Ders muafiyet taleplerinde üniversitelerin eşdeğerlik değerlendirmesi hangi kriterlere dayanır (KDK)

ÖZET: Başvuran, İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi’nde ders muafiyeti talep etmiştir. Başvurusunda, daha önce başarılı olduğu derslerden muafiyet istemiştir. Ancak, İstanbul Üniversitesi Önlisans ve Lisans Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun ilgili hükümleri gereğince, ders muafiyet talepleri, yalnızca aynı düzeydeki eşdeğer dersler için kabul edilmektedir. Başvuranın, İ.Ü. Cerrahpaşa Orman Fakültesi’nde aldığı derslerin içerik […]

→

4/B statüsünde geçen süreler kademe ilerlemesi için 657 sayılı Kanun kapsamında değerlendirilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 64. maddesi uyarınca disiplin cezası almaksızın sekiz yılını doldurduğu gerekçesiyle bir kademe ilerlemesi talep etmiştir. Ancak Sağlık Bakanlığı, başvuranın 4/B statüsünde çalıştığı sürelerin bu hesaplamaya dahil edilemeyeceğini belirtmiştir. İdare, 4/B kapsamındaki sözleşmeli personelin devlet memuru olarak kabul edilmediğini ve bu nedenle disiplin cezası almaksızın geçirilen sürelerin 657 sayılı […]

→

Hükümlülerin nakil taleplerinin ceza infaz kurumlarının doluluk oranları nedeniyle reddi aile hayatına saygı hakkını ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Bu karar, hükümlülerin kendi istekleri ile nakil taleplerinin değerlendirilmesine ilişkin hukuki çerçeveyi ortaya koymaktadır. 5275 sayılı Ceza ve Güvenlik Tedbirlerinin İnfazı Hakkında Kanun’un 54. maddesi, hükümlülerin kendi istekleri ile başka ceza infaz kurumlarına nakil olabilmelerini düzenlemekte, ancak bu nakil için belirli şartların sağlanması gerektiğini belirtmektedir. İlgili mevzuatta, hükümlülerin ailelerinin ikamet yerlerine yakın ceza infaz […]

→

Muvazzaf subay alımında sağlık kriterleri ile zorunlu askerlik sağlık kriterleri arasındaki farklar nelerdir (KDK)

ÖZET: Danıştay kararında, başvuranın muvazzaf subay alımında sağlık yeteneği nedeniyle elenmesi ve bu durumun çelişkili olduğu iddiaları incelenmiştir. Başvuran, Sağlık Yeteneği Yönetmeliği’nin 6/A/1 ve 6/A/2 maddelerine dayanarak, kendisinin ve benzer durumdaki kişilerin muvazzaf subaylığa kabul edilmesi veya askerlikten muaf tutulması talebinde bulunmuştur. Ancak, Milli Savunma Bakanlığı’nın açıklamaları doğrultusunda, zorunlu askerlik hizmeti için aranan sağlık kriterleri […]

→

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu gereğince emekliliğe esas derece kademesinin yükseltilmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 37. maddesi uyarınca son altı yılda 90 puan üzeri sicil notu alması nedeniyle emekliliğe esas derece kademesinin 2. dereceye yükseltilmesini talep etmiştir. Sosyal Güvenlik Kurumu, başvuranın sicil notu ortalamasının 90 puanın altında olduğunu belirterek, talebin reddedilmesi gerektiğini ifade etmiştir. Başvuranın emeklilik süresi 27 yıl 8 ay 18 gün […]

→

Tamamlanmış soruşturma raporlarının bilgi edinme hakkı kapsamında paylaşılması mümkün müdür (KDK)

ÖZET: Bingöl Üniversitesi’nde güvenlik görevlisi olarak çalışan başvuran, hakkında yürütülen bir soruşturma dosyasının kendisine verilmesini talep etmiştir. İdare, başvuran hakkında herhangi bir disiplin cezası verilmediği gerekçesiyle talebi reddetmiştir. Ancak, 4982 sayılı Bilgi Edinme Hakkı Kanunu’nun 19. maddesi, yalnızca yürütülen idari soruşturmalar için geçerli olup, tamamlanmış soruşturmalar için bilgi edinme hakkının kapsamını dışlamamaktadır. Başvuranın soruşturmasının 12/07/2019 […]

→

Tamamlanmış soruşturma raporlarının bilgi edinme hakkı kapsamında değerlendirilmesi mümkün müdür (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararında, başvuranın Bingöl Üniversitesi Rektörlüğü’nden hakkında yürütülen soruşturma dosyasının verilmesini talep etmesi üzerine yaşanan hukuki uyuşmazlık incelenmiştir. İdare, başvuranın talebini 4982 sayılı Kanunun 19. maddesi gerekçe göstererek reddetmiştir. Ancak, yapılan değerlendirmede, bu maddenin yalnızca yürütülen idari soruşturmalar için geçerli olduğu, tamamlanmış soruşturmalar için bilgi edinme hakkının kapsamının dışında tutulamayacağı sonucuna varılmıştır. Başvuran […]

→

Üniversitelerin ham başarı notu alt sınırını değiştirme yetkisi kazanılmış hakları etkiler mi (KDK)

