Sözlü sınavların kayıt altına alınmaması ve soruların önceden hazırlanmaması nesnellik ve şeffaflık ilkelerini ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararı, vekil imam-hatip olarak görev yapan başvuranın, 2023 tarihli sözlü sınavda aldığı 45 puana itirazını incelemektedir. Başvuran, sınavın kayıt altına alınmadığını ve soruların önceden hazırlanmadığını iddia ederek, sınavın iptal edilmesini talep etmiştir. Danıştay, kamu hizmetlerinin liyakat ve kariyer ilkelerine uygun olarak yürütülmesi gerektiğini vurgulayarak, sözlü sınavların nesnellik, tarafsızlık ve şeffaflık ilkelerine uygun […]

→

Sözlü sınavlarda aday cevaplarının kaydedilmemesi nesnellik ve denetim ilkelerini ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, vekil imam-hatip olarak katıldığı sözlü sınavda tüm sorulara doğru cevap vermesine rağmen 60 puan alarak başarısız sayıldığını ve sınavın kayıt altına alınmadığını belirterek mülakatın tekrar yapılmasını talep etmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, sözlü sınavların kariyer ve liyakat ilkelerine uygun, nesnel ve denetime açık bir şekilde yapılmasının hukuk devleti ilkesinin gereği olduğunu vurgulamıştır. Danıştay kararlarına […]

→

Mera vasıflı arazide inşa edilen binaların emlak vergisine tabi olup olmadığının belirlenmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, mera niteliğindeki bir arazi üzerinde inşa edilen ve yapı kayıt belgesi bulunan bir taşınmazın emlak vergisi tahakkukunun iptali talebine ilişkindir. Şikâyetçi, bu taşınmazın 1319 sayılı Emlak Vergisi Kanunu’nun ilgili maddeleri kapsamına girip girmediği konusunda bilgi almak istemekte ve emlak vergisinin kaldırılmasını talep etmektedir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuruyu değerlendirerek ilgili idarelerden bilgi talep etmiştir. […]

→

Doçent unvanına sahip olup kadroda bulunmayanların ek göstergeden yararlanamaması hukuka uygun mu? (KDK)

ÖZET: Amasya Üniversitesi Eğitim Fakültesinde Dr. Öğretim Üyesi olarak görev yapan başvuran, Doçent unvanı almasına rağmen, üniversitenin belirlediği yabancı dil puanı şartını sağlamadığı gerekçesiyle doçent kadrosuna atanamamış ve bu nedenle doçentlik unvanına bağlı özlük haklarından yararlanma talebinde bulunmuştur. Başvuranın talebi, 2914 sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu ve ilgili mevzuat çerçevesinde değerlendirilmiş, doçent unvanına sahip olmanın, doçent […]

→

Engelli sağlık raporu oranı ve araç tanımı engelli park kartı başvurusunu nasıl etkiler (KDK)

ÖZET: Başvuran, Rize Belediyesi’nden engelli araç otopark kartı talep etmiş, ancak başvurusu reddedilmiştir. Reddedilme gerekçesi, başvuranın engelli sağlık raporunun %46 olması ve adına kayıtlı aracın “hususi” olarak tanımlanmasıdır. Rize Belediyesi, engelli park kartı verilmesi için gerekli şartların Karayolları Trafik Yönetmeliği’nde belirlendiğini ve başvuranın bu şartları taşımadığını belirtmiştir. Başvuran, engelliler arasında ayrımcılık yapıldığını iddia ederek, gazi, […]

→

İkametgah adresi memuriyet mahalli dışında olan memurun geçici görev yolluğu talebi nasıl değerlendirilir (KDK)

ÖZET: Hatay İl Göç İdaresi Müdürlüğü’nde İl Göç Uzman Yardımcısı olarak görev yapan başvuran, 2021, 2022 ve 2023 yıllarında İskenderun ve Reyhanlı ilçelerine yapılan geçici görevlendirmeleri için yurtiçi geçici görev yolluğu ödemesi talep etmiştir. İdare, başvuranın ikametgahının İskenderun’da olması nedeniyle bu ödemelerin yapılmadığını belirtmiştir. Ancak, 6245 sayılı Harcırah Kanunu’na göre, memuriyet mahalli dışındaki görevlendirmelerde yolluk […]

→

Sözleşmeli personelin hizmetli kadrosuna atanması, teknisyen kadrosuna geçiş talebini engeller mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, İstanbul Sosyal Güvenlik Kurumu’nda sözleşmeli destek personeli olarak çalışırken, Cumhurbaşkanlığı Kararı gereği hizmetli kadrosuna atanmasına itiraz ederek teknisyen kadrosuna atanmayı talep etmiştir. Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı, başvuranın merkezi atamayla sözleşmeli basit bakım destek personeli olarak atandığını ve kendi rızasıyla hizmetli kadrosuna geçiş yaptığını belirtmiştir. Başvuranın, 7433 sayılı Kanun gereği otuz gün içinde yaptığı […]

→

Geriye dönük maaş ödemelerinde yasal faiz uygulanmaması Anayasa’nın 125. maddesine aykırılık teşkil eder mi (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararı, başvuranın maaş ve özlük haklarının eksik ödendiği iddiasıyla yaptığı başvurunun incelenmesi üzerine verilmiştir. Başvuran, fazla çalışma ücreti, yasal faiz ve asgari geçim indirimi (AGİ) gibi konularda eksik ödeme yapıldığını öne sürmüştür. İdare ise, başvuranın yasal faiz ödemesine hükmedilmediğini, AGİ’nin eşinin çalıştığı dönemlere göre hesaplandığını ve gelir vergisi kesintilerinin mevzuata uygun yapıldığını […]

→

Elektrik aydınlatma direği ve dağıtım panosunun kaldırılması veya yerinin değiştirilmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Zonguldak’taki mülkiyetinde bulunan binanın önüne geçici veya sabit bir garaj/otopark yapabilmek için elektrik aydınlatma direği ve elektrik dağıtım panosunun kaldırılmasını veya yerinin değiştirilmesini talep etmiştir. Başvuru, 10 Mart 2023 tarihinde yapılmış olup, ilgili idarenin (Başkent Elektrik Dağıtım A.Ş.) konuya ilişkin açıklamaları, başvurunun reddedilmesine yol açmıştır. İdare, elektrik tesislerinin kamusal alanda bulunduğunu ve başvuranın […]

→

Kişisel verilerin banka tarafından Kredi Kayıt Bürosu AŞ’ye aktarılması konusunda açık rızanın geri çekilmesi talebi (KVKK)

ÖZET: İlgili kişinin kişisel verilerinin bir banka aracılığıyla Kredi Kayıt Bürosu AŞ’ye aktarılmasıyla ilgili yapılan inceleme sonucunda, Kişisel Verileri Koruma Kurulu, 31/08/2023 tarihli ve 2023/1509 sayılı kararını vermiştir. Şikâyet dilekçesinde, ilgili kişinin kişisel verilerinin aktarımına rıza göstermediği ve bu rızanın geri çekilmesi talebinin reddedildiği belirtilmiştir. İnceleme sürecinde, veri sorumlusunun, kredi talepleri ve risk bilgileri gibi […]

→

Ücretli öğretmen olarak çalışılan dönemlerde prim ödeme gün sayısının eksik bildirilmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, Bursa Osmangazi İlköğretim Okulunda 2002-2003 eğitim döneminde ücretli öğretmen olarak çalışan kişinin, sigorta prim gün sayısının eksik bildirilmesi nedeniyle yaşadığı mağduriyetin giderilmesi talebine ilişkindir. Başvuran, 8 aylık çalışma süresinde 240 gün yerine yalnızca 109 gün prim yatırıldığını ifade etmektedir. Sosyal Güvenlik Kurumu, başvuranın sigortalı hizmet bildirimlerinin yapıldığını, ancak primlerin ders usulü hesaplandığını ve […]

→

Ücretli öğretmenlik dönemine ilişkin sigorta primlerinin ödenmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 1995-1996 ve 1998-1999 eğitim dönemlerinde Kırıkkale İli’nde ücretli öğretmen olarak çalıştığını, ancak bu süre zarfında sigorta girişinin yapılmadığını ve emekli sandığına kesinti yapılmadığını iddia ederek Kamu Denetçiliği Kurumu’na başvuruda bulunmuştur. Başvurusu, ilgili idarelerin belgeleri ve yazışmalarıyla desteklenmiş, ancak Kırıkkale İl Milli Eğitim Müdürlüğü tarafından başvuranın öğretmenlik yaptığına dair herhangi bir belge bulunmadığı belirtilmiştir. […]

→

İkaz yazısının özlük dosyasına konulması hukuki durumu etkiler mi (KDK)

ÖZET: Danıştay kararında, başvuranın Anıtkabir Komutanlığı tarafından verilen “İkaz” yazısının iptali ve özlük dosyasından çıkarılması talebi incelenmiştir. Başvuran, ikaz yazısının ayrı bir dosyada muhafaza edilmesinin hukuka aykırı olduğunu ve bu durumun fişlenme kaygısına yol açtığını belirtmiştir. İdare, ikaz yazısının disiplin cezası niteliği taşımadığını savunsa da, Danıştay içtihatları doğrultusunda, ikaz yazısının özlük dosyasına konulmasının, başvuranın hukuki […]

→

İş deneyimini gösteren belgelerde damga vergisi eksikliği, geçici teminatın gelir kaydedilmesine neden olur mu (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazen şikayet başvurusunu değerlendirirken, iş deneyimini tevsik eden belgelerin sunulmasında eksiklikler tespit etmiştir. Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği’nin 47.1(a) maddesine göre, özel sektöre gerçekleştirilen işlere ilişkin belgelerin iş deneyimini gösteren belge niteliğinde olabilmesi için, sözleşmeye ait damga vergisinin ödendiğine ilişkin belgenin de sunulması gerektiği belirtilmiştir. İdare, başvuru sahibinin pilot […]

→

İhalede tek geçerli teklifin bulunması rekabetin sağlanmadığı anlamına gelir mi (KİK)

ÖZET: Kamu İhale Kurulu, başvuru sahibinin itirazını değerlendirirken, ihalenin iptaline ilişkin gerekçelerin Kamu İhale Kanunu’nun 5’inci maddesinde belirtilen temel ilkelere aykırı olduğunu tespit etmiştir. İdare, ihaleye katılımı kısıtlayıcı bir tutum içinde olmamakla birlikte, yapılan incelemede, ihaleye davet edilen 6 firmadan 3’ünün teklif verdiği ve bu durumun rekabet ortamını sağladığı sonucuna varılmıştır. İhalede yalnızca bir geçerli […]

→