Konu: Hukuk Fakültesi mezunu ve avukatlık stajını tamamlamış olarak göreve başlayan ve halihazırda ‘‘Avukat’’ unvanı dışında bir unvanla görev yapmakta olan personele, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 88 inci maddesi uyarınca ikinci görev olarak avukatlık görevinin verilebileceğine ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 29/03/2007- 5106 sayılı görüşü Kurumunuzda Hukuk Fakültesi mezunu ve avukatlık stajını tamamlamış olarak göreve […]
Konu: Yıllık iznin yarıda kesilerek hafta başı göreve başlanması halinde cumartesi pazar günlerinin yıllık izin süresine dahil edileceğine ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 02/12/2014–6681 sayılı görüşü Enstitünüzde görev yapan bir kısım personelin yıllık izinlerini yarıda keserek hafta başı göreve başlamaları durumunda bir önceki cumartesi-pazar günlerinin ilgililerin kullanmış oldukları yıllık izin sürelerine dahil edilip edilmeyeceği hususunda görüş […]
Konu: Vekil öğretmelik, ücretli öğretmenlik ile kamu kurumunda işçi olarak geçen sürenin yıllık izne esas hizmet süresinde değerlendirileceğine ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 05/12/2016-7072 sayılı görüşü Bakanlığınızda görev yapan personelin Devlet memurluğuna atanmadan önce Bakanlığınız bünyesinde vekil öğretmenlik veya ücretli öğretmenlikte geçen hizmet süreleri ile Bakanlığınıza bağlı Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğünde işçi statüsünde geçen hizmet […]
Konu: Memuriyette 1 yıllık hizmet süresi bulunmayan aday memurun yıllık izin hakkına ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 15/01/2014-82 sayılı görüşü Aday memurların yıllık izinlerine ilişkin Başkanlığımız görüşünün talep edildiği ilgi yazı incelenmiştir. Bilindiği üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun “Yıllık izin” başlıklı 102 nci maddesinde; “Devlet memurlarının yıllık izin süresi, hizmeti 1 yıldan on yıla kadar […]
Konu: Olumsuz hava koşullarının yaşandığı günlerde Valiler tarafından verilen idari izinden Valilik tarafından duyurulan kararda belirtilen personelin yararlanmasının mümkün olduğu; söz konusu kararda kronik hastalığı bulunan memurların idari izinli sayılacağının belirtilmesi halinde bahsi geçen personelin de bu izinden faydalanması gerektiğine ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 27/10/2016-6269 sayılı görüşü Diyabet gibi kronik hastalığı bulunan memurlara çok sıcak […]
Konu: yüksek lisans dersleri sebebiyle memurlara mesai saatleri içerisinde izin verileceğine dair herhangi bir hüküm bulunmadığına ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 04/01/2016-24 sayılı görüşü Yüksek lisans programı derslerine devam edebilmek için devlet memurlarına mesai saatleri içerisinde izin verilip verilemeyeceği hususunda görüş talep eden ilgi yazınız incelenmiştir. Bilindiği üzere, Anayasanın kamu hizmeti görevi ile ilgili genel ilkeleri düzenleyen […]
Konu: Devlet memuruna isteği üzerine verilen babalık izninin eşinin doğum yaptığı tarihten itibaren başlaması gerektiği, doğum olayının gerçekleştiği tarihten itibaren 15 gün veya 1 ay sonra bahsi geçen babalık izninin verilemeyeceğine ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 23/12/2011-22333 sayılı görüşü Bilindiği üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 104 üncü maddesinin (B) bendinde; “Memura, eşinin doğum yapması halinde, […]
