi hakkından mahrum kalmasının hakkaniyete aykırı olduğunu belirtmiş ve bu durumun düzeltilmesini talep etmiştir. Milli […]
ÖZET: Bu karar, hükümlülerin ceza infazı sürecinde aileleriyle olan ilişkilerinin korunmasının önemini vurgulamaktadır. Başvuran, ailesine yakın bir cezaevine nakil talep etmiş, ancak Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü, mevcut cezaevlerinin doluluk oranları nedeniyle bu talebi reddetmiştir. 5275 sayılı Kanun’un 3. maddesi, infazın amacını yalnızca cezanın uygulanması değil, aynı zamanda hükümlünün topluma kazandırılması olarak belirlemektedir. Bu bağlamda, […]
ÖZET: Başvuran, Simav Belediyesi Mali Hizmetler Müdürlüğü emrinde zabıta olarak görevlendirilmesine rağmen, zabıta kadrosuyla ilgili olmayan görevler verildiğini ve bu nedenle maddi-manevi zarar gördüğünü iddia ederek, norm kadroya uygun olarak zabıta biriminde görevlendirilmesini talep etmiştir. Yapılan incelemelerde, zabıta personeline başka görev verilmesinin yasak olduğu ve yalnızca olağanüstü hallerde mülki amir veya belediye başkanının emriyle geçici […]
ÖZET: Başvuru, Ordu ili Çamaş ilçesi Hisarbey Mahallesi’nde mezar yeri tahsisi ve mezarlığa hizmet edecek bir otopark yapılması taleplerini içermektedir. Başvuran, mezarlıkta yakınlarının gömülmesi konusunda yaşanan sorunları, mezarlığın yanındaki alanın sel nedeniyle kullanılamadığını ve kabir ziyaretlerinde araç park etme zorluğu yaşandığını ifade etmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuruya ilişkin iddiaları inceleyerek, ilgili idarelerden bilgi talep etmiş […]
ÖZET: Mardin Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğünde görev yapan bir öğretmen, il içindeki saha çalışmalarında geçici görev gündeliği ödemeleri talep etmiştir. 6245 sayılı Harcırah Kanunu’na göre, memuriyet mahalli dışına yapılan geçici görevlendirmelerde, personelin yol gideri ve yevmiye alması gerektiği belirtilmiştir. Başvuranın, Nusaybin ve Derik ilçelerine yapılan geçici görevlendirmeleri, memuriyet mahalli dışında kabul edilmiştir. Harcırah […]
ÖZET: 7433 sayılı Kanun kapsamında Devlet memuriyetine geçirilen personelin, 2024 yılı görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavına katılabileceği belirtilmiştir. Genel Müdürlük tarafından yapılan incelemelerde, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi uyarınca sözleşmeli olarak çalışanların, bu sınavda yer alabilme şartları değerlendirilmiştir. İlgili yönetmelik, görevde yükselme ve unvan değişikliği için gerekli olan genel şartları ve bu şartların […]
ÖZET: Büyükşehir ilçe belediyelerinin zabıta personelinin fazla mesai ücretleri, belirli kriterlere göre düzenlenmektedir. T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı’nın ilgili yazısında, zabıta personelinin fazla mesai ücretlerinin belirlenmesinde, nüfus büyüklüğünün dikkate alınması gerektiği vurgulanmaktadır. 5393 sayılı Belediye Kanunu’na göre, zabıta hizmetleri kesintisiz olarak sürdürülmeli ve personelin çalışma saatleri, hizmetin aksamadan yürütülmesi amacıyla düzenlenmelidir. 2023 yılı […]
ÖZET: Sözleşmeli pozisyonda çalışan ve 7433 sayılı Kanun ile kadroya geçirilen personelin, daha önceki sözleşmeli hizmet sürelerinin görevde yükselme sınavında alt görev olarak değerlendirilip değerlendirilmeyeceği hususunda yapılan incelemeler sonucunda, bu sürelerin dikkate alınabileceği belirtilmiştir. 7433 sayılı Kanun’un geçici 48. maddesi, sözleşmeli personelin memur kadrolarına geçişini düzenlerken, bu geçişin ardından personelin önceki sözleşmeli çalışma sürelerinin, ilgili […]
