ÖZET: Kamu İhale Kurulu, Narman Şehitler Barajı İkmali ihalesine ilişkin yapılan itirazen şikayet başvurusunu değerlendirirken, akaryakıt fiyatları ile ilgili önemli bir hususa dikkat çekmiştir. Yapılan inceleme sonucunda, davacıların sunduğu motorin fiyatının, ihale ilan tarihindeki Kamu İhale Genel Tebliği’nin 45.1.13.14. maddesine aykırı olduğu tespit edilmiştir. Bu madde, EPDK tarafından il bazında günlük yayımlanan akaryakıt fiyatlarının altında […]
ÖZET: Sayıştay, … Belediyesi Fen İşleri Müdürlüğünde Veri Hazırlama ve Kontrol İşletmeni olarak görev yapan …’un, şef kadrosuna vekalet etme şartlarını taşımadığı gerekçesiyle ödenen vekalet ücretinin kamu zararı olduğuna hükmetmiştir. İlgili kişi, şeflik için gerekli olan “en az iki yıllık yüksekokul mezunu olma” şartını sağlamadığı için vekalet ettiği kadrodan dolayı herhangi bir ilave ödeme almaya […]
ÖZET: Sayıştay, … Ltd. Şti. tarafından gerçekleştirilen “… Su Malzemesi Alımı” işinde, mal tesliminin gecikmesi nedeniyle kamu zararı oluştuğu iddiasını incelemiştir. İlk tazmin kararında, malzemelerin sözleşmede belirtilen süre içinde teslim edilmediği gerekçesiyle tazmin hükmü verilmiş, ancak Temyiz Kurulu, sevk irsaliyesinin tarihine dayanarak malzemelerin fiilen tesliminin süresinde gerçekleştiğine karar vermiştir. Temyiz Kurulu, muayene kabul işlemlerinin gecikmesinin […]
ÖZET: Sayıştay 5. Dairesi, 2012 yılında … Belediyesi ile … Sendikası arasında imzalanan toplu sözleşmenin mevzuata aykırı hükümler içerdiği gerekçesiyle, 2015 yılında belediye personeline yapılan fazla ödemelerin toplamı için tazmin kararı vermiştir. Tazmin kararı, Sayıştay Temyiz Kurulu tarafından tasdik edilmiştir. Sorumlular, bu tasdik kararının düzeltilmesini talep etmişlerdir. Hukuki değerlendirme, 4688 sayılı Yasa’nın 32. maddesi ve […]
ÖZET: Sayıştay 7. Dairesi, … Belediyesi’nde tekniker kadrosunda çalışan bir personelin, gerekli olan görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavına girmeden mühendis kadrosuna atanmasını hukuka aykırı bulmuş ve bu durumun kamu zararına yol açtığına karar vermiştir. 04.07.2009 tarihli Mahalli İdareler Personelinin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Yönetmelik’in 5. ve 8. maddeleri, mühendis kadrosuna atanabilmek […]
ÖZET: Bir banka, çalışanlarının kişisel verileri izinsiz bir şekilde dışarıya iletmesi sonucu bir veri ihlali yaşadı. İlgili bildirimde, banka personelinin iki ayrı tarihte üç farklı müşterinin kritik bilgilerini (nüfus cüzdanı, bakiye, kimlik, iletişim vb.) kendi e-posta adresine gönderdiği belirtildi. Bu durum, bir müşterinin hesabından sahte belgelerle para çekilmesine yol açtı. Ayrıca, aynı personelin üç başka […]
ÖZET: Kişisel Verileri Koruma Kurulu, 26.11.2019 tarihinde aldığı 2019/353 sayılı kararla, dernek, vakıf ve sendikaların Veri Sorumluları Siciline kayıt yükümlülüğüne istisna getirilmesine dair önemli bir açıklamada bulunmuştur. Bu karar, 6698 sayılı Kanunun 16. maddesinin ikinci fıkrasına dayanarak, kişisel veri işleyen gerçek ve tüzel kişilerin genel olarak Sicile kayıt zorunluluğu bulunduğunu, ancak belirli koşullar altında bu […]
ÖZET: Başvuran, emeklilik işleminin sehven 5. dereceden yapılmasının hukuka aykırı olduğunu ve bu işlemin 1. derece olarak düzeltilmesini talep etmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuranın 5. dereceden emeklilik işleminin hukuka aykırı olmadığına, ancak 2008 yılında yapılan bir yazım hatası nedeniyle başvuranın 1. derece olarak emekli olduğuna dair bir yanlışlık bulunduğuna karar vermiştir. Bu bağlamda, başvuranın ambar […]
