Fen İşleri Müdürü kadrosuna atanan şoförün hukuka aykırı ataması ve yapılan ödemelerin kamu zararına yol açması nedeniyle tazmin hükmü verilmesi üzerine hukuki değerlendirme (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, bir belediyede şoför kadrosunda görev yapan bir kişinin, mevzuatında öngörülen şartları taşımadığı halde Fen İşleri Müdürü kadrosuna atanması ve bu atamadan kaynaklanan ödemelerin hukuka aykırı olduğu gerekçesiyle tazmin hükmü verilmesini konu almıştır. İlgili kişi, 12.07.2010 tarihinde Fen İşleri Müdürlüğü kadrosuna atanmış, ancak bu atama, gerekli eğitim ve sınav şartlarını taşımadığı için […]

→

Fiyat tekliflerinde kaşe, ıslak imza ve vergi beyanı eksiklikleri ihale yeterlik kriterlerini nasıl etkiler (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazen şikayet başvurusunda ileri sürdüğü iddialar arasında, Nesce İnşaat Enerji ve Ticaret A.Ş.’nin fiyat tekliflerinde önemli eksiklikler tespit etmiştir. Bu eksiklikler arasında, teklif veren firmaların kaşeleri ve ıslak imzalarının bulunmaması, fiyat tekliflerinin SMMM veya YMM tarafından ıslak imza ile imzalanmaması, iletişim bilgilerinin eksikliği ve özel kaşe kullanılmaması gibi hususlar […]

→

Fen İşleri Müdürü kadrosuna atanan şoförün hukuka aykırı ataması ve yapılan ödemelerin kamu zararına yol açması nedeniyle tazmin hükmü gerekliliği değerlendirmesi (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, bir belediyede şoför kadrosunda görev yapan bir kişinin, gerekli şartları taşımadığı halde Fen İşleri Müdürü kadrosuna atanması ve bu süreçte kendisine yapılan ödemelerin hukuka aykırılığını ele almaktadır. İlgili kişi, 12.07.2010 tarihinde bu kadroya atanmış, ancak yapılan atamanın mevzuata uygun olmadığı ve bu nedenle kamu zararına yol açtığı tespit edilmiştir. Sayıştay, bu […]

→

Sayıştay’ın temizlik hizmet alımında iş artışı nedeniyle mevzuata aykırı fiyat tespiti ve kamu zararına yol açan ödeme işlemleri üzerine hukuki değerlendirme. (Sayıştay)

ÖZET: Sayıştay, … Belediyesi Temizlik Hizmet Alımı işinde, iş artışı ile hakedişe dahil edilen mini kaldırım süpürge aracının fiyatının belirlenmesinde mevzuata aykırılık tespit etmiştir. İlgili Hizmet İşleri Genel Şartnamesinin 37. maddesi gereği, fiyatı belli olmayan işlerde yeni birim fiyat tespiti yapılması gerektiği vurgulanmış, ancak bu süreç izlenmeden hakedişe günlük … TL üzerinden ödeme yapılmıştır. Bu […]

→

Sözleşmeli personelin unvan değişikliği talebinde KPSS şartı ve idarenin mevzuata uygunluğu değerlendirmesi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Turhal Şeker Fabrikasının özelleştirilmesi sonrası Gelir İdaresi Başkanlığına 4/B sözleşmeli personel olarak atanmış ve unvan değişikliği talep etmiştir. Ancak, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun geçici 43. maddesi gereği, sözleşmeli personel olarak ataması yapılmış olan başvuranın unvan değişikliği için, Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar çerçevesinde belirlenen prosedüre uyması gerekmektedir. Bu bağlamda, unvan değişikliği için […]

→

Hazırlık sınıfına devam zorunluluğu, muafiyet sınavına katılım hakkını nasıl etkiler (KDK)

ÖZET: Başvuran, Gaziantep Üniversitesi İlahiyat Fakültesi’nde zorunlu Arapça hazırlık sınıfında derslere katılamadığı için muafiyet sınavına giremeyeceğini ve eğitim hakkının engellendiğini iddia ederek Kamu Denetçiliği Kurumu’na başvurmuştur. İlgili mevzuat incelendiğinde, hazırlık sınıfına devam zorunluluğu olduğu ve başvuranın bu koşulu yerine getiremediği belirlenmiştir. Gaziantep Üniversitesi, başvuranın derslere yüzde 80 oranında devam etmediği gerekçesiyle sınav taleplerini reddetmiştir. Kamu […]

→

TAPDK kapatılması sonrası personelin Tarım ve Orman Bakanlığı’na geçişinde özlük hakları uyuşmazlığı ve eşit işe eşit ücret ilkesi değerlendirmesi (KDK)

ÖZET: Danıştay kararında, Tütün ve Alkol Piyasası Düzenleme Kurumu’nun (TAPDK) kapatılması sonrası personelin Tarım ve Orman Bakanlığı kadrolarına geçişi ve bu süreçte yaşanan özlük hakları uyuşmazlığı incelenmiştir. Başvuranlar, TAPDK kapatılmadan önceki maaşlarının dondurulması ve diğer kurum personeline yapılan iyileştirmelerin kendilerine de uygulanması talebinde bulunmuşlardır. Ancak, yapılan değerlendirmeler sonucunda, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamesinin geçici maddeleri […]

→

TAPDK’nın kapatılması sonrası personelin Tarım ve Orman Bakanlığı’na geçişi ve özlük haklarının hukuki değerlendirilmesi (KDK)

