Stratejik personel statüsündeki diş tabibinin Ankara iline tayin talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, Sağlık Bakanlığı’na bağlı bir diş tabibinin, doktora eğitimi nedeniyle Ankara iline tayin talebinin reddedilmesi üzerine yapılmıştır. Başvuran, 10/05/2023 tarihli dilekçesiyle, Ankara Sağlık Bilimleri Üniversitesi Gülhane Diş Hekimliği Fakültesi’nde Endodonti Anabilim Dalında doktora yapmakta olduğunu ve bu nedenle tayin talep ettiğini belirtmiştir. Ancak, Sağlık Bakanlığı, başvuranın “stratejik personel” statüsünde olması nedeniyle bu talebi reddetmiştir. […]

→

Mekanik su sayacının bedel alınmaksızın kartlı sayaçla değiştirilmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuru, Manisa Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü tarafından talep edilen abonelik ücreti ve sayaç değişimiyle ilgilidir. Başvuran, mevcut kartlı su sayacının mekanik sayaçla değiştirilmesi için idarenin kendisinden 1.230 TL abonelik ücreti talep ettiğini, ancak uzun süredir abone olmasına rağmen bu bedeli ödemek istemediğini ifade etmiştir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuru üzerine gerekli incelemeleri yaparak, […]

→

IMEI kaydı için ödenen harç bedelinin iadesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, 22 Aralık 2022 tarihinde ödediği 2.732,40 TL harç tutarının e-Devlet sistemi üzerinden yapılan yönlendirmeler nedeniyle IMEI kaydının gerçekleştirilememesi üzerine, 2023 yılı tarifesiyle 6.091 TL harç ödeyerek kayıt işlemini tamamladığını belirtmiştir. Başvuru, 2022 yılında ödediği harcın iade edilmesi ve ilgili kurumlar hakkında işlem yapılması talebini içermektedir. Kamu Denetçiliği Kurumu, başvuranın iddialarını inceleyerek, harç ödemesinin […]

→

Öğretmen atamalarında hizmet puanı üstünlüğüne göre yapılan yer değiştirme işlemleri hukuka uygun mudur (KDK)

ÖZET: Danıştay kararında, başvuran öğretmenin il içi tayin başvurusunun iptal edilmesi üzerine yaptığı itiraz incelenmiştir. Başvuran, Pursaklar İlçe Milli Eğitim Müdürlüğüne atanmasının gerekçe belirtilmeksizin iptal edildiğini iddia ederek hak kaybının telafi edilmesini talep etmiştir. İdare, başvuruların 13-17 Temmuz 2023 tarihleri arasında alındığını ve atama işlemlerinin hizmet puanı üstünlüğüne göre yapıldığını belirtmiştir. Yapılan incelemede, başvuranın başvurusunun […]

→

Cezaevinde tutuklu kişilerin sosyal yardım talepleri hangi hukuki kriterlere göre reddedilebilir (KDK)

ÖZET: Bu karar, başvuranın cezaevinde tutuklu olduğu dönemde yaptığı sosyal yardım talebinin reddine ilişkin bir hukuki değerlendirme içermektedir. Başvuran, 13.04.2018 tarihinden itibaren tutuklu olup, maddi durumu nedeniyle Yakutiye Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı’na yardım talebinde bulunmuştur. Ancak, başvurusu, Sosyal Yardımlar Genel Müdürlüğü tarafından belirlenen usul ve esaslar çerçevesinde, “Anayasal Düzeni Ortadan Kaldırmaya Teşebbüs Etme” suçundan […]

→

Mahkeme kararının uygulanması için Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığına işlem tesis edilmesi talebi (KDK)

T.C. TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU (OMBUDSMANLIK) SAYI : 2023/15288-S.23.24117 BAŞVURU NO : 2023/13060 KARAR TARİHİ : 29/11/2023 TAVSİYE KARARI BAŞVURAN VEKİLİ / TEMSİLCİSİ : BAŞVURUYA KONU İDARE : ÇEVRE, ŞEHİRCİLİK VE İKLİM DEĞİŞİKLİĞİ BAKANLIĞI BAŞVURUNUN KONUSU : Mahkeme Kararının uygulanması talebi hakkındadır. BAŞVURU TARİHİ : 14/08/2023 I. BAŞVURANIN İDDİA VE TALEPLERİ 1. […]

→

Disiplin cezası, görevini kasıtlı olarak yerine getirmeyen memur için hukuka uygun mudur? (KDK)

ÖZET: Eskişehir Büyükşehir Belediyesi İtfaiye Dairesi Başkanlığı’nda çalışan başvuran, kendisine verilen bir görevi yerine getirmediği gerekçesiyle disiplin cezası almış ve bu cezayı haksız bulmuştur. İdare, başvuranın 19 Mayıs Atatürk’ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı kapsamında verilen “Şehrin Bayraklarla Süslemesinin Yapılması” görevini yerine getirmediğini tespit etmiş ve bu nedenle 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 125. maddesi […]

→

Engelli kadrosunda çalışan bir memurun naklen atanma talebi, atanmak istediği kurumda engelli istihdam oranı doluysa ve gerekli rapor sunulmadıysa kabul edilebilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Kahramanmaraş Hukuk Müşavirliğinde engelli kadrosunda bilgisayar işletmeni olarak görev yaparken, deprem sonrası evsiz kaldığını ve psikolojik sorunlar yaşadığını belirterek Ankara’ya naklen atanma talebinde bulunmuştur. Ancak, Maden Tetkik ve Arama Genel Müdürlüğü, başvuranın talebinin reddedildiğini açıklamıştır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu gereği, kamu kurumlarının %3 oranında engelli personel istihdam etmesi zorunludur. Başvuranın talebinin kabulü […]

