Döner sermaye gelirlerinden ek ödeme almanın kazanılmış hak sayılmaması yasal faiz talebini nasıl etkiler (KDK)

ÖZET: Başvuran, Mersin Üniversitesi Hastanesinde asistan hekim olarak görev yaparken, geçmişe yönelik ek ödemelerin süresinde ödenmediğini ve yasal faiz talep etmektedir. Ancak, döner sermaye gelirlerinden ek ödeme almanın kazanılmış bir hak olmadığı, ödemelerin yalnızca ilgili mevzuat çerçevesinde ve döner sermaye kaynaklarının uygun olması halinde yapılabileceği belirtilmiştir. Mersin Üniversitesi Rektörlüğü Döner Sermaye İşletmesi Müdürlüğü, COVID-19 döneminde […]

→

Haklı beklenti ilkesi kapsamında 2021 yılı ödül listesine dahil edilmeyen kişinin mağduriyeti nasıl giderilir (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararında, başvuranın 2021 yılında hak ettiği Üstün Başarı Belgesi verilmediği ve dolayısıyla ödül listesine dahil edilmediği, 2022 yılında ise kontenjan sınırlaması nedeniyle ödül alamadığı belirtilmektedir. Başvuran, hak ettiği ödülün verilmesi talebinde bulunmuş ve idare tarafından yapılan inceleme sonucunda, 2021 yılında kendisine belge verilmediği ancak 2022 yılında ödül almayı hak ettiği tespit edilmiştir. […]

→

Engel durumu nedeniyle sürücü belgesi yenileme talebinin reddi hukuka uygun mudur (KDK)

ÖZET: Başvuran, 2011 yılında aldığı sürücü belgesinin yenilenmesi için başvurduğu Van İl Sağlık Müdürlüğü tarafından “sürücü olamaz” kararı verilmesine itiraz etmiştir. İtiraz sürecinde Ağrı İl Sağlık Müdürlüğü de benzer bir karar almış ve başvuranın fiziksel engellerinin sürücü olmasına engel olduğunu belirtmiştir. Başvuran, bu kararların yeniden gözden geçirilmesini talep etmiştir. Danıştay, başvuranın engel durumunun sürücü olmasına […]

→

Resim Bölümü ve Resim-İş Eğitimi Mezunlarının Araştırma Görevlisi Alımında Eşit Değerlendirilmesi Hukuka Uygun mu (KDK)

ÖZET: Ardahan Üniversitesi’nde araştırma görevlisi alımına ilişkin yapılan başvuruda, başvuran, ilan şartı olan “Resim Bölümü lisans mezunu olmak” koşulunu taşıdığını ve bu nedenle kadroya atanması gerektiğini iddia etmiştir. Ancak, yapılan değerlendirmede, Resim-İş Eğitimi Bölümü mezunlarının da benzer müfredata sahip olduğu ve nitelikli adaylar olarak değerlendirildiği belirtilmiştir. Giriş Sınavı Jürisi, Resim-İş mezunu adayların da sınava alınmasına […]

→

Ceza infaz kurumları doluluk oranı ve suç türü kriterleri nakil taleplerini nasıl etkiler (KDK)

ÖZET: Bu karar, başvuranın isteğe bağlı ceza infaz kurumu nakil talebinin reddedilmesine ilişkin hukuki değerlendirmeleri içermektedir. Başvuran, Sincan 1 No.lu F Tipi Kapalı Ceza İnfaz Kurumu’nda bulunmakta olup, nakil talep ettiği kurumların doluluk oranlarının %100’ün üzerinde olduğunu belirtmiştir. Adalet Bakanlığı, nakil taleplerinin, ceza infaz kurumlarının mevcut kapasitesi, güvenlik durumu ve tutukluların suç türleri gibi kriterlere […]

→

Ceza infaz kurumlarında gabapentin etken maddeli ilaçların reçete edilmemesi sağlık hakkını ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Bu karar, Sungurlu T Tipi Kapalı Ceza İnfaz Kurumu’nda hükümlü olan bir kişinin, ‘gabapentin’ etken maddeli ilaçların reçete edilmemesi nedeniyle yaşadığı sağlık sorunlarıyla ilgili başvurusunu incelemektedir. Başvuran, şiddetli ağrıları için bu ilacı kullanması gerektiğini, ancak cezaevlerinde kötüye kullanım riski nedeniyle hekimin bu ilacı reçete etmediğini belirtmiştir. Ceza infaz kurumlarında sağlık hizmetlerinin sağlanması, mahkumların insan […]

→

Engelli çalışanların birim değişikliği taleplerinde idarenin takdir yetkisi nasıl değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Başvuran, %56 engelli raporu ile uzun süre ayakta kalmasını gerektiren işlerde çalışmasının uygun olmadığını belirterek engeline uygun bir birimde görev talep etmiştir. İdare, başvuranın daha önceki birim değişikliği talebinin kabul edildiğini, ancak fiziksel durumu nedeniyle eski görevine iade edildiğini ve mevcut talebinin engel durumu ile eğitimine uygun bir birim bulunmaması nedeniyle reddedildiğini açıklamıştır. Başvuranın, […]