Konu: Refakat sebebiyle izin verilmesine esas teşkil edecek sağlık kurulu raporunda; refakati gerektiren tıbbî sebepler, refakat edilmediği takdirde hayatî tehlike bulunup bulunmadığı, sürekli ve yakın bakım gerekip gerekmediği, üç ayı geçmeyecek şekilde refakat süresi ve varsa refakatçinin sahip olması gereken özel niteliklerin yer alması gerekmekte olup, refakat iznine esas teşkil edecek sağlık kurulu raporunun bahsi […]
Konu: Sosyal Güvenlik Kurumu ile sözleşmeli olmayan sağlık hizmeti sunucularından alınan hastalık raporlarının Sosyal Güvenlik Kurumu ile sözleşmeli sağlık hizmeti sunucularına onaylatılması gerektiğine ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 22/04/2015-2809 sayılı görüşü: Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinde yapılan değişiklik ile Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı(SGK) ile sözleşmesi olmayan sağlık hizmeti sunucularından alınan hastalık raporlarının da geçerli olarak kabul edildiğini […]
Konu: Yıllık iznini yurt dışında geçirmekte iken hastalanan memurun hastalık raporu ilgili ülkenin mahalli mevzuatına göre düzenlenecek olup, söz konusu hastalık raporuna istinaden memura hastalık izni verilebilmesi için ilgili dış temsilcilikçe raporun ve raporda belirtilen sürelerin o ülke mevzuatına uygunluğu açısından değerlendirilerek onaylanması gerektiği ile Yurt dışında iken memurlarca alınan hastalık raporlarının fenne aykırılığı hususunda […]
Konu: Devlet memurunun hastalanması sebebiyle sağlık kurum ve kuruluşlarına müracaat etmesi sırasında izinli sayılması gerektiği ile Devlet memurunun bakmakla yükümlü olduğu eşi, çocukları, anne ve babasının hastalanması sebebiyle sağlık kurum ve kuruluşlarına müracaat ederek söz konusu kurum ve kuruluşlarca bahsi geçen kişilerin muayene edilmesi sırasında bu kişilere refakat eden memura nasıl bir işlem yapılacağına ilişkin […]
Konu: Devlet memurunun aylıksız izin süresinin bitiş tarihinden önce almış olduğu hastalık raporunun usule uygun olması halinde memura hastalık raporunda belirtilen sürenin aylıksız iznin bitiş tarihinden sonrasını kapsayan kısmı için hastalık izni verilmesi gerektiği; aylık ve özlük hakları ödemesinin aylıksız iznin bitiş tarihi dikkate alınarak yapılması gerektiğine ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 06/09/2016-5280 sayılı görüşü: […]
Konu: Memuriyet mahallinden alınmış hastalık raporları sonucunda memura verilen hastalık izinlerinin memuriyet mahalli dışında kullanılabileceğine ilişkin Devlet Personel başkanlığı 22.01.2013-497 sayılı görüşü: Genel Müdürlüğünüz emrinde görev yapan memur ve 399 sayılı KHK’ya tabi sözleşmeli personelin memuriyet mahallinden almış oldukları hastalık raporları sonucunda verilen hastalık izinlerini memuriyet mahalli dışında kullanıp kullanamayacakları konusundagörüş talep eden ilgi yazı […]
Konu: Tek hekim raporu veya sağlık kurulu raporunda belirtilen istirahat süresi bitmeden Devlet memurunun göreve başlamak istemesi halinde iyileştiğine dair tek hekim veya sağlık kurulu raporunu ibraz etmesi gerektiğine ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 21/12/2011-22471 sayılı görüşü: 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 105 inci maddesi ile Genel Sağlık Sigortası İşlemleri Yönetmeliğinin ilgili hükümlerinde Devlet memurlarına gerek […]
Konu: Taşeron işçi olarak geçen sürenin yıllık izne esas hizmet süresinde dikkate alınmayacağına ilişkin Devlet Personel Başkanlığı 09/12/2016-7275 sayılı görüşü Bakanlığınızda Genel İdare Hizmetleri Sınıfında santral memuru olarak görev yapan personelin Devlet memurluğuna atanmadan önce Çorum ve Osmancık Devlet Hastanesinde taşeron işçi olarak yaklaşık 7 yıllık hizmet süresinin söz konusu personelin yıllık izne esas hizmet süresinde […]