→

Emekli ikramiyesi ödenmesi için gerekli hizmet süresinin sağlanmadığı iddiası (KDK)

ÖZET: Başvuran, 06/01/2017 tarihinde kamu görevinden çıkarıldığını ve 23/02/2023 tarihinde emeklilik talebinde bulunduğunu belirtmiştir. Emekli aylığı bağlanmış, ancak emekli ikramiyesi talebi reddedilmiştir. Başvuran, 22 yıl 9 ay 15 gün hizmet süresinin emekli ikramiyesi ödemesi için yeterli olduğunu savunmaktadır. Sosyal Güvenlik Kurumu, başvuranın kamu görevinden çıkarılmasının kıdem tazminatına hak kazanma şartlarına uygun olmadığını ve toplam hizmet […]

→

Pasaport tahdit kararının kaldırılmasında idarenin süre belirlememesi hukuk güvenliği ilkesini ihlal eder mi (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararı, başvuranın pasaport tahditinin kaldırılması talebi üzerine yapılan inceleme sonucunda verilmiştir. Başvuran, pasaport işlemlerinin gerçekleştirilmesi için gerekli olan tahdit kararının kaldırılmasını istemekte ve bu süreçte yaşadığı gecikmeleri dile getirmektedir. İlgili mevzuat uyarınca, Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlüğü, başvuranın talebine ilişkin işlemleri yürütmekte ve Emniyet Genel Müdürlüğü’nden görüş talep etmektedir. Ancak, idarenin […]

→

Kapalı otopark girişini engelleyen elektrik aydınlatma direği ve dağıtım panosunun kaldırılması veya yerinin değiştirilmesi talebi (KDK)

ÖZET: Başvuran, Osmangazi/Bursa’da bulunan binasının kapalı otopark girişini engelleyen bir elektrik aydınlatma direği ve dağıtım panosunun kaldırılmasını veya yerinin değiştirilmesini talep etmiştir. Başvuru, 19 Haziran 2023 tarihinde yapılmış ve ilgili idareler, söz konusu direğin ve panonun kamusal alanda bulunduğu ve can güvenliğini tehdit etmediği gerekçesiyle talebi reddetmiştir. Ancak, başvuranın asıl talebi, bu unsurların kapalı garajın […]

→

Hükümlülerin ailelerine yakın ceza infaz kurumuna nakil talepleri doluluk ve güvenlik gerekçeleriyle reddedilebilir mi (KDK)

ÖZET: Başvuran, ailesine yakın ceza infaz kurumuna nakil talep etmektedir. Ceza ve güvenlik tedbirlerinin infazı, hem suçun önlenmesi hem de hükümlünün topluma kazandırılması amacı taşımaktadır. Hükümlülerin, aileleriyle olan ilişkilerinin devamı, infaz rejiminin ıslah edici rolü açısından önemlidir. Ancak, 5275 sayılı Kanun ve ilgili yönetmelikler, hükümlülerin ailelerinin ikamet yerlerine yakın ceza infaz kurumlarına yerleştirilmesine dair emredici […]

→

Öğretim görevlisi alımında sınav kâğıdının yeniden değerlendirilmesi talebi hangi şartlarda kabul edilir (KDK)

ÖZET: Bu karar, Bayburt Üniversitesi’nde öğretim görevlisi alımına ilişkin yapılan sınavda başvuranın itirazını ve sınav kâğıdının yeniden değerlendirilmesi talebini incelemektedir. Başvuran, sınav sonucunun beklediği gibi olmadığını belirterek, sınav kâğıdının başka jüriler tarafından incelenmesini istemiştir. Ancak yapılan incelemeler sonucunda, başvuranın sınav kâğıdının yeniden değerlendirildiği ve sonuçta herhangi bir değişiklik olmadığı tespit edilmiştir. İlgili belgeler, başvuranın yazılı […]

→

Sözleşmeli personelin memur kadrosuna geçişte disiplin cezası almadan geçirdiği süreler kademe ilerlemesinde dikkate alınabilir mi (KDK)

ÖZET: Kütahya Valiliği bünyesinde sözleşmeli personel olarak görev yapan başvuran, 7433 sayılı Kanun uyarınca memur kadrosuna atanarak, sözleşmeli statüde geçirdiği sürelerin 657 sayılı Kanunun 64. maddesi kapsamında değerlendirilerek kademe ilerlemesi talep etmiştir. Danıştay kararları, sözleşmeli personel olarak geçirilen sürelerin memur kadrosuna geçişte dikkate alınabileceğini belirtmektedir. Özellikle, 657 sayılı Kanun’un 4/B maddesi kapsamında çalışanların, 4/A kapsamında […]

→

Uzaktan çalışma sürecinde yemek yardımı talebi, Enstitü Personel Yönetmeliği’ne göre değerlendirilebilir mi (KDK)

ÖZET: Bu Danıştay kararında, başvuranın COVID-19 pandemisi süresince uzaktan çalıştığı günlerde yemek ücreti talebi incelenmiştir. Başvuran, Türk Standardları Enstitüsü’nün, uzaktan çalışma sürecinde yemek ücreti ödemediğini belirterek, bu durumun hukuka aykırı olduğunu iddia etmiştir. Ancak, yapılan değerlendirmede, Enstitü Personel Yönetmeliği’nde yemek yardımının yalnızca çalışılan günlerde verileceği ve uzaktan çalışma veya idari izinli günlerde yemek yardımının sağlanmadığı […]

→