Personel Mevzuatı

ÖZET: Hukuk fakültesi mezunu olan icra müdür yardımcısı personelin, yerel yönetimlerdeki avukat kadrosuna naklen atanma durumu incelenmiştir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 74. maddesi, memurların kurumlar arası nakillerine ilişkin düzenlemeleri içermekte olup, kazanılmış hak derecelerinin altındaki kadrolara atanabilmeleri için belirli şartların sağlanması gerektiğini belirtmektedir. Ayrıca, kamu kurumlarında görevde yükselme ve unvan değişikliği esaslarına dair yönetmelik, […]

ÖZET: İnfaz ve koruma memurlarının, zabıta komiseri kadrosuna sınavsız naklen atanıp atanamayacağına dair yapılan incelemede, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 74. maddesi ve ilgili yönetmelikler dikkate alınmıştır. Bu çerçevede, memurların kurumlar arası nakil işlemleri, belirli şartlar altında mümkündür. Ancak, zabıta komiseri kadrosu, görevde yükselme sınavına tabi bir pozisyon olduğundan, infaz ve koruma memurlarının bu kadroya […]

ÖZET: 1999 yılı öncesinde iki yıllık yükseköğretim mezunlarının dört yıllık mezun olarak kabul edilebilmesi için, ilgili kişinin 18/04/1999 tarihinde fiilen memur olarak görevde bulunması gerekmektedir. Bu durum, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı’nın Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan değerlendirmelerde net bir şekilde ifade edilmiştir. Örneğin, 1998 yılında işçi olarak göreve başlayan ve 2008 […]

ÖZET: Müdürlük görevine vekaleten atanan personelin zam ve tazminat haklarıyla ilgili durum incelenmiştir. İlgili yazıda, geçici işçi olarak başlayan ve daha sonra 5620 sayılı Kanun kapsamında sözleşmeli personel statüsüne geçen bir bireyin, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu çerçevesinde tekniker kadrosuna atandığı belirtilmektedir. Bu kişi, belediyede İmar ve Şehircilik Müdürü olarak vekaleten görevlendirilmiştir. Ancak, bu atamanın […]

ÖZET: Özel kalem müdürlüğü kadrosuna vekalet atanmasıyla ilgili vekalet ücreti ödemeleri hakkında yapılan incelemede, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili maddeleri dikkate alınmıştır. Bu kapsamda, 1. dereceli özel kalem müdürlüğü kadrosuna vekalet eden, lisans mezunu ve en az iki yıllık hizmet süresine sahip bir personelin vekalet ücreti alıp almayacağı değerlendirilmiştir. 657 sayılı Kanun’un 86. maddesi, […]

ÖZET: Kadrosu kaldırılan hesap işleri müdür yardımcısının yeni unvanı hakkında T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan incelemede, ilgili mevzuat hükümleri doğrultusunda değerlendirmeler yapılmıştır. 15/3/1999 tarihli Bakanlar Kurulu Kararı ve Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik çerçevesinde, kadrosu kaldırılan personelin hangi unvana […]

ÖZET: Belediye şirketlerinde istihdam edilen işçilerin 6245 sayılı Harcırah Kanunu kapsamına girip girmediği, T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı tarafından yapılan bir değerlendirmeyle açıklığa kavuşturulmuştur. 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 20. maddesi uyarınca, belediyeler ve bağlı kuruluşları, personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı yoluyla işçi istihdam edebilir. Ancak, bu şirketler özel hukuk hükümlerine tabi […]

ÖZET: Geçici olarak görevlendirilen belediye şirket personeli ile kadrolu işçilere yemek yardımı ve geçici görev gündeliğinin birlikte ödenip ödenemeyeceği konusunda T.C. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı’nın Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından yapılan değerlendirmeler, ilgili mevzuat ve yargı kararları ışığında açıklığa kavuşturulmuştur. 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu çerçevesinde, toplu iş sözleşmeleri işçi […]

ÖZET: Avukatların hukuk müşaviri olarak atanması durumunda ek göstergeleri hakkında önemli bilgiler sunulmaktadır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 43. maddesine göre, kamu kurumlarında çalışan personelin aylıkları, hizmet sınıfları ve görev türlerine göre belirlenen ek gösterge rakamlarıyla hesaplanmaktadır. Bu bağlamda, 1. derece hukuk müşaviri kadrosuna atanan avukatların, daha önceki kariyerleriyle ilgili kazanılmış hak aylık derecelerine göre […]