ÖZET: Karar No: 2023/192, 25.10.2023 tarihinde alınmıştır. Yüksek Fen Kurulu, … Yapım İşi’nde sözleşme tarafları arasında yaşanan anlaşmazlık üzerine, yüklenicinin talebi doğrultusunda 2. revize iş programının düzeltilmesine karar vermiştir. İdarenin 08.09.2022 tarihli süre uzatımı ve ödenek aktarma kararı dikkate alınarak, yapılan inceleme sonucunda bu düzeltmenin gerekli olduğu belirlenmiştir. Karar No : 2023/192 Karar Tarihi : […]
ÖZET: Tüzel kişiliği mahkeme kararıyla kazanmış belediyelere personel görevlendirilmesi konusundaki yazıda, Ankara 21. İdare Mahkemesi’nin 2023/1862 Esas Nolu ara kararı doğrultusunda, ilgili köyün belediye statüsüne geçtiği belirtilmektedir. Bu durum, köydeki iş ve işlemlerin yürütülmesi için bazı personelin görevlendirilmesini gerektirmektedir. Ancak, bu personelin ödemeleriyle ilgili belirsizlikler bulunmaktadır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 86. maddesi, memurların geçici […]
ÖZET: Rüzgar ve güneş enerji sistemleri ile elektrikli araç şarj istasyonlarının yangın güvenliği konusundaki düzenlemeler, belirli kurallar çerçevesinde ele alınmaktadır. Kurulu gücü 500 MW altında olan güneş ve rüzgar enerji santralleri ile elektrikli araç şarj istasyonları için itfaiye raporu düzenlenip düzenlenmeyeceği hususunda belirsizlikler bulunmaktadır. Bu tesisler için yangın güvenliği sistemlerinin hangi kriterlere göre değerlendirileceği konusunda […]
ÖZET: İşyeri açma ve çalışma ruhsatı devri işlemleri için vekil tarafından sunulan vekaletname ile ilgili olarak yapılan değerlendirmeler, ilgili mevzuat çerçevesinde yürütülmüştür. İlgili belediyeden alınan bilgilere göre, mevcut akaryakıt ve LPG otogaz satış istasyonuna ait ruhsatın devri için başvuru yapılmadığı ve vekaletnamenin özel yetki içermediği belirtilmiştir. Bu durum, vekilin ruhsat devri için gerekli işlemleri gerçekleştirebilmesi […]
ÖZET: Emekli sandığı ile ilişkilendirilen meclis üyeleri için belediye başkan yardımcılığı görevine atananların intibak süreçleri hakkında bilgi verilmiştir. 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi uyarınca, 12 Ağustos 2014 tarihinde sözleşmeli tekniker olarak göreve başlayan bir personelin, 15 Şubat 2023 itibarıyla 7433 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ilgili düzenlemeler doğrultusunda tekniker kadrosuna atanması gerçekleştirilmiştir. Bu personelin, […]
ÖZET: Tiny house (tekerlekli römork) evlerin, elektrik ve su gibi altyapı hizmetlerinden yararlanarak kullanılacağı kamping ve karavan alanlarında işyeri açma ve çalışma ruhsatı düzenlenip düzenlenemeyeceği konusunda T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı tarafından yapılan değerlendirmeler, çeşitli yönetmelik ve kanunlara dayanmaktadır. İlgili mevzuat çerçevesinde, hareketli evlerin konut veya ticari amaçlarla kullanılması durumunda yapı niteliği taşıdığı […]
ÖZET: Harp araç ve gereçleri ile silah ve mühimmat üretimi yapan iş yerlerinin ruhsatlandırılması, İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelik çerçevesinde belirli şartlara tabidir. Bu kapsamda, belirli bir taşınmazda silah ve parçaları üretimi için ruhsat talep eden bir işletmenin, “Tarımsal Niteliği Korunacak Alan” olarak belirlenen bir bölgede faaliyet göstermesi uygun bulunmamıştır. İlgili denetimlerde, işletmenin […]
ÖZET: 657 sayılı Kanunun 59. maddesi uyarınca, memur kadrosuna atanan sözleşmeli personelin, daha önceki sözleşmeli hizmet süreleri kazanılmış hak aylığında dikkate alınmamaktadır. Bu durum, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan bir değerlendirmede netlik kazanmıştır. İlgili yazıda, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi çerçevesinde sözleşmeli olarak çalışan personelin, memur […]
ÖZET: İlgili yazıda, 3572 sayılı Kanun’un 2. maddesi çerçevesinde bir doğal gaz dolum tesisinin işyeri açma ve çalışma ruhsatı olmadan faaliyet gösterdiği belirtilmektedir. Bu durum, ilgili encümenin 5326 sayılı Kabahatler Kanunu’na dayanarak idari para cezası uygulamasına neden olmuştur. Ancak, tesisin ruhsatlandırılması ve denetimi konularında Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu (EPDK) tarafından verilen lisansların geçerliliği ve kapsamı […]
ÖZET: Doktor öğretim üyesi olarak görev yapan elektrik ve elektronik mühendisliği mezunlarının belediyelere naklen geçişleriyle ilgili olarak, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı’nın Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan açıklamada, bu personelin hangi unvanlarla atanabileceği netleştirilmiştir. İlgili mevzuat çerçevesinde, doktorasını tamamlayan mühendislerin, belirli şartları taşıdıkları takdirde, koruma ve güvenlik görevlisi amiri, uzman veya benzeri […]
ÖZET: İşyeri açma izni harcıyla ilgili yapılan değerlendirmelerde, 2464 sayılı Belediye Gelirleri Kanunu’nun 81. maddesi, işyeri açma izni harcının uygulanması gerektiğini belirtmektedir. Bu harç, işyeri açma ve çalışma ruhsatı başvurusu sırasında ödenir. İlgili kanun ve yönetmeliklere göre, işyeri açma ruhsatı alınmadan işyeri açılamaz ve çalıştırılamaz. Başvuru sırasında gerekli belgelerin sunulması ve işyerinin uygun şekilde düzenlenmesi […]
ÖZET: Müzik yayın izinleri ile ilgili olarak, iş yerlerine yönelik idari işlemler hakkında çeşitli belirsizlikler ortaya çıkmıştır. İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelik’in 38. maddesi çerçevesinde, müzik yayın izni almayan iş yerleri için idari işlem yapılması gerekip gerekmediği ve müzik yayını yapan iş yerlerinde hangi mevzuatın geçerli olduğu konuları netleştirilmiştir. Müzik yayın izni bulunmayan […]
ÖZET: Kurum tabibi olan sendika yönetim kurulu üyesinin haftada bir gün kullandığı iznin, 375 sayılı KHK’nın Ek 39. maddesi çerçevesinde değerlendirilmesi gerektiği belirtilmiştir. 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu’nun 18. maddesi, sendika yönetim kurulu üyelerinin haftada bir gün izinli sayılmalarını öngörmektedir. Bu durum, ilgili sendikanın gerekli üye sayısına ulaşması koşuluyla geçerlidir. 375 […]
ÖZET: Milli İstihbarat Teşkilatı’nda görev yapan ve belediyeye naklen atanan personelin ek gösterge haklarıyla ilgili açıklamalar yapılmıştır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu çerçevesinde, Milli İstihbarat Hizmetleri Sınıfında bulunan personelin, belediyelerdeki uzman kadrolara atanması durumunda hangi ek göstergelerden yararlanacağına dair detaylar belirtilmiştir. Bu bağlamda, ilgili kanunun 36. maddesi, memurların hangi hizmet sınıfında çalışacağını belirlemekte ve Milli […]
ÖZET: Çarşı ve mahalle bekçilerinin belediyelerdeki boş kadrolara naklen atanma durumu ve istifa sonrası bekleme süresi hakkında T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından bir değerlendirme yapılmıştır. İlgili yazıda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu çerçevesinde, emniyet hizmetleri sınıfında görev yapan bekçilerin hangi kadrolara atanabileceği ve bekleme sürelerine tabi olup olmadıkları […]
