ÖZET: Başvuran, Afet Acil Durum Yönetimi Başkanlığı tarafından gerçekleştirilen Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği sözlü sınavının yeniden değerlendirilmesini talep etmiştir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, kariyer ve liyakat ilkelerini temel alarak kamu hizmetlerinin etkinliğini sağlamak amacıyla, memurların ilerleme ve yükselme işlemlerinin yeterlik sistemine dayandırılmasını öngörmektedir. Başvuran, yazılı sınavdan 70 puan alarak sözlü sınava girmeye hak […]
ÖZET: Sayıştay, bir belediyede çalışan işçilere yapılan fazla çalışma ücreti ödemelerinin toplu iş sözleşmesi hükümlerine aykırı olduğunu tespit etmiştir. 4857 sayılı İş Kanunu’nun 44. maddesi gereğince, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalışılması durumunda, işçilere o günün yevmiye ücreti ve ilave iki günlük yevmiye ücreti ödenmesi gerektiği belirtilmiştir. Ancak inceleme sonucunda, işçilere bu günlerde toplamda […]
ÖZET: Uşak Üniversitesi Rektörlüğü, 14.01.2021 tarihinde Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği programı öğretim görevlisi kadrosunu kazanan başvuranın atamasını, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı’nın öğrenci kontenjanı verilmemesi gerekçesiyle gerçekleştirmemiştir. Başvuran, ilgili ilana başvurarak sınavda başarılı olmuş ve ataması için gerekli belgeleri teslim etmiştir. Ancak, idarenin atama işlemini gerçekleştirmemesi, başvuranın haklı beklentisini ihlal etmekte ve hakkaniyete aykırı bir durum yaratmaktadır. […]
ÖZET: İşyeri açma ve çalışma ruhsatlarının devriyle ilgili olarak, ruhsat devri alacak kişilerin yazılı devir sözleşmesi yapması gerekmektedir. Sözlü beyanla işlem yapılması mümkün değildir. Ayrıca, işyeri adresinde mevcut olan tüzel ve gerçek kişilerin itfaiye raporlarının bulunması, işletmecilerin ruhsat iptalinde yeni bir işletmeci için yeniden itfaiye raporu talep edilip edilmeyeceği gibi konular da önem taşımaktadır. İşyeri […]
ÖZET: Bu karar, gazilere sağlanan haklar arasındaki farklılıkların giderilmesi talebine ilişkindir. Türk hukukunda “gazi” tanımının eksikliği, gazilere tanınan haklardaki farklılıkların temel sebebi olarak belirlenmiştir. Mevzuat bağlamında gazilere yönelik çatı bir tanımın olmaması, hakların düzenlenmesinde karmaşaya yol açmakta ve bu durum, gazilerin hak sahibi olma durumlarını olumsuz etkilemektedir. Ayrıca, idari görevler sonucu malul olanlarla, harpte veya […]
ÖZET: Bu karar, Eskişehir Büyükşehir Belediyesi’nde çalışan başvuranların, Türk Silahlı Kuvvetleri’nden (TSK) geçişleri sırasında kademe ve derece intibaklarının hatalı yapıldığı iddiasını incelemektedir. Başvuranlar, TSK’daki görevlerinden istifa ettikten sonra 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi olarak belediyede göreve başlamışlardır. İdare, başvuranların mevcut derece ve kademelerinin korunarak göreve başlatıldığını belirtmiştir. Ancak, Devlet Memurları Kanunu’nun 74. maddesi gereğince, […]
ÖZET: Başvuruda, Gaziantep ilinde 2004-2005 yılları arasında ücretli öğretmenlik yapan bir kişinin, bu döneme ait hizmet tescilinin yapılmasını talep ettiği belirtilmiştir. Başvuran, Sosyal Güvenlik Kurumu kayıtlarında bu hizmetlerin görünmediğini ifade ederek mağduriyetinin giderilmesini istemiştir. Gaziantep İl Milli Eğitim Müdürlüğü, yapılan incelemede başvuranın göreve başlama ve ayrılma kayıtlarının bulunmadığını, ancak 2005 yılının Şubat, Mart ve Nisan […]