→

Sözleşmeli personelin geçici görevlendirme kapsamında harcırah talebi hangi şartlarda kabul edilebilir (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararında, başvuranın 4/B sözleşmeli sistem programcısı olarak çalıştığı ve görev yerinin değişikliğine itiraz ettiği belirtilmektedir. Başvuran, geçici görevlendirme kapsamında harcırah talep etmekte, ancak idare bu talebi, sözleşmede belirtilen görev yerinin geçici görevlendirme kapsamında olmadığını belirterek reddetmiştir. İdare, başvuranın Gölbaşı yerleşkesinde çalıştığını ve bu durumun harcırah ödenmesini gerektirmediğini savunmuştur. Hukuki değerlendirmede, sözleşmeli personelin […]

→

ÖSYM sınav görevlilerine kimliği kuşkulu aday işlemleri nedeniyle uygulanan yaptırımların hukuka uygunluğu nasıl değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Başvuran, ÖSYM tarafından 20/11/2022 tarihinde gerçekleştirilen sınavda “kimliği kuşkulu aday işlemlerinin usulüne uygun yapılmaması” gerekçesiyle 12 ay süreyle sınav görevi verilmemesi ve puanının yüzde 3 oranında azaltılması yaptırımı ile karşılaşmıştır. Başvuran, bu yaptırımın hukuka aykırı olduğunu ve görevini titizlikle yerine getirdiğini savunarak itirazda bulunmuştur. Danıştay, yapılan incelemelerde başvuranın görevini yerine getirmediğine dair bir delil […]

→

Ceza infaz kurumlarının doluluk oranı hükümlülerin nakil taleplerini nasıl etkiler (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararında, başvuranın eşi ve kardeşinin bulunduğu Isparta E Tipi Kapalı Ceza İnfaz Kurumu’na nakil talebi incelenmiştir. Ceza ve güvenlik tedbirlerinin infazına ilişkin temel amaç, hükümlünün yeniden topluma kazandırılması ve sosyal barışın sağlanmasıdır. Bu bağlamda, hükümlülerin aileleriyle olan ilişkilerinin sürdürülmesi, infaz rejiminin ıslah edici rolünün önemli bir parçasıdır. Ancak, 5275 sayılı Kanun’un 54. […]

→

Disiplin cezası sonrası görev yeri değişikliği ikinci bir ceza olarak değerlendirilebilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, hakkında yürütülen soruşturma sonucunda verilen disiplin cezası ile birlikte hizmet gereği yapılan görev yeri değişikliğinin hukuksuz olduğunu iddia ederek atama işleminin iptalini talep etmiştir. İlgili idare, başvuranın uyarma cezası aldığını ve atamasının boş norm kadro bulunmaması nedeniyle İscehisar ilçesindeki bir okula yapıldığını belirtmiştir. Ancak, Danıştay içtihatları gereğince, memurların görev yerlerinin değiştirilmesinin kamu yararı […]

→

Adli yardım talebinin ekonomik ve hukuki yarar koşulları karşılanmadığı gerekçesiyle reddi, mahkemeye erişim hakkını ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, diş tedavisi sürecinde yaşadığı sorunlar nedeniyle tazminat davası açmak amacıyla İstanbul 1 Nolu Barosu’ndan adli yardım talep etmiş, ancak talebi baro tarafından reddedilmiştir. Baro, başvuranın ekonomik ve hukuki yarar koşullarını taşımadığını belirterek, adli yardım talebini kabul etmemiştir. Anayasa’nın sosyal hukuk devleti ilkesine ve adil yargılanma hakkına dayanan düzenlemeleri gereği, devletin, bireylerin hak arama […]

→

657 sayılı Kanun kapsamında memurun kendi sınıfı dışındaki geçici görevlendirilmesi hukuka uygun mudur (KDK)

ÖZET: Bu karar, başvuranın Millî Savunma Bakanlığına bağlı Genelkurmay Başkanlığı’nda yaptığı görevlendirme işleminin hukuka uygunluğunu incelemektedir. Başvuran, “hesap sorumlusu” kadrosuna atanmasına rağmen “işçi işlemleri sorumlusu” olarak görevlendirilmesini hukuka aykırı bulmakta ve atanmış olduğu kadroya iade edilmesini talep etmektedir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 33. ve 45. maddeleri, kadrosuz memur çalıştırılamayacağını ve memurların kendi sınıfı dışındaki […]

→

Sözlü sınavda başarısız sayılan adayın itirazının reddi, sınav kurulunun puanlamasıyla nasıl ilişkilendirilir (KDK)

ÖZET: Başvuran, TRT Genel Müdürlüğü tarafından düzenlenen sözlü sınavda başarısız sayılması üzerine, bu işlemin iptalini talep etmiştir. Sözlü sınavın hukuka uygun şekilde oluşturulan bir sınav kurulu tarafından gerçekleştirildiği, adayların değerlendirilmesinin Türkiye Radyo-Televizyon Kurumu Personelinin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği’nde belirlenen kriterlere göre yapıldığı tespit edilmiştir. Sınav kurulunun, adayın bilgi seviyesini ölçen sorulara verdiği cevaplar […]

→

İhale sürecinde ortakların yasaklılık durumu nasıl değerlendirilmelidir (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazen şikayet başvurusunda yer alan ikinci iddiasını değerlendirirken, ihale tarihinden önceki beş yıl içinde mesleki faaliyetlerinden dolayı yargı kararıyla hüküm giyen veya ihaleye katılmaktan yasaklı olanların ihale dışı bırakılacağına dair 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun ilgili hükümlerine atıfta bulunmuştur. İdarelerin, ihale üzerinde kalan istekli ile varsa ekonomik açıdan en […]

→