ÖZET: Danıştay kararında, Tütün ve Alkol Piyasası Düzenleme Kurumu’nun (TAPDK) kapatılması sonrası, bu kurumda çalışan personelin Tarım ve Orman Bakanlığı kadrolarına geçişi ve özlük hakları üzerindeki uyuşmazlık ele alınmıştır. Başvuranlar, TAPDK’nın kapatılmasıyla maaşlarının dondurulmasını ve diğer kurum personeline yapılan düzenlemelerin kendilerine de uygulanmasını talep etmişlerdir. Ancak, yapılan inceleme sonucunda, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin geçici […]

→

Yiyecek yardımı uygulamasında nakit ödeme yapılması, kamu zararına yol açan mevzuat ihlali olarak harcama yetkilileri ve gerçekleştirme görevlilerini sorumlu kılar mı (Sayıştay)

ÖZET: Bu Sayıştay kararı, kamu idaresinin personeline yiyecek yardımı uygulamasında mevzuata aykırı bir durumun tespit edilmesi üzerine verilmiştir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 1986 tarihli Yiyecek Yardımı Yönetmeliği’ne göre, yiyecek yardımı yalnızca yemek verme şeklinde yapılabilir; nakit veya kart gibi ödeme araçlarıyla sağlanması yasaktır. Ancak, yapılan incelemede, yemek hizmet alımında memurlara ticket benzeri kartlar […]

→

Merkez ve taşra uzmanları arasındaki statü farklılıklarının hukuka uygunluğu ve özlük hakları değerlendirmesi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Türkiye Yazma Eserler Kurumu Başkanlığı’nda uzman yardımcılığı ve uzmanlık kadrosuna atanmasına rağmen, taşra teşkilatında uzman kadrosuna yer verilmemesi ve benzer durumda olan personelin merkez teşkilatında istihdam edilmesi nedeniyle özlük haklarında farklılık olduğunu iddia etmektedir. Bu bağlamda, merkez kadroya atanma, geriye dönük hakların iadesi ve aile birliğinin sağlanması için geçici görevlendirme talep etmektedir. İdare, […]

→

Gemiadamı belgesinin verilmesi talebi üzerine Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı’nın değerlendirme sürecinin başlatılması gerekliliği (KDK)

ÖZET: Başvuru, Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı’na yönelik olup, gemiadamı belgesinin verilmesi talebini içermektedir. Başvuran, 677 sayılı KHK ile görevden çıkarılması nedeniyle pasaport ve gemiadamı belgesinin iptal edildiğini, ancak 5682 sayılı Pasaport Kanunu’ndaki değişiklikle pasaportunun yeniden geçerli hale geldiğini belirtmektedir. Gemiadamı belgesi için gerekli belgelerin ilgili idareye sunulmasına rağmen, belgenin iptalinin kaldırılmadığını ifade eden başvuran, mağduriyetinin […]

→

Sözleşmeli personelin eğitim amacıyla geçici görevlendirme talebinin reddi ve hukuki değerlendirmesi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Bolu Orman Bölge Müdürlüğü’nde sözleşmeli büro personeli olarak görev yaparken, eğitimine devam edebilmek için Antalya Orman Bölge Müdürlüğü’ne geçici görevlendirme talep etmiştir. Ancak, idare, Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar uyarınca, sözleşmeli personelin görev yeri dışında çalıştırılamayacağı ve öğrenim durumu nedeniyle tayin veya görevlendirme talebine ilişkin bir düzenleme bulunmadığı gerekçesiyle bu talebi reddetmiştir. Danıştay, […]

→

Ticari alım-satımdan doğan alacağın Mersin Üniversitesi tarafından ödenmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, ticari alım-satımdan kaynaklanan alacaklarının idare tarafından ödenmesini talep etmektedir. Mersin Üniversitesi Rektörlüğü Hukuk Müşavirliği, ilgili icra takibi ve ödeme süreçleri hakkında bilgi vermiştir. 2018 yılına ait 3.945.652,80 TL tutarındaki alacak için icra takibi başlatılmış, ancak idarenin ödemeleri gerçekleştiremediği belirtilmiştir. İtirazlar ve yeni ödeme emirleri üzerine, ödemelerin yapılmasında öncelik sıralaması belirlenmiştir. Bu çerçevede, döner […]

→

Yedek sınav güvenlik poşetinin açılması durumunda tutanak düzenlenmemesi sınav görev yasağını haklı kılar mı (KDK)

ÖZET: Bu karar, Abidinpaşa Anadolu Lisesi Okul Müdürü olan başvuranın, kendisine verilen sınav görev yasağının kaldırılması talebine ilişkindir. Başvuran, sınavın usulüne uygun yapılmadığı iddiasının doğru olmadığını savunmuş ve sınav görev yasağının iptalini istemiştir. Ancak yapılan incelemeler sonucunda, sınavda bir adayın kitapçığının eksik olması nedeniyle yedek sınav güvenlik poşetinin açılmasının yasal olduğu, fakat bu işlemle ilgili […]

→

Engelli bireylerin ücretsiz seyahat kartlarının ilçe dışı özel toplu taşıma araçlarında geçerli olmaması hukuka uygun mu (KDK)

ÖZET: Manisa ilinde, engelli bireylerin ücretsiz seyahat kartlarının sadece ilçe içi ulaşımda geçerli olduğu, ilçe dışındaki özel toplu taşıma araçlarında bu kartların kabul edilmediği belirtilmiştir. Başvuran, bu durumun kendisini mağdur ettiğini ifade ederek, engelli kartının ilçe dışındaki özel halk otobüslerinde de geçerli olmasını talep etmiştir. Manisa Büyükşehir Belediye Başkanlığı ise, ayakta yolcu taşımacılığının risk taşıdığı […]

→