ÖZET: Başvuran, Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na yaptığı başvuruda, 5. derece Ambar Memuru kadrosundan emekli olduğunu, ancak emeklilik işlemlerinin 1. derece olarak gerçekleştirilmesi gerektiğini iddia ederek, bu durumun düzeltilmesini talep etmiştir. Başvuru, 29 Temmuz 2019 tarihinde yapılmış olup, başvuranın eğitim durumu ve terfi işlemleri göz önünde bulundurularak, emeklilik işleminin hukuka aykırı olduğunu öne sürmüştür. […]
ÖZET: Başvuran, Edirne Gençlik ve Spor İl Müdürlüğü’nde temizlik görevlisi olarak işe başlamış, daha sonra havuz suyu operatörü olarak çalıştığını iddia ederek meslek kodunun değiştirilmesini talep etmiştir. İdare, başvuranın temizlik personeli olarak istihdam edildiğini ve SGK’ya bildirilen meslek kodunun bu doğrultuda olduğunu belirtmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuranın iddialarını değerlendirerek, meslek kodunun değiştirilmesi için yeterli hukuki […]
ÖZET: Başvuran, Kocaeli Üniversitesi’nde Havacılık Yönetimi bölümünde görev yapmakta iken, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi’nde görevlendirilmesi gerektiğini iddia ederek, maddi ve manevi kayıplarının giderilmesini talep etmiştir. İdare, başvuranın mevcut görevine devam ettiğini ve Havacılık ve Uzay Bilimleri Fakültesindeki geçici görevlendirmesinin sona erdiğini belirtmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, yapılan inceleme sonucunda, idarenin başvurana yönelik uygulanan işlemin hukuka […]
ÖZET: Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuranın Kilis Devlet Hastanesi’nde temizlik personeli olarak istihdam edilmesi ve meslek kodunun “temizlik personeli” olarak belirlenmesi talebini değerlendirmiştir. Başvuran, daha önce bilgi işlemde çalıştığını iddia etmesine rağmen, SGK’ya yapılan bildirimlerde meslek kodunun Temizlik Görevlisi (9112.13) olarak kaydedildiği ve bu durumun 696 ve 375 sayılı KHK’ya uygun olduğu belirlenmiştir. Başvuranın talebinin reddedilmesinin […]
ÖZET: Başvuran, 2016 yılında memuriyetten ihraç edilmesinin ardından iş bulmakta zorluk çektiğini ve bu süreçte emlak vergisini ödeyemediğini ifade ederek Atakum Belediyesi’ne başvuruda bulunmuş, ancak talebi reddedilmiştir. Başvurusunda, 2016 ile 2019 yılları arasında işsiz kaldığı için emlak vergisi muafiyeti talep eden başvuran, ilgili idarenin bu talebi kabul etmemesi üzerine Kamu Denetçiliği Kurumu’na başvurmuştur. Atakum Belediyesi, […]
ÖZET: Başvuran, 667 sayılı KHK kapsamında kapatılan bir kurumda öğretmen olarak çalışırken çalışma izninin iptal edilmesi nedeniyle mağduriyet yaşadığını belirtmiş ve iptal kararının dayanağına ilişkin bilgi talep etmiştir. Anayasa’nın 42. maddesi gereğince eğitim ve öğretim, devletin denetimi altında olup, özel öğretim kurumlarının çalışma izinleri valilikler tarafından düzenlenmektedir. Çalışma hakkı, Anayasa ve uluslararası insan hakları metinlerinde […]
ÖZET: Başvuran, daha önce 3. derece kadroda çalışırken hususi damgalı pasaport alma hakkı kazanmış, ancak 9. derece kadroya atanmasının ardından bu hakkın iptal edilmesini hukuka aykırı bulmuştur. Danıştay, hususi damgalı pasaportların yalnızca 1., 2. ve 3. derece kadrolarda görev yapan memurlara verilebileceğini belirtmiş, başvuranın 9. derece kadroda çalıştığı için bu haktan yararlanamayacağını ifade etmiştir. Ayrıca, […]