ÖZET: Bu karar, Çukurova Üniversitesi Ziraat Fakültesi’nde öğrenim gören bir öğrencinin, 2018 yılında yapılan düzenlemeyle “ham başarı notu” (HBN) alt sınırının 35’ten 45’e çıkarılmasına itirazını konu almaktadır. Öğrenci, kazanılmış hakları olduğunu belirterek, yeni düzenlemenin kendisine uygulanmaması ve notlarının geriye dönük olarak önceki sisteme göre hesaplanmasını talep etmiştir. Ancak, Danıştay, üniversitelerin bilimsel özerklik ilkesi çerçevesinde kendi […]

→

Fiyat farkı talebinin sözleşme hükümleri gereği reddedilmesi nedeniyle oluşan uyuşmazlık (KDK)

ÖZET: Başvuru, Sakarya Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü tarafından yürütülen “Karasu-Kocaali İlçeleri İçmesuyu Depoları Muhtelif Yapım, Bakım ve Onarım” sözleşmesine ilişkindir. Başvuran, sözleşme gereği işin bitim tarihinin 21.12.2018 olduğunu, ancak idarenin ödemeleri zamanında yapmadığı ve bu nedenle işin geçici kabulünün 15.04.2019 tarihinde gerçekleştirildiğini belirtmiştir. Başvuran, idareden fiyat farkı talep etmiş, ancak bu talep sözleşme […]

→

Yeminli mali müşavirlik sınavında cevap anahtarıyla uyumlu puanların yeniden değerlendirilmesi mümkün müdür (KDK)

ÖZET: Başvuran, 2019/1 Dönem Yeminli Mali Müşavirlik Sınavı’nda Denetin Raporlama ve Meslek Hukuku dersinden beklediği puanın altında kaldığını belirterek itirazda bulunmuş ve cevap kâğıdının yeniden değerlendirilmesini talep etmiştir. Yeminli Mali Müşavirlik Sınavı’nda başarılı olabilmek için her dersten en az 50 puan alınması ve not ortalamasının 65 olması gerektiği belirtilmiştir. Başvuranın itirazı, sınav komisyonu tarafından değerlendirildiğinde, […]

→

Veri sorumlusunun ve veri işleyenin tespitinde dikkate alınması gereken kriterler ve aydınlatma yükümlülüğünün yerine getirilmesi (KVKK)

ÖZET: Kişisel Verileri Koruma Kurulu, 30 Ocak 2020 tarihinde aldığı 2020/71 sayılı kararında veri sorumlusunun ve veri işleyenin belirlenmesi ile aydınlatma yükümlülüğünün yerine getirilmesi konularını ele almıştır. 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’na göre, veri sorumlusunun kişisel verilerin işlenme amaçlarını ve yöntemlerini belirleyen gerçek veya tüzel kişi olduğu ifade edilmektedir. Veri sorumlusunun, veri işleme süreçleriyle […]

→

Kredi kartı ekstresinin yanlış e-posta adresine gönderilmesi nedeniyle kişisel verilerin hukuka aykırı paylaşımı (KVKK)

ÖZET: Veri sorumlusunun, bir bankanın ilgili kişiye ait kredi kartı ekstresindeki kişisel verileri yanlış bir e-posta adresine göndermesi, Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından incelenmiştir. İlgili kişi, bankanın kendisine ait kredi kartı ekstresini, kendisine ait olmayan bir e-posta adresine gönderdiğini belirterek şikayette bulunmuş ve bu durumun üçüncü kişilerle bilgi paylaşımına yol açtığını ifade etmiştir. Banka, şikayet […]

→

Kira yardımı talebinin riskli yapı onay tarihinden önce taşınma nedeniyle reddedilmesi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Kadıköy Belediye Başkanlığı tarafından kendisine yapılan yersiz kira yardımı ödemesinin iadesi talebiyle Kamu Denetçiliği Kurumuna başvurmuştur. İdare, başvuranın riskli yapı onay tarihinden önce taşındığı gerekçesiyle kira yardımı talebini reddetmiştir. Başvuran, bu kararın iptal edilmesini istemektedir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuranın itirazını değerlendirerek, idarenin kararında hukuka uygunluk bulmadığını belirlemiştir. İdarenin, başvuranın kira yardımı talebini reddetme […]

→

Otopark harcının iade edilmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuranın, inşaat ruhsatı sürecinde yaşadığı sorunlar ve otopark harcının iadesi talebi, ilgili idare ve mevzuat çerçevesinde incelenmiştir. Şikayetçi, 10/04/2017 tarihinde eski evini arsa haline getirerek yeni bir bina inşa ettiğini, ancak projelerinin defalarca reddedildiğini belirtmiştir. İlgili idare, başvuranın talebini hukuka uygun bulmuş ve otopark harcının iade edilmesi yönünde bir düzenleme olmadığını ifade etmiştir. Yapı […]

→

Emekli aylığının hesaplanmasında ek gösterge olarak 2200 yerine 1600 rakamının esas alınması talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, emekli aylığının 2200 ek gösterge üzerinden ödenmesi talebinde bulunmuştur. Geçmişte 2200 ek göstergeli 1. dereceli Müdür kadrosunda görev yapmış olan başvuran, mevcut 1600 ek gösterge rakamının yerine daha yüksek olan 2200 ek gösterge üzerinden emekli maaşı almayı istemektedir. Ancak, Sosyal Güvenlik Kurumu, başvuranın emekli aylığının belirlenmesinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ilgili […]

→