Belediyeye naklen atanan personele, önceki kadrosu ile yeni atandığı kadro arasındaki farkın, sosyal denge tazminatı olarak ödenmesi (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Teftiş Kurulu Başkanına ……… tarihli Protokol kapsamında mevzuata aykırı ödeme yapıldığı görülmüştür. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun “Norm kadro ve personel istihdamı” başlıklı 49’uncu maddesinin altıncı fıkrasında, “Kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilen memurlar, belediye başkanının talebi, kendilerinin ve kurumlarının muvafakatiyle, belediyelerin birim müdürü ve üstü yönetici kadrolarında […]

→

Belediyede çalışan işçi, memur ve geçici görevlendirilmiş personelin tezsiz yüksek lisans öğrenim görenlerin belirli bir kısmının, üniversitelerle yapılacak protokol kapsamında, Belediye bütçesinden karşılanıp karşılanamayacağı (Sayıştay)

 6. Daire 742 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmaya katılan …. …..’ın dinlenmesi sonucunda; …….. Belediyesinde çalışan işçiler, memurlar ve geçici görevlendirilmiş personelden …………… Üniversitesi ile …… ……….. Üniversitesinde tezsiz yüksek lisans öğrenimi görenlerin, bu öğrenimlerine ilişkin ödemeleri gereken ücretlerin belirli bir kısmının Belediye bütçesinden karşılandığı görülmüştür. …….. […]

→

İhale kapsamında istihdam edilen personele yemek yardımı yapılma şartları (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi sonucunda; Halkla İlişkiler Şube Müdürlüğü bünyesinde bulunan ……. biriminde çalıştırılmak üzere ihale ile istihdam edilen personele mevzuata aykırı olarak yemek yardımı yapıldığı görülmüştür. 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu’nun 8’inci maddesinde her türlü kamu kaynağının elde edilmesi ve kullanılmasında […]

→

Belediye itfaiye teşkilatında teknik personel olarak çalışan kişilere maktu fazla çalışma ücreti ödenip ödenmeyeceği (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenilmesi sonucunda; …………………Belediyesi itfaiye teşkilatında teknik personel olarak çalışan kişilere mevzuata aykırı olarak maktu fazla çalışma ücreti ödendiği görülmüştür. 31.12.2017 tarih ve 30287 Mükerrer sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 7066 sayılı 2018 Yılı Merkezi Yönetim Bütçe […]

→

Belediye Şirketinde geçici olarak istihdam edilmesi gereken işçilerin mevzuatta belirtilen süreden fazla istihdam edilmesi sonucu kamu zararına neden olunduğu (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmaya katılanların dinlenmesi sonucunda; Denetçi tarafından, Belediye Şirketinde geçici olarak istihdam edilmesi gereken işçilerin mevzuatta belirtilen süreden fazla istihdam edilmesi sonucu kamu zararına neden olunduğu iddia edilmişse de; 01.01.2018 tarih ve 30288 sayılı Resmi Gazete’de Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Personel […]

→

Belediye bünyesinde çalışan personelden iş güvenliği uzmanı olarak görevlendirilenlere yapılacak ödemelerin hesaplanma usulü (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenilmesi sonucunda; Denetçi tarafından, Belediye bünyesinde çalışan personelden iş güvenliği uzmanı olarak görevlendirilenlere yapılan ödemelerde kişilerin çalışma saatlerinin dikkate alınmaması ve bu kişilere çalışıp çalışmadığına bakılmaksızın sahip oldukları iş güvenliği uzmanlığı sınıfına göre ödeme yapılması sonucu kamu […]

→

Daha önce daire başkanlığı kadrosunda görev yapmış personele ödenecek maaşa ilişkin (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi sonucunda; Denetçi tarafından, …………… İl Özel İdaresinde Daire Başkanı olarak görev yapmakta iken …….. sayılı Kanun’la …. yılında …………………Belediyesine geçen …. …..’nun, …………………Belediyesinde herhangi bir Daire Başkanlığına ataması yapılmadığı halde adı geçene mevzuata aykırı olarak Daire Başkanı maaşı ödenmesi sonucu kamu […]

→

Tam zamanlı hukuk müşaviri kadrosunda sözleşmeli avukat istihdam edilmesi (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenilmesi sonucunda; Denetçi tarafından, tam zamanlı hukuk müşaviri kadrosunda sözleşmeli personel olarak istihdam edilen …. …..’ın, sözleşmeli olarak çalıştırılmasının hukuki düzenlemelere aykırı olması sonucu kamu zararına neden olunduğu iddia edilmişse de; 5393 sayılı Kanun’un “Norm kadro ve […]

→

Belediyede sözleşmeli olarak istihdam edilen personelin kadroya atanma usulü (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenilmesi sonucunda; Denetçi tarafından, tam zamanlı sözleşmeli programcı kadrosunda istihdam edilen …. ….. ….’in sözleşmeli personel statüsünden hatalı bir şekilde memur statüsüne geçirilmesi sonucu kamu zararına neden olunduğu iddia edilmişse de; 12.07.2013 tarih ve 6495 sayılı Kanun […]

→

Mühendis olarak çalışan ve Taşınmaz Mallar Şube Müdürlüğüne vekâlet eden personele, vekalet aylığı ile ek ödemenin hatalı ödenmesi (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenilmesi sonucunda; …………………Belediyesinde mühendis olarak çalışan ve Taşınmaz Mallar Şube Müdürlüğüne vekâlet eden …. …..’ye vekalet aylığı ile ek ödemenin hatalı ödendiği görülmüştür. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 68’inci maddesinin (B) bendinde, kurumların 1 ve 2’nci dereceli […]

→

İhale kapsamında yemek hizmeti alınması suretiyle personele yapılan yemek yardımında, hakediş ödemelerinin, memurlar için ön görülen yemek yardımı limitleri ön görülmeden gerçekleştirilmesi (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenilmesi sonucunda; …………………Belediyesi personeline Yiyecek Yardımı Yönetmeliğine aykırı olarak yemek yardımı yapıldığı görülmüştür. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun “Yiyecek Yardımı” başlıklı 212’nci maddesinde, “Devlet memurlarının hangi hallerde yiyecek yardımından ne şekilde faydalanacakları ve bu yardımın uygulanması ile […]

→

Sayıştayın vermiş olduğu tazmin hükmü sonrasında, ilamda yer alan tazmin tutarı ilgili memurların maaşından geri kesildi ancak 90 günlük sürenin geçtiği iddiasıyla açılan iptal davasında idare mahkemesi idari işlemi iptal etti. Memurlara ödenen fazla ödemeler Sayıştay ilamı gereği harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlileri üzerine kişi borcuna alındı. Bu tutarların memurlardan tahsiline ilişkin izlenecek yol var mıdır (Soru Cevap)

Bilindiği üzere Danıştay içtihadı gereği, memurlara ödenen fazla ödemeler, açık hata, yokluk, memurun hilesi gibi durumlar yoksa 90 gün geçtikten sonra geri alınamamaktadır. Bu konuda Sayıştay ilamı varsa, sorumlular memurlardan tahsil edemedikleri tutarı kendileri ödemek zorunda kalmaktadırlar. Bu konuda izlenmesi gereken yol, sorumlular üzerine kalan tutarların hukuk mahkemelerinde sebepsiz zenginleşme davası konusu yapılarak geri alınmasıdır.

→

Yıllık izin ücretlerinin yemek ve yol yardımları da dahil edilerek hesaplanması (Sayıştay)

6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenmesi sonucunda; Taşeron işçilerin kullanılmayan yıllık izin ücretlerinin mevzuat gereği günlük brüt ücret üzerinden hesaplanması gerekirken yemek ve yol bedellerinin de dahil edilerek hesaplandığı görülmüştür. 4857 sayılı İş Kanunu’nun “Tatil Ücretine Girmeyen Kısımlar” başlıklı 50’nci maddesinde, “Fazla […]

→

İşe yeni başlayan personele ödenecek ikramiyelerin, çalışma süresine orantılanması usulüne ilişkin (Sayıştay)

 6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenmesi sonucunda; Belediye Şirketine yeni alınan işçilere mevzuata göre ödenmesi gerekenden fazla tutarda ikramiye ödendiği görülmüştür. İl Özel İdareleri, Belediyeler ve Bağlı Kuruluşları ile Bunların Üyesi Olduğu Mahalli İdare Birliklerinin Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmetlerinin Gördürülmesine İlişkin Usul […]

→

Belediye şirketi kadrosuna geçirilen işçilere, toplu iş sözleşmesi gereğince ödenen sosyal yardımlara, sözleşme giderleri ve genel giderlerin dahil edilmesi (Sayıştay)

 6. Daire 752 no.lu ve 13.10.2020 tarihli Karar Dosya kapsamındaki bilgi ve belgelerin incelenmesi ve duruşmada hazır bulunanların dinlenmesi sonucunda; 696 sayılı Olağanüstü Hal Kapsamında Bazı Düzenlemeler Yapılması Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin Geçici 24’üncü maddesi uyarınca mahalli idare şirketi kadrosuna geçirilen işçilere toplu iş sözleşmesi gereğince ödenen sosyal yardımlara sözleşme giderleri ve genel giderlerin dahil […]

→