ÖZET: Başvuran, Elazığ ili Maden ilçesinde 1997-1998 yılları arasında vekil öğretmen olarak görev yaptığını, ancak bu döneme ait hizmetlerinin Sosyal Güvenlik Kurumu kayıtlarında yer almadığını belirterek, hizmet tescilinin yapılmasını talep etmiştir. Elazığ İl Milli Eğitim Müdürlüğü, başvuranın vekil öğretmen olarak görev yaptığına dair belgeleri Kuruma iletmiştir. Bu belgeler, başvuranın belirtilen tarihlerde vekil öğretmen olarak görevlendirildiğini […]
ÖZET: Başvuran, 2013 yılında lise mezunu olarak memuriyete başlamış ve 2015 yılında Tezsiz Yüksek Lisans diploması almıştır. Ancak, Adalet Bakanlığı Ceza ve Tevkif Evleri Genel Müdürlüğü, başvuranın kademe ilerlemesi talebini reddetmiştir. Ret gerekçesi, başvuranın lise öğrenimi sırasında sınıf tekrarı yapması ve emsal uygulamasında lise mezuniyet tarihinin dikkate alınmasıdır. Başvuran, bu durumun hukuka aykırı olduğunu ve […]
ÖZET: Başvuran, Gölpazarı Açık Ceza İnfaz Kurumunda sağlık memuru olarak çalışmakta olup, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 133. maddesi uyarınca, özlük dosyasındaki disiplin cezalarının silinmesini talep etmiştir. Başvuran, 5 yıllık süre içerisinde başka bir ceza almadığını ve disiplin cezalarının üzerinden yeterli zaman geçtiğini öne sürmüştür. Ancak, idare başvuranın sicil durumu ve davranışlarının bu talebi haklı […]
ÖZET: Başvuran, Malatya Vergi Dairesi Başkanlığı’nda Gelir Uzmanı olarak görev yaparken, merkez birimlere tayin talebinde bulunmuş ancak bu talep idare tarafından reddedilmiştir. İdare, başvuranın bulunduğu ilçede personel yetersizliği olduğunu ve tayin taleplerinin, personel ihtiyaçları doğrultusunda değerlendirildiğini belirtmiştir. Ancak, başvuranın uzun süredir aynı görevde bulunması ve gidiş-gelişlerin yarattığı yorgunluk, ruhsal ve sosyal sorunlar yaşamasına neden olmuştur. […]
ÖZET: Başvuru, Kastamonu Gazetesi’nin Basın İlan Kurumu Genel Müdürlüğü tarafından uygulanan mahsup yaptırımının hukuka aykırı olduğu iddiasıyla yapılmıştır. Başvuran vekili, gazeteye uygulanan 430.028,12 TL tutarındaki mahsubun ve 412.747,35 TL’lik telafinin hukuka aykırı olduğunu belirtmiş, itirazlarının reddedilmesini eleştirmiştir. İdare, yapılan denetimlerde gazetede defter tutma yükümlülüğüne uyulmadığını, dolayısıyla resmi ilan yayınlama hakkının durdurulması gerektiğini savunmuştur. Kamu Denetçiliği […]
ÖZET: Başvuran, sürücü olamaz raporunun iptal edilmesi ve sürücü olmasının sağlanması talebinde bulunmuştur. İdare, başvuranın sağlık muayeneleri sonucunda, Göz Branşından 2. grup sürücü olur kararı almasına rağmen, KBB ve Nöroloji bölümlerinden “sürücü olamaz” kararı alındığını belirtmiştir. Başvuranın itirazları sonucunda Kırıkkale İl Sağlık Müdürlüğü de aynı kararı vermiştir. Hukuki değerlendirmede, başvuranın engel durumunun sürücü olmasına engel […]
ÖZET: Başvuran, Gaziantep Bilirkişilik Bölge Kurulu tarafından bilirkişilik başvurusunun reddedilmesine itiraz ederek, bu kararın iptalini ve alt uzmanlık alanlarının kabul edilmesini talep etmiştir. İdare, başvuranın 21 yıl kamu hizmeti tecrübesi ve “Aktüerya Kaynaklı Nitelikli Hesaplamalar Bilirkişilik Temel Eğitimi” sertifikasına sahip olmasına rağmen, istenen belgeleri sunamadığı ve talep edilen alt uzmanlık alanlarında gerekli beş yıllık mesleki […]
ÖZET: Sözleşmeli olarak görev yapan personelin memur kadrolarına geçiş süresi içinde başvuru yapmayanlar hakkında alınacak kararlar belirlenmiştir. 7433 sayılı Kanun ve ilgili düzenlemeler çerçevesinde, 28/11/2022 tarihi itibarıyla sözleşmesi devam eden personelin, belirlenen süre içinde başvuru yapması gerekmektedir. Bu süre, 15/02/2023 tarihli Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile 31/03/2023 tarihine kadar uzatılmıştır. Başvuru süresini kaçıran personelin, bu tarihten sonra